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"자신이속해있는부서병동" 검색결과 181-200 / 576건

  • [간호관리학] A+ 협력관계사례보고서
    에게 수준 높은 간호를 제공하기 위해 여러 분야의 전문가와의 상호작용을 바탕으로 협력하여 공동의 목표를 달성할 수 있도록 해야 한다.Ⅱ. 본 론1. 간호단위의 협력부서 파악1) 간호팀 ... 인지, 병동 내 수리가 필요한 비품이 있는지 등을 확인하여 환자에게 최상의 간호를 제공한다. 간호사 간의 협력과 숙련된 의사소통, 그리고 효과적인 의사결정과 가치 있는 간호의 의미 ... 행위에 직접적으로 영향을 미치지 않는 행위를 수행한다. 현재 실습하고 있는 병동은 간호간병통합 서비스 병동으로 간호조무사와 간호사가 협력하며 일을 한다. 간호조무사는 약제부
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.23
  • 간호지도자론 ) 부서의 구성원 성숙도를 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 진단하시오. 할인자료
    간호지도자론(1) 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 진단하시오.(2) 자신이 속해 있 ... 집단에 적절한 지도자 행동 스타일을 결정하시오. 그리고 현재의 지도자와 비교하시오.간호지도자론(1) 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 ... 성숙도를 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 진단하시오.(2) 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 아지리스의 성숙·미성숙이론
    방송통신대 | 9페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2021.01.22 | 수정일 2024.08.20
  • 2020 간호지도자론) 허시와 블랜차드의 상황모형, 아지리스의 미성숙 성숙이론
    :_________________________________________________________________________○ 과제유형 : ( ) 형○ 과 제 명 :간호지도자론(1) 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 허시와 블랜차드의 상황 ... 모형에 근거하여 진단하시오.(2) 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 아지리스의 성숙·미성숙이론에 근거하여 진단하시오.(3 ... ) (1헌Ⅰ.서 론자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 진단하시오. 자신이 속해 있는 부서 (병동
    방송통신대 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.10.08
  • 간호관리학실습 리더십분석보고서
    자신의 욕구와 동기를 충족하면서 만족감을 가지고 일할 수 있도록 경청, 칭찬, 피드백을 제공하는 유형이다. 본 병동은 팀 분위기를 중시하며 업무를 수행한다. 각자의 업무를 마치면 ... 의 감독이 아니라 자신의 판단에 따라 일할 수 있어야 하므로 리더십은 현대 간호 실무환경에서 더욱 강조되고 있다.본 병동의 특성은 앞서 언급한 바와 같이 상호 의견교환이 자유로운 환경 ... 를 성취하기 위해서 간호관리자는 리더십을 발휘아혀 고객 접점에서 환자를 만나고 있는 간호사의 태도와 행동을 긍정적으로 이끌어갈 수 있어야 한다.2. 간호리더십 분석-00병동(이하 ‘본
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.22
  • 간호지도자론 ) 도출된 구성원 성숙도에 따라 그 집단에 적절한 지도자 행동 스타일을 결정하시오. 그리고 현재의 지도자와 비교하시오. 할인자료
    간호지도자론(1) 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 진단하시오.(2) 자신이 속해 있 ... 집단에 적절한 지도자 행동 스타일을 결정하시오. 그리고 현재의 지도자와 비교하시오.간호지도자론(1) 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 ... 성숙도를 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 진단하시오.(2) 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 아지리스의 성숙·미성숙이론
    방송통신대 | 9페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2021.01.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    [전략적간호관리]기말시험
    , 1985)가 제시한 모형에 관해 설명하고, 자신이 속한 조직(혹은 간호조직, 소속 기관이 없다면 가정하여 설정)의 문화에서는 어떤 측면이 어떤 양상으로 나타나고 있는지 분석하시오 ... 에 어떻게 배분 또는 분산되어 있는가 하는 정도를 나타냄관리자가 부하직원에게 권한을 위임하는 것과 마찬가지로 조직은 그 내부에있는 병동, 부서, 관리계층 등에 권한을 배분함.2) 권한 ... 에서는 결과에 의한 성과를 중시하는 경향이 있어서 인간존중, 인간관계 형성 및 부하직원의 육성 등에 어려움이 있을 수 있다. 이러한 면을 극복하기 위한 방안에 대해 자신의 견해를 포함
    방송통신대 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.11.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    전략적간호관리 1. 위치(대도시, 중소도시), 규모(병상수), 의료기관유형(상급종합병원, 종합병원, 요양병원 등)을 고려해 다양한 보건의료기관 세 곳을 선정한 후 다음 질문에 답하시오.
    병원, 요양병원 등)을 고려해 다양한 보건의료기관 세 곳을 선정한 후 다음 질문에 답하시오. (자신이 속한 기관을 포함할 수 있음)1) 3개 기관의 명칭, 특성(위치, 규모, 유형 ... 를 모두 적용하여 평가 결과를 기술한 후, 마지막에 ⑥ 해당 조직(부서)의 조직화 특성에 대한 총평과 제언을 기술하시오.2. 제가 소속되어 있는 조직은 40병상 규모의 입원형과 가정 ... 형 호스피스 서비스를 제공하는 전문병원에의 간호부 소속이며, 간호부는 두 개의 병동간호팀으로 나누어져 있고 그 중 한 팀에 소속되어 있습니다. 간호부장 외에 중간관리자로 각 병동
    방송통신대 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.07.04
  • 전략적간호관리 ) 위치, 규모, 의료기관유형을 고려해 다양한 보건의료기관 세 곳을 선정한 후 다음 할인자료
    하시오. (자신이 속한 기관을 포함할 수 있음)1) 3개 기관의 명칭, 특성(위치, 규모, 유형 등), 미션(소명)과 비전의 내용(진술문)을 제시하시오. (관련 그림은 생략 가능)2 ... 질문에 답하시오. (자신이 속한 기관을 포함할 수 있음)1) 3개 기관의 명칭, 특성(위치, 규모, 유형 등), 미션(소명)과 비전의 내용(진술문)을 제시하시오. (관련 그림 ... 이유를 간략히 설명하시오.2. 자신이 현재 소속된 또는 과거 소속되었던 조직(조직 규모가 큰 경우에 부서)을 3~4줄 이내로 간략히 소개한 후, 조직화의 기본원리인 ① 계층제 원리
    방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2023.08.24 | 수정일 2024.05.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    [A+,하이퀄리티]간호관리학 레포트 - 간호단위관리 사례보고서
    objectives) : 질적인 목표는 수량화하기 어렵지만 일부는 검증 가능한 성격을 가지고 있다. 종업원의 성장을 위해 새로이 컴퓨터 프로그램을 배우게 하는 것 등이 질적인 목표에 속한다 ... 적 장치우수 직원 포상 및 기념일 이벤트 실시 기숙사 제공생일 및 연말300만원보직자 순환 근무제 시행부서 이동을 통한 타부서의 이해 및 업무 협조 원할81병동 오픈 시점-인사고 ... ....................................................................................그들과 공동노력을 함으로써 개인목표와 조직목표 사이에, 상부목표와 하부목표 사이에 일관성이 있도록 하는 관리방식을 말한다.MBO의 성격MBO는 목표설정에 부하를 참여 시키
    리포트 | 35페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.12.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    리더쉽 보고서 (실습부서 관리자 리더십, 나의 이상적인 리더십)
    에는 모든 선생님들을 불러서 신규 간호사들에게 병동 일이 어떤지 질문하고, 현재 사용하는 간호 방법 외에 새로운 방법이나 자신이 추구하고 싶은 방법이 있는지 등 제안할 수 있게끔 자유방식으로 질문하는 시간을 갖는 것을 보며 변혁적 리더십을 사용한 모습을 볼 수 있었다. ... 과 변혁적 리더십으로써 관찰된 모습은 많았다. 우선적으로 수간호사는 인수인계를 시작하기 전, 근무하시는 간호사들이 한 자리에 함께 있을 때 병원에 대한 공지 설명과 병동 전체의 상황 ... 을 행사하는 과정’을 뜻한다. 리더가 리더십을 어떻게발휘하냐에 따라 목표 달성 과정 및 결과가 달라질 수 있기 때문에 리더십을 구성원들의 성향에 맞게효과적으로 발휘하여 효율적인 결과
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.22
  • (간호관리학 실습) 성과기반학습 [리더십 적용을 통한 업무조정 사례] A+ 자료
    간호사의 병동 분위기 부적응로 인한 부실한 대인관계- 익숙하지 않은 업무로 인한 신규간호사의 저하된 성취감1. 효율적인 운영을 위해 간호부서와 프리셉터의 준비 필요- 현재 대부분 ... 의 병원에서는 간호부서의 형식적인 교육을 받은 프리셉티가 맡겨짐- 프리셉터들은 프리셉터십 프로그램을 위해서 체크리스트 형식의 교육 자료가 지침서 형태로 병동에 비치되어 활용하기도 하 ... 고, 병원 내에 병동 신규 교육 책자가 준비된 경우도 있는데 이러한 형태의 교육 자료를 활용하여 4주 혹은 6주 기간 동안 체크리스트 내용을 숙지시키는 것이 주된 교육 내용- 프리
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    (간호지도자론) 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직 (병원, 학교, 사업장, 가족)의
    교과목명: 간호지도자론(1) 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직 (병원, 학교, 사업장, 가족)의 지도자 유형 (리더십 스타일)을 사정하고(2 ... ) 피들러의 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 조직 (또는 집단)의 지도자가 처해있는 상황 호의성을 진단한 후, (1) 에서 사정한 지도자의 지도 스타일과 상황의 적합관계를 설명 ... 다. 우리 병원의 경우 간호부장 아래 간호팀장 있으며, 외래 및 각 병동마다 수간호사기 배치되어 있다. 그리고 병동 간호사로서 수간호사를 지도자로서 선정하고 있다. 내가 속해 있
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호조직문화의 문제점 및 대안마련
    과업 향상에 있어 하급자 평가 도입병동의 UM들은 대다수가 진취적이며 자신의 승진 및 과업 향상에 대한 욕심이 있을 것으로 여겨진다. 이렇게 UM들의 승진에 있어 하급자 평가 ... 퇴근 관리 시스템을 구축할 필요가 있을 것으로 사료된다.(2) 해결방안1) 조직원이 되도록 이끎① 서로 노력하는 분위기참여자들은 새로운 환경에 속하게 될 때 낯설음과 긴장으로 인해 ... 을 마련하는 것이다.신규간호사가 병동을 익히고 배울 수 있는 시간은 턱없이 부족하다. 이를 위해 UM은 신규간호사에게 각 병동의 주요 특성과 그 병동에서 특히 발생하기 쉬운 응급상황
    리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.08
  • 간호지도자론 ) 자신이 속해 있는 부서의 구성원 성숙도 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 진단 할인자료
    간호지도자론(1) 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 진단하시오.(2) 자신이 속해 있 ... 는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 아지리스의 성숙·미성숙이론에 근거하여 진단하시오.간호지도자론(1) 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 ... 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 진단하시오.(2) 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원
    방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2021.01.22 | 수정일 2024.01.08
  • <환자안전과 질관리> SOPS의 c. 안전문화 영역을 이용한 우리병동의 조직분위기
    에는 부서 간호사들이 모두 속해있는 단체 카카오톡 방에 해당 사건에 대한 과정 및 결말과 앞으로 주의해야할 사항에 대한 것들이 공지로 올라온다. (물론 당사자의 이름은 밝히지 않 ... 마다 환자안전우선인식을 높이도록 노력하는 것이 부서 및 개인 차원에서 필요하다고 생각한다.2. 우리병원 또는 병동의 조직분위기에 대해 작성하세요(작성 시 SOPS의 c. 안전문화 영역 ... 참고).- 감독/관리자 기대 및 환자안전 촉진 활동주기적으로 각 병동 파트장을 통해 부서 내 일어났던 환자 안전 사고들을 모아 매달 환자 안전 주의 경보 등의 안내문을 배포
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호 관리자와 간호사의 관리업무, 간호과정 요약
    호부장, 간호이사- 가장 수가 적음- 조직의 전반적인 경영에 책임 있는 경영자- 최상층에 속함- 조직의 활동 방침 설정, 조직 외부의 환경과 상호작용을 하는 과업2) 중간 관리 ... 을 수행하는데 필요한 기술=특정업무 분야와 관련된 지식을 이용할 수 있는 능력.부서의 최고경영자나 중간관리자가 하위자를 감독, 관리하기 위해서는 전문적 지식이 필수! 따라서 모든 ... *간호인력의 의견을 상급자에게 제시, *구두/서면으로 자신의 의사를 효과적 표현*조직의 규칙 및 정책적 변화사항을 간호인력에게 전달, *상담기술*병동책임자로 회의에 참여 시 병동
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.05.17
  • 전략적간호관리 ) 조직화의 기본원리인 계층제 원리, 통솔범위 원리, 명령통일 원리, 분업 원리, 조정 원리를 모두 적용하여 평가 결과를 기술한 후, 마지막에 해당 조직(부서 할인자료
    오. (자신이 속한 기관을 포함할 수 있음)1) 3개 기관의 명칭, 특성(위치, 규모, 유형 등), 미션(소명)과 비전의 내용(진술문)을 제시하시오. (관련 그림은 생략 가능)(1 ... 전략적간호관리자신이 현재 소속된 또는 과거 소속되었던 조직(조직 규모가 큰 경우에 부서)을 3~4줄 이내로 간략히 소개한 후, 조직화의 기본원리인 ① 계층제 원리, ② 통솔범위 ... 대학업종은 운영직, 사무직, 환경유지지원직, 연구코디네이터, 기술직, 의공직, 감사, 행정처장 등이 포함되어 있다. 병상은 본원에 총 1,390개, 소아병동에 317개, 암병원
    방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2023.08.24
  • 본인이 소속된 조직에 학습된 리더십 이론의 적용(방송통신대학교 대학원)
    다며 처음 병동에 오시자마자 나에게 했던 말씀이 기억난다. “병동 경험이 없으니 잘부탁해요.”자신의 부족한 부분에 대해서는 인정하고 모르는 것을 배우려는 자세를 갖추고 있다. 또한 병원 ... 리더십을 통해 자신의 업무에 대해 능동적으로 임하는 구성원에게 적극적인 지원을 통하여 팀 구성원의 업무만족도를 높일 수 있고 이러한 영향으로 부서원이 능동적으로 업무에 임하게 되는 다. ... 근무환경 및 처우 개선대책’을 발표하며 간호조직의 업무환경 개선을 위해 노력하고 있다.조직내 변화를 위해서는 리더의 역할과 역량이 매우 중요하다. 따라서 내가 속해있는 조직
    리포트 | 8페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.01.12
  • 2020 방송통신대학교 2학기 중간 과제불 간호지도자론
    :_____________________________________________________________________________________________o 과제유형 : ( 공통 ) 형o 과 제 명 :(1) 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 ... 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 진단하시오.(2) 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없 ... 한 지도자 행동2) 현재 지도자와의 비교◆ 결 론◆ 참고문헌◆ 서 론간호사라는 집단의 관리자는 환자의 전반적인 관리뿐 아니라 본인이 속해있는 부서직원들의 지휘, 부서의 예산 관리 및
    방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.19
  • 간호지도자론
    이며 리더가 영향력을 행사할 수 있는 것은 물론 힘을 소유함으로써 가능하다. Ⅱ. 본론1. 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 ... 상황에서 관계 중심적 리더십 유형이 더 유요한가를 구체적으로 밝히고 있다. 따라서 리더십 상황이론에 속하는 이론들은 상황변수의 선택과 리더십 유형의 구분에 있어서 차이를 보인다. ... 에서 볼 때 관리자로 하여금 조직구성원의 노력을 통합, 조정하도록 하는 리더십의 필요성을 강조하고 있기 때문이다. 그러므로 리더십은 관리능력의 유효성을 발휘하는데 절대적이며 필수
    방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.05.01 | 수정일 2021.05.24
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2025년 09월 08일 월요일
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