"감정노동직장인스트레스"의 검색결과 입니다.

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직장 스트레스 신규간호사 이직 감정노동 ppt 가족간호과정 갈등관리 조직행동론 precede-proceed 간호사 이직 원인 간호학생

EasyAI “감정노동직장인스트레스” 관련 자료

+서비스직 및 여성노동자 노사관계 문제..등록일 2024.07.15 | 총 7,403자 | 6페이지 | 3,000원
+앨리 러셀 혹실드 나를 빌려드립니다 ..등록일 2025.05.14 | 총 2,488자 | 3페이지 | 2,000원

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"감정노동직장인스트레스" 검색결과 1-20 / 2,351건

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감정노동 직장인의 스트레스관리에 대한 보건교육

:____________________________________________________________________________○ 과제유형 : ( C ) 형○ 과 제 명 : 감정노동 직장인의 스트레스관리에 대한 보건교육 개인을 교육대상으로 정하고, 선정 ... 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론 -1. 선정대상에 대한 인구사회 및 생활양식 특성2. PRECEDE-PROCEED 모형을 적용한 감정노동 직장인의 스트레스관리에 대한 보건교육 (한 시간 ... 의 매뉴얼에 따라 자신의 내재적인 감정을 조절 혹은 변화시켜야 한다. 그 결과 많은 감정노동자들이 스트레스는 물론 우울증과 불안, 그리고 소진(burnout)현상을 나타내고 있다는 실증

방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.10.07

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감정노동 PPT(인적자원관리 발표)

Emotional labor 감정노동2 라면상무 빵회사 조폭우유 땅콩리턴 ? ( 아시아경제 네티즌핫이슈 2014.12.18)직무 스트레스 상황의 심리적 접근 분노조절을 위한 ... 내부감정변화 외부행동표현직무 초점의 감정노동연구 * 감정노동의 4 가지 차원 직무만족과 직무몰입에 부 (-) 의 영향 스트레스 및 직무소진에 정 (+) 의 영향 감정표현의 빈도 ... 감정표현 규칙의 다양성 감정부조화 감정표현규칙의 주의성 ( 지속시간 , 강도 )감정노동이 낳는 HR 적인 대표적 폐해 직무소진 : ‘ 다 타버렸다 ’ 주변 관계 속에서 오랫동안

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.30

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다문화 인권감수헝 향상 프로그램 ppt 강의안 (30쪽)

권 등 30개 조항으로 구성됩니다. 3 의의 현대 인권 법체계의 기초가 되며, 다문화 인권 보호의 기준이 됩니다.(2) 국제이주노동자권리협약 (ICMW) 보호 대상 이주 노동자와 그 ... 가족의 권리를 보호합니다. 차별 금지 모든 이주 노동자는 차별받지 않을 권리를 가집니다. 기본 권리 보장 이주 노동자의 신체적, 정신적, 사회적 권리를 보장합니다. 가족 보호 이주 ... 에서 베트남 출신 노동자 두 명이 25층 건물에서 추락해 사망했습니다. 원인 열악한 작업 환경과 안전 규정 미비로 인해 사고가 발생했습니다. 영향 이주 노동자들의 안전 문제와 노동 환경

ppt테마 | 30페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.12

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화장품 판매 여성의 감정노동이 직무스트레스에 미치는 영향 (Effect of Women’s Cosmetics Salesperson’s Emotional Labor on Job Stress)

불안정, 관계갈등, 조직체계, 보상부적절, 직장문화에 대한 직무스트레스에 많은 영향을 끼치고 있음을 알 수 있었다. 감정노동의 감정표현 빈도는 낮을수록 직무스트레스의 직무자율성 결여 ... 본 연구자는 감정노동이 직무스트레스에 있어 얼마나 영향을미치고 있는지를 알아보기 위하여 여성 화장품 판매원 500명을대상으로 조사하였다. 직무스트레스의 직무요구에서 연령의 차이 ... 로 31세 이상이 높게 나타났으며, 결혼여부에서는 기혼 42.93±15.715, 미혼 39.35±17.678로 미혼에 비하여 기혼이 높게 나타났다. 감정노동의 감정부조화는 직무스트레스

논문 | 8페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.18 | 수정일 2025.07.21

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서비스직 여성 근로자의 감정노동과 직무스트레스가 자살의도에 미치는 영향 (Impact of Female Service Workers’ Emotional Labor and Job Stress on Suicide Intention)

본 연구는 화장품 판매 서비스 여성근로자의 감정노동과 직무스트레스가 자살의도에 미치는 영향을 파악하고자 수행되었으며, 이를 위하여 500명을 대상으로 설문 조사 후 통계 분석 ... 는 감정노동요인 중 ’감정부조화‘와 직무스트레스 요인 중 직무요구, 직무불안정, 관계갈등, 조직체계, 보상부적절, 직장문화 요인이 높게 나타났으며, 자살 상담 경험자는 직무스트레스 ... 의 요인 중 조직체계와 직장문화 요인이 높게 나타났다. 셋째, 감정노동과 직무스트레스 요인 중 감정부조화, 직무요구, 관계갈등, 직장문화는 자살 의도 중 우울에 영향을 미치고 직무

논문 | 17페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.03 | 수정일 2025.07.05

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서비스감정 노동자의 자기방어 기제에 대한 고찰 - 호텔 Club Concierge 종사원을 중심으로 - (A Study on the Self-Defense Mechanism of an Emotional Worker in the Service Industry: The Case of a Hotel Club Concierge Employer)

최근 서비스 감정 노동에 대한 문제는 서비스 산업의 발전과 함께 많은 주목을 받고 있다. 왜냐하면, 몇몇 서비스 감정 노동자들이 스트레스를 감당하지 못한 채, 극단적인 선택을 하 ... 는 경향이 있기 때문이다. 인터뷰 결과에 따르면, 서비스산업 종사자들은 종종 내적 갈등과 스트레스를 경험한다. 감정노동의 과정에서 그들의 감정들은 고객의 기준과 관점에 따라 통제 ... 된다. 직장 내 자기방어기제 개념들은 업무 스트레스에 대한 억압, 기분의 억제, 위험을 외부로 돌리는 투사, 현실에서의 도피, 그리고 긍정적인 방향으로 개선시키는 승화가 있

논문 | 18페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.30 | 수정일 2025.07.05

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여행상품상담사의 감정노동과 고용불안이 정서적 소진과 직장-가정갈등 및직장생활과 가정생활 만족에 미치는 영향 (A study on the effects of emotional labor and job insecurity of travel counselors on emotional exhaustion, work-family conflict, work life satisfaction, and family life satisfaction)

본 연구에서는 여행상품상담사를 대상으로 감정노동과 고용불안이 정서적 소진과 직장-가정갈등에 미치는 영향과 정서적 소진과 직장-가정갈등이 직장생활과 가정생활에 대한 만족에 미치 ... 불안, 정서적 소진, 직장-가정갈등, 직장생활만족, 가정생활만족 모두 단일차원으로 분석되었고, 회귀분석 결과 감정노동과 고용불안은 정서적 소진과 직장-가정갈등에 유의한 영향을 미치 ... 되었다. 상기와 같은 연구결과를 통해 직장과 가정은 따로 분리되어 있지만 상호 유기적인 관계를 갖고 있기 때문에 직장에서의 스트레스는 가정으로 그대로 전이되어 결국 가정생활

논문 | 14페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.04 | 수정일 2025.07.05

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관리감독자 교육 집체교육 자료

있는 직업병 위험을 인식하고 이를 예방하기 위한 방법을 학습합니다. 감염 관리, 인체공학적 작업 환경 조성, 스트레스 관리 등 종합적인 보건 관리 기법을 익힙니다. I 관리감독자 ... 하는 것이 필요합니다. 3 공감과 격려 구성원들의 감정에 공감하고 격려함으로써 신뢰를 얻을 수 있습니다. 4 피드백 제공 건설적인 피드백을 제공하여 구성원들의 성장을 돕는 것이 중요 ... 에 적용하여 지속적으로 모니터링하는 과정을 학습합니다. 직장 내 괴롭힘 및 고객 폭언 대응 인식 및 예방 직장 내 괴롭힘과 고객 폭언의 유형을 이해하고, 이를 예방하기 위한 조직

ppt테마 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.02

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사업장 내 정신건강문제의 법적 고찰 (A Legal Study on Mental Health Problems at Workplace)

문제의 원인이 됨을 보이고자 한다. 본 논문은 이를 감정의 강요(감정노동과 돌봄노동), 고통의 강요(직장 내 괴롭힘과 가학적 인사노무관리), 불안의 강요(하청노동과 기간제노동 ... 건강의 문제가 기본적으로 근로자가 사업장이라는 사용자의 지배관할영역에 편입되어 타인결정의 노동을 하면서 발생하게 됨을 보여준다. 특히, 감정노동과 돌봄노동과 같이 근로자에게 강요 ... 되는 감정, 직장 내 따돌림이나 가학적 인사노무관리에 의한 근로자 인격의 침해, 하청노동이나 기간제노동에서 나타나는 강요되는 충성심이 사실상 근로자의 불안과 고통과 같은 정신건강

논문 | 44페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.24 | 수정일 2025.06.27

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감정노동에 관한 제도적 규율의 문제점과 개선방안 (A study on Emotional Work - Perspective on Employment Protection Regulations -)

서비스 산업의 증가로 인해 감정노동에 종사하는 근로자가 증가하고 있다. ‘감정노동’이란 자신의 감정과는 무관하게 친절을 베풀어야 하는 업무방식으로 인해 심각한 스트레스 상황 ... 에 빠지게 되는 것을 말한다. ‘감정’이 ‘노동’의 주요한 부분을 차지하고 있다는 사회적 인식의 부족과 감정노동에 종사하는 근로자들을 다른 근로자들과 다르게 특별히 보호해야 할 필요 ... 성에 관한 인식의 부족으로 최근에 들어서야 논의가 되기 시작하였다.감정노동에 종사하는 근로자 보호의 근거는 헌법상 근로의 권리에서 찾을 수 있으며, 여러 지방자치단체의 조례를 통해

논문 | 27페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.27 | 수정일 2025.07.04

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서비스직 및 여성노동자 노사관계 문제와 개선방안 서비스직 노사관계 문제

수가 81.6%, 선진국의 평균가치가 74.9%라는 점에서 67.3%로 지속적으로 증가하고 있다. 서비스업 규모가 커지면서 감정노동이 이뤄지는 고객 대면 업무 영역이 다양해지고 있 ... 다. 감정노동의 수준은 다르지만 유통, 콜센터 텔레마케터, 승무원, 호텔숙박 등이 대표적인 감정노동이며, 민원서비스를 제공하는 의사, 변호사 등 전문직 종사자도 감정노동을 수행 ... 하고 있다. 이처럼 서비스산업의 성장은 이에 종사하는 감정노동자 수의 확대로 직결된다. 특히 감정노동 수요가 높은 일자리는 새로운 일자리를 더 많이 창출하고 일자리 증가 속도를 높이

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15

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앨리 러셀 혹실드 나를 빌려드립니다 독후감

앨리 러셀 혹실드의 『나를 빌려드립니다』는 인간의 감정, 노동, 그리고 개인의 삶에서 자아를 유지하는 것에 대해 깊이 탐구하는 책입니다. 이 책은 개인이 감정을 어떻게 나누 ... 과 그로 인한 사회적 불평등을 제시합니다. 이 책을 읽으면서 내가 경험했던 감정적 노동의 순간들을 떠올리게 되었고, 감정 노동의 중요성과 그로 인한 삶의 변화를 이해할 수 있 ... 는 작업을 의미합니다. 나는 이 책을 읽고 나서 내 삶의 여러 부분에서 감정 노동을 하고 있다는 것을 인식하게 되었습니다. 예를 들어, 나는 대학 시절부터 카페에서 아르바이트를 하

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.14

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현대인이 정신건강 문제에 있어서 (자신의 시각에) 가장 보편적인 문제를 선정하여 극복 방안을 기술

스트레스가 발생하는 경우도 많다고 한다.3) 감정노동매일 수많은 고객을 상대하는 서비스의 직종에 종사를 하는 직장인은 본인의 개인적인 감정을 배제한 채로 항상 밝은 웃음과 친절 ... 한 행동을 유지하여야 한다. 서비스 직종의 특성상 해당하는 분야 직장인이 '감정적으로 노동한다.'고 하여서 '감정노동'이라는 신조어를 탄생시키기도 하였는데. 감정노동이 긴 시간 이어지 ... 스트레스를 호소하는 사람이 증가하고 있기 때문이다. 현대인들의 직업 환경은 과거보다도 정신적인 스트레스를 주는 요인이 증가하여, 이른바 마음의 병을 얻는 경우도 많아지게 되었다. 직장

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24

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A받은) 보건교육계획안 지역사회임상실습2- 직무스트레스 교육

: 업무량 과다, 근무환경, 대인관계 갈등, 교대 근무, 직장 내 감정노동 등2. 직무스트레스로 경험할 수 있는 심리적 반응과 증상에 대해 알아보자- 우울장애: 지속적인 우울감과 흥미 ... 적 반응과 증상을 이해한다.3. 스트레스 자가진단 및 관리방법을 실천할 수 있다.4. 직무스트레스 대응을 위한 조직 차원의 지원을 인식한다.수업의도현대 직장인들이 흔히 겪는 직무 ... 스트레스는 정신건강에 부정적인 영향을 미친다. 신규간호사 대상의 본 교육은 스트레스에 대한 올바른 이해를 바탕으로 자가진단, 관리 및 대응 방안을 습득하게 하여 정신건강을 증진

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.22

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직장 내 스트레스를 줄이기 위한 기업들의 다양한 제도, 활동, 프로그램을 조사하여 레포트 A4, 3매 이상 11point, 줄 간격 160퍼센트로 제출하시오

일 시행된 감정노동자보호법 등 전국 지자체 간 감정노동자 보호에 대한 관심과 사회적 공감대가 형성된 것은 740만 감정노동자에게 반가운 소식이다. 그럼에도 감정노동자의 권리를 보호 ... 직장 내 스트레스를 줄이기 위한 기업들의 다양한 제도, 활동, 프로그램을 조사하여 레포트 A4, 3매 이상 11point, 줄 간격 160%로 제출하시오서론2018년 10월 18 ... 하고 지원하는 법·사회제도·정부·지방자치단체의 관심과 지원이 늘어나는 가운데 노동자 한 사람 한 사람이 복통을 앓거나 업무에 지쳐 있는 현실은 제자리 걸음임을 시사한다.이를 개선

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.26

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간호관리학 저널리뷰(간호사의 감정노동, 직무 스트레스와 이직의도 관계에서 직장-가정 갈등의 매개 및 조절효과)

근무를 하고 있었으며, 결혼은 76.2%가 미혼이였다.일반적 특성에 따른 감정노동, 직무 스트레스, 이직의도 및 직장-가정 갈등의 차이분석? 감정노동 : 나이, 임상경력, 근무형태 ... : 독립변수(감정노동, 직무스트레스)와 조절변수(직장-가정 갈등) 또한 유의한 것으로 나타나 간호사의 감정노동, 직무 스트레스와 이직의도의 관계에서 직장-가정 갈등이 정적인 조절 ... 간호사의 감정노동, 직무 스트레스와 이직의도 관계에서 직장-가정 갈등의 매개 및 조절효과간호행정학회지, Vol.22, No.3, June 2016: 260-269과 목 명 : 간

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.05 | 수정일 2020.11.07

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앨리 러셀 혹실드 감정 노동 독후감

여성들이 일상과 직장에서 겪는 심리적 부담과 사회적 역할에 대해 깊이 생각하게 만드는 책이다. 이 책을 읽으면서 나의 삶과 일상, 그리고 인간관계 속에서 ‘감정 노동’이 얼마나 큰 ... 앨리 러셀 혹실드 감정 노동 독후감『감정 노동』 독후감앨리 러셀 혹실드의 『감정 노동』은 현대 사회에서 우리가 무심코 지나치는 ‘감정 노동’이라는 개념을 명확히 조명하며, 특히 ... 영향을 미치고 있는지를 절실히 깨닫게 되었다.감정 노동, 나도 모르게 지친 마음처음 『감정 노동』이라는 말을 접했을 때, 나는 ‘아, 바로 이거구나’ 하는 생각이 들었다. 일터

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.14

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간호관리학 신입간호사의 이직 영향요인 분석 및 지지전략

해 스트레스를 낮출 수 있게 도와준다. 이를 통해 스트레스가 과도하게 쌓이는 것을 방지할 수 있다.② 감정 노동에 대한 지지 전략사례 기반 교육신규 간호사들이 직무중에 실제 겪을 수 있 ... 간호 제공과 조직성과에도 부정적인 영향을 미칠 수 있다(배인정, 한지영, 2023).② 감정 노동간호사는 기존의 간호업무수행 뿐 아니라 자신의 감정을 상품화하여 서비스를 제공 ... 하고 해결책을 마련할 수 있는 시간을 제공한다. 이를 통해 혼자서 고민하고 스트레스를 견디지 않고, 서로의 경험과 조언을 나눔으로써 감정적인 지지와 소속감을 느끼며 스트레스가 완화될 것

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.07.30 | 수정일 2025.08.02

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사회적 이슈 논문형식 과제-여성근로자의 정신건강

의 감정 노동은 여성의 정신적 건강문제를 가져온다. 게다가 여성이 원래 있어야 할 곳이 가정이며, 직장은 임시일 뿐이라는 통념은 이중노동의 문제를 낳았다. 다시 말해 여성은 퇴근한 후 ... 대학더 높았다.위에서 언급한 것처럼 개인적 특성, 조직적 요인, 감정노동, 여성 근로자에게 가중되는 요인은 여성 근로자들에게 스트레스를 일으키는 다양한 원인이다. 이러한 이유로 인해 ... ………………………………………………… 15Ⅰ 서론1) 주제의 배경여성의 사회적 역할은 육아와 가사노동자, 직장인이자 사회인이며 가족의 건강관리자이다. 과거, 동서양을 막론하고 여성은 육아와 가사노동

리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.23

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지역사회간호학 보건교육계획서/발표하는 경우 계획서 토대로 ppt만들기만 하면 됩니다./영상,스트레칭,설문지 포함

한다.5. 교육목차를 설명한다.7분?PPT?영상전 개1. 직무스트레스의 원인을 설명한다.- 대인관계 갈등 - 업무의 불균형- 감정노동 - 작업장의 물리적 소음- 역할충돌- 의사소통 ... - 포스코 본동 지하 1층 ‘마음챙김센터(休)’소개3. 인사로 마무리한다.8분?PPT?퀴즈참고문헌- [똑똑똑 내 마음이 들리니] 나도 혹시 번아웃? 직장인 직무 스트레스편, 은평구청 ... - 포스코 내 자료 : 마음챙김센터休 이용안내문, 포스코 건강증진센터 이은희 선생님- 감정노동 안전보건기술지침 활용안내 리플렛-직무스트레스 관리에 도움이 되는 스트레칭, 고용노동부

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.11

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