분당 신도시 개발 평가와 전망

소개

분당 신도시 개발 평가와 전망
-자족가능한 신도시 개발의 관점에서

목차

1. 신도시 자족성의 개념과 필요조건
2. 한국의 신도시 개발의 역사와 현황
3. 분당 신도시 개발과 현황
4. 분당 신도시 개발에 대한 평가
5. 향후 전망 및 대안
6. 글을 마치며
[참고문헌]

본문내용

1. 신도시 자족성의 개념과 필요조건

도시의 자족성이란 모도시로부터의 경제적 자유 및 도시 시설의 자유라고 볼 수 있다. 즉 도시 내에서 도시민들에게 충분한 취업의 기회를 제공하고, 주민들이 도시 내에서 다양한 도시시설 및 서비스를 충분히 자체적으로 제공받을 때 그 도시가 자족성을 가진 신도시라고 할 수 있다. 이러한 자족성을 판단하는 기준으로 가장 중요한 것이 ‘도시 내 취업기회, 모도시와의 근접성, 도시기반기설의 확충’의 세 가지 지점이라 볼 수 있다. 이 세 가지의 측정기준은 서로 강하게 상호연관 되어 있다.

먼저 신도시가 경제활동의 자족성을 충족하기 위해서는 도시 내의 경제활동 인구를 수용할 수 있는 충분한 취업기회를 확보해야 한다. 그렇기 때문에 제조업이나 서비스업의 고용기회 마련은 자족적 신도시 개발의 열쇠라고 할 수 있다. 그 중에서도 제조업은 도시자체의 자족적인 활력을 불어 넣는 중요한 수단이 될 뿐만 아니라 국가 정책적인 면에서도 의의가 크다. 또한 정부기관의 분야를 포함한 기업본사와 행정부처, 연구소와 여타의 서비스와 연관된 일자리의 창출이 중요하다. 즉, 행정과 산업의 유기적인 연관체계를 갖춘 일자리의 창출이 중요하다. 그러나 항상 취업기회의 제공만이 그 도시의 자족성을 나타낸다고는 할 수 없다. 취업기회는 단지 도시 내의 취업 가능 수를 나타낼 뿐이기 때문이다. 때문에 고용에 있어서도 자족성을 갖추기 위해서는 기본적으로 도시 내의 취업이 도시 내의 주민들에 의해 이루어져야 한다.
이와 같은 도시 내 취업이 장려되기 위해서는 크게 2가지 측면에서 도시주민들로 하여금 충분한 만족도를 제공할 수 있어야 한다. 첫째, 도시 내 기반시설의 확충의 문제와 많은 연관을 가지는데, 교육ㆍ공공서비스ㆍ문화ㆍ상업 등의 주민편의서비스의 충분한 제공 여부가 관건이다. 둘째, 도시 내 일자리, 즉 고용시장의 질적 성장의 문제이다. 고용시장의 질적 성장을 위해서는 해당 도시의 산업발전의 전반적인 계획이 필요하다. 무엇을 중심으로 산업을 육성시킬 것이며, 그것과 연관된 산업으로의 파생효과를 어떻게 얻을 것인가의 문제이다. 중심산업과 파생산업에 대한 중ㆍ장기적인 계획과 실천이 없다면 주요 입지산업은 주민생활서비스를 중심으로 한 자영업 혹은 중소기업 이하 단위의 작은 단위의 산업들만이 입지하게 될 것이다.

참고자료

· - 황희연, 2003, 『분당 신도시, 어떻게 바라 볼 것인가!』
· - 김용창, 2008, 『서울대학교 지리학 개론 수업 교재』
· - 권유철, 2002,『자족 가능한 신도시 개발에 관한 연구(분당의 사례를 중심으로)』
· - 한국 토지공사, 1997, 『분당 신도시 개발사』
· - naver 전문자료, 2006, 『분당중심상업사례조사』(그림 재인용)
· [참고싸이트]
· - 경기도 홈페이지(http://www.gyeonggi.go.kr)
· - 성남시청(http://www.cans21.net)
· - 분당구청(http://www.bundang-gu.or.kr)