해외의 국가차원의 인적자원개발 정책과 제도 등을 조사하여 제시하고, 이를 통하여 한국의 인적자원개발 정책과 제도에 적용할 수 있는 방법을 제시하시오. 단, 여기서 목적, 학습 내용, 학습 효과 및 개인 의견을 명확히 제시하시오.

소개

해외의 국가차원의 인적자원개발 정책과 제도 등을 조사하여 제시하고, 이를 통하여 한국의 인적자원개발 정책과 제도에 적용할 수 있는 방법을 제시하시오. 단, 여기서 목적, 학습 내용, 학습 효과 및 개인 의견을 명확히 제시하시오.

목차

1. 서론
프랑스의 청년에 대한 인적자원개발 프로그램

2. 본론
1) 목적
2) 학습내용
3) 학습 효과
4) 개인의견

3. 결론

4. 참고문헌

본문내용

각 나라의 정부는 자국 경쟁력을 높이고 존재하는 사회문제의 완화와 해결을 위해 정책과 제도 차원의 인적자원관리를 실행한다. 이하의 본문에서는 다른 나라에서 정책과 제도라는 수단을 통해 국가 차원의 인적자원개발을 하는 사례를 찾아 오늘날 한국의 인적자원개발 모델로 적용할 수 있는 방안을 찾아볼 텐데, 나는 이것을 프랑스의 청년에 대한 인적자원개발을 선택해 한국의 인적자원개발 정책과 제도에 어떻게 적용할지를 서술해보도록 하겠다. 프랑스의 사례를 선택한 이유는 현재 한국과 프랑스가 가지고 있는 ‘청년실업’, ‘구직난’이란 사회문제 때문이다. 어떤 나라의 인적자원개발 정책과 제도를 자국에 대입하기 위해선 먼저 그 나라가 가지고 있는 사회문제와 자국의 사회문제가 얼마나 유사성을 띄는지를 파악해 봐야 한다. 물론 프랑스와 한국의 청년 실업률이 야기된 원인은 동일하지 않다.

참고자료

· 국제노동동향3- 프랑스의 청년 실업과 청년 고용정책
· 위키백과 : 인적자원개발