기업성장의 의의와 단계, 기업성장에 영향을 미치는 요인

목차

I. 기업성장의 의의

II. 기업의 성장에 영향을 미치는 요인
1. 조직연령
2. 조직규모
3. 산업성장률

III. 기업성장의 단계

본문내용

I. 기업성장의 의의

일반적으로 기업의 성장(business growth)이란 일정기간내에 생산액, 판매액, 영업이익, 순이익, 총사용자본액, 부가가치액, 자산총액, 고정자산액, 종업원수, 시장점유율 등과 같은 성장지표(growth indicator)가 증가함을 뜻한다. 이상의 여러 가지 지표 중에서 판매액과 자산액은 보다 중요한 지표라고 할 수 있다.
판매액의 증가는 효율적 및 합리적 기업 활동을 통하여 기업이 날로 성장하여 나아가고 있음을 뜻하는 것인데 반하여, 판매액의 감소는 기업활동상의 결함으로 말미암아 기업이 위축되어 가고 있음을 뜻하게 되는 것이다. 즉 판매액은 곧 직접적인 기업활동과의 관련에서 기업의 질적 성장여하를 나타내 주는 지표이며, 동시에 이는 생산성의 향상 여부를 표시하여주는 성장지표이기도 한 것이다. 이에 대해 자산액은 기업의 성장 여하를 결과적 및 양적 측면에서 나타내 주는 양적 성장지표이다.
오늘날, 대규모기업으로 성장한 미국의 기업조직체는 [위의 그림]에서 보듯이 5단계의 현저한 발전단계를 거쳐 발전하여 왔다. 그리고 각 단계는 각각 진화와 혁명의 단계가 있다고 한다. 진화(evolution)란 기업 활동상 큰 변화가 일어나지 않는 장기간에 걸친 성장기로서 경영관리는 약간의 조정만 하면 되는 기간을 뜻하며, 혁명(revolution)이란 조직체라는 생명의 본질적인 변혁기로서 경영관리활동상 중대한 변화가 이루어지는 기간이다.

II. 기업의 성장에 영향을 미치는 요인

기업의 동태적인 성장에 영향을 미치는 요인은 다음과 같다.

(1) 조직연령

시간의 흐름에 따라 경영자의 태도나 경영관리의 제도화가 이루어지며, 이는 동시에 종업원의 행동이나 조직풍토를 정착시켜 환경변화에 적응하거나 경영혁신을 이룩하는 능력에 차이를 생기게 한다.
왜냐하면 시간의 흐름에 따라 어떤 시기의 경영관리활동이 유효했다고 해서 다른 시기에도 그대로 타당하지는 않기 때문이다.

참고자료

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· 조직문화가 전략을 살린다 : 안근용, 조원규 외 1명 저 / 플랜비디자인 / 2019
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· 조직과 인간관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013
· 사례중심의 경영학원론 - 김명호 저, 두남, 2018
· 내일을 비추는 경영학 - 시어도어 레빗 저/정준희 역, 스마트비즈니스, 2011
· 경영학의 진리체계 - 윤석철 저, 경문사, 2012
· 조직과 인간관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013
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