창조산업 클러스터에서 창의적 환경의 수요자 지향성 연구 - 고양문화산업클러스터 종사자를 대상으로 - (A Study on the Demander Orientation of the Creative Milieu in the Creative Industry Cluster - A case study of firms in the Goyang Cultural Industry Cluster -)

서지정보

· 발행기관 : 한국문화관광연구원
· 수록지 정보 : 문화정책논총 / 27권 / 2호 / 192 ~ 219페이지
· 저자명 : 전지훈

초록

이 연구는 창의성에 긍정적 영향을 미치는 창의적 환경의 요인들을 도출하고자 고양문화산업클러스터 기업 종사자를 대상으로 수요자 지향성 관점에서 설문의 조사 ․ 분석을 실시했다. 연구에서 창의적 환경의 논의들은 개방성, 자율성, 사회자본, 지원환경, 문화환경 등 5가지로 유형화했고 이를 토대로 고양문화산업클러스터의 창조산업 기업들을 첨단산업 ․ 문화산업 ․ 미디어산업으로 구분하여 조사 ․ 분석했다. 분석 결과 창조산업의 클러스터 활성화를 위해 다음과 같은 정책적 시사점을 도출했다. 우선 전체 수요자의 지향성 측면에서, 첫 번째로 구성원의 개방적 아이디어를 위한 수평적 협의체 구성과 같은 지원 정책 및 프로그램 구축이 필요하다. 둘째로 수요자들의 상호교류가 활발하게 일어날 수 있도록 모임이나 대화를 지원하는 공공공간의 구축과 문화예술의 향유 및 쾌적함을 제공하는 소규모 공연장, 공원, 광장 등 어메니티 공간과 문화예술 관련 프로그램들의 형성이 요구된다. 그리고 수요자 대상의 특성에 따른 지향성 측면에서, 첫째로 첨단산업 부문에서 창의적 환경 구축은 가장 큰 정책 효과를 발휘할 것이며, 문화산업 부문에서는 주체 간 네트워크 형성과 교류의 장 형성이 가장 중요하며 미디어산업 부문에서는 자유로운 공간 및 업무 환경 형성이 가장 필요함을 알 수 있다. 둘째로는, 고학력 인재의 창의성 발휘를 위해서는 아이디어의 현실화와 상품화를 위한 적극적 지원체계가 요구됨을 알 수 있다.

영어초록

This study aims to analyze the demander directionality of the creative milieu. In essence, this is to identify the environmental factors that may positively affect the creativeness of employees working in a creative business cluster. This study first examines the characteristics of each type of industry. It then reviews various theoretical discussions from the wider literature in order to examine the effects of the environment on creativeness. The environment is here argued to be comprised of openness, autonomy, social capital, and to be sub-defined as either the supporting environment or the cultural environment. In total, the environment is divided into 22 different factors.
For the activation of the creative industry cluster, the following steps are recommended: first, an environment where ideas and opinions can be freely communicated should be formed, backed by the establishment of trust between organization members that enables their free shares of ideas and opinions. Second, this study encourages the formation of public spaces including small culture spaces and amusement parks and squares with a pleasant environment that can encourage exchanges and communications between employees. Doing so, this study argues, provides employees with more opportunities for attaining creative inspiration thanks to active communication and more enjoyable environment. Lastly, the incentive system also needs to be enhanced through the implementation of various policies and promotion. This is because, the stronger the respondent's educational background, the greater the request for a proper incentive system for creative ideas and the more resilient and active the support system and the adjuster are.

참고자료

· 없음