차별/일률 관세, 내생적 권한 위임과 비대칭 한계 체증 비용 (Discriminatory/Uniform Tariff, Endogenous Delegation Strategy of Exporting Firms with Asymmetric Increasing Marginal Costs)

서지정보

· 발행기관 : 한국산업조직학회
· 수록지 정보 : 산업조직연구 / 31권 / 2호 / 1 ~ 39페이지
· 저자명 : 임선영, 최강식

초록

수입국의 일률 관세와 차별 관세 정책에서, 한계 체증 비용 수출 기업의 권한 위임 전략과 이에 따른 균형을 분석한다. 그 결과, (i) 비대칭 생산 비용과 수입국의 관세 정책에 상관없이, 수출 기업의 권한 위임이 지배전략으로 형성된다. 하지만, (ii) 제품 차별성 정도에 따라 수출 기업의 권한 위임은 죄수의 딜레마 발생 가능성을 변화시킨다. 즉, 제품 차별성이 상대적으로 높은(낮은) 경우, 오히려 권한 위임이 파레토 효율성(죄수의 딜레마)을 달성할 수 있다. 차별 관세에 관한 선행 연구와 달리, (iii) 수출 기업은 효율성 정도에 의존하여, 관세 정책에 대해 서로 다른 선호도를 보이지만, 수입국의 후생과 세계 후생 관점에서 차별 관세 정책이 파레토 최적이다. 이러한 결과는 일률 관세 정책이 세계 후생 증가 측면에서 선호된다는 기존의 연구 결과와 반대로, 비대칭 한계 체증 비용을 가진 기업의 경우, 낮은(높은) 차별 관세 정책이 효율적(비효율적) 기업의 생산 증가(감소)를 유도하여 세계 후생을 증가시킬 수 있음을 시사한다.

영어초록

We analyze the endogenous delegation strategy between exporting firms with increasing marginal costs in the uniform tariff and the discriminatory tariff. We show that, (i) irrespective of asymmetric increasing marginal cost and tariff policy, delegation is the dominant strategy for exporting firms. However, (ii) depending on the degree of product differentiation, delegation of exporting firms changes the possibility of a prisoner’s dilemma. That is, when product differentiation is relatively high (low), delegation can lead to Pareto efficiency (prisoner’s dilemma). Unlike previous studies on the differential tariff policy, (iii) exporting firms have different preferences for tariff policies depending on the degree of production efficiency, but the discriminatory tariff policy is Pareto optimal in terms of the welfare of the importing country and the world. These results are contrary to previous studies that uniform tariff policy is preferred in terms of global welfare. For exporting firms with asymmetric increasing marginal costs, low (high) discriminatory tariff policy can increase (decrease) production in efficient (inefficient) exporting firms, thereby increasing global welfare.

참고자료

· 없음