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대학생의 일희망과 진로동기가 진로스트레스에 미치는 영향 (The Effects of Work Hope and Career Motivation on College Students' Career Stress)

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최초등록일 2025.04.13 최종저작일 2013.11
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대학생의 일희망과 진로동기가 진로스트레스에 미치는 영향
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    서지정보

    · 발행기관 : 한국청소년학회
    · 수록지 정보 : 청소년학연구 / 20권 / 11호 / 55 ~ 81페이지
    · 저자명 : 안윤정, 서지윤

    초록

    본 연구는 대학생의 일희망과 진로동기가 진로스트레스에 미치는 영향을 살펴보는데 그 목적이 있다. 서울과 경기권 4년제 대학생 456명을 대상으로 조사연구를 수행하였으며 자료분석은 빈도분석, 상관분석, 단계적 중다회귀분석을 사용하여 검증하였다. 연구결과는 다음과 같다. 첫째, 상관분석에서 일희망과 진로동기, 진로스트레스 간의 유의미한 부적 상관관계를 보였다. 주체성은 성격스트레스, 경로는 학업스트레스, 목표는 성격스트레스와 가장 높은 부적 상관을 나타냈다. 진로정체성은 성격스트레스, 진로통찰력은 학업스트레스 진로탄력성은 성격스트레스와 가장 높은 부적상관을 보였다. 둘째, 일희망 중 경로와 목표가 학업스트레스에 유의미한 영향을 미쳤으며, 일희망의 목표, 진로동기의 진로탄력성, 진로정체성은 성격스트레스에 유의미한 영향을 미쳤다. 일희망의 목표 및 경로, 진로동기의 진로탄력성 등이 학교환경스트레스에 유의미한 영향을 나타냈으며, 일희망의 목표가 가족환경스트레스에 유의미한 영향을 미쳤다. 본 연구를 통해 진로스트레스를 낮추는데 일희망과 진로동기가 중요한 예측변인으로 확인되었으며, 특히 일희망은 진로와 관련한 내적 동기를 줄 수 있는 목표설정과 이를 향한 주체성과 방법론의 경로를 제공해주어 직업상담 현장에서 활용하는데 중요한 시사점을 준다.

    영어초록

    The purpose of this study was to explore the effects of work hope and career motivation on college students' career stress. For the purpose, the study conducted a questionnaire survey of 456 college students in Seoul and Kyonggi province. The results were as follows. Firstly, there was a negative relationship between work hope, career motivation and career stress. Secondly, pathways and goals of work hope had effects on schoolwork stress and goals of work hope and career identity and career resilience of career motivation had effects on character stress. Also, goals, pathways of work hope and career resilience of career motivation had impacts on school circumstance stress and goals of work hope had an impact on family circumstance stress. In the present study, the roles of work hope and career motivation to reduce their career stress as explanatory factors were examined. The findings will be expected to contribute to theoretical and practical implications concerning the importance of work hope in encouraging their recognition of goals, agency and pathways among college students.

    참고자료

    · 없음
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