행정변동론

소개

행정변동론 행 4

행정변동에 대한 저항을 극복하기 위해 잘트먼과 던컨이 제시한 5가지 전략으로는 1) 촉진전략, 2) 재교육전략, 3) 설득전략, 4) 권력전략, 5) 복잡계 이론적 전략 등이 있다. 각각을 자세히 설명하라

목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 본론
1, 행정변동의 개념과 접근방법
2, 행정변동의 구성요소
3, 정부조직변동의 개념
4, 정부조직변동의 특징
5, 행정변동에 대한 저항을 극복하기 위해 잘트먼과 던컨이 제시한 5가지 전략

Ⅲ. 결론

Ⅳ. 참고문헌

본문내용

행정변동은 행정 현상의 기존 속성과 형태가 변하는 것을 의미한다. 이것은 다양한 측면에서 나타날 수 있으며, 행정은 양적, 질적, 구조적, 관계적, 제도적인 면에서 변화할 수 있다. 행정변동은 성장, 쇠퇴, 발전, 또는 변화를 포괄적으로 다루며, 특정 관료제 시스템에서 행정을 수행하는 과정에서 불가피하게 나타나는 일상적인 변화를 나타내는 것은 아니다.

행정변동을 이해하기 위해서는 다양한 접근 방법이 사용된다. 일반적으로 행정변동은 다음과 같은 세 가지 측면에서 접근된다. 첫째로는 행정환경의 변화에 따른 접근으로 여기서 행정변동은 행정 환경의 변화에 의해 발생하는 것으로, 행정 환경의 변화를 분석함으로써 행정변동을 이해할 수 있다. 행정 환경의 변화는 기술의 발전, 사회의 변화, 정치의 변화 등 다양한 요인에 의해 발생할 수 있다. 둘째는 행정조직의 변화에 따른 접근으로 행정변동은 행정조직의 변화에 의해 발생하는 것으로, 행정조직의 변화를 분석함으로써 행정변동을 이해할 수 있다. 행정조직의 변화는 행정조직의 구조, 과정, 기능, 문화 등 다양한 측면에서 발생할 수 있다.

셋째는 행정정책의 변화에 따른 접근으로 행정변동은 행정정책의 변화에 의해 발생하는 것으로, 행정정책의 변화를 분석함으로써 행정변동을 이해할 수 있다. 행정정책의 변화는 행정정책의 내용, 목표, 대상, 방법 등 다양한 측면에서 발생할 수 있다. 이 외에도 행정변동은 행정학의 다양한 분야에서 다양한 접근 방법을 통해 연구되고 있다. 예를 들어, 조직이론은 행정조직의 변화를 이해하기 위한 접근 방법을 제공하고, 정책학은 행정정책의 변화를 이해하기 위한 접근 방법을 제공한다.

참고자료

· 행정변동론 한국방송통신대학교 출판문화원