국제경영_중국은 넓은 만큼 문화도 다양하다. 지역마다 문화가 달라 그곳에서 사업하려면 문화를 제대로 알아야만 목적을 달성할 수 있다. 예를 들면 이곳 사람들은 표준말을 사용하지 않고 방언을 쓰며 다른 지역을 무시하고, 특히 다른 지역으로 진학하는 것도 꺼릴 정도이다. 이러한 문화장벽을 극복하는 방안을 다섯 가지 제시하시오.

목차

I. 서론

II. 본론
1. 역사적 배경과 문화적 차이
2. 언어적 차이
3. 생활방식과 경제적 특성
4. 행동방식과 사회적 관계
5. 문화적 장벽 극복 방안

III. 결론

Ⅳ. 참고문헌

본문내용

중국은 세계에서 가장 인구가 많은 국가로, 그 규모와 경제적 영향력에서 큰 비중을 차지하는 나라이다. 중국은 광활한 영토와 다양성을 지닌 문화적 배경을 바탕으로, 각 지역마다 독특한 역사, 언어, 생활방식, 사회적 특성을 보유하고 있다. 이러한 문화적 다양성은 중국 내에서 사업을 운영하려는 기업이나 개인에게 도전과 기회를 동시에 제공한다. 하지만 지역마다 뚜렷한 문화적 장벽이 존재하기 때문에, 중국에서 성공적인 비즈니스를 펼치기 위해서는 문화적 차이를 이해하고 그에 적합한 전략을 수립하는 것이 필수적이다. 중국 내에서는 표준어인 만다린을 공식 언어로 사용하지만, 실제로 지역마다 방언을 사용하는 경향이 강하고, 이러한 언어적 차이는 일상적인 의사소통뿐만 아니라 비즈니스 환경에서도 중요한 역할을 한다. 또한, 각 지역의 사람들은 자신들의 지역 문화를 자랑스럽게 여기며, 타 지역 사람들에 대한 선입견이나 배타적인 태도를 보이기도 한다.

참고자료

· 오인수. (2017). 중국인 유학생의 문화적응 유형별 사회적 지지와 진로장벽이 대학생활 적응에 미치는 영향. 상담학연구, 18(4), 209-224.
· 선정규. (2011). 중국 문화산업 정책의 특징과 전략적 목표. 한국학연구, 37, 33-58.