"교장직무기준"의 검색결과 입니다.

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"교장직무기준" 검색결과 1-20 / 1,344건

교장의 직무기준 개발에 관한 연구 (The Development of Standardized Job Descriptions for Primary and Secondary School Principals)

한국교육학회 정일화

논문 | 26페이지 | 5,500원 | 등록일 2015.03.24 | 수정일 2017.02.01

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교장 공모제의 추진 배경, 쟁점 및 개선방안

교장 공모제의 추진 배경, 쟁점 및 개선방안▶ 교육정책과 교육행정 관련 보고서■ 목차1. 교장 승진제의 개요1) 교장 승진제의 개요2) 교장 승진제의 문제점2. 교장의 직무 ... 와 역할3. 교장 공모제의 추진 배경4. 교장공모제의 시행 목적5. 교장공모제 유형 및 자격기준1) 교장공모제 유형 및 자격기준2) 지원 자격 세부 사항6. 교장공모제의 쟁점7. 교장 ... 점으로 나누어진다. 경력평정에 관하여는 ‘교육공무원승진규정’제3조에서 ‘경력평정은 당해 교육공무원의 경력이 직위별로 담당직무 수행과 관계되는 정도를 기준으로 하여야 한다.’고 규정

리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.02.18

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단위학교에서 교장은 이 상황을 극복하기 위해 어떠한 유형의 지도성을 발휘하는 것이 타당한가?

의 목표와 이해관계를 가지고 있어 회의 때 더 효율적이고 좋은 방법을 찾을 수 있을 뿐만 아니라 교사들의 직무수행능력 또한 높아질 것이다. 또한, 교장은 풍부한 교육경력을 가지고있 ... < 단위학교에서 교장은 이 상황을 극복하기 위해 어떠한 유형의 지도성을 발휘하는 것이 타당한가? >리더십 이론을 상황론적 접근해서 리더십 유형과 상황 간의 관계에 대해 생각해보 ... 면 모든 상황에 적합한 유일하게 최선인 리더십 유형은 없다. 필자는 코로나19의 상황인 지금, 단위학교에서 교장은 ‘경영자형 리더십’을 발휘하는 것이 적합하다고 생각한다. ‘경영자

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.12

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교육행정학 요약정리 및 기출문제 분석

의 조정, 통제 원활의사소통 장애2) 전문적 특성: 교사 기준① 자유재량권→학생 가르침② 의사결정의 참여 보장③ 직무수행의 통일된 표준x, 엄격한 감독x나. 이완결합체제: 웨이크 ... 자기평가의사결정모형2022학교 내 교사 간 활발한 정보 공유를 통한 교육의 내실화교육과정 조직온라인 수업,딕과 캐리 교수설계체제총평관, 평가결과 해석기준학교 중심 연수2023학생 ... 화③ 기술의 표준화: 직무에 대한 교육, 연수, 훈련→ 직무를 간접적으로 조정④ 직업과정의 표준화⑤ 상호조절3) 조직구조의 유형① 단순구조② 사업부제③ 전문적 관료제: 핵심 기술로 느

리포트 | 35페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.06.30

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교원의 승진, 전보, 파견 PPT

교원의 승진 , 전보 , 파견 교직실무 발표자료1 . 승진제도의 의의 2 . 교원의 승진기준 3 . 교원의 승진체제 4 . 교원의 파견 목차책임 , 권한 직무수행 소요 기능 임금 ... 달성을 위한 효율적 수단 능력 개발의 수단02 1. 경력평정 평정의 기준 당해 교육공무원의 경력이 직위별로 담당직무수행과 관계되는 정도를 기준으로 하여야 함 평정의 시기 매년 12 ... 위신 승진 조직내의 특정 구성원 새로운 직무 수직이동 근무 조건개선01 1 승진제도의 의의 승진제도의 의의 보상 수단 , 즉 욕구 충족 수단 조직 충원 수단 , 즉 조직 목표

리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.25

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[박사학위 패널조사지] <초등교사 직무 기준 개발>을 위한 2차 패널조사지입니다, 박사학위 패널지 내용 작성은 매우 어렵고 고통스럽습니다. 따라서 본 예시를 보시면서 쉽고 간편하게 패널지 내용을 작성하시길 바랍니다.

초등교사 직무 기준 개발을 위한 2차 패널조사안녕하십니까?바쁘신 중에도 본 설문조사에 참여해 주셔서 감사합니다.본 설문조사는 ‘교사 직무 기준개발’을 위한 연구의 하나로 실시 ... 되는 것입니다. 미국에서는 교사 자격 기준 국가위원회(NBPTS)와 초임 교사 평가위원회(INTASC)의 교사 직무수행기준을 개발?적용하고 있으며, 영국, 호주, 프랑스 등 세계 여러 ... 나라에서는 교사 직무 기준을 정하여 교사의 연수 및 평가 기준으로 삼고 있습니다.우리나라도 우리 실정에 맞는 교사의 직무 수행을 위한 기준과 표준(Standards)을 정해 놓

리포트 | 7페이지 | 10,000원 | 등록일 2023.05.04

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경기도 교육 공무원 인사관리 요약 정리

함 . 교감 : 경력평정 , 근무성적 평정 , 연수성적 평정 + 가산점 교장 : 교장 임용 심사를 거쳐 교장으로 임용함 . - 공모 만료 교장의 신규 임용과 임용 임지 배정을 할 때는 공모 ... 교장의 중간 , 최종 평가의 합산점이 높은 순으로 함 . 교원 → 교욱전문직원 ( 장학사 , 교육연구사 ) : 별도의 임용 규정에 따라 임용 교육전문직원 → 교원 : 교육전문직원 ... 근무 기간은 10 년 동일교 재직교사 1/2 을 초과한 전보 내신 불가 교감 , 교장은 동일교 2 년 이상 - 5 년 범위 내에서 정기 전보 실시함 . 시 , 도간 교류 시 1:3

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.01

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사회복지실천의 가치와 윤리, 윤리적 딜레마, 윤리적 딜레마 결정

해야 한다.사회복지 실천에서 윤리는 옳고 그름에 대한 도덕적 지침이며 사회복지사들 사이에서 합의된 도덕적 가치 기준이다. 그 가치가 증명할 수 없는 주관적 선호에 가깝다면 사회복지 ... 실천의 윤리는 사회복지사로서 반드시 지켜져야 할 도덕적 윤리 기준의 틀이라고 이해하면 좋을 것이다.본론윤리적 딜레마 발생 사례 유형 2가지사례 1 : 자녀들이 처벌 받을까봐 노인 ... 를 보좌하는 일은 아니지만, 자신의 행정구역이 아닌 교사의 업무를 맡는 대상 같은 경우는 과감히 거부해야 한다. 다만 교원단체는 교장·교감·선임교사 등 행정체제로 구성돼 있고, 학교

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15

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[교직논술][시험족보] 학교경영의 원리에 대해 논술하시오.

[교직 논술]학교경영의 원리에 대해 논술하시오.일반적으로 원리는 상당한 경험적 근거를 가진 보편타당한 진술로서 적용해야 할 합리적 기준을 의미한다. 따라서 학교경영의 원리란 문화 ... 유산과 공중의 공통된 기대에서 끌어낸 제 가치의 체계로서 학교경영에 적용해야 할 당위의 기준을 의미한다. 김종철은 법제 면에서 학교경영의 원리로 법치행정의 원리, 기회균등의 원리 ... 한 직무수행과 행정재량권의 남용을 방지하기 위한 것이다.다. 민주성의 원리이것은 학교 교육의 목표설정과 경영계획 수립, 실천, 평가 등 학교경영의 제반 과정과 영역에 교직원과 학생

시험자료 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.27

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경기도 교육 공무원 인사관리

의 정기전보와 전직은 3월 1일과 9월 1일로 한다. 동일 인사구역 내에서 동일직위 근무 기간은 10년으로 한다. 다만, 정기전보일 현재를 기준으로 정년퇴직이 2년 이하로 남은 교장 ... 주제: 경기도 교육 공무원 인사관리목차Ⅰ. 연구 배경II. 경기도 교육청 현황1_일반 현황1) 경기도 교육 공무원 인사 관리 세부 기준(유치원, 초등)2) 경기도 교육청의 조직 ... 도 교육청이 무엇을 보완, 개선해야 할 것인지에 대해 논의하기로 하겠다.II. 경기도 교육청 현황1_일반 현황1) 경기도 교육 공무원 인사 관리 세부 기준(유치원, 초등)경기도

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.01

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교육학 12. 교육행정 키워드 정리

을 달성하고자 한 이론특징- 분업과 전문화- 전문적 자격기준과 보수제(경력지향성)- 계층제 (권위의 위계)- 문서주의- 법규(규정과 규칙)에 의한 행정- 능률성- 몰인정적 합리성 ... 을 교육하도록 교육계획을 수립하는 방법장점 : 사회 ? 경제적 목적 충족, 경제 인력의 안정적 공급수익률에 의한 접근법교육의 경제적 효과를 기준으로 교육계획을 수립하는 방법장점 ... 하다.만족화모형개념최적의 대안보다는 현실적으로 만족할 만한 해결책을 찾는 모형특징만족수준에서 결정되는 제한적이고 주관적인 합리성을 지니는 모형비판점만족기준이 사람마다 불일치, 혁신적이고

시험자료 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.02 | 수정일 2022.03.11

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유치원교사의 전문성에 대해 설명하고, 교사의 발달 주기에 따른 전문성 신장방안을 제안해보시오. 유치원 교사의 전문성

교직실무유치원교사의 전문성에 대해 설명하고, 교사의 발달 주기에 따른 전문성 신장방안을 제안해보시오.유치원 교사의 전문성유치원 교사의 전문성은 전문직으로 인정 받을 수 있는 기준 ... 이 있는가 하는 반면, 인정 받기가 애매한 기준들도 있다. 그럼에도 이러한 전문성 기준을 정의하는 이유로, 유아를 대상으로 교육 업무를 수행하는 종사자로서 전문성이 요구 ... 를 가르치는 직무는 역동성, 동시다발적으로 발생하므로 불확실성과 복잡성을 동반한다. 그러므로 변화하는 환경 속에서 교사는 합리적으로 해결할 수 있는 최선의 방법과 문제해결방법 등 의사

방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.19

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교직 윤리 및 교원 자격 제도의 문제점과 개선방향/ 수업경영 및 학급경영, 교육과정의 문제점과 개선방향

다. 이러한 몫을 가진 이상 책임 있고 도덕적인 자세와 신뢰할 만한 모습을 보여주는 것이 당연한 도리이지 않을까. 교사들에게 월급 상납을 요구하고 불법적인 찬조금을 거두는 교장, 불법 ... 으예비 교사의 입장으로서 재학 중인 학교를 다니면서 느낀 바로 이 부분에 대한 현실적인 개선이 필요하다고 생각한다.그리고 교직윤리의식의 정도에 따라 직무만족도 또한 유의미한 차이 ... 가 있었다. 이는 교직윤리의식이 교사의 직무만족도에 영향력이 있다는 것을 의미하며, 교직윤리의식의 상향 조정을 통해서 직무만족도 또한 높일 수 있다는 것을 의미한다. 따라서 교육

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.04

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내가 현재 근무하고 있거나, 또는 근무하길 원하는 직업의 사업장에 대해 기술하고, 해당 사업장에서 근무하는 근로자 및 가족을 위한 복지서비스를 기획하여 제시한다.

, 교직 자체, 교장의 지도성, 업무 부담 등 다양한 요소에서 더 낮은 만족도를 보였다. 이러한 차이는 법인화가 직무 만족도 향상에 긍정적일 수 있다는 주장으로 이어졌지만, 법인 ... 나는 평생교육사를 취득하고, 평생교육 관련 직무를 수행하고 있다. 학생들을 관리하는 일부터 시작해 교육기관의 프로그램을 관리하는 게 주요 나의 업무이다. 그런데 일반적으로 근무 ... 은 초등, 중등, 고등 교육을 모두 제공하며, 평생교육법 및 하위 시행령과 시행규칙에 따라 그 개념과 지정 기준이 명시되어 있다. 이는 다른 평생 교육기관과 비교할 때 초·중등교육법

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.08

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인적자원관리 측면에서 연공주의와 능력주의의 개념과 장단점에 대해 설명

볼 수 있다. 3. 능력주의 능력주의는 합리적인 기준에 따르는 것으로 사회행동의 가치 기준은 가치적, 목적적 기준에 따른다. 승진 기준은 직무를 중심으로 승진 요소는 직업수행 ... , 실적, 능력, 적성, 근무성적 등과 같은 기준에 따라서 누구에게나 균등하게 기회를 준다. 이는 유능한 인적자원의 성공적인 직무의 수행을 보상하기에 상위직 침체를 막을 수 있고 충성 ... 의 한 형태로 종업원의 기업 안에서 이루어지는 권한, 책임, 보수와 함께 나타나는 직무 서열이나 자격 서열 상승을 뜻하고 이는 임금과 더불어 종업원에게 중요한 관심사로 볼 수 있

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.24

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[교직실무 발표자료] 교육인사행정에 관한 레포트 A+자료!!

: 유능한 인적 자원을 확보?배치하고 그들의 계속적인 능력계발을 도모하며 높은 사기와 긍지를 지니고 직무에 최선을 다할 수 있도록 제반 여건을 조성하는 과정1. 교육인사행정의 개념 ... 포함2. 인사행정관의 변천엽관주의(spoils system)? 공직에 사람을 임용함에 있어서 그 기준을 임용권자와의 혈연, 지연, 학연, 정당관계 등 귀속적인데 두는 입장? 공직 ... 원의 직무와 책임의 특수성에 비추어 그 자격?임용?보수?연수 및 신분보장 등에 관하여 교육공무원에 적용할 「국가공무원법」에 대한 특례를 규정함을 목적으로 제정되었음?교육인사행정

리포트 | 15페이지 | 4,500원 | 등록일 2020.12.03 | 수정일 2020.12.10

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[박사학위 패널조사지] <초등교사 직무 기준 개발>을 위한 2차 패널조사지입니다, 박사학위 패널지 내용 작성은 매우 어렵고 고통스럽습니다. 따라서 본 예시를 보시면서 쉽고 간편하게 패널지 내용을 작성하시길 바랍니다.

초등교사 직무 기준 개발을 위한 1차 패널조사안녕하십니까?바쁘신 중에도 본 설문조사에 참여해 주셔서 감사합니다.본 설문조사는 ‘교사 직무 기준개발’을 위한 연구의 하나로 실시 ... 되는 것입니다. 미국에서는 교사 자격 기준 국가위원회(NBPTS)와 초임 교사 평가위원회(INTASC)의 교사 직무수행기준을 개발?적용하고 있으며, 영국, 호주, 프랑스 등 세계 여러 ... 나라에서는 교사 직무 기준을 정하여 교사의 연수 및 평가 기준으로 삼고 있습니다.우리나라도 우리 실정에 맞는 교사의 직무 수행을 위한 기준과 표준(Standards)을 정해 놓

리포트 | 7페이지 | 10,000원 | 등록일 2023.05.04

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직무분석 방법 세가지(과업업무 중심, 작업자 중심, 연관 직무분석)에 대해 설명 후

이 필요하다고 할 수 있다. 기타 특성으로는 지속적인 자기개발, 윤리적인 기준의 준수, 학생에 대한 열정 등이라고 볼 수 있다. 세 번째로 연관 직무분석이다. 강의 준비 및 자료 ... , 2019, 한국 중학교 교장의 직무분석과 역량 모델링 연구, 국내박사학위논문 고려대학교 대학원, p.27~28 ... 교과목명 : 조직심리학 직무분석 방법 세가지(과업/업무 중심, 작업자 중심, 연관 직무분석)에 대해 설명 후, 자신의 사례를 활용하여 세가지 방법에 따라 상세하게 직무분석한 후

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.10

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학교조직 특성

1. 학교조직과 다른조직의 차이점학교의 교수학습조직은 학교의 목적 달성을 위한 직접적인 활동을 수행하고 교장, 교감, 교과 담임으로 이어지는 계층적 구조로 막스베버의 관료적·전문 ... 으로 책임을 지고 가르치는 과정으로 학생의 학습에 영향을 준다. 학교 조직 느슨한 교수-학습활동은 수업활동에 대한 공식적 감독, 평가 취약, 수업내용, 절차, 기술에 대한 구체적 기준 ... 결여, 수업활동에 대한 교육행정가의 직접적 권위를 결여한다는 문제점이 있다. 또한 수업활동에 대한 엄격한 감독을 받지 않기 때문에 자격증, 교육과정 등을 통하여 통제하게 되며 직무

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.08.14

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[평가계획서] [요청자료] 성공적인 직업생활 평가 계획서 예시

2024학년도 1학기 3학년 성공적인 직업생활 평가 계획서학반3학년결 재계부장교감교장담당교사○○○1. 평가의 목적가. 기본적인 개념과 원리를 바탕으로 변화하는 직업 세계를 이해 ... 점)30%30%평가시기1회 고사2회 고사1학기 중 실시평가범위Ⅰ단원, Ⅱ단원Ⅲ단원, Ⅳ단원Ⅰ단원성취기준단원성취기준1. 일과 직업생활일과 직업의 의미를 설명할 수 있다.일과 직업 ... 적인 직업생활 활동지 작성① 직업역량에 대한 기준을 가지고 자아 성찰② 미래를 체계적으로 설계해나가기 위한 취업계획서 작성평가시기1학기 중(4월-7월) 수업 시간에 실시평가요소수업

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.10

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