• 통합검색(17,212)
  • 리포트(15,547)
  • 방송통신대(753)
  • 시험자료(556)
  • 서식(179)
  • 자기소개서(88)
  • 논문(82)
  • ppt테마(3)
  • 이력서(2)
  • 노하우(2)
판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"임금관리규정" 검색결과 1,961-1,980 / 17,212건

  • 판매자 표지 자료 표지
    글로벌 인적자원관리 성공 사례를 조사하여 설명하시오(현대자동차)
    형):__________________________________________________________________________________- 이하 과제 작성Ι. 서론Ⅱ. 본론1. 현대자동차의 유럽지역 인적자원관리1) 진출 초기2 ... ) 2011년 이후 인적자원관리3) 승진과 급여체계4) 교육훈련2. 고위급 인사 관리와 제네시스 유럽진출3. 인적자원관리 변혁 이후 현대차 그룹의 성과Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ι. 서론교통 ... 할 수 없기에, 해외에서 공장도 세우고 관련 법인도 운영하기도 한다.과거에는 수출국에 문화에 맞춰서 관련 제품을 ‘현지화’하는데 주력하였다면, 지금은 고용된 인재를 최대한으로 관리
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.06.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지법이 발달하게 된 역사적 주요 흐름을 고려할 때 산업화, 자본주의, 사회변동에 의해 사회복지법이 제정되었다. 이러한 관점에서 산업화, 자본주의, 사회변동이라는 이 세가지를 해결하기 위한 것이 사회복지법이라는 전제를 두고 논리적으로 기술하라.
    으로 하는 노령보험제도, 연방정부와 주정부가 공동 관리하는 실업보험, 노인, 고아 등에게 제공되는 공공부조제도가 실시되었다. 다만 수혜자가 권리의 주체가 아니며, 재정조달은 지방 ... 주의의 모순을 극복하여야 그 자체의 존립이 위협당하지 않음을 보여주었다. 법률상으로 규정된 자유와 평등을 형식적으로 나타났고, 현실적으로 경제적, 실질적으로 구속되고 불평등한 문제 ... 하였다. 가족은 소비공동체로 전락하고, 가장은 임금노동자로서 활동하게 되었다. 가족법상 부양책임과 자본주의의 분배 사이에 모순이 생길 수밖에 없었다. 자본주의의 모순을 해결하기 위
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.09.26 | 수정일 2023.09.29
  • 노인 요양원 사업계획서
    입소자에 대한 주요사항을 결정②시설운영방침, 제 규정, 사업예산 편성 결정, 시설사업계획 등 시설운영에 대한 결정③채용, 임금결정, 인사평가, 퇴직처리, 교육 등 인사 결정 ... 입소자의 건강유지 및 증진직원의 전문성 강화교육을 통한 서비스제공의 질적 수준 향상지역사회 내 노인장기요양보험의 중추적 시설로서의 역할 증진효율적인 자원봉사자 및 후원자 개발 관리 ... 에서 생활이 가능하다.서울과 인접하여 높은 접근성을 자랑하면서도 어르신이 자연 안에서 생활하실 수 있는 위치로 선정하였다.6. 운영계획서사업구분주요사업내용총무행정1-1 기관운영관리
    리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.11.29
  • 취업규칙 2021년_직장내 괴롭힘방지, 모성보호, 남녀고용평등 내용 반영_근로계약서, 휴가계, 휴직계 등 인사 양식 포함
    (촉탁직 포함) 및 임시직(일용직, 파트타이머 등)에 대하여는 본 규정의 적용을 원칙적으로 배제하고, 근로계약서에 정한 근로조건을 우선하여 적용한다. 필요한 경우 별도의 규정을 정하 ... 2호, 제4호 내지 제5호를 이유로 휴직한 경우 근속년수에 산입하지 아니한다.제39조 【휴직자의 의무】① 휴직명령을 받은 직원은 사무에 종사하지 아니하더라도 회사의 제규정을 준수 ... 적인 도박, 풍기문란 등으로 직장규율을 어지럽히고 다른 직원에게 악영향을 끼쳤다고 인정되는 자15.임금, 수당 등 제급여와 기타 금품의 수령에 있어 허위신고, 작성 등으로 부당
    서식 | 22페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.05.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    (세계의정치와경제) 세계화로 인하여 국경을 넘나드는 다양한 이주 현상들이 발생하고
    의 권리를 주장하는 것이 매우 어렵다. 최근에는 정부에서 가사근로자의 고용개선 등에 관한 법률 일부 개정을 추진하면서 최저임금 적용을 하지 않는다면 한달에 100만원으로 외국인 가사 ... 도우미를 도입할 수 있다는 발언을 하기도 했다. 최저임금법과 같은 법령은 우리나라에서 노동을 하는 모든 사람들에게 평등하게 적용이 되어야 하는데 외국인들에게는 적용을 하지 않 ... 미만의 유아를 가진 여성 노동자가 원하면 1일 2회 각각 30분 이상의 유급 수유 시간을 주도록 규정을 하지만 이 부분 역시 거부되었다고 한다. 한시간 빨리 퇴근해야했기 때문이
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    법윤리 정리
    ? 권력 작용, 비권력 작용, 국고 작용권력작용: 징병권, 과세권, (토지)수용권, 규제권비권력적작용(공기업의 경영, 공물의 관리): 관리작용, 단순공행정 (공물: 국가기관 ... 한 업무 수행을 위하여 법령에서 별정직으로 지정하는 공무원이다.계약직공무원: 일정한 근로 기간 및 방식, 임금 따위를 계약을 통하여 약정하고 그 기간 내에만 고용이 지속되는 공무원 ... , 지방공무원법 제2조에 따라 공무원은 경력직과 특수경력직으로 구별된다.이 구별은 국가공무원법 및 지방공무원법상의 각종규정의 적용,특히 공무원의 신분보장 및 정치활동의 금지 등
    리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.21
  • 산업안전기사+산업안전산업기사 필답형 2013년부터 2020년 4회차 까지 필답형 정리
    산업안전보건위원회의 심의, 의결사항 4가지안전보건관리책임자 직무 4가지- 산업재해예방계획의 수립에 관한 사항- 안전보건관리규정의 작성 및 변경에 관한 사항- 근로자의 안전, 보건 ... 규정을 작성하고자 할 때, 포함되어야 할사항 4가지- 안전보건에 관한 관리조직과 그 직무에 관한 사항- 안전보건교육에 관한 사항- 작업장 안전 및 보건관리에 관한 사항- 사고 조사 ... 교육에 관한 사항- 근로자의 건강진단 등 건강관리에 관한 사항- 산업재해에 관한 통계의 기록 및 유지에 관한 사항안전관리자 업무 4가지- 위험성평가에 관한 보좌 및 지도, 조언
    시험자료 | 38페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.05.25 | 수정일 2022.01.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    경영학원론 기말고사 정리
    ) 임금인상, 칭찬, 승진· 프레드릭 테일러1. 과학적 관리 : 일을 하는 가장 효율적인 방법을 찾아내고 사람들에게 그 기술을 가르쳐 주기 위해 노동자들을 연구하는 것2. 시간-동작연구 ... 성장과 승진(이 요소들은 불만족을 야기할 수 있지만 동기부여 효과는 거의 없다)회사 규정관리감독작업 환경인간관계(동료)연봉, 지위, 직업 안정성⑭근무여건-동기요인 : 직원 ... 는 것으로, 조직의 여건에 의해 지원될 경우 지권들을 동기부여하고 성과를 개선할 수 있다는 생각·목표에 의한 관리(MBO) : 최고 경영진과 중간경영진, 관리자, 종업원들 간의 일련
    시험자료 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.03.05
  • 항공대학교 법의이해 중간기말정리자료, 17년도중간기말족보(마지막)
    권에 대한 수용, 사용, 제한을 요구공권력 행사 등으로 인한 손해배상제도 : 공무원의 직무상 불법행위 요구영조물 설치, 관리, 하자로 인한 손해배상제도공공복리>개인의 권리 : 지하철 ... : 법률의 규정에 의하여 부양을 청구할 수 있는 권리, 직계혈족 및 배우자 사이 혹은 생계를 같이하는 그 밖의 친족사이인격권 : 권리의 주체와 분리할 수 없는 인격상의 이익에 관한 권리 ... -> 위법성 조각양심적 반전권 : 우리나라는 명문의 규정이 없음. 모든 국민은 양심의 자유를 가진다. 하지만 표현, 실현 시 법률적 제한이 따른다. (양심적 반전권으로 출동명령
    시험자료 | 18페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.09.01 | 수정일 2020.10.25
  • [a+취득자료] 노인의 공적소득보장제도와 우리노인의 소득문제에 대해 살펴보시오
    다. 수급권자로 정해지면 주거급여와 생계급여, 교육비 등의 급여를 지급받게 된다. 급여 수준은 생계 급여와 가구 소득 등 다양한 급여를 합산하여 최저생계비 이상이 될 수 있도록 규정 ... 하다거나 취업자에 관한 사후관리가 미흡하다는 문제점 또한 가지고 있다.둘째로 노인 공동작업방 같은 경우 지속적인 일거리의 확보나 생산업체와의 연계 부분에서 문제가 있고 작업작을 통하 ... 하거나, 노동 시장에 머물고 있더라도 저임금 일자리에 종사하고 있는 경우가 많다. 이것은 주요 소득의 상실 혹은 감소를 발생시키는 원인이 된다. 이것은 다른 OECD 가입 국가
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    (청소년인권과참여) 청소년인권 침해사례를 조사하여 간단히 요약하고, 사례를 분석하여 청소년인권 침해 원인을 제시
    학벌 없는 사회라는 시민단체에서 광주시의 차별적 관행에 대한 시정이 필요함을 알려왔다. 광주 지역의 6개 모임 전부에서 학교에 다니지 않는 학생들에게 장학금을 주는 규정 자체가 없 ... , 교육청의 청소년 장학 제도에 대한 규정 수정 및 학교 밖 청소년들에 대한 다양한 안내서 배포, 참여 등을 독려해야 한다. 교외 학생에 대해서도 학교 밖이라는 생각 보다는 우리 사회 ... 으로 인해 많은 학생들이 노동 현장으로 그 학업과 병행하게 되었다.아르바이트 청소년은 ‘학습’의 개념으로 이들의 노동을 제대로 인정해주지 않았고 아이들은 저임금 노동자로 더욱 위험한 일
    방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    (산업복지론) 산업복지에 대한 관점은 미시적 접근과 거시적 접근 두가지 관점이 존재한다. 이에 따라 산업복지의 영역
    적 논쟁Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론개인의 삶에서 노동은 중요한 영역이라고 할 수 있다. 각 개인은 자신이 종사하고 있는 노동의 유형에 따라서 자아가 규정될 수 있다. 또한 노동 ... 를 대처하는 대응 방식, 수반되는 사회적 논쟁들을 정리하도록 할 것이다.Ⅱ. 본론1. 구의역 사고2016년 5월 서울메트로의 스크린도어 관리 외주업체에서 비정규직으로 일하고 있던 김 ... 씨는 스크린 도어를 수리하던 과정에서 사고가 발생하여 사망하게 되었다. 서울메트로와 외주 업체은 은성PSD는 승강장안전문 유지관리 운영업무 위탁용역에 관한 과업지시서에서 모든 작업
    방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.29 | 수정일 2022.03.30
  • [방통대 공통학과 4학년 성 사랑 사회 E형] 노동시장에서 여성노동자가 차별받는 양상과 그 이유를 성별분업 이데올로기와 관련해 설명하고, 자신이 생각하는 이에 대한 대안에 관하여 서술하시오.
    여 서술하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 노동시장에서 성차별의 양상과 이유1) 노동시장 성차별의 양상(1) 임금차별의 유형(2) 고용차별의 유형(3) 교육, 배치, 승진에서 차별(4 ... 은 임금을 받아왔고 지금도 계속되고 있다. 다시 말해서 남녀 임금률은 노동시장의 수요와 공급원칙에 따라 정해지는 것으로 알려져 있지만, 그 원칙과 상관없이 남녀 간의 임금은 다른 기준 ... 차별을 낳고 있다. 즉 여성에게 주어지는 교육훈련과 재교육의 기회는 남성에 비해 현저히 적을 뿐 아니라 교육내용에 있어서도 남성은 기업의 기간업무 수행능력과 관리능력을 향상
    방송통신대 | 7페이지 | 4,500원 | 등록일 2021.09.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    가족의 개념과 기능을 요약, 자신이 생각하는 가족에 대해 서술하기
    (family)이란 “주거를 같이하고, 경제적 협동과 자녀의 생산으로 특징지어지는 하나의 사회집단”으로 규정되고 있다. 이런 정의는 우리가 일상적으로 생각하는 가족의 정의와 일치 ... 기 때문이다. 그러나 가족이 수행하는 행위, 역할을 통틀어 가족기능의 개념이라고 규정할 수는 있다. 다양한 가족의 기능을 정리해 보면 다음과 같다.1) 성적욕구 충족과 자녀 출산의 기능 ... 을 가족 내에서 만드는 것을 말하는데 오늘날에 와서는 분업의 발달로 우리의 경제생활은 가족 생산과 가사 종사의 형태로부터 고용 노동과 임금 획득의 형태로 크게 변화했다.소비기능
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    [대법원 2020. 4. 9. 선고 2018다290436 판결]을 목차에 따라 서술하여 제출하시오.
    , 퇴직금’을 정하고 있다. 한편 원고의 임금수당관리규정 제12조는 ‘성과급은 별도로 명시된 바 없으며, 회사의 영업시적과 사원의 근무성적을 평가하여 성과급을 지급할 수 있다’라는 취지 ... 제 38조 제1항 ‘이사의 보수는 주주총회의 결의로 정한다’라는 취지로 규정하고 있으며, 원고의 급여지급규정 제3조 제1항 원고가 지급할 급여의 종류로 ‘기본급, 수당, 상여 ... 로 규정하고 있다. 그러나 2012. 4. 30. 피고 1이 원고로부터 연봉 539,929,152원을 지급받기로 하는 내용의 약정을 하였으며, 피고 2는 2013. 1. 31
    방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.10.11
  • 사회복지실천론 ) 사회복지실천 현장에서 아래 요건을 모두 충족하는 실천 현장 한 곳을 선정, 그 실천 현장에 대한 인터넷 홈페이지, SNS, 블로그, 관련 기사 등의 검색을 통해 방문 보고서
    복지 실천이 이뤄지는 구체적인 장소를 말하며 사회복지서비스를 제공하는 사회복지기관이 여기에 포함된다. 즉 사회복지 실천 현장은 클라이언트의 문제해결과 사회복지사의 활동을 규정 ... 한다.셋째 관련 법규와 정책으로 법규는 원조의 형태와 수준, 대상과 같은 실천 범위를 규정하는 기준이며 정책은 서비스를 전달하는 과정과 내용을 결정짓는 제도로서 실천 분야를 이해 ... 을 통하여 장애인에 대한 사회 전반의 편견을 제거하고 사회 통합 실현을 추구하고 있다. 복지관 운영은 사업계획 및 평가에 따라 운영위원회를 조성해 철저하고 투명하게 예산을 관리하고 있
    방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.12 | 수정일 2024.02.14
  • 사회복지행정에 있어서 인적자원관리의 특성에 대해 설명하고, 직무연구와 직무관리 영역에서 특별히 중요하다고 생각되는 단계에 대해 자신의 생각을 논하시오.
    사회복지행정론 과제○ 사회복지행정에 있어서 인적자원관리의 특성에 대해 설명하고, 직무연구와 직무관리 영역에서 특별히 중요하다고 생각되는 단계에 대해 자신의 생각을 논하시오.사회 ... 복지행정에서 인적자원관리 특성과 직무연구·관리의 중요성Ⅰ. 들어가며현대사회는 환경변화뿐만 아니라 개인의 욕구 및 가치관의 급격한 변화, 다양한 요구에 따른 사회문제도 함께 다양 ... 의 전문역량과 밀접한 관련이 있으며, 서비스의 질 향상과 효율적인 업무수행을 위해서는 근로자에 대한 전략적 인재 관리는 필수적이다. 근로자 개개인별로 업무 특성에 따라 인재를 개발
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.07.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    산업복지론3공통 2022년 10월 평택소재 제빵공장에서 발생한 노동자의 사망사고를 예시로 하여 산업복지의 의미를 설명하시오00
    원 및 법인의 처벌 등을 규정한 법이다.이번 참사를 계기로 시민의 안전에 대해서 예견하고 위험이 있는 곳에는 반드시 관리조치가 연계되도록 해야 한다. 마치 기업에서 위험성평가 ... 지 않으며, 편하며, 위험하지 않는 환경에서 근무하고 싶은 것은 당연하다. 따라서 더럽고, 힘들고, 어렵고, 저임금에 해당하는 직종에 근무하기 싫어하는 것은 누구나 근무를 꺼리 ... 정황으로 보고 있다.평택경찰서는 SPC 계열의 빵 재료 제조업체인 SPL 안전책임자의 관리업무 소홀로 인한 업무상 과실치사 혐의로 형사 입건했다. 입건한 경찰의 의견에 의하면 안전
    방송통신대 | 7페이지 | 8,000원 | 등록일 2023.03.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    (남녀평등과 법) 다음과 용어의 뜻을 기본교재에서 찾아 쓰시오
    지원에 관한 법률」을 통해 차별에 대해 명시함으로써 성차별을 포함하여 규정하고 있다.(4) 적극적 남녀평등촉진조치적극적 남녀평등조치란 전통적 성별분업권과 성차별로 인하여 사회참여 ... 다. 첫 번째, 차별의 예외로 명시한 경우이다. 두 번째, 여성할당제의 경우이다. 세 번째, 여성채용목표제의 경우이다. 네 번째, 양성평등채용목표제 및 관리직 목표제의 경우이 ... 적·문화적 생활의 모든 영역에서 차별을 받지 아니한다고 명시함으로써 남녀평등원칙을 제시하고 있다. 세 번째, 제32조 제4항에서는 여성의 근로는 특별한 보호를 받으며, 고용·임금
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.19
  • 사회복지(사회복지실천의 발달과정과 변화방법)
    에 대한 보호의 형태로 행해지며, 그 구체적 내용과 방법은 각종 법률에 따라 규정되어 있고, 국가의 급부 활동은 주로 국가의 사회적 과제수행을 통해서, 즉 사회보험, 사회보장(기초 ... 시행, 국민연금제도, 최저임금제도 등 3대 복지정책을 시행하였다.노태우 정부는 국민연금에 대해 1992년 5인 이상의 사업장으로 확대하였고 1995년 농ㆍ어촌 및 1999년 도시 ... 의 자영업자까지 확대해 시행하였으며, 여성의 사회참여 증가로 영유아보육법 제정(보육 시설 확충)과 더불어 의료보험의 전국 확대, 최저임금제 시행과 사회복지 전담공무원의 배치 등 복지
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.02.03
해캠 AI 챗봇과 대화하기
챗봇으로 간편하게 상담해보세요.
2025년 08월 19일 화요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
3:53 오전
문서 초안을 생성해주는 EasyAI
안녕하세요. 해피캠퍼스의 방대한 자료 중에서 선별하여 당신만의 초안을 만들어주는 EasyAI 입니다.
저는 아래와 같이 작업을 도와드립니다.
- 주제만 입력하면 목차부터 본문내용까지 자동 생성해 드립니다.
- 장문의 콘텐츠를 쉽고 빠르게 작성해 드립니다.
- 스토어에서 무료 캐시를 계정별로 1회 발급 받을 수 있습니다. 지금 바로 체험해 보세요!
이런 주제들을 입력해 보세요.
- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감