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"욕구단계이론" 검색결과 1,941-1,960 / 2,151건

  • [간호학과]인간의 기본욕구
    , 욕구를 충족시켜 회복됨으로써 역기능을 치유할 수 있다.셋째, 자유로운 상태에서 하나의 기본적인 욕구의 충족은 다른 욕구의 충족으로 옮아간다.Maslow의 욕구단계 이론은 인간
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.05.12
  • [교육학]교육행정 및 교육경영-동기부여이론
    게 논의된 것이다. 이 모형은 기본적으로 매슬로우의 체계적인 연구에서 의도된 것이 아니고 임상심리학자로서 그의 경험에서 추출한 것이다.)(1)욕구단계이론의 내용매슬로우는 그의 저서 ... 다.)(4)욕구단계 이론의 현장적용의 실제예제> 어느 날 화난 선생님넷째 시간에 선생님이 잠깐 회의에 다녀오는 동안 학생들이 장난을 치고 교실을 아수라장으로 만들었다. 선생님은 교실
    리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.12.14
  • [경영]동기부여 이론 피티자료
    their fullest potential알더퍼는 매슬로우의 욕구단계이론이 갖는 한계성에 대한 대안으로 ERG이론을 제시하였다. 매슬로우의 5단계를 세 범주로 구분하여 존재욕구
    리포트 | 32페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.03.25
  • [간호학]인간의 기본 욕구
    )을 한 뒤 임상활동에 종사. 1934년 그간의 임상결과를 바탕으로 인간의 욕구를 5단계로 구분, 서열화하고 각 단계로의 이동을 결정하는 요소를 분석한 욕구단계이론을 발표, 이후 학계
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.05.13
  • 서번트리더십을 읽고(독후감형식)
    이 아니라 욕구를 충족시켜주는 봉사자라고 했다. Maslow의 '인간 욕구 단계'이론에서 보면 상위 단계욕구가 동기로서 작용하기 위해서는 하위 단계가 반드시 먼저 충족되어야 한다
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.09.03 | 수정일 2013.12.15
  • 경영학원론_예상문제
    세 가지는? 욕구이론, 인지이론, 보상/강화이론욕구이론 세 가지는? 마슬로우의 욕구단계이론, 알더퍼의 ERG이론, 허즈버그의 두요인 이론, 멕크릴렌더의 학습동기 이론◎ 마슬로우 ... 의 욕구단계이론욕구 단계를 순서대로 쓰시오.생리적욕구, 안전욕구, (소속, 사회)사랑욕구, 존경욕구, 자아실현욕구◎ 알더퍼 ERG이론의 세가지 욕구는? 존재욕구, 관계욕구 ... , 존경욕구, 자아실현욕구의 위계체계를 가진다. - 마슬로우의 욕구단계이론2. 존재욕구, 관계욕구, 성장욕구를 가지며 한 가지 이상의 욕구가 동시에 작용하며 만족-진행, 좌절-퇴행
    시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.07.02
  • [모티배이션] Motivation 관점에서 바라본 보상프로그램과 올바른 Motivation을 위한 실천방안
    단계이론을 다듬어 내놓은 이론이다. 기존의 욕구단계이론의 단점을 보완, 수정하여 내놓은 이론이다. Maslow의 5단계를 3단계로 줄이면서 단순화시켰다. Physiologic ... 는가에 초점에 대해서 이론적으로 처음 설명하였다는 것에 의미가 있다.②ERG Thoery ( Clayton Alderfer )ERG이론은 Clyton Alderfer가 Maslow의 욕구
    리포트 | 26페이지 | 3,000원 | 등록일 2005.07.11
  • 교육행정 및 교육경영 요점정리
    이론(1) Maslow의 욕구단계이론인간의 동기는 다섯 개의 기본적인 욕구 범주로 분류될 수 있다고 주장충족된 욕구는 더 이상 행동을 유발하는 동인으로 작용하지 않으며 오직 충족
    리포트 | 23페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.01.14
  • 교육행정 인물정리
    에 의하여 제시된 욕구 단계 이론.① 매슬로의 요구 계층이 직면했던 문제점을 극복하고자 했으며, 이론의 기반을 조직의 실제로 다루는 현장연구에 두었음.② 동기에 관한 체계적인 연구
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.08.20
  • 리더십요약
    하고 이론은 동기 유발을 위한 연구 접근들과 개인의 욕구를 충족시키기 위한 조직 설계에 중요한 영향을 미치고 있다.Alderfer의 수정 욕구단계 이론(ERG이론) P. 53 참고
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.08.02
  • [조직행위론] 조직행위론 사례분석
    Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론영화 금발이 너무해 줄거리사례분석내용이론욕구단계이론성취욕구이론2요인 이론과정이론기대이론공정성이론목표설정이론상황설정한계점Ⅲ. 결론Ⅰ. 서 론사람마다 능력의 차이 ... 지식마저 갖춘 금발(Legally blonde)'임을 증명해 보인다.사례분석(1)내용이론욕구단계이론1943년 심리학자 매슬로우가 발표하였으며 인간은 다섯 가지 종류의 욕구계층 ... 을 가지고 있다고 주장하였다. 매슬로우의 다섯 가지 욕구계층을 사례인 ‘금발이 너무해’를 통해서 알아보고, 욕구단계이론의 한계점을 파악해보자.- 1. 생리적, 기본적 욕구생리적, 기본
    리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2004.07.10
  • [심리학]Abraham H. Maslow의 생애와 그의 이론
    을 지니지 못했음. ◇ 욕구단계 이론에서 욕구단계가 지속적으로 충족되지 않을 때에는 다시 낮은 단계의 하위욕구가 발로될 수도 있다는 욕구의 퇴행 현상은 설명하지 못했음.생애근원인본주
    리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.10.10
  • [관광경영] 인력관리론- 동기부여
    )Maslow의 욕구단계이론(2)Herzberg의 욕구충족요인 이원론(3)McGregor의 X이론과 Y이론(4)리커트(Likert)의 관리시스템론(5)피걸스(Pigors)와 마어스 ... difference) 인간관계의 연구로부터 시작(1) Maslow의 욕구단계이론-생래적 내지 내재적 욕구에 주안점을 둔 인간의 보편적인 욕구 분류와 상호관계 설명1) 욕구 분류의 특징·욕구는 다섯 ... 에 대한 연구와 조직의 동기요인에 중점을 둔 관리전략이 필요(3) McGregor의 X이론과 Y이론-욕구단계이론을 바탕으로 한 두가지 인간관의 구별과 그에 따른 관리전략의 구별화-인간
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.04.06
  • [심리학] 매슬로우 기본 이론
    실천에 중요한 시사점을 제공하였으며, 욕구 단계 이론은 사회복지사하 클라이언트의 욕구평가를 하는 데 유용하게 활용되어지고 있다.1)주요개념(1)내적 본성매슬로우에 의하면 내 ... 가지 형태로 구별하고 있다. 제1의 형태는 기본적 욕구 혹은 결핍성의 욕구이고 제2의 형태는 성장욕구 혹은 자아실현 욕구이다.2)욕구단계이론매슬로우에 의하면 인간은 삶에 의미 ... 의 잠재력을 성취하고 싶은 욕구이다. 즉, 자기가 원하는 종류의 사람이 되려는 것이다. 자신의 본성에 충실하는 것이 자아실현 욕구의 구체적 형태는 사람마다 다르다.욕구 단계 이론은 낮
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.06.11
  • [갈등][갈등 원인][갈등 기능][노사갈등][유통경로갈등][지방자치단체간갈등][학교갈등]갈등의 기본요소, 갈등의 종류, 갈등의 원인, 갈등의 기능, 노사갈등, 유통경로갈등, 지방자치단체간갈등, 학교갈등 분석
    욕구단계 이론, 신체적 욕구(공기, 음식, 의복, 집), 안전의 욕구, 정체성, 소속감, 존경, 존중, 자아실현 등이 있다.4. 이익재산 보호, 원하는 것 취득, 희귀한 것 소망
    리포트 | 16페이지 | 6,500원 | 등록일 2008.11.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    [행정학] 동기유발과 내용이론 고찰
    시키는 방향으로 개인과 조직의 욕구를 통합할 수 있다고 본다.맥그리거의 XY이론은 머슬로의 욕구단계이론을 바탕으로 하여 인간관을 두 가지로 대별하고 이러한 인간관에 따른 인간 관리전략
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.05.12
  • F.W.Taylor의 과학적 관리법과 Mayo교수 등의 인간관계론, 그리고 M.Weber의 관료제론`의 내용과 의의(시사점)
    은 Maslow의 욕구단계 이론과도 관련되어 있다. Maslow는 인간의 욕구단계를 ①생리적 욕구 ②안전에 대한 욕구 ③애정의 욕구, ④긍지와 존경에 대한 욕구 ⑤자기실현의 욕구로 구분
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.05.03
  • a+) 동기부여 실무사례에 적용중심으로
    ………………………………………………………………… 41. 내용이론 .......................................... 4(1)매슬로우의 욕구단계이론(2)맥그리거의 X?Y 이론 (X?Y theory)(3
    리포트 | 28페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.04.24 | 수정일 2018.01.08
  • 간호관리학 교과요약 - 간호관리, 보건정책 현황, 협상과 협동, 관리이론, 기획, 의사결정, 조직, 인사관리, 지휘, 통제, 임파워먼트, 환자간호 전달체계, 간호단위관리, 마케팅
    ) 행태과학론: 조직에서 인간행동의 심리 ? 사회 ? 인류학적 측면 연구위한 과학적 방법사용 강조? Maslow : 욕구단계 이론 / 하위욕구 만족되어야만 상위욕구 추구
    리포트 | 19페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.09.03
  • 리더십이론의 모티베이션(동기부여)에 관한 내용, 과정 이론들 총정리
    에 초점을 둔 내용이론(Content theory)이다.⑴ 매슬로우의 욕구단계이론① 개념과 원리매슬로우는 개인의 기본욕구를 그림과 같은 다섯 가지로 분류, 계층을 명확히 구분
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.05.01
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2025년 07월 10일 목요일
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