"근로시간단축"의 검색결과 입니다.

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유아휴직의장단점 맞벌이 저출산 정책 성립요건 가족복지론 일가정양립 개념 일과가정양립 신혼부부지출관리 국내외 저출산

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"근로시간단축" 검색결과 1,881-1,900 / 8,586건

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(22년 1학기 A+)가톨릭 관동대학교 경영마인드 교통혁신 중간고사 대체과제 - 버스 준공영제

업체는 버스운행 근로자 관리 등 경영책임과 민간운영 등에 의한 효율성 확보와 서비스 향상을 위해 준공영제를 도입했다. 준공영제는 부실업체의 운행으로 불안정한 서비스가 이뤄지는 것 ... 과도하게 수익성만 고려해 노선을 이리저리 빙빙 돌리거나, 사람이 많이 몰리는 지역에만 노선을 집중적으로 만들거나, 운전기사를 무리하게 근로를 시키거나 비수익 노선을 임의로 없애 ... 더라도 신뢰가 가기 때문에 많은 승객들이 이용하는 경우가 많고 이로 인해 강도짓을 시도하다가 시민과 버스기사에 의해 제재 당하는 일이 많다.마지막으로, 첫차와 막차 시간대를 유지

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.31

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[김영평생 교육원] 경영학개론 과제 A+

이나 조직에 입사를 하고 시간이 지나면 퇴사를 하게 됩니다. 조직에서 퇴사는 자연스러운 현상입니다. 조직은 영원하지만 사람은 영원할 수 없기 때문입니다. 조직은 훌륭한 신규직원들을 채용 ... 성퇴직관리가 중요한 이유는 먼저 퇴직관리를 도입하면 기업은 구조조정에 따른 근로자 저항을 줄일 수 있고, 구조조정을 더욱 원활하게 진행할 수 있다. 저의 경험을 짧게 말씀드려 보 ... 가 있었습니다.제 동료들도 같은 걱정과 고민이 많았습니다. 회사의 분위기도 좋지 않았고 직원들 사기 또한 정말 떨어졌었습니다. 이처럼 구조조정 때문에 근로자들이 사기가 떨어지는 것

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.07.27

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직업윤리 관련사례

한 결과, 서비스업과 제조업에서 공동체 윤리와 근로윤리가 앞으로 굉장히 중요해질 숙련일 것으로 나타났다. 특히 근로윤리나 공동체윤리, 팀워크와 같은 직업윤리는 현재와 미래에 공통 ... 를 지켜야만 한다. 따라서 직장인이 반드시 지켜야 할 근로윤리가 무엇이고 근로윤리가 왜 중요한 지에 대해 생각해보아야 한다. 본론에서는 직업윤리의 의미와 중요성, 그리고 직업윤리 사례 ... 감염증에 대처하는 직업윤리 의식에 대해 놀라움을 표현했다.피터 브라이언 워커 투수 코치는 시즌을 단축할 경우 체력을 관리하여 새로운 변수에 대해 훨씬 적절하게 대처할 수 있

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.21

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활동적인 노화의 개념과 활동적 노화에 대한 구체적인 사례, 그리고 문제점에는 무엇이 있는지 자세히 살펴보고자 한다.

시간의 단축이나 일자리 배분 정책 등을 효과적으로 시행해서 노년층의 일자리에 대한 질을 끌어올리는 방향으로 방안을 강구해야 할 것이다.3. 활동적 노화의 구체적인 사례1) 골프 ... 면, “인구 고령화가 정부 예산이나 경제발전에 미칠 수 있는 부정적 영향을 줄일 수 있는 여러 개혁뿐만 아니라 고령 근로자들의 선택권을 증진시킬 수 있어야 한다”고 고령자들의 선택 ... 다. 고령 근로자들 스스로도 더 적극적으로 열심히 일하며 새로운 기술을 획득하기 위하여 태도를 바꿔야 할 것이라고 지적하기도 했다. 고령화 사회를 위한 개혁부분에서 은퇴를 늦추는 방안

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.05.21

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학습자의 실생활 상황에서 접근하기 쉬운 가족문제 사례 중 하나의 주제를 선택하여 설명하고 거기에 알맞은 적절한 의견을 구체적으로 기술하세요.

가 있는 가정에 1년의 육아휴직 기간 및 급여를 제공함으로써 육아기 근로시간 단축 또는 휴직을 선택해서 사용할 수 있도록 하는 육아휴직제도도 있다. 또한 여러 형태의 보육시설을 통한 ... 직업을 가짐으로써 계속해서 사회활동도 하고 싶고 사회와 교류하고 싶은 마음이 커 출산 후 3년 정도의 시간적 여유를 갖고 다시 재취업 해 지금의 직장을 다니고 있다. 맞벌이 가족

리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.20

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여성 및 다문화에 대해 설명하고 어떤시설이 있는지 구체적인 서술하시오.

하위직에 머물고, 일용근로자, 시간제근무, 임시직 등 불안정한 취업상태와 열악한 근로조건이라는 근무환경은 고용의 전 단계에 걸친 성차별 개선과 관련규정의 개정, 근로조건의 개선 ... 은 단축되었고, 노년의 시간을 보내는 기간이 길어지는 등 가족주기의 변화와 가족수의 소규모화로 이어졌고, 여성의 가사노동 부담이 줄어드는 등 전반적인 가족의 기능은 축소 ... 중·후반부터는 코리안 드림을 이루기 위해 입국한 외국인 근로자와 한국인의 결혼, 그리고 북한 이탈 주민들의 급격한 유입이 우리나라 다문화가족을 형성하고 있다고 볼 수 있다.(3

리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.11.19

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지역사회의 현안 문제와 해결 대안을 제시 <광주광역시 출산장려 정책과 방안>

하게 됩니다. 이에 정부와 지방자치단체에서는 저출산 문제를 해결하기 위해 출산 장려 정책을 추진하고 있고 대표적 출산 장려 정책에는 육아휴직, 출산 휴가, 육아를 위한 근로시간 ... 단축, 아동에 대한 의료비 지원, 아동 수당 지원, 고위험 임산부 지원, 난임 부부 시술비 지원 등이 있습니다.현재 우리나라 합계출산율이 1.0이 안되는 가운데 전국 17개 시·도 ... '를 실천하고 있습니다. 아울러 ‘광주 육아종합지원센터’는 출산 6개월에서 만 5세 이하 영유아를 위한 '24시간 긴급 아이 돌봄 센터'를 운영하고 있고, 만 12세 이하 아동이 병원

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.22

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기본소득과 근로소득 관한 내용입니다

기본소득 도입과 근로소득 단축에 관하여서론 근로시간 단축 결론 목 차 근로소득1 . 서론 높은 실업률을 해결하기 위해 등장한 대안 기본소득 국민의 더 나은 삶을 위해 실행한 근로 ... 시간 단축 하지만 실업률은 날이 갈수록 심각해지고 있는 상황 근로시간 단축에 대한 확실한 대안과 제도가 부족함에 따라 문제 발생2. 근로시간 단축 1) 근로시간의 개념 및 한국 ... 의 근로시간 ▸ 2018 년 2 월 28 일 근로시간 단축 법안 개정 ▸ 근로자의 주당 최대 노동시간 기존 68 시간 에서 52 시간 으로 단축 ▸ 연장 근로시간은 주당 최대 12

리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.06.01

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경영학원론 기말족보

관리, TQM-> 시간단축: 경쟁에서 승패를 결정짓는 요인.짧은기간 예측.-> 유연성: 신속한 대응.수요예측.1) 정성적 방법: 영업사원 조사, 시장조사. 패널조사,과거자료 유추 ... 을 타인과 비교.- 투입: 직무수행 시간, 노력.- 산출: 월급, 승진, 인정.-> 이론의 적용: 비교대상의 적절한 선택 유도.구성원의 노력이 형평이론에 맞아야 함.경제적 보상 ... . (동기유발 기법 1.)-> 능률급: - 생산량에 따라 임금 지급.- 육체근로자.- 생산성이 타 요인에 의해 영향을 받으면 동기유발 X.- 적당한 개인 능률 강조.-> 성과급:

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.06 | 수정일 2024.08.01

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[상위 10퍼] 인천대학교 경영학과 경영학부 졸업 시험 기출문제 답안 족보 - 인사조직

게 됩니다.이 중 인력과잉을 관리하기 위해서 취할 수 있는 전략들은 여러가지가 존재합니다. 먼저 내부적인 요소들을 활용하는 방법이 있습니다. 근로시간을 단축하여 인건비를 축소 ... 가 일관성이 있는지 신뢰성을 확인해야 합니다. 신뢰성은 복수의 평가자가 성과를 측정했을 때 결과가 일관성이 있는지 체크하는 내적 신뢰도와 시간에 따라 결과의 일관성이 유지되는지 체크 ... 하면서도 구성원입장에서는 여유시간이 늘어나 만족할 수 있습니다. 혹은 급여를 동결하거나 삭감하는 방법도 있습니다만, 구성원들의 불만족을 야기하여 생산성저하로 이어질 수 있는 위험을 내포

시험자료 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.21

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[방통대] 전략전 간호관리

함을 알아냄b. 계전기 조립 실험(1927.4~1929.6): 조명도 이외의 작업 조건(작업시간 단축, 휴식시간, 간식제공, 임금제도, 작업환경 개선등)이생산성에 미치는 성향 분석, 작업 ... 성을 증대시키는 것이다.-> 과학과 과학적인 방법을 활용한 합리화와 능률성의 극대화를 특징으로 하는 관리·핵심 원리a. 시간 및 동작 연구:작업자 10~15명의 생산 시간을 측정 ... 하고 가장 빠르고 쉬운 방법을 골라 이를 기준을 표준시간과 표준동작을 정한다.b. 표준화된 조건:노동자들이 가장 빠르고 편하게 일을 할 수 있는 표준화된 작업 조건과 방법을 정한다.c

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.05.05

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(인적자원관리론) 대체적으로 지방공무원법은 국가공무원법에 준하여 만들어진다고 하여도 과언이 아닙니다. 그렇지만, 상호간 일부 차이가 있는 것도 사실입니다. 따라서 국가공무원과 지방공무원의 제도상의 차이가 무엇인지 교재(2021년 발행)를 주로 참고하여 분석하시오.

시간이 훨씬 단축되었고, 사상자의 수나 피해 재산의 규모도 훨씬 줄어들었다는 설명이다. 정부가 이렇게 대대적으로 홍보를 하는 것을 보면 국가 공무원이 지방 공무원보다 낫다는 인상 ... 은 자(행정안전부 장관)에 의해서 임용되고, 국가에 고용된 근로자이다. 이들은 국가기관에서 근무하며 국가 사무를 처리한다. 이에 반해서 지방공무원은 지방자치단체의 장과 그로부터 임용권 ... 을 위임 받은 자에 의해서 임용된 근로자이다. 지방자치단체에 소속되어서 해당 지자체의 사무를 처리한다. 서울시 공무원의 경우 지방 공무원이기는 하지만 수도라는 특수성을 감안하여 몇

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.25

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2025년 1학기 빈곤론 방송통신대 중간과제물) 1. 사회복지와 빈곤이 어떤 관련이 있는지를 설명하시오. 2. 빈곤론 2~4강의 강의를 통해 배운 점과 느낀 점을 서술하시오. 3. 빈곤론 1~4강 중에서 관심 있는 내용을 반영하여 신문 칼럼을 작성하시오.

는근로시간 단축 등 다양한 노동시장 구조 개혁을 시도하고 있다. 이러한 정책들은 빈곤을 단순히 개인의 책임으로 돌리는 것이 아니라, 사회적 불평등 구조 자체를 변화시키려는 접근 ... 들은 생계를 이어가고는 있지만, 정규직 노동자들과 비교할 때 임금 수준, 복지 혜택, 고용 안정성 면에서 뚜렷한 격차를 겪는다. 특히, 동일한 노동을 하더라도 근로조건과 보장받는 권리

방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.04.10

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A+자료 4차 산업혁명이 HR에 미치는 영향 레포트

유연화는 기간제 고용 활성화, 내부의 크라우드 소싱, 단시간 근로 증가, 유연근무제 확대 같은 경우이다. 재택근무, 모바일 근무, 가상 팀, 공동사무실 등의 활용을 통해 공간 ... 을 분산하거나 가상화하는 것도 내부 유연화이고 온라인 재택근무 등으로 확산하자 기존보다 시간과 공간에 얽매이지 않게 되어 일과 사생활의 경계도 모호해지기 시작했다. 근로환경이 유연해짐 ... 하고, 채용 프로세스를 단축하며, 단순 반복 업무를 획기적으로 줄여주는 등 HR의 디지털 전환은 더욱 가속화될 전망이다.한편 AI 채용에는 사람이 아닌 자동화 시스템으로 이루어진다는

리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.19

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현재 우리나라에서 시행중인 가족복지정책과 선진복지국가의 가족복지정책을 비교하고 앞으로 우리나라 가족복지 발전 방향

제도’을 적용해 수당을 지급-미혼모, 동거 부부 등 여러 가족 형태의 제도적인 수용-자녀가 초등학교 1학년 마칠 시까지 근무시간의 4분의 1을 단축할 수 있음2) 우리나라가족복지정책 ... : 저출산 대책국가대책우리나라(한국)-프리랜서, 자영업자, 특수형태고용종사자 등 고용보험에 가입하지 않은 임금근로자여도 소득활동을 하는 취업자 전체라면 육아휴직제도 사용 가능-육아 ... 의 양립정책은 조금 포괄적이라고 말할 수 있다. 해당 정책에는 가족의 돌봄을 위한 소득적인 지원, 부모역할을 대신하기 위한 돌봄 시간, 서비스 등의 지원, 부모의 노동시장 참여

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.16 | 수정일 2022.03.18

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레크리에이션활동지도 과제, 국내 여가산업의 현황과 미래

근무는 근로시간의 단축과 여가의 증대를 통해 장시간 근로관행에 의존하는 비용 중심적 경쟁전략을 탈피하고 근로자의 삶의 질을 향상시키고자 하는 취지에서 도입된 제도이다. 이를 통해 ... 된 경제활동.(※ 여가활동 - 일하고, 먹고, 자고, 숙제하고, 집안일을 하는 데 쓰인 시간 이외에 일이 없어 남는 시간에 하고 싶은 운동을 하거나 영화나 텔레비전 등을 보는 것, 여행 ... 로 하지 않는 특징이 있기 때문에 여가 산업의 범주에 들어올 수 없음.④ 사회조직의 관점 : 여가산업은 여가서비스 조직의 일종임. 개인적 측면에선 개인이 여가 시간 동안 소비

방송통신대 | 8페이지 | 7,500원 | 등록일 2021.05.21 | 수정일 2022.10.12

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노사관계론4공통 쌍용자동차의 노사관계대하여 아래 순서대로 작성하시오

게 다가온다. 우리에게도 잘 알려져 있는 독일의 폴크스바겐사와 같은 사례와 같이, 근로시간에서의 단축과 내부인력 운영의 유연성의 증진을 통해서 해고를 피하면서 경영의 정상화를 꾀를 하 ... 의 노동조건 개선에 관한 사항. (4) 노동시간의 단축과 조합원의 문화 복지 향상에 관한 사항. (5) 산업재해와 직업병과 산업공해 퇴치에 관한 사항. (6) 사회보장제도 확립과 노동

방송통신대 | 5페이지 | 6,000원 (5%↓) 5700원 | 등록일 2023.02.08

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스포츠경영론_2장 스포츠경영환경

환경의 변화 생활체육의 확산 ♦ 기계화 및 정보화의 영향으로 순 노동시간 감소로 인한 여가 시간 증 가 ♦ 근로 시간 단축 및 주 5 일제 근무의 확산 ♦ 경제 발전에 따른 인구 ... 참여인구 증가: 여성들과 노동자들의 여가 시간 증가 ❖ ❖ 스포츠마케팅에 영향: 스크린 골프 스포츠경영관리자들의 의사결정 과정에 영향: 정보 축적 및 처리 기술 발전 令 스포츠경영자

리포트 | 26페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.21

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부품원가 표준 및 원가절감 과정

는가 ? . 치공구는 적절한가 ? . 기계 개선을 할 수 없는가 ? . 작업 순서는 적절한가 ? . 작업 편성은 표준화 되어 있는가 ? - 준비시간은 단축 할 수 없 ... 은 표준화 되어 있는가 ? . 삭제 , 반으로 줄임 , 작업시간 단축등으로 할 수 없는가 ? - 작업 여유율을 줄일 수 없는가 ? 일반관리비 판매관리비에 대하여 - 관리비는 적절히 ... - 공정의 NECK 은 없는가 ? - LINE BALANCE 는 유지되고 있는가 ?5 . 원가 절감 활동전개 원가 요소별 중점 개선 POINT 작업시간에 대하여 - 공법은 적정한가

리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.09

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국제경영학4공통) 글로벌 인적자원관리 성공 사례를 조사하여 설명하시오0k

적으로 결집해 큰 성과를 거둬야 한다는 것이다. 예를 들면, 작업자가 부품을 찾으러 가는 발걸음을 3보 줄이면 1초가 단축되고 이러한 성과를 60명이 거든다면 작업 시간을 1분 단축할 수 ... 하고 모든 직원이 다양한 능력을 갖도록 하고 있다. 이를 위해 도요타에서는 작업 장면을 비디오로 촬영하고 근로자 간에 작업 시간에 차이가 나는 이유를 서로 확인, 노하우를 공유 ... 함으로써 개선점을 찾을 수 있게 한다. 사무직에서도 숙련자와 초보자의 업무 처리 시간을 비교해보면 단순한 엑셀 스킬 하나에서도 시간차가 난다는 것을 발견할 수 있다. 또 도요타는 항상 팀

방송통신대 | 15페이지 | 8,000원 | 등록일 2022.03.16

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