"인재가미래다"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

자기소개서 E1 기능직 편입 학업계획서 인적자원관리 간호사 지원동기 1분 자기소개 예시 현대자동차 병원 1분 자기소개 글로벌리더 지역농협업무

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"인재가미래다" 검색결과 1,841-1,860 / 46,442건

서양교육사에서 프뢰벨이 유희와 놀이를 중요한 교육방법으로 제안한 근거는 무엇이며, 그것이 현재의교육에 주는 의미는 무엇인가

등에만 목매달며 아이의 행복이나 가치관 형성, 인간성 회복 등을 등한시한 공교육의 결과는 더 이상 미래형 인재에는 적합하지 않다는 것을 증명해 주었기 때문일지 모른다. 그리고 직접 ... 프뢰벨은 인간이 선천적으로 선을 추구한다고 믿었기에 인간·신·자연의 통합을 강조했다. 이런 관점에서 그는 어린이들이 타고난 본성을 자연스럽게 표출할 수 있도록 돕는 것이 교육이 ... 며 이 때 가장 중요한 도구가 바로 ‘유희와 놀이’라고 보았던 것이다.프뢰벨은 아이들이 놀이의 과정에서 본인의 생각, 욕구 등을 표현한다고 믿었다. 아이들은 어른들의 사회적·경제

리포트 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.03

다운로드 장바구니
판매자 표지

자신이 근무하고 싶은 조직과 담당하고 싶은 업무에 대해서 분석하시오.

포트폴리오를 구축하며 미래 산업에 쓰여질 디자인 서비스를 제공한다.(2) 분석대상 조직 선정이유반도체에 대한 지속적이고 꾸준한 투자로 전 세계적인 기업으로 자리매김한 삼성전자 중 ... 지속적인 연구와 국가적 차원에서의 기술의 보호가 중요할 것이다. 또한 삼성전자 DS의 비전이 중요하다. ‘세상을 바꾸는 꿈을 꾸다.’ 새로운 미래는 도전에서 시작하며, 모두가 할 수 ... 에서 나온다. 아직 연구해야 할 과제가 매우 많고, 국내 인재가 매우 부족한 현실이기 때문에 구체적으로 어떤 인재가 해당 직무에서 역할을 수행할 수 있을지 확인하고자 해당 직무를 선정

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.07.25 | 수정일 2023.05.16

다운로드 장바구니
4차 산업혁명 시대의 학교의 교육방식은 어떻게 변화할까

은 분명하다.4차 산업혁명을 대비한 증강현실(AR)기반의 융합인재교육 프로그램 개발 및 효과미래세대의 영성 지도에 대한 고찰 -4차산업혁명시대의 인재상을 고려하여-모든 것이 연결 ... 또한, 4차산업혁명시대에 대응하기위해 발빠르게 준비중이다. 국내도 마찬가지이다. 정부는 4차산업혁명 대응책을 계속해서 만들고 있으며, 4차 산업혁명 인재가 전통적인 인재와 다르 ... 다는 것을 인지하고 그에 대한 지원도 모색하고 있다. 이처럼 전세계가 4차산업혁명기술에 주목하고 있는 가운데, 국가경쟁력과 미래 사회에 대응하기 위해서 교육의 역할이 중요해질 것이

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.11.21 | 수정일 2020.12.24

다운로드 장바구니
판매자 표지

경인여대 교양 세계정세와 자유민주통일 과제-북한에서 유소청년 주체사상 교육 대신 개인역량이나 사회발전을 위한 교육이나 노력에 할애된다면

미래를 위한 지식을 쌓는 시기이다. 이러한 시기에 사회주의 혁명에 참여하고 김 씨 일가에 충성하자는 이념적 교육 대신 학생 개개인의 역량을 키울 수 있는 실용적인 교육을 받 ... 게 된다면 다양한 분야에서 국가적, 세계적으로 뛰어난 인재가 양성될 것이고 이는 곧 북한의 경제 발전에 도움이 될 것이다.또한 대부분의 공산주의 국가들이 개혁개방정책과 함께 시장경제제도 ... 하세요.수령 유일 체제 확립과 함께 발전한 북한의 주체사상은 국가의 모든 사회 영역에서 기초가 되는 최고 통치이념이다. 주체사상이 독재체제와 세습체제를 정당화하는 핵심 도구인 만큼

리포트 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.30

다운로드 장바구니
심리학입문 2차 과제_인지적 능력의 한계로 인한 오류를 범한 사례 및 경험

또한 이와 같은 인간의 인지적 능력 한계로 일상생활에서 인지적 실수, 오류를 범한 적이 있다.필자는 고등학교 3학년에 재학 중 인간관계나 미래에 대한 불안감으로 일상생활이 약간 힘들 ... 만 ‘주변 사람들이 나를 싫어한다’, ‘나는 커서도 아무런 인재가 되지 못할 것이다’ 등의 생각이 들어서였다. 이 말을 들으신 상담의 선생님께서는 ‘네가 상황을 잘못 받아들이고 있 ... 적 오류를 겪으면서 우울증상을 보이는 사람들은 인지적 왜곡이라는 증상에까지 다다르며 첫째로 자신, 둘째로 자신의 미래, 셋째로 자신의 주변환경에 대하여 부정적으로 생각한다. 이는 ‘인지

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.13

다운로드 장바구니
판매자 표지

우리나라 산업경쟁력 향상을 위한 소부장 기업 육성방안을 모색하시오.

우위를 확보하는 방법이 될 수 있습니다.마지막으로, 교육과 인재 개발에 대한 투자를 강화해야 합니다. 공급망 관리는 점점 더 복잡해지고 있으며, 이를 효과적으로 관리하기 위해서 ... 는 전문 지식과 기술을 갖춘 인재가 필요합니다. 따라서, 기업과 정부는 관련 분야의 인재 양성을 위해 노력해야 합니다.글로벌 공급망의 현재 상황은 분명 도전적입니다. 하지만 이러한 ... 도전 속에서도 기업과 국가가 적극적으로 대응한다면, 위기를 극복하고 더욱 강력한 경쟁력을 갖춘 공급망을 구축할 수 있을 것입니다. 이는 단지 위기 대응을 넘어서, 미래 지향적인

리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.03.26

다운로드 장바구니
출석대체-청소년3 청소년활동론 창의적 체험활동의 개념에 대해 설명하고, 창의적 체험활동의 하위 영역인 자율활동, 동아리활동, 봉사활동, 진로활동에 대해 설명하시오

겠다는 목표를 제시하였다.? 이 목표를 이루기 위해서는 디지털 인재를 육성하는 것이 필수라 하겠다. 그래서 미래의 디지털 인재를 키우기 위해 디지털 청소년 사업에 대한 비전 또한 ... 정부는 디지털 대전환이라는 시대적 흐름에 발맞추어 2022년 8월 22일, ‘디지털 인재 양성 종합방안’을 발표하였다. 인재 양성을 총괄하는 교육부가 중심이 되어 관계부처의 지원 ... 을 받아 여러 차례의 현장 방문과 전문가의 의견 수렴을 통해 준비한 방안이다. 이번 종합방안은 2022년부터 2026년까지 5년간 디지털 인재 100만 명을 양성하는 것을 목표로 하

방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.05.02

다운로드 장바구니
경제발전론 제4차산업혁명 과제 레포트 논문

수 있을 것이다.따라서 개인 맞춤형 서비스 제공이 늘어나 학원, 과외 등 사교육 부담이 줄어들게 되고 보다 효율적·창의적인 교육 환경이 구축될 것이다.Ⅲ. 미래사회 변화에 대한 ... 전략(산업부)」 등 미래기술과 관련된 사업 및 전략을 추진하고 있으나, 제4차 산업혁명에 따른 미래사회 변화에 대한 국가차원의 거시적이고 체계적인 대응에 한계가 존재한다. 이에 일본 ... 에 맡겨두고, 창의력을 기르는 방향으로 바뀌어야 한다.창의적 인재는 한 분야에서 쌓은 경험, 지식으로 고난도 업무를 수행하고 전문지식을 융합해 새로운 가치를 창출할 수 있는 인재이

리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.05.20 | 수정일 2021.05.23

다운로드 장바구니
판매자 표지

토론) 리더에게 가장 필요하다고 생각되는 태도 2개를 선정하고 선정이유와 해당되는 구체적 사례를 기술하시오. 추가하여 현대의 바람직한 리더와 팔로워의 관계와 바람직한 팔로워의 태도에 대해 개인 의견을 약술하시오.

이다. 이처럼 그들은 상호보완적이고 유기적인 관계를 맺고 있기에 리더십, 팔로워십 프레임에서 벗어나 두 가지 모두를 갖춘 인재로서 거듭나야 함을 의미한다. 반면, 리더는 팔로워 ... , 비판적 사고와 독립적 사고를 고양 시키어 조직과 기업의 촉매제 역할을 하는 것이라고 본다. 예를 들자면 이러하다. 리더가 제안한 미래성과 방향성이 확고한 혁신적 아이디어는 적극 ... 오늘날 리더-팔로워의 소통과 공감 능력은 조직의 성패를 좌우하는 핵심 요인으로 자리 잡고 있다. 이에 따라 본인 역시 진정한 리더라면 적극적인 커뮤니케이터 자세 및 내외적 공감

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.05.04

다운로드 장바구니
비전과 기업의 성공과의 관계에 대해 설명하고 국내외 성공기업의 비전에 대해

하게 하고 새로운 방법과 기술을 모색하도록 하며 기업의 내부, 외부적 환경 변화에 주체적이고 능동적으로 대응하여 독자적인 창출과 새로운 미래를 창조하기 위한 경영활동을 하도록 한다 ... 는다. 비전이 수립되어있는 기업에서는 장기적이고 거시적인 경영전략을 바탕으로 의사결정을 하며 미래에 대한 공유가치를 형성하여 변화에 대한 동기부여, 책임감을 전 조직에 형성한다. 이러 ... 한 비전 변경에 영향을 주었다.삼성전자에서는 ‘21세기 글로벌 초일류 기업’이라는 실현하기 위해 경영, 기술, 디자인, 마케팅 경쟁력을 갖춘 인재를 확보하였고 이에 따라 경영 시스템

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.24

다운로드 장바구니
판매자 표지

학교사회복지의 개념과 학교사회복지사의 역할에 대해 서술하시오

이 도출되었다.4. 학교사회복지사의 활동 예시한국 사회의 미래와 교육제도의 발전에 따라 학교의 역할은 변화할 것이다. 연구 결과, 학교는 단순한 지식 전달자에서 창의적인 사고와 문제 ... 하는 데 중요한 역할을 할 것이다. 한국 사회의 미래와 학교의 역할, 교육제도의 발전과 함께 변화될 학교의 역할에 관한 연구에서는, 학교가 단순한 지식 전달의 장소에서 벗어나 사회 ... 을 의미한다. 이는 학생들의 학업 성취도와 사회적 안녕감을 향상시키는데 기여하며, 학교사회복지사는 이러한 프로그램을 계획하고 실행하는 주체 역할을 수행한다. 학교사회복지사는 학생

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.17

다운로드 장바구니
인적자원관리-우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세오.

와 기업에 미치는 영향은 막대하다 할 수 있다.인적자원개발은 현재와 미래에 필요한 조직 직무요구에 적합한 구성원의 능력과 기술을 향상하는 체계적이고 계획적인 활동을 말하며, 여기 ... 의 경력개발과 조직성과를 극대화하고 핵심인재를 육성함으로써, 조직의 중요한 인재를 유지하고 조직에 공헌하는 인적자본으로 개발하기 위한 인적자원관리체계이다.② 학습 휴가제학습 휴가제 ... 과 기술, 경험을 함양할 수 있도록 도와주는 인재 육성 프로그램이다. 이러한 직무교육프로그램은 직무의 변화에 따른 각 구성원에게 직무교육을 시행함으로써, 원활한 직무 수행을 할 수 있

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.24

다운로드 장바구니
판매자 표지

기업의 사회공헌활동은 기업에 어떠한 유익을 주는지, 더욱 효과적인 기업사회 공헌활동을 위해서는 어떻게 전개되어야 하는지에 대해 서술하시오.

습니다.교육 및 훈련 지원: 학교나 직업 훈련 프로그램을 통해 미래의 인재를 양성하고, 교육 기회를 제공하는 활동이 포함됩니다.환경 보호 활동: 환경 보호를 위한 친환경 제품 개발 ... 의 제품을 더 많이 구매하거나, 브랜드에 대한 충성도를 높일 수 있습니다.우수 인재 유치 및 유지: 기업이 사회적으로 책임 있는 활동을 한다면, 이는 회사의 가치와 문화를 긍정 ... 적으로 반영하며, 특히 젊은 세대의 인재들에게 매력적으로 다가갈 수 있습니다.비즈니스 환경 개선: 지역사회나 산업 전체의 환경이 개선되면, 기업도 그로 인한 긍정적인 영향을 받

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.19

다운로드 장바구니
판매자 표지

중학교 졸업식 축사 예시 11 [졸업식] 중고등학교 졸업식에서 학교장이 하는 축사, 환영사, 회고사 예시입니다. 감동적인 졸업식 축사로 마지막을 멋지게 마무리하시길 바랍니다.

화와 외국어 활용 능력의 배양입니다. 21세기 우리 사회의 미래는 컴퓨터와 인터넷 없이 감히 생각할 수 없습니다. 세계 곳곳의 정보와 지식을 신속히 파악하고 이해하기 위해서는 외국어 ... 시대가 꼭 필요로 하는 인재가 되어 주실 것을 당부드립니다.졸업생 여러분반세기의 성상을 넘기며 이 지역의 명문 사학으로 자리 잡은 우리 ○○중도 이제 졸업생 수가 일만 명을 넘게 되 ... 중학교 졸업식 축사 예시3년여의 노력 끝에 오늘 빛나는 졸업장을 안고 이 교정을 떠나는 졸업생 여러분!이들의 오늘이 있기까지 뒷바라지에 정성을 아끼지 않은 학부모 여러분! 그리고

리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.21

다운로드 장바구니
판매자 표지

학교신문 기사작성 예문2

는 공부방으로, 융합적 지식과 지도력을 갖추고 인간관계를 형성할 줄 아는 인재 양성을 목표로 다양한 교육 활동이 이루어지는 공간이다. 특별반은 24시간 개방되는 독서실을 기반으로, 카 ... 이로스 독서토론, 전공 멘토링제 등 학생 주도의 다양한 프로그램을 운영하고 있다.이날 회의에서는 미래 인재부 ○○○ 교사와 진로진학상담부 ○○○ 교사가 참석하여, 특별반의 시설 ... 하면서 “대입 정책 변화의 흐름을 주시하면서 올바른 방향성 예측과 이에 부합하는 자기 주도적 학습법이 가장 중요하다.”라고 강조하였다.또한, “오늘날 기업이 요구하는 인재는 단순히 성적이 좋

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.01

다운로드 장바구니
판매자 표지

교육학의 목적은 상표(Label) 획득, 힘 기르기, 즐거움으로 나열할 수 있다. 공부를 왜 하는지에 대해 본인의 생각을 정리하시오

이상 발전 가능성이 없다. 따라서 미래 인재 양성을 위해서는 새로운 패러다임으로의 전환이 필요하다. 이를 위한 대안으로 제시되고 있는 것이 바로 ‘협력학습’이다. 협력학습은 학습 ... 는 ‘경쟁’이다. 경쟁사회 속에서 학생들은 입시라는 목표를 향해 달려간다. 이러한 상황에서 학교 수업은 지식 전달이라는 기능만을 수행한다. 하지만 현재 한국 공교육 시스템으로는 더 ... 자 간 상호작용을 통해 함께 배우고 성장하는 과정 중심의 교수·학습 방법이다. 공부란 학생들이 자신의 지적 능력을 향상시키기 위하여 학습 과제를 수행하는 과정에서 겪는 경험이

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.27

다운로드 장바구니
판매자 표지

[인사담당자 추천]현대 조직 경영에서 인적자원관리의 중요성과 실천 방안

자 가장 중요한 기능 중 하나이다. 적절한 인재를 적시에 확보하는 것은 조직의 성과와 경쟁력에 직접적인 영향을 미치기 때문이다. 현대의 채용과 선발은 단순히 필요한 인력을 충원 ... 다양한 정책과 지원 프로그램을 운영하고 있다. 가장 대표적인 것이 고용노동부에서 주관하는 인적자원개발 우수기관 인증제이다. 이 제도는 2006년부터 시작되어 능력 중심으로 인재 ... 에 미치는 영향6.3 성과 측정 방법과 지표7. 인적자원개발과 역량 강화7.1 인적자원개발의 개념과 중요성7.2 역량기반 관리 시스템7.3 평생학습과 경력개발8. 인적자원관리의 미래

노하우 | 24페이지 | 6,000원 | 등록일 2025.06.05

다운로드 장바구니
조직행동론 - 출생순서, 유전적 요인, 학습 요인 등 성격 형성에는 다양한 요인이 작용할 수 있습니다. 그렇다면 영화 및 드라마의 주인공, 또는 역사적 인물의 사례를 통해 성격 형성요인에 대한 자신의 생각을 말씀해주세요

의 핵심이라 하겠다. 그는 일생을 백성을 위해서 기꺼이 헌신했던 지도자이며. 이를 위해 인재를 찾아서 양성했고 이러한 인재와 함께 이른 새벽부터 다시 새벽까지 혼신의 노력을 기울였 ... 었다. 이는 자신이 가진 지혜를 이용하여 창의적이며 미래지향적인 대안을 확립하려는 의사결정을 한 것으로 평가된다. Ⅲ. 결론 아들러에 의하면 둘째 아이는 처음부터 형이라는 ‘속도 ... 세종은 인재를 선별시에 능력이 있는 천민까지도 등용하는 융통성의 성격도 보이는데 이는 관노로 태어난 장영실을 발탁것을 들 수 있다. 당시 신분제가 조선의 근간이라 할 만큼 사농공상

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.26 | 수정일 2025.03.18

다운로드 장바구니
판매자 표지

인적자원관리의 성공사례를 조사하시오 (스타벅스, 이케아, 마이크로소프트 제시)

을 수행하기 위해 지역 및 국가별로 매년 다양한 HR 프로그램을 수립하는데, 이때 다음의 네 가지를 고려한다.마이크로소프트의 HR 목표① 글로벌 인재 확보와 육성(Global ... 과 프로그램을 실행시키는 파트너 역할에 더 많은 시간을 투자하고 있다.인재개발핵심 계층 투자마이크로소프트가 채용과 인재개발에 있어 집중적인 투자를 아끼지 않는 핵심 계층이 있다. 마이크로 ... 소프트에 특화된 대졸 신입공채 인력, 다양성 및 포용의 지표인 여성인력, 매니저 그룹, 잠재력과 능력이 뛰어난 핵심인력 등 네 계층이 이에 해당한다.HR 매니저들의 인재개발 및

방송통신대 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.18

다운로드 장바구니
(A+로 다가가는) 우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요.

부분을 다 알고 다룰 줄 알아야 하기 때문입니다. 그러한 인재를 골라내고 능력을 개발시키는 가장 중요한 방법으로서 인적 자원개발과 인적 자원관리가 등장한 것입니다. 본론에서 더욱 ... 적 활동을 포괄하지만, 대부분의 경우에는 비공식적인 현직훈련을 통해 이루어지게 됩니다. 경력개발은 미래의 기술 개발에 중요한 각자 개인의 활동, 가치 그리고 분석하고 초점을 맞추 ... 적으로 발전하고 있고 하루하루 발전하는 속도가 굉장히 빠르기 때문에 이러한 환경에 더욱 잘 대처하고 극복할 수 있도록 기업은 인적 자원개발을 활용합니다. 현재 기업은 융복합형 인재

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.12.21 | 수정일 2023.12.27

다운로드 장바구니

이전10개 88 89 90 91 929394 95 96 97 다음10개

파워링크

신청하기