"리더십개발평가및평가"의 검색결과 입니다.

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리더십의 수준 간호리더십사례 간호관리학 요약 인적자원관리 행정학요점정리 글로벌리더 간호관리학실습 포스텍 대학원

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"리더십개발평가및평가" 검색결과 1,781-1,800 / 21,239건

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6가지 미덕의 특징에 대해 적은 후 VIA 성격강점 검사를 실시하세요. 검사 실시 후 자신의 강점 3가지를 찾아보고 자신의 강점의 특징 및 계발방법에 대해 적고 자신의 강점을 잘 살릴 때 할 수 있는 일들 적어보세요.

. 해당 보고서는 각 강점을 순위별로 나열하고, 특징과 개인 삶에서의 의미를 설명합니다. 또한 강점 개발 및 일상생활 적용 방안도 제시합니다.VIA 성격강점 검사는 개인의 자기이해 ... ● 주제6가지 미덕의 특징에 대해 적은 후 VIA 성격강점 검사를 실시하세요. 검사 실시 후 자신의 강점 3가지를 찾아보고 자신의 강점의 특징 및 계발방법에 대해 적고 자신 ... 의 강점을 잘 살릴 때 할 수 있는 일들 적어보세요.● 목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 미덕과 성격강점의 이해2. VIA 성격강점 검사 절차3. 필자의 성격강점 분석4. 강점 계발 및 활용

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.10

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1주 1, 2차시에서 사회복지행정과 일반행정의 차이점과 사회복지행정의 필요성에 대해 학습했습니다

, 빈곤층 등 취약계층 대상정책과 프로그램인력 관리, 예산 수립, 행정 절차의 개선복지정책 및 프로그램 수립과 관리평가와 모니터링정부적 문제에 관한 평가사회적인 문제에 관한 평가 ... 를 유지 및 강화함에 따라 모든 국민이 안정적이고 공평한 복지사회에서 살 수 있도록 지원해야 한다고 생각한다.2. 사회복지행정1) 필요성사회복지행정은 프로그램을 개발하는 것, 기록 ... 수행하는 활동과정이다. 사회복지조직의 서비스 및 프로그램은 일선 사회복지사와 중간관리자에 의해서도 수행된다. 또한 관리자의 리더십은 조직구성원을 위해서 수용이 될 때 비로소 효과

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.23

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[지역사회 복지론] 조직화 기술을 요약하고, 학습자가 거주하는 지역에서 조직화의 유형중 사회정의 조직화의 사례 찾기

한다. 조직화 사업의 전체적인 밑그림과 성격의 규명하고 인적, 물적 자원을 탐색한다. 계획화 단계는 지역사회 및 주민욕구 사정, 지역사회자원 사정, 프로그램 개발과 평가계획 등 ... 한다. 문제 해결형 소집단 구성단계는 조직구조화, 리더십 교육, 계획수정작업 포함하고, 지역활동 및 복지운동 단계는 조직화 단계에서의 개입활동을 의미한다. 지역활동은 민주적 의사 ... 복리의 불합리성을 전체 지역주민에게 알리고, 이를 개선하기 위한 노력으로 힘을 규합하여 전개하는 일체의 주민운동을 말한다. 평가 및 과제전환 단계는 지역사회조직사업에 대한 평가

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.03

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글로벌 문화의 정의 및 구성요소와 글로벌 문화를 평가한 학자들의 문화모델을 정리, 비교하고

국제경영주제: 글로벌 문화의 정의 및 구성요소와 글로벌 문화를 평가한 학자들의 문화모델을 정리, 비교하고, 글로벌 경영에 있어 문화관리 방안에 대해 설명하시오.-목차-Ⅰ. 서론Ⅱ ... 가 확산되는 현상을 지칭하고 있다. 이에 본론에서는 글로벌 문화의 정의 및 구성요소와 글로벌 문화를 평가한 학자들의 문화모델을 정리, 비교하고, 글로벌 경영에 있어 문화관리 방안에 대해 ... 미국의 시선을 마주하는 대화 등이 있다.(5) 종교?종교적인 관점도 국제 경영에 있어서 중요한 요소로 작용될 수 있다.(6) 사회 계급구조?비공식적으로 남아있는 사회적 신분 및 지위

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.07

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학교도서관 사서와 사서교사의 직무와 자질에 따른 필요한 역량 강화에 대한 고찰

을 고려할 때, 사서교사가 교수자, 독서와 리터러시 개발, 도서관 관리, 교사와의 협동, 교육공동체 참여 등 전문성이 있어야 하는 복잡한 역할을 수행하기 위해서는 공식적인 교육 ... 가 있다. 사서교사가 리더십을 발휘하기를 바라는 학교에서는 리더의 역할을 수행하고 있는 학교 경영자와 학습 전문가와 같은 수준의 교육을 받고 준비가 된 사서교사가 필요하다. 도서관 ... 운영 측면에서 보면, 사서교사가 교수자, 관리자, 협동과 리더십의 전문성을 발휘할 수 있는 시간을 갖기 위해서는 숙련된 사무직원과 기술 보조 직원의 도움이 중요하다(IFLA

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.12

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(간호지도자론) (1) 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직 (병원, 학교, 사업장, 가족)의

어야 하고, 또 어떤 방식의 행동을 취해야만 하는가에 대해 제시하였다. 하지만 리더십에 대한 연구의 발전은 과학 및 심리학의 발달과 함께 특히 인간의 태도나 성격, 그리고 지능 등 ... 에서 리더십에 대한 연구를 시작하여 를 개발하게 된다. 이를 통해 그들은 다양한 집단과 여러 상황 속에서의 지도자(리더) 행동을 연구하였다. 1940년 말에 이르러 해당 연구 ... 는 집단 및 조직의 목표 달성에 도움을 줄 수 있는 리더십 행동 파악에 중점을 두게 된다. 이를 근거로 하여 대표적 연구자인 Hemphill 및 Coone(1957)는 이상적 지도자

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.21

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사회복지행정조직에 맞는 리더십

개발 및 평가, 사회복지의 가치와 철학 등의 분야들이 혼합된 영역이다. 한국의 경우 사회복지행정이 본격적으로 주목받기 시작한 시기는 전문적인 행정개입이 필요할 정도로 사회복지 서비스 ... 다. 이러한 공공의 이익을 위한 특성을 지닌 사회복지조직을 이끄는 리더십은 구성원들의 전문성 발휘에 매우 중요한 요소이므로 효과적인 리더십 개발을 위한 노력이 필요하다.특히 사회복지조직 ... 된다. 또한 사회복지조직에서 보다 전문적인 서비스로 조직의 효과성을 증진시키기 위해서라도 리더십을 개발하는 것은 매우 중요하다. 이러한 면에서 서번트 리더십은 리더의 지위나 권위

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.01.11

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조직개발에 대하여 설명하시오

전원을 대상으로 훈련 내용을 교육하는 실험실 세미나를 여는 것부터 시작한다. 그 당므 작업관계 개선 및 리더십 향상을 위해서 팀을 개발하게 되고, 조직변화 목표를 설정하고 변화 목표 ... 의 기법에는 무엇이 있는지에 대해서 조사해보았다.II. 본론1. 조직개발이란 무엇인가조직개발은 환경변화에 대해서 조직체의 적응 능력을 기르기 위해서 조직의 변화 및 조직구성원의 행동 ... 와 인간 존중 스타일을 통해서 목표를 설정하고 성과를 평가하는 과정에서 부하 직원들을 참여 및 보상시키는 것을 의미한다. 이러한 네 가지 시스템 중에서 시스템IV가 가장 이상적인 관리 스타일이라는 평가를 받는다.

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.14

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현문사, 최신간호관리학 책 내용 정리 - 간호관리학 1장. 간호관리의 이해

기능- 기획: 목적부터 기획안까지를 의사결정하는 것- 기능 = 의사결정- 목표를 설정하고, 목표달성을 위한 행동방안을 결정하는 과정- 방침과 표준 및 절차가 개발됨- 자원을 분배 ... : 유능한 조직을 조직내로 끌어들임- 인적자원계획에 따라 필요인력의 모집, 선발 및 배치② 개발관리- 교육훈련(신규 간호사 OT, 경력간호사 실무 및 보수교육), 경력개발, 직무수행 ... 평가(인사고과)③ 유지관리- 구성원이 나가지 않도록 관리- 보상관리(임금관리, 복리후생 기능)- 인간관계, 노사관계 및 협상(이직 관리), 승진 및 전보(부서 이동, 근무지 변경

시험자료 | 14페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.04.23

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역량모델의 개념과 중요성에 대하여 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 역량모델링의 사례를 교재의 내용을 중심으로 분석하여 문제점 및 개선방안을 제시. 전략적인적자원개발론

전략적인적자원개발론역량모델의 개념과 중요성에 대하여 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 역량모델링의 사례를 교재의 내용을 중심으로 분석하여 문제점 및 개선방안을 제시하시오.전략적 ... 인적자원개발론역량모델의 개념과 중요성에 대하여 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 역량모델링의 사례를 교재의 내용을 중심으로 분석하여 문제점 및 개선방안을 제시하시오.목차I. 서론II ... 을 통해서이다. 역량 모델은 조직이 인력을 전략적 목표에 맞게 조정할 수 있도록 하여 직원 개발 및 교육의 청사진 역할을 한다.역량 모델은 오늘날의 경쟁이 치열한 비즈니스 세계

방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.08.24 | 수정일 2024.05.06

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리더쉽_윤리적 리더십의 정의, 리더행동과 경영에 미치는 영향에 대해 서술하고 한국의 대표적인 윤리적 리더라 생각하는 사람을 소개하고 그 이유를 제시하시오._주제에서 요구하는 정의, 리더행동, 경영에 미친 영향, 윤리적 리더와 이유 모두 제시

리더쉽 윤리적 리더십의 정의, 리더행동과 경영에 미치는 영향에 대해 서술하고 한국의 대표적인 윤리적 리더라 생각하는 사람을 소개하고 그 이유를 제시하시오. 주제에서 요구하는 정의 ... 는 인간 중심의 사회로의 변화 및 사회적인 기업 혹은 역할이 중시되는 사회로써 윤리적인 리더십이 중시되고 있다. 이에 윤리적 리더십의 정의, 리더행동과 경영에 미치는 영향에 대해서 ... 다는 점에서의 사회적인 기업의 역할을 해낸다는 것에 대한 영향은 매우 높다고 할 수 있다. 또한 이러한 윤리적인 리더십의 사례로는 임금 협상적인 최저임금 인상 및 주휴수당 등

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.04

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A+ 간호관리학 최신간호동향보고서 사례포함

의 리더쉽- 이러한 4차혁명시대에서 간호사에게 필요한 리더십은 ‘변혁적 리더십’이라고 생각한다.# 변혁적 리더십- 변혁적 리더십은 거래적 리더십을 넘어서서 직원들에게 영감을 주고 동기 ... 받고 있다. 따라서 우리 간호사는 환자를 단순히 간호하는 것이 아니라 빅데이터와 인공지능, 로봇공학 및 무인 운송수단 등과 Health care 또한 병원을 가지 않고도 집 ... 있도록 도와준다.병원에서도 환자의 신체적 지원, 낙상 및 욕창 방지 등 간호사의 업무 부담을 가중시키는 역할을 간호 로봇이 환자를 일으켜 부축하고 이동을 도와주는 로봇 기술

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.07.23

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멘토링,코칭,이러닝기법이 갖는 장단점과 각각의 단점을 해결하여 활용할 수 있는 방법에 대해 논하시오A+

이 될 수 있다.둘째, 형식적 측면이다.학교 및 기업 등의 조직에서 전문지식 공유를 위해 멘토와 멘티를 형형식적으로 실시하고 그에 따른 평가나 발전과정에 대한 평가는 미흡하다는 점 ... 프로그램과 관련한 꾸준한 평가와 개발이 이루어져야 한다. 특히 멘티의 요구를 반영한 프로그램의 개발과 함께 멘토링이 시공간의 제약에서 벗어난 온라인과의 병행으로 적극적 시도가 되 ... 가 어렵다는 것이다.코칭을 통해 이루어진 심리적 변화에 대한 평가는 타인평가보다는 자기평가에 더 접근하고 있기 때문이다.이에 대해 해결방안으로는 코칭의 과정 및 결과에 대한 전문가

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.20

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경영전략론_가치사슬 분석을 사용해서 관심 있는 기업의 활동분야를 여러 단계로 나누어 분석하고 가장 뛰어난 경쟁자와 비교해서 경쟁우위와 열위 부문을 서술하시오.

활동과 지원 활동으로 분류하고, 각 활동이 어떻게 부가가치를 창출하는지, 그리고 경쟁력 향상에 어떻게 기여하는지를 평가한다.기본 활동은 제품의 물리적 생성, 유통, 마케팅 및 판매 ... 적으로 관리하고 있다. 글로벌 인재 육성 프로그램과 리더십 개발 프로그램을 운영하여 인재 경쟁력을 강화하고 있다.? 기술 개발: 삼성전자는 매출의 상당 부분을 연구개발에 투자하고 있 ... 다. 이를 통해 혁신적인 제품과 기술을 지속적으로 개발하고 있으며, 특허 출원 및 기술 라이센싱을 통해 기술 경쟁력을 확보하고 있다.? 조달: 삼성전자는 전략적 조달 관리를 통해 원자재

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.22

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최근 기업들이 글로벌화를 추진하면서, 다양한 글로벌 인력을 해외에 파견하고 있다. 글로벌 리더로서

경험을 공유하고 다른 사람의 경험을 들으며 스스로의 역량과 잠재성을 확인 및 제고할 수 있게 된다.세션 C가 포함하는 내용은 참가자의 리더십과 역량평가뿐만 아니라 사업전략의 수립 ... 글로벌 비즈니스 역량 분석-기업과 대학생의 인식을 중심으로, HRD 연구, 2008김홍국, 21 세기 리더십: 패러다임 전환과 리더의 역할, 인적자원개발연구, 1999 ... 리더십주제: 최근 기업들이 글로벌화를 추진하면서, 다양한 글로벌 인력을 해외에 파견하고 있다. 글로벌 리더로서 해외 주재원이 갖추어야할 특성은 무엇인지 설명하고, 글로벌 리더

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.12

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[인적자원관리]서번트 리더십 및 사례 고찰(사우스웨스트 항공 사례를 대상으로)

서번트 리더십 및 사례 고찰1. 서론 : 서번트 리더십 부각21세기 무한경쟁과 시장의 글로벌화가 촉진되면서 기업에게 필요한 것은 조직구성원들의 창의력 개발과 상사와 부하직원 ... 의 공존번영의 정신을 통한 자발성 및 책임감이 중요시되고 있다. 이러한 환경에서 조직의 리더들이 구성원들의 창의력과 구성원들 간의 협력을 이끌어 내는 것은 매우 중요한 과제가 되 ... 었다. 리더십은 동? 서양을 막론하고 역사적으로 꾸준히 논의되어 오면서 개인의 특성, 리더의 행위, 리더와 부하의 상호작용 형태, 역할 관계, 부하들에 대한 영향력, 과업목표에 대한 영향

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.05

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성인학습자의 특성을 조사하고, 본인이 생각하는 올바른 성인학습지도자의 자세와 자질에 대해 논하시오. 서론

개발, 수업 자료 작성 및 활용, 교수 영역, 학습자 평가, 학습 상담 등으로 구성된다. 이를 구체화하면, 성인학습자의 심리적, 사회적, 신체적 특성 및 발달 단계를 이해하고, 학습 ... 개발, 평가 실시 및 결과 반영, 학습 특성 분석, 학습 안내, 학습동아리 조직 및 관리 등이 포함된다.이러한 요소들을 종합적으로 고려할 때, 평생교육 강사는 학습자들의 필요와 요구 ... 가능성에 대한 믿음, 프로그램 개발 능력, 효과적인 의사소통 능력, 성인 학습 조건에 대한 이해, 자기 주도적 학습 능력, 리더십, 자기 가치와 경험에 대한 인식, 타인의 아이디어

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.16

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전문학회가 요구하는 가족치료사의 자격 요건 외에 전문적인 가족치료사에게 필요한 자질은 무엇이 있다고 생각하는지 쓰시오.

을 통해 향상시킬 수 있으며, 전문학회에서 제공하는 교육 및 교육 프로그램을 통해 개발할 수 있습니다.(2) 상담 및 리더십 기술전문적인 가족치료사에게는 상담 및 리더십 기술 ... 치료사에게 필요한 상담 및 리더십 기술의 몇 가지 측면입니다.- 상담 기술: 상담 기술은 가족치료사가 가족 구성원들과의 상호작용에서 효과적으로 의사소통하고 상담을 진행하는 데에 중요 ... 를 요구합니다. 이는 심층적인 학문적 지식과 연구 역량을 갖춘 전문적인 가족치료사의 역할을 수행하기 위함입니다.- 교육 및 인턴십: 가족치료사가 되기 위해서는 해당 전문분야에서의 교육

리포트 | 10페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.05.06

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사회복지행정의 이론 중 우리나라의 사회복지행정에 가장 적합하다고 여겨지는 이론을 선정해 그 이론을 설명한 후 선정한 이유에 대해 적으시오.

하고 평등하게 사회복지 서비스를 받을 수 있도록 돕습니다. 사회적 평등과 인권 보호를 중요하게 여기며, 사회적 차별과 불평등을 해소하기 위한 정책과 프로그램을 개발합니다.정부 및 정책 ... 개발 지원: 사회복지행정은 정부와 정책 개발에 기여합니다. 사회복지 서비스의 필요성을 분석하고, 정책 제안과 평가를 수행하여 사회복지 정책의 개발과 실행에 도움을 줍니다.사회복지 ... 전문가의 역량 강화: 사회복지행정은 사회복지 전문가의 역량을 강화하는 데 목적이 있습니다. 이를 위해 사회복지 서비스 제공자의 교육과 훈련, 직업 윤리와 규범, 리더십 개발 등

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.05

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현 교육에서 식사예절교육의 문제점과 향후 과제

과 리더십 개발과 연계돼야 한다. 향후 교육 방향은 학습자들이 비즈니스 미팅이나 클라이언트와의 식사에서 자신감 있게 행동하고 비즈니스 상황에 적응할 수 있는 능력을 기를 수 있 ... 적으로 변화하는 사회환경에 적응하기 위한 새로운 교육 방식과 내용을 개발해 나가야 한다. 혁신적인 교육 방법, 인터랙티브한 학습 환경, 디지털 플랫폼의 적극적 활용 등을 통해 실제 ... 으로 둘 필요가 있다. 식사 예절 교육이 단순한 규칙적 지침을 넘어, 개인의 리더십 발휘와 팀 협업 능력 향상을 도모하는 방향으로 전개되어야 한다. 현실적인 업무 상황에서도 효과적인

리포트 | 10페이지 | 3,200원 | 등록일 2024.01.02

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