"현대제철신입"의 검색결과 입니다.

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대한산업공학회 현대제철 면접 현대제철 생산직 신입 자기소개서 21세기 족보 자기소개서 철강 자소서

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"현대제철신입" 검색결과 161-180 / 209건

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해 대졸신입사원이 부장까지 승진하는데 걸리는 기간을 현재의 23년에서 18년으로 줄이기로 했다.현대 그룹의 인천제철, 현대자동차, 현대중공업 등은 서울대 부설 노사관계연구소에 용역

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| 리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.06.11

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자립형 사립고와 특목고에 관한 고찰

과 교사의 선발, 교육비 책정 등에 대해서도 정부의 간섭을 받지 않는 학교를 말한다. 현재 이런 고등학교가 전국에 6개( 현대청운고, 전주상산고, 포항제철고, 광양제철고, 해운대고 ... 의 양극화까지 낳는 것으로 우려 되고 있다.서울대 신입생의 출신 학교비율도 이 양극화의 증거가 되고 있다. 서울대 합격생을 가장 많이 낸 고등학교 1위부터 10위까지 모두 특목고 ... 에서 살펴보면 현재 포스코에서 운영하고 있는 포항제철고와 광양제철고의 경우 학생의 학비의 상당부분을 포스코 측에서 지원하고 있다. 정부의 보조금을 받지 않고 학교를 운영하기 위해서

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.05.28 | 수정일 2016.05.02

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한국교육의 불평등과 해결방안

.2)(12.7)(10.0)(19.6)329.1현대청운고562115374459.8(8.2)(9.8)(34.4)(24.6)(4.9)(11.5)(6.6)180.1포항제철고 ... 도 서울대 신입생 아버지 직업분포와 일반적인 직업분포 비교(단위: %)관리직전문직사무직서비스판매직농어업숙련노동자기능, 기계, 조작, 조립, 단수노무직서울대 2001학년도신입 ... 신입생 특성조사 보고서, 2001년 월.통계청, 직업별 취업자, 통계DB(KOSIS) 온라인통계간행물 경제활동인구월보 중 7-1번, www.nso.go.kr/kosisdb* 관리직

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| 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.10.08

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재료설계 6주차

하시오.1953년 창립 이래로 반세기가 넘는 기간 동안 세계 최고의 철강회사로 거듭나기 위한 현대제철의 노력은 국가기간 산업체로서 기초산업의 근간을 세우며, 철강산업 인재의 산실 ... 로 신활동을 통해 최상의 제품과 서비스를 제공해온 현대제철은 끊임없는 투자와 연구혁신을 통해 과감하게 저수익성 제품은 버리고, 고수익성 제품 위주로 생산량을 늘려나간 것이 강점 ... 까지 수행하고 있습니다.현대제철은 한보철강 인수를 바탕으로 인천과 포항, 당진을 아우르는 전국적인 물류거점을 구축하는 한편 한·중·일 FTA 체결시 지리적으로 가장 매력적인 교두보

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| 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.10.11 | 수정일 2025.03.08

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현대인과 국제매너

현대인과 국제 매너 기말고사 학습내용1.학습내용- 일식의 식문화- 일본 요리의 종류- 가이세키(회석)요리에 따라 먹는 테이블 매너- 일품요리의 테이블 매너- 평상시에도 엄격 ... 이 놓여 있는 것이 보통이며, 무릎을 꿇고 앉아야 함- 코트 : 서비스 맨이나 클로크 룸, 옷걸이, 구석- 모자 : 남자-현관에 벗음여자-쓰고 있어도 됨* 음식의 형과 색 중시- 제철 ... 들 사이에 신뢰관계구축- 상대방을 배려하고 존중하는 마음 -> 예절 실천2. 직장생활의 기본적인 팁- 신입사원은 선배들의 태도나 직장의 분위기를 관찰하고 다른 사람이 자신에게 무엇

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| 시험자료 | 85페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.03.08 | 수정일 2015.08.20

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[마케팅]현대자동차의 미국 진출과 제네시스 마케팅

여수엑스포 유치위원회 명예위원장 2003 현대기아자동차그룹 대표이사 회장 1986 인천제철 대표이사 사장 1973 현대자동차 이사 1970 현대건설 입사이름 : 정몽구 출생 ... Brand Top 100“현대 기아차는 오는 2010년 까지 모두 600만대 이상의 생산 판매체제를 구축해 9%대의 세계 시장점유율을 달성하겠다.”정몽구 현대차그룹 회장, 신입사원 ... 현대자동차 미국 진출과 Genesis 마케팅CONTENTSIntroduction 환경 분석 SWOT 분석 STP 분석 4P 분석 Genesis 마케팅 향후 전망경력사항 2007

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| 리포트 | 31페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.05.02

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자립형 사립고에 대한 조사

(강원 민족사관고, 전남 광양제철고, 경북 포항제철고, 부산 해운대고, 울산 현대 청운고) 상산고 1개교를 추가 시범학교로 지정 3개교 실시(강원 민족사관고, 전남 광양제철고 ... 회의 자문을 거쳐 홈페이지에 공개 ⑥ 시범학교 지정 당시 심사단의 수정, 권고 사항 이행 - 학교는 수정 및 권고 사항을 이행하려고 노력하고 있으나, 신입생 전형시 소외계층 배려 ... 교육지성,덕성,야성이 조화된 사회 각 분야의 지도자 양성전주 상산고인간화, 세계화교육 프로그램, 졸업인증 자격제설립자(정주영) 정신을 계승한 인간화, 세계화교육현대 청운고지,덕,체

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| 리포트 | 23페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.10.26

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자율적 학교경영체제의 배경에 관한 자료입니다.

, 상산고등학교, 해운대고등학교, 현대청운고등학교, 광양제철고등학교, 포항제철고등학교가 있다.②사례-민족사관고등학교강원도 횡성군, 고도600m에 위한 자립형 사립고등학교이 ... 등 특수목적고와 국립대 사대부고, 실업계고 등도 지정대상에 포함할 예정이다.②사례(와부고등학교)-2008년도부터 9학급 332명의 신입생을 모집 지난 3월 1일자로 개교-교사

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| 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.11.16

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자립형사립고등학교에 대해

운영에 대한 결과 분석민족사관고광양제철고포항제철고해운대고현대청운고전주 상산고건학이념민족주체성교육, 영재교육민주인, 지식인, 과학인, 건강인을 기름자주적 애국인, 창의적 지성인 ... 다. 그러나 저소득층을 사유로 하는 장학금 지급이 부족한 것으로 나타났다. 신입생 전형 시 소외계층에 대한 배려는 여전히 미비한 것으로 나타났다. 장학금 내용이 대부분 등록금에 제한

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| 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.12.16

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포스코에 대한 인적자원관리론 레포트

을 녹여 철을 생산하는 수준에 그치고 있었다. 이에 대부분의 철강재를 수입에 의존하였으므로 당시 박정희 대통령은 경제 개발계획의 중점인 중화학공업의 육성을 위해서는 현대적인 종합제철소 ... 제철 1기 설비가 착공되었다. 이는 우리나라가 철강 불모지에서 현대적 제철국가로 변모하였음을 뜻하는 것이기도 하였다. 1973년 7월 3일 1기 설비가 준공되었고 같은 해 10월 ... 가 필요하다 하여 박태준 사장을 중심으로 1968년 4월 1일 포항종합제철주식회사가 창립되었다.이어 1970년 4월 1일 조강연산 103만톤으로 유사이래 최대규모의 건설현장인 포항

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| 리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.08.26

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판매자 표지

(정책학,인사행정) 임금피크제 현황분석과 정책의 도입방향

실업 해소에 부담을 줄 수 있다고 우려해 제동이 걸린 상태다. 포스코는 또 노사문제와 관련해 고용안정과 경쟁력 강화 차원에서 포항, 광양제철소 공장에 여건이 갖춰지는 곳부터 4조3 ... 었다. 퇴직이 임박했던 임직원들의 고용 불안은 해소됐다. 하지만 이듬해부터 2년간 캠코는 신입사원을 한 명도 채용하지 않았다. 정부의 공기업 인력 감축 계획에 맞춰야 하는 상황에서 정년 ... 있도록 했다. 이후 2007년부터 3년간 신입사원을 한 명도 뽑지 않았다. 그러자 업무에 차질이 생겼고 이를 임시 보충하기 위해 작년에는 인턴 16명을 채용하는 것으로 갈음

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| 리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.05.14

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자립형 사립 고등학교

현재 시범운행중인 6개의 자립형 고등학교의 현황과 운영을 비교해 보면 다음과 같다.구 분민족사관고광양제철고포항제철고해운대고현대청운고전주 상산고건학이념영재교육, 민족교육제철산업 ... ,800295,950통학원칙포항제철고254,40058,20013,800326,400통학원칙해운대고975,000203,40051,0001,229,400660.000(식비포함)현대청운고634 ... 에 대해, 등록금 자율책정권 및 교육과정(curriculum)의 독자성, 신입생 선발에서의 자율결정권을 부여하도록 하여 사학의 본질적 기능에 충실할 수 있도록 실시하는 정부차원

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| 리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2006.12.13

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[경영]포스코(posco)의 인적 자원 관리

은 기업은 최대 전기로업체인 현대제철로 남성직원 5천591만원, 여성 3천605만원으로 평균 5천506만원으로 나타났다.포스코, 현대제철을 제외하고 평균 연봉이 4천만원을 넘는 곳 ... 근속년수가 18.1년으로 나타났으며 현대제철 14.4년, 동국제강 12.6년, 유니온스틸 17.1년, 세아베스틸 12년, 세아제강 13.6년, 포항강판 10.2년 등 연봉이 4천만 ... 가 10년을 넘지 못했다.또한 여성들의 연봉은 남성 수준에 비해 크게 떨어지는 것으로 조사됐다. 포스코 여성직원 평균 연봉만 유일하게 5천만원을 넘었으며, 현대제철과 동국제강이 3천만

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| 리포트 | 42페이지 | 2,500원 | 등록일 2006.05.22

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포스코 인사관리의 문제점과 해결방안 보고서

. 비전3. 제품 판매현황Ⅲ. 포스코의 인사관리1. 인재상2. 포스코 인재양성체계3. 신입사원 역량개발 프로그램4. 유학제도5. 핵심인재 육성체계6. 직급체계7. 승진체계8. 평가 ... 에서 포항, 광양제철소 공장에 여건이 갖춰지는 곳부터 4조3교대를 4조2교대로 전환해 시행하는 방안을 검토 중이다. 서은정 기자/thankyou@위의 신문기사는 포스코가 정년연장 ... ·칸트·괴테 등 대표적인 서양 철학자와 그리스신화, 군주론 등을 섭렵했다. 올해는 강좌 수를 매달 두 차례로 늘렸다. 상반기엔 ‘동양 고전과 현대경영의 만남’이란 주제 아래 박재희

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| 리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.04.18

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롯데건설0929

법 수업을 수강하였습니다.롯데건설은 이미 녹색산업을 신성장 미래 동력사업으로 선정하고 신기술 개발에 주력해 나가고 있습니다.특히 롯데건설이 건설한 현대당진제철소는 세계최고수준의 친 ... 롯데건설(주) - 2011년 하반기 공채 신입사원 모집1. 지원동기 : 지원동기를 구체적으로 기술해주세요.“플랜트 설계와 사랑에 빠진 사나이”화학공학과의 다양한 전공을 배우 ... 알고 있는 부원의 의견을 듣고, 홍보 방법의 방향을 잡아갔습니다.이러한 노력 덕에 전년 대비 선배들과 신입생의 참여도가 60% 이상 상승하였습니다.또한, 화공과 동창회 선배

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| 자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.02.04

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현대제철 합격 자소서

현대제철※ 나의 걸어온 길- 성장배경 < 100자 >1980년 경남에서 1남 2녀 중 막내로 태어났습니다. 매사에 성실하지 못한 모습을 용납 못하시던 부모님 영향으로 무슨 일이든 ... 으며 2010년 현대제철은 고로를 갖춤으로써 지속 성장 발전하는 세계 기업의 비전을 보게 되었습니다.※ 나는요! *자기PR을 제목과 함께 작성해 주십시오.창조하는 도전인현실안주는 내 안의 적 ... 업무를 위하여 언제라도 스스로 탐구하고 노력합니다.현대제철은 2010년 고로를 보유한 제철소가 되면서 연간 700만톤 이상의 조강생산능력을 보유하게 됩니다. 따라서 품질이 뒷받침

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| 자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2006.12.10

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한국적인인적자원관리

에 선택을 한다는 것이다. 또한 필요나 실리 이전의 형식을 갖추는 것이 선행되어야 하는 전통적 사고방식이 ‘원 세트주의(one set )'같은 표피의식을 현대인에게 심어 놓은 것이 ... 로 만들어 간다.”고 말했다. 또한 “한국기업의 구성원들의 자발적인 참여를 바탕으로 한국의 기업들은 기술과 자본의 열세에도 불구하고 대규모의 조선소와 제철소, 석유화학 단지를 건설 ... 적 업무를 단기간에 익혀 처리할 수 있는 인물을 말한다. 즉 일본의 기업은 어떠한 기능을 가진 인간보다는 교양이 있고 상식을 갖춘 인간을 원한다. 능력적으로 미지수의 신입사원을 채용

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| 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.10.09

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현대자동차의 조직문화

까지 기아자동차, 현대모비스, 현대캐피탈, 현대카드, 로템, 현대제철, 현대하이스코, 현대글로비스 등의 기업들을 계열사로 그룹을 형성하고 있다.회사의 주식(우선주 제외)은 내국인 ... 이 52.6%(현대모비스 지분 11.49%, 현대제철 4.87% 포함), 외국인(다임러크라이슬러 지분 10.5%와 일본 미쓰비시상사 및 미쓰비시 자동차 지분 4.5% 포함)이 47.4 ... 현장에서 많은 세월을 보냈기 때문에 일단 현장을 중시하였다. 그래서 대부분의 현대 자동차의 경영진들은 일단은 현장에서 능력을 인정받은 인들로 구성되어 있다. 또한 신입사원을 선발

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| 리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.10.27

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인력개발

건설 인력확보의 시행과 문제점현대 건설의 경우 신입사원의 채용을 매년 11월에 시행하고 있다. 원서의 배부는 대략 9~10월 사이에 이루어지는데 전체적으로 뿌리는 방식과 인터넷 ... 목 차-------------------------------------□ 서 론○ 현대건설의 개요○ 현대건설의 경영이념과 목표○ 현대건설 기업 연혁□ 본 론○ 개발관리란 무엇 ... 인가?○ 경력개발의 제도와 기법○ 현대건설의 인사관리○ 현대건설의 인력개발□ 결 론○ 현대건설 인력확보의 시행과 문제점○ 효율적 개발관리의 방안 제시○ 시 사 점Ⅰ. 서 론□ 현대

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| 리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.01.07

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현대건설의 인적자원관리, 인재전략

상운(주), 1971년 현대콘크리트(주)를 합병하였으며 1984년 12월 주식을 상장하였다. 현대그룹 계열회사로서 창사 이래 소양강댐과 고리 원자력발전소·포항제철(주)·경부고속도로 ... *목 차*Ⅰ.현대건설 기업 개요 및 연혁1.기업개요2.기업연혁Ⅱ.현대건설 경영 이념과 목표1.경영이념2.경영목표Ⅲ.현대건설 재무관리Ⅳ.현대건설 조직구성1.본사조직2.자사/법인 및 ... 개열사Ⅴ.현대건설의 인사관리1.인사제도2.교육제도Ⅵ.현대건설 인터뷰내용1.인력확보2.인력개발2-1.인력개발 계획2-2.인력개발 실천2-3.인력개발 통제3.인력보상4.인력유지5

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| 리포트 | 25페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.12.21

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