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"현대제철신입" 검색결과 101-120 / 209건

  • 정년연장과임금피크제, 임금피크제란, 임금피크제 도입배경, 임금피크제의 장점 단점, 임금피크제 사례, 정년연장형, 재고용형, 근로시간단축형
    로 재고용 임금피크제 이후 평가제를 도입 , ±3% 의 인센티브 적용 ‘ 직책 용퇴제 ’ 를 통해 미리 직책을 내려놓는 수단을 통해 승진적채문제 해결 신입 교육 , 해외 제철소 현지 ... % 만 지급 2011 년 포스코 정년 58 세 , 57 세 90%, 58 세 80% 지급 2011 년 대우조선 정년 60 세 연장 , 60 세만 80% 지급 2013 년 현대차 정년 59 ... 채용 인력 교육 을 위한 인력으로 활용 경험 많은 근로자들의 해외제철소 재입사 기회 제공넷 , 임금피크제 도입 사례 - 국내 사례 4 우 리 은 행 임금피크제 선택적 운영 (57
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    | 리포트 | 33페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.08.23
  • 현대비앤지스틸㈜ 대졸 신입사원 채용 자기소개서, (지원 : 신소재공학 및 상경계열 지원자)
    현대비앤지스틸㈜대졸 신입사원 채용 자기소개서(자소서 항목)① 자기소개(성격, 성장과정, 생활신조, 장/단점, 학교생활 등)② 당사에 지원하게 된 동기와 희망직무에 대한 이유 ... 습니다.② 당사에 지원하게 된 동기와 희망직무에 대한 이유를 기술하시오.현대비앤지스틸은 품질혁신과 기술개발을 통하여 철강제품의 고급화, 고부가가치 창출을 바탕으로 제철 사업의 수익 ... 셨습니다. 아버지의 사업 변화 과정에서 경제 흐름을 이해할 수가 있었습니다. 이번에 현대비앤지스틸에 입사를 희망하게 된 동기는 바로 아버지의 영향력이 가장 많은 작용을 하였습니다. 저는 어린
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    | 자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.08.07
  • 현대제철 - 생산지원(공정관리)
    현대제철(주) 자소서항목1. 성장배경 (100자)[근면성실, 배려]한 직장에서 30년 넘게 근무해 오신 아버지로부터 근면성실을 배우고, 항상 남을 배려하는 어머니로부터 남 ... ISS를 통하여 외국학생들과의 교류를 통하여, 글로벌마인드를 경험할 기회를 가질 수 있었습니다.6. 현대제철에 지원하게 된 동기 (200자)[새로운 철강시대의 리더로의 도약 ... ]새로운 철강시대의 리더로의 도약을 꿈꾸는 현대제철은 밝은 미래를 가지고 있습니다.품질 규격이 까다롭기로 소문난 일본조선업체와의 공급계약 체결, 후판시장 개척, 쇳물생산 고로증가 등
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    | 자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.09.02 | 수정일 2015.04.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    [현대제철자기소개서]현대제철자소서 -현대제철 대졸공채 합격 자기소개서(현대제철합격자소서)- 현대제철채용자기소개서자소서
    는 데 이바지하겠습니다.6. 현대제철에 지원하게 된 동기 [200자 이내]현대 제철의 핵심인재로 성장하다는 꿈을 가진 저는 신입시절을 제조 현장에서 시작하고 싶습니다. 그렇게 되 ... 자기소개서 최우수 예문현대제철 자기소개서현대 제철1) 성장배경 [100자 이내][도전하는 삶]It's not shameful that you have failed ... 하고 있습니다. 이런 이력이 현대제철에서 기여했으면 하는 바램입니다.2) 성격의 장점 [100자 이내][추진력]저는 사람들과 함께하는 업무에서 적극적으로 대안을 제시하고 추진해
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    | 자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.03.08 | 수정일 2013.11.06
  • [현대제철-생산관리합격자기소개서]현대제철자소서+[빈출면접기출문제] 현대제철공채자기소개서 현대제철채용자소서
    하여 주십시오.(200자)현대제철의 핵심인재로 성장하고 싶다는 꿈을 가진 저는 신입시절 생산 현장에서 시작하고 싶습니다. 그렇게 되면 현장을 이해하고, 그와 관련된 지원업무도 더 효율 ... 현대제철자기소개서 합격예문(분야 : 생산관리)지원자 자기소개서1. 자신의 성장과정에 대해 서술하여 주십시오.(100자)중학교 1학년 때 부모님의 사업실패로 가난에 시달려야 했 ... 중요한지를 깨달았습니다. 지금도 저는 주말이면 가족 및 친구들과 함께 아이들을 만나서 더 많은 즐거움을 함께 나누고 있습니다.4. 현대제철에 지원하게 된 동기 및 포부를 서술
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    | 자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.03.24
  • 인적자원관리
    .2000년9월 1일현대자동차그룹 출범.2000년11월현대정공(주), 현대모비스(주)로 사명 변경.2001년1월현대강관(주), 현대하이스코(주)로 사명 변경.2001년7월인천제철 ... (주)로 사명 변경.?2010년11월카네스(주) 현대자동차 100% 출자로 현대카네스(주)로 상호 변경.2010년2월기아자동차(주) 미국 조지아공장 준공.2010년4월현대제철(주 ... ) 일관제철소 가동.2010년11월현대제철(주) 당진제철소 2고로 본격 가동. 세계 9위 철강사 도약2011년1월현대건설(주) 인수 우선협상대상자 선정.2011년4월현대건설(주) 및
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    | 리포트 | 21페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.04.02
  • 현대중공업
    각종제도# 질문 2 현대중공업 “ 계층별 교육 ” 신입사원부터 최고경영자까지 직급에 맞는 교육실시 삼성중공업 “ 핵심인재 교육 ” 전문인력 및 리더자 육성질문 2- 결론 “ 신입사원 ... 사람의 가치를 아는 기업 현대중공업“ 세계 최대의 조선회사로 성장 , 한국 세계 1 위의 조선대국 견인 ” 기업 개요현대중공업의 인재상인사관리 이념현대중공업의 직무체계일 중심 ... 의 인적자원 경영체계 구축 “ 일과 사람을 연결하는 인적자원 경영 , 인본사상을 바탕으로 한 인재 육성 ” 현대중공업의 직무직무에 맞는 다양한 교육환경 제공 직급별 주요 교육 내용
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 31페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.08.13 | 수정일 2017.09.28
  • 현대자동차 서류합 자소서
    라는 것은 누구나 다 아는 사실입니다. 아버지께서는 현대제철에 계시다가 지금은 현대로템에 재직중이시고, 누나는 현대아산병원에 재직중입니다. 아버지께서 현대는 누구도 부정할 수 없 ... 을 다해 비록 보잘 것 없는 정도의 보탬이겠지만 나라에 조금이나마 보탬이 되는 그런 삶을 살고 싶습니다.본인이 회사를 선택할 때의 기준은 무엇이며, 왜 현대자동차가 그 기준에 적합 ... 기준은 업계최고입니다. 어떤 분야에서 일을 하던 간에 그 분야에서 최고의 있는 회사에서 근무를 하고 싶습니다. 자동차 회사도 여러 곳이 있지만 자동차 업계에서 최고는 현대자동차
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    | 자기소개서 | 2페이지 | 3,500원 | 등록일 2016.04.12
  • 2013년 상반기 현대제철 합격 자기소개서
    현대제철에 지원하게 된 동기(200자)저는 경영기획 전문가를 목표로 합니다. 국내 철강산업을 선도하는 현대제철은 우리나라의 산업화 혁명 때부터 지속적인 성장을 해왔습니다. 그 ... 뿐만 아니라 이제는 국내를 넘어서 글로벌 종합철강회사로 자리 잡았습니다. 반세기 동안 우리나라 철강산업을 지켜온 현대제철에서 일할 수 있다면 어느 곳에서도 경험할 수 없는 사업의 관리 ... 는 구매 부서에서부터 제 역량을 쌓고 싶습니다. 저의 국제적 감각과 경영학적 역량은 해당 업무에서 차별화된 경쟁력을 보입니다.○ 현대제철의 인재상(도전,창의,전문,친화)과 관련
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    | 자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.06.04
  • 현대 제철
    그것을 채워나갈 줄 아는 일꾼 한마음입니다.입사 후 포부Everyday Missing Me! 현대제철 신입사원으로 들어왔지만 경력사원 못지 않은 실력을 갖추도록 노력 ... 해왔습니다.성격의 단점제 성격은 불같다는 것입니다. 마음을 먹은 것은 마음속 불이 꺼지기 전까지 벗어나지 못하는 것이 제 성격의 단점이라고 할 수 있습니다. 이제 그 불이 현대제철 ... 현대 제철의 영업 파트의 큰 획을 긋는 일꾼이 되고 싶습니다.기타신뢰경영 품질경영 지속가능 경영을 바탕으로 세계로 향해 도약하는 현대 제철과 함께 새로운 영업의 세계를 열고 싶습니다. 쉽지 않은 길! 특유의 낙천적 성격으로 뚫어나가겠습니다.
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    | 자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.01.31
  • 현대제철 면접 및 자개소개
    입니까?저 이석호는 현대제철 예비 신입사원으로서 지금 이 자리에 가족을 만난다는 생각을 하고 왔습니다. 일을 하면서 당근과 채찍을 받을 수 있다고 생각합니다. 당근은 달고 맛있 ... 가짐을 현대제철에서 진정한 세상을 배우는데 쓰고 싶습니다.◎리더쉽이 있는 편이라고 생각하십니까?네 신병교육대대 조교로서 수많은 연습 끝에 남들 앞에 당당히 서서 말할 수 있는 자신 ... 을 봐야한다고 생각했습니다.◎회사를 볼 때 머부터 보는 편인가?회사의 밝은 미래입니다. 경제적 수익성에만 치우치지 않고 환경적, 사회적 책임성이 균형과 조화를 이루며 글로벌 현대제철
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    | 자기소개서 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.12.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    [동부제철-최신공채합격자기소개서]동부제철자소서,동부제철자기소개서자소서,합격자소서,자소서,입사지원서,입사원서
    하였습니다. 저는 혁신적이고 튼튼한 동부제철신입사원으로 입사하여 저의 열정과 포부를 펼쳐보이고 싶습니다. 글로벌 제철기업의 대표기업의 직원으로서 세계에 우뚝 서게 할 비전을 가지 ... [동부제철합격자기소개서 ][동부제철-최신공채합격자기소개서]동부제철자소서,동부제철자기소개서자소서,합격자소서,자소서,입사지원서,입사원서목 차1. 자신이 가진 열정을 발휘하여 성취감 ... 에서 가장 널리 쓰는 경영학을 전공하고 제작년부터 현대중공업주식회사 경영기획에서 근무했습니다. 첫 직장생활이었지만 근면하고 성실한 태도로 회사생활이나 업무에 빨리 적응할 수 있
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    | 자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.09.21 | 수정일 2017.03.27
  • 포스코(POSCO)의 커뮤니케이션 제도 분석
    로만 여겨졌던 셔플댄스를 배우고 알게 되며 신입사원과도 더 친해지고 소통할 수 있게 되었다는 메시지를 담는 광고였다. 광고말미에는 ‘아는 만큼 가까워집니다’라는 광고 카피와 함께 ... 주제 발표 기업으로 선정하게 되었다.1.2 기업소개기업명 : 포스코사업 종류 : 제철업설립 시기 : 1968년 4월 1일본사 소재지 : 경상북도 포항시 남구 동해안로 6261기업 대 ... 성 측면에서 매우 중요한 역할을 한다. 커뮤니케이션을 통해 회사 전반의 활력을 증진시킬 수 있으며, 신입사원의 업무 적응 시간이 빨라지고, 타 부서와의 협력을 증진 등을 기대할 수
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    | 리포트 | 30페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.09.15
  • 인적자원관리 포스코
    하는 산업으로 고철스크랩을 이용하는 전기로방식에 비해 철강의 품질이 매우 우수하며 수익성이 좋다. 현재 우리나라 일관제철업체는 포스코와 현대제철 뿐이다. 그런데 구지 포스코를 선정한 이유 ... . 기업 선정 이유1. POSCO 기업 선정 이유포스코가 속한 일관제철산업은 제선, 제강, 압연 과정을 모두 하고 있는 업체가 철광석을 고로를 통해 녹여서 철강 중간재를 생산 ... 포스코가 국내 유일의 제철소라는 명분으로 국내 시장만을 수요 타겟으로 잡는 것은 바람직하지 않음을 누구나 알고 있다. 포스코의 주요 타겟은 산업구조가 이제 한참 성숙기로 접어들
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    | 리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.10.07
  • [한국사회문제 B형] 자율형 사립고의 현황을 살펴보고 이 새로운 유형의 학교가 학생의 학교선택권 보장과 교육의 질제고라는 목표를 얼마나 충족하고 있는지에 대해 논해 보시오
    고, 전남 광양제철고, 전북 상산고, 경북 포항제철고, 부산 해운대고, 울산 현대청운고)는 전국에서 지원이 가능하다.자율형 사립고는 자립형 사립고에 비해 학교의 재정적 부담을 줄여 ... 의 현황1) 자율형 사립고의 시범 운영 현황자립형 사립고는 지난 2002년부터 민족사관고, 광양제철고, 포항제철고를 시작으로 2003년에는 해운대고, 현대청운고, 상산고 등 6개교가 ... 형사립고 민족사관학교(강원), 상산고(전북), 하나고(서울), 현대청운(울산) 사실상 시범운영이 종료됨에 따라 자율형사립고 또는 일반고로 전환된다. 따라서 이들 학교에 관심있는 학생
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    | 리포트 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.03.21
  • [사회학]자립형 사립고등학교 제도 (경제력 격차가 교육의 불평등에 미치는 영향)
    형 사립 마지막으로 현대 청운고등학교는 소년소녀가장, 저소득층 자녀를 장학금 지급 우선순위에서 최우선순위로 지정하였고 신입생의 경우 입학원서 접수시에 소속 학교장의 추천서와 증빙서류 ... 있다. 2004년 기준으로 광양제철고등학교는 소외계층 수혜자가 3명, 포항제철고 1명, 현대청운고등학교는 3명에 불과하여 대부분의 학교의 소외계층에 대한 배려책이 현실적인 도움 ... 이 차지하는 인원과 비율은 광양제철고가 4명으로 전체의 0.35%, 민족사관고와 해운대고 0명, 상산고 11명으로 전체의 1.07%, 포항제철고 7명으로 0.53%, 현대 청운고 4명
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    | 리포트 | 33페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.01.10
  • 조직심리학-기사스크랩보고서
    일을 하도록 할 수 있다. 또한, 한 설문조사에서 효과적인 입문교육은 생산성 향상과 전체적인 고객 만족도 향상에도 기여한다고 한다. 그렇기 때문에 효과적인 입문교육은 현대 사회 ... 에서 조직이 가져야 할 필수적 도구라고 생각할 수 있다.1-1. 게임포탈 넷마블을 서비스하는 CJ인터넷의 2011년 신입사원들이 연탄 봉사 활동으로 새해를 시작하였다. CJ 인터넷 ... 신입사원 30명은 지난 주말 파주 금촌동에서 독거노인 세대 등 추운 날씨에 더욱 도움의 손길이 필요한 10가구에 연탄 3천여장을 전달하고 따뜻함을 나누었다. 이번 ‘사랑의 연탄
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    | 리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.12.26
  • 현대자동차 기업소개 및 채용, 인사관리에 관한 보고서
    원주요공장 : 울산, 아산, 전주 공장주요 관계사 : 기아자동차, 현대 모비스, 현대제철, 현대카드 등 총 29개 개열사..PAGE:71967 ~ 19901991 ... ..PAGE:1현대자동차 인사관리..PAGE:2목 차Ⅰ. 현대자동차 방문 이유Ⅱ. 기업소개Ⅲ. 인사관리Ⅴ. 인터뷰 Q & A..PAGE:3mainSubject 1Ⅰ.현대 자동차 ... 방문 이유..PAGE:4Ⅰ. 현대 자동차를 방문하게 된 이유· 현대자동차는 최근 국내뿐만 아니라 해외 자동차시장의 점유율을 높여가면서 가장 상승세를 보이고 있는 기업이다.· 어떠
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    | 리포트 | 34페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.04.12 | 수정일 2014.04.05
  • 현대제철 공채 자소서
    현대제철에 지원하게 된 동기는 두 가지 입니다. 첫째는 어느 회사보다 CSR을 잘 실천하여, 주위 이웃과 자연환경을 먼저 생각하는 현대자동차의 깨끗한 이미지 때문입니다. 두번 ... 째는 현대제철은 진취적인 기상과 창의성을 가진 인재를 모집하는 오늘보다 내일이 더 기대되는 곳이라고 생각합니다. 더 나은 미래를 향한 동행에 동참하고 싶어 현대자동차에 지원하게 되 ... 해당 직무에 지원하게 된 동기는 무엇입니까현대제철에 지원하게 된 동기는 두 가지 입니다. 첫째는 어느 회사보다 CSR을 잘 실천하여, 주위 이웃과 자연환경을 먼저 생각하는 현대자동차
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    | 자기소개서 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2013.05.12 | 수정일 2015.12.09
  • 정주영 경영철학과 리더쉽
    세에 송전소학교를 졸업하였다. 이때 그와 함께 졸업한 동창생은 27명이며, 그의 정식 최종학력은 송전소학교 졸업이 유일하였다. 1931년 청진의 개항 공사와 제철 공장 건설 공사장 ... 으로 에는 두 회사를 합병하여 현대주식회사를 설립하였다. 이때 자본금이 삼천만원이었다.한국 전쟁으로 모든 것을 버리고 동생 정인영과 부산으로 피난한 정주영은 동생 정세영사령부의 통역 ... 다“면서 마침내 엄청난 손해를 감수하고 공사를 완료해 돈으로 환산할 수 없는 신용과 공신력을 쌓았다. 결국 정주영이 쌓아온 신용과 공신력으로 현대건설은 그 후 국내외 굵직굵직한 대형 공사
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    | 리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.12.22
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