"취업역량개발"의 검색결과 입니다.

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취업준비 부문 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공

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"취업역량개발" 검색결과 161-180 / 11,400건

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우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명

이 역량을 강화하는 방법에는 연구개발에 막대한 투자비용을 투자하는 것에서부터 유능한 인적자원을 영입하거나, 혹은 더 효율적으로 생산할 수 있는 첨단 생산시설을 들이는 등 다양한 방법 ... 이 있다. 개인적으로 이 중에서는 인적자원을 개발하는 것이 역량을 강화하는 데에 있어서 가장 중요한 것이라고 생각한다. 현대 경영사회는 지식기반의 사회로 빠르게 넘어가고 있 ... 에서 요구하는 실무형 인재를 기르기 위해 기업이 취업을 원하는 청년 등을 학습근로자로 채용하여 기업 현장에서 장기적으로 체계적인 교육을 제공하고, 교육훈련을 마친 근로자의 역량

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.11 | 수정일 2021.01.13

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우리 대학을 대상으로 (1)3C 분석과 (2)SWOT 분석을 실시하고, 시사점을 도출하라

하는 직업 전문인을 양성하는 커리큘럼을 갖추고 있다. 특히 선진학 후취업이 아니라 취업을 먼저 한 학생, 또는 평생학습에 따라 자신의 역량을 계속하여 개발하고자 하는 학생을 상대 ... 로 하여 커리큘럼을 구성한다는 것이 특징이다. 2) 소비자 우선 일차적으로는 고등교육을 희망하는 교육 수요자들이 학교의 소비자라 할 것이다. 특히 그 중에서도 이미 취업을 한 직업인 ... 하게 되는 경쟁 기업들에 대한 분석을 의미한다. 명지대학교 미래융합대학의 경우에서처럼 평생학습자, 선취업자를 주로 상대로 하는 야간 대학/대학원 커리큘럼 운영 대학, 대학 부설 평생

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.03

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노인교육학의 기본모형 및 범위에 대해 정리하고, 노인교육의 범위 중 두 가지를 선택하여 관련 교육사례 또는 프로그램을 찾아 자신의 의견(해결과제, 개선방안 등)과 함께 기술하시오.

하도록 돕는 주요 수단으로 자리 잡고 있다. 특히 노인교육은 노년기에 접어든 개인이 스스로 역량을 개발하고, 삶의 목표를 재정립하며, 사회와의 소통을 이어갈 수 있도록 돕는다. 이 ... 층을 돌봄과 지원의 대상으로만 여기는 경향이 있었다. 그러나 최근에는 신체적·정신적으로 건강하고 적극적인 활동을 추구하는 노인층의 증가로 인해, 그들의 잠재력과 역량을 사회 속 ... 라 역량을 갖춘 사회 구성원으로 바라보는 관점의 전환은 필수적이며, 이를 달성하기 위해서는 노인교육에 대한 보다 심도 있는 이해가 요구된다. 본 과제에서는 노인교육학의 기본 모형

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.14

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우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요.

하겠다.본론1) 인적자원개발의 개념과 중요성인적자원개발 : 조직 내 인력의 역량 향상을 위해 지식, 기술, 능력, 태도 등 다양한 측면에서 개인을 발전시키는 활동을 말한다. 조직 ... 에서는 교육, 훈련, 멘토링, 코칭 등 다양한 개발 프로그램을 지원하며. 인적자원개발을 통해 조직 내개인의 전문성과 역량을 향상시키고, 조직의 전략과 목표에 맞는 인적자원을 확보 ... (mySUNI)’ : ‘마이써니(mySUNI)’는 조직 내 구성원의 성장과 행복 추구를 위해 스스로 미래 역량을 개발할 수 있도록 마련된 새로운 학습 플랫폼이다. 인공지능(AI), 디지털

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.09.03 | 수정일 2023.09.11

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특수 목적 고등학교, 특성화고등학교 등 다양한 유형의 고등학교들의 교육적 효과에 대해서 토론해 봅시다.

성을 갖춘 인재를 양성한다. 이 학교들은 대개 분야별 심화 학습과 실습을 병행하여 학생들에게 이론과 실무를 겸비한 역량을 키워준다. 반면, 특성화 고등학교는 직업 교육과 실질적인 취업 ... 의 교육적 효과특수 목적 고등학교는 특정 분야의 전문성을 강조한 교육과정을 통해 해당 분야에서 뛰어난 역량을 갖춘 인재를 배출하는 데 주력한다. 예를 들어, 과학고등학교는 과학과 수학 ... 양성이라는 목표를 성공적으로 달성하고 있음을 보여준다.체육고등학교와 예술고등학교 또한 각각 체육과 예술 분야에 특화된 교육과정을 제공하며, 학생들이 운동과 예술적 재능을 개발

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.12.03

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[사회복지법제와 실천] 고용보험의 실업급여와 자활사업은 빈곤에서 스스로 벗어날 수 있도록 하는 사업이지만, 실제적으로 탈수급하기가 어려운 경우가 많다. 이러한 문제점의 원인이 무엇인지 알아보고 문제의 해결을 위한 개선방안에 대해 서술하시오.

를 제공하는 중요한 사회보장 제도이다. 고용보험의 실업급여는 실직 후 재취업 활동을 지원하여 생활 안정을 도모하고, 자활사업은 근로 능력 부족 및 저소득층을 대상으로 경제적 자립 ... 을 촉진하는 것을 목표로 한다. 특히 한국의 고용보험 실업급여는 실직 후 구직 활동을 촉진하고, 생활비를 지원하여 근로자의 재취업을 유도하며, 자활사업은 근로 능력이 부족하거나 저소득 ... 을 도모하고 재취업 활동을 지원하는 제도이다. 한국의 실업급여 제도는 조건을 충족할 경우 일정 기간 동안 실업급여를 받을 수 있도록 설계되어 있다. 실업급여는 크게 구직급여와 취업

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.01

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‘국어 교과서’와 ‘한국어 교재’가 어떻게 다른지 그 차이점에 대해서 ①학습대상 ②목적과 기능③제작 의도와 목표 ④ 구현 매체 ⑤기타의 항목으로 나누어 기술해 보십시오.

함으로써 한국어 역량 강화와 함께 다양한 읽기 전략을 통해 문해력을 더하는데 목적을 두는 한편, 한국어 교재는 한국어를 학습하고자 하는 이들에게 한국어의 다양한 면모들을 이해하고, 동기 ... 이 아니라 한국어를 사용하는 다양한 능력을 개발함은 물론, 사회적 언어 내에 내포되어 있는 메타포를 이해할 수 있도록 하며, 국어 문화를 계승 및 발전시키는데 그 목적을 두고 있 ... 다.한국어 교재의 주요 학습 대상자들은 한국어가 모국어가 아닌 외국인으로서 학문 목적과 직업 및 취업 목적 대상자로 구분된다. 학문 목적으로 배우는 이들에게는 학문에 알맞은 이해 및

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.02

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A+ 정신간호학 - 지역사회 위기 대상자 재활 및 관리

을 위한 취업장 개발? 가족 지원 및 교육사업가족지원사업정신질환자 가족 간의 교류와 지지체계 마련을 위한 가족 상담 및 교육 실시교육 지원직원 역량 강화를 위한 정기적인 직원교육 및 ... 을 실시취업 후 관리정기적인 취업장 방문을 통한 사례관리취업자 자조모임정서적인 지지를 통한 취업 유지를 위한 정기적인 모임 실시취업장 개발욕구 및 능력에 적합한 다양한 일자리 제공 ... 관계 교육? 약물 관리 교육? 스트레스 관리? 작업기능 사정 및 평? 취업 전 · 후 교육? 보호작업장? 일시 취업? 지지 취업? 취업자 자조모임상담, 사례관리, 가족 교육, 예술

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.19

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북한이탈주민 여성의 현황에 대해 상세하게 설명하고 어떠한 정책이 필요한지에 대해 서술하시오.

하나센터와 여성인력개발원 등에서는 한국어 교육, 정보기술(IT) 강좌, 제과·제빵·뷰티 분야 직업훈련을 제공한다. 통계에 따르면 이러한 직업훈련 과정을 이수한 여성의 취업률은 약 ... 역량 등 다양한 측면을 객관적으로 조명하고자 한다. 내가 생각하기에는 이 과정이 향후 정책 수립의 기초 자료로서 결정적인 역할을 한다. 또한 본 연구는 기존 연구에서 상대 ... 어 지역사회 통합과 경제 활성화로 이어진다. 개인의 자립 역량 강화는 곧 사회 전체의 생산성과 복지 부담 경감을 동시에 가져오는 선순환 구조를 형성한다. 개인적으로 이 연구가 탈북

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.12

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청년 실업 원인과 문제점 분석 및 해외선진국의 청년실업 해결사례에 대해 기술하시오

하여 청년 창업을 촉진할 수 있는 자금 지원과 멘토링 서비스를 강화해야 한다. 마지막으로, 네덜란드의 맞춤형 취업 지원 서비스를 도입하여 청년 개개인의 역량과 적성에 맞는 취업 전략 ... , 교육 기관은 노동 시장의 요구에 부합하는 교육 과정을 개발하여 청년들의 역량을 강화하는 데 기여해야 한다. 이러한 협력 체계는 청년 실업 문제를 효과적으로 해결하는 데 중요한 역할을 할 것이다. ... 성을 반영하고 있다. 특히, 대졸 이상 학력을 가진 청년들의 실업률은 더욱 높아져 20%를 초과하고 있다. 이는 고학력 청년들이 노동 시장에서 자신의 역량을 충분히 발휘하지 못하고 있

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.15

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최근 4차 산업혁명이라고 해서 IT와 소프트웨어 등 신산업 및 융합기술 분야에서 기업에 필요한 인력을 채용하고 교육훈련하는 것이 매우 중요한 관심사이다. 해당 분야에서의 채용 및 교육훈련은 기존 제조업 등과 같은 전통산업과 본질적으로는 같다고 생각하는지 혹은 본질적으로 다르다고 생각하는지 서술하시오

은 채용 시 실무 경험이나 업무 능력보다는 기술 역량과 창의성을 중시하는 경향이 있다. 이에 따라 취업 준비생들은 실제 프로그래밍 경험을 쌓고, 창의적인 문제 해결 능력을 갖추는 것 ... 는 인재를 채용하고, 이들의 능력을 지속적으로 개발하고 향상시키는데 중점을 둬야 한다. 이를 위해서는 기존 제조업과는 다른 채용 및 교육훈련 전략이 필요하며, 이를 위해서는 기업 내부 ... 이 중요하다. 또한, 기존의 대학 교육과정에서는 필요한 역량을 충분히 갖추기 어렵기 때문에, 기업과 협력하여 실무 중심의 교육 훈련을 제공하는 대학들이 늘어나고 있다. 이러한 대학

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.28

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사회복지법제와 실천 ) 국민기초생활보장법의 시행으로 조건부 수급자에게 자활사업에 참여토록 하고 있습니다. 우리나라 자활사업의 유형(외국 사례1 포함), 성과와 한계, 향후 발전대책에 대해 간단히 설명하시오

이 있는 저소득층의 자립을 지원하기 위하여 근로기회를 제공하고 취업을 알선하는 등 다양한 자활지원프로그램을 제공한다. 현재 자활사업은 지역자활센터에서 수행하고 있으며, 지역자활센터 ... 도록 하겠다. 2. 본론 1) 자활사업의 유형 자활사업의 유형으로는 자활사례관리, 자활근로사업, 자활기업 및 창업지원, 취업지원사업, 자활촉진프로그램이 있다. 우선 지역자활센터 ... 에게 근로의 기회를 제공하고, 취업을 알선하는 등의 자활프로그램 지원과 모니터링, 사후평가 등의 자활사례관리를 수행한다. 다음으로는 참여자의 자활능력과 사업유형에 따라 구분

리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.05.30

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21세기 스마트3.0 융합의 시대에 조직 내에서 바람직한 인적자원개발 방향은 무엇이라 생각하는지 기술하시오

방향은 기업의 경영전략과 목표를 고려하여 일관성 있게 수립되어야 한다. 이를 위해서는 먼저 인적자원의 역량과 능력을 파악하고 이를 개선할 수 있는 교육, 훈련, 개발 프로그램 ... 하는 환경에 대응하고 지속적인 성장을 이룰 수 있을 것이다.2. 현재 인적자원개발의 문제점현재 인적자원개발의 문제점으로는 인력의 불균형과 역량 부족이 있다. 연구 결과, 기업 ... 의 효과적인 운영이 필요하며, 이를 위해서는 기업 내부의 인적자원개발 전략과 시스템을 보완해야 한다. 현재 인적자원개발의 문제점으로는 인력의 불균형과 역량 부족이 있다. 연구 결과

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.21

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평생교육의 대상집단 중 한 대상을 선택하여 평생교육 현황, 문제점, 활성화 방안 등을 논의하시오

기도 하다.다. 베이비부머 세대를 위한 평생교육 활성화 방안첫째, 맞춤형 프로그램 개발이 필요하다. 베이비부머 세대의 선행 경험과 역량을 분석하여, 이들이 과거의 경력이나 기술을 재 ... 또는 멘토링 역량 강화 과정을 제공하는 등 세분화된 접근이 효과적이다.둘째, 관련 기관·단체 간 협업체계 구축이 필요하다. 평생교육원과 지자체, 중소기업 지원센터, 노인인력개발센터 ... 지 못했다는 특성이 있다. 그 결과 베이비부머 세대는 퇴직 후에도 재취업이나 새로운 일자리를 모색하는 일이 쉽지 않고, 또래나 지역사회와의 교류 기회 역시 제한되어 있어 사회적 고립

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.03.03

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조직에서 신입사원을 채용할 때 어떤 태도와 역량을 갖추어야 할지 정의한 후, 이를 타당하고 신뢰롭게 선발하기 위한 방법이나 도구를 제시하시오.

지 않다. 취업을 앞둔 대학생으로서, 신입사원이 갖추어야 할 태도와 역량이 무엇인지 내 경험과 고민을 바탕으로 다시 정의해보고 싶다. 그리고 조직이 그것을 얼마나 공정하고 신뢰 ... 에서 비롯된다. 신입사원에게 필요한 핵심 역량으로는 조직 적응력, 소통 능력, 문제 해결력, 자기 개발 능력이 있다.먼저 조직 적응력은 신입사원이 가장 먼저 부딪히는 과제이다. 학교 ... 조직에서 신입사원을 채용할 때 어떤 태도와 역량을 갖추어야 할지 정의한 후, 이를 타당하고 신뢰롭게 선발하기 위한 방법이나 도구를 제시하시오.목차1. 서론2. 본론가. 신입사원

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.10.23

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인적자원개발의 목적과 필요성을 개인 수준, 조직 수준, 국가 수준의 관점에서 설명하시오.

다. 이는 개인, 조직, 그리고 국가 수준에서 각기 다른 관점에서 그 중요성이 강조되고 있다.먼저, 개인 수준에서의 관점에서 볼 때, 인적자원개발은 개인의 역량을 향상시키고 성장 ... 을 촉진하는 중요한 요소로 작용한다. 현대 사회는 지속적인 변화와 급격한 기술 발전에 직면하고 있으며, 이에 대응하기 위해서는 지속적인 학습과 역량 개발이 필수적이다. 개인은 자신 ... 은 역량을 강화함으로써 자신의 능력을 최대한 발휘하고 경쟁력을 향상시킬 수 있다. 역량 강화는 지식, 기술, 능력 등의 다양한 측면을 포괄하는데, 이러한 역량들을 개발하고 향상

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.30

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우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요.

제도와 프로그램을 강화하고 보완해야 합니다. 특히 우수한 인재를 확보하고 유지하기 위해 다음과 같은 대책들이 필요할 것입니다:1. 인적 자원 개발 프로그램: 기술적 역량을 강화 ... 1. 서론2. 본론 : 1) 인적자원개발의 개념과 필요성2) 우리나라의 인적자원 개발 제도 및 프로그램3) 우리나라의 인적자원 관리 제도 및 프로그램3. 결론 : 인적자원관리 ... 약 3만 명의 인력이 부족할 것으로 예상되며, 한국의 반도체 인재 유출도 이미 심각한 수준에 이르렀습니다.이에 대응하기 위해 우리나라의 기업들과 정부는 인적 자원 관리 및 개발

리포트 | 3페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.10.28

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[서울대학교 과제] DACUM 기법을 활용한 4차 산업혁명 시대의 농업교사 직무분석 연구

교사의 직무영역을 교육과정, 수업, 학생지도와 상담, 학생조직지도, 직업능력개발과 취업, 학교/학급운영, 지역사회연계, 교사전문성 개발 등의 영역과, 성의와 열의, 의사소통능력 등 ... 할 기회를 제공하여 다양한 기술의 활용역량을 키울 필요가 있으며, 이를 통해 육성된 전문 인력들에게 창농뿐만 아니라 기술창업을 포함한 취업의 길 까지도 제공할 필요가 있다고 주장했다.4 ... 의 중장기 인력수급 전망 2016-2026 자료에 따르면, 농업·임업 및 어업 취업자 수는 2011년 1,542천 명에서 2016년 1,286천 명으로 255천 명 감소해 취업자 수

리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.07.13

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4주 2강에서는 선발에 대해 학습했습니다. 선발은 모집 활동을 통해 획득한 지원자를 대상으로 미래에 수행할 직무에 가장 적합한 지원자를 식별하는 것입니다. 선발에서 지적능력, 성격, 신체능력 등의 여러 요소

을 갖춘 NCS 준비도 병행해야 한다고 생각한다. 기획자와 PM도 개발역량이 필요한 시대에 이른 이유다. 기존 사회와 달리 '원소스 멀티유즈'를 기대하는 것은 콘텐츠뿐만 아니라 인력 ... 가 앞으로 나아가고 싶은 방향은 웹 개발을 담당하는 회사의 PM이다. 나는 프로젝트 매니저로서 최고의 능력은 의사소통 능력이라고 생각한다. PM의 역할은 개발자와 디자이너, 기획자 ... 와 개발자, 기획자와 디자이너를 연결하고, 상호 소통에 오해가 생기지 않는 격차를 최소화하는 것이다. 또한 생산공정에서 가장 효율적인 프로젝트 맵을 도출하고, 각 생산공정에서 가장

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.01

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지역사회복지실천 대상자의 강점을 활용한 실천사례의 예를 설명하고 자신의 강점은 무엇인지 서술하시오.

합니다. 이러한 문제를 해결하기 위해, 지역사회에서는 일자리 창출 및 역량강화 프로그램을 운영하고 있습니다. 이들 프로그램을 통해 대상자들은 직접적인 도움을 받을 수 있으며, 경제적인 ... 어려움을 극복할 수 있습니다. 일자리 창출 프로그램은 대상자들의 취업을 돕기 위한 다양한 지원을 제공합니다. 이를 위해, 일자리 정보 제공, 취업 상담 및 면접 연습, 취업 지원 ... 금 등의 혜택을 제공합니다. 이를 통해 대상자들은 자신의 역량에 맞는 일자리를 찾을 수 있으며, 경제적인 어려움을 극복할 수 있습니다. 또한, 역량강화 프로그램은 대상자들의 역량

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.10

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