"엽관제도"의 검색결과 입니다.

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엽관적 관료제 엽관제도 배경 인사행정론 행정학개론요약 정치행정이원론 정책학개론 과제 미국 행정사 행정학 정리 엽관주의 사례

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"엽관제도" 검색결과 161-180 / 1,326건

인사관리의 개념과 과정 등을 정리하고 사회복지조직에서의 직원 모집 및 선발과정의 실제사례를 제시하시오

에 대한 고용 할당제와 같은 제도가 도입되어 시행되고 있다. 모집 과정에서 이 같은 새로운 사회적 기준에 대해서도 고려해야 한다.2. 선발선발은 해당 직에 지원한 사람 중에서 조직 ... 기관의 효율성을 높이기 위해 기관장의 책임운영제를 도입하고 있으며, 이 경우 기관장에 한해 연봉과 직급이 계약에 의해 결정된다.임용 방법에는 엽관제(spoils system ... )와 실적제(merit system)가 있다. 행정학에서 공직을 임용하는 방법으로 소개되는 이론이지만 민간 영역에도 적용되기도 한다.엽관제란 정당 관계, 혈연 ? 지연 ? 학벌 관계

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.11.02

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영화나 소설 속 인적자원관리를 찾아보고 그에 대해 평가하세요.

에 엽관주의란 선거를 매개로 대중의 참여를 용인하는 제도이다. 하지만 관직교체를 둘러싼 정쟁이 격화되자 미국은 1883년 펜들턴공무원법을 제정해 능력을 중시하는 실적주의로 전환 ... 개인의 안정과 발전도 병행하여 달성케 하기 위해 조직에서 사람을 다루는 철학과 그것을 실현하는 제도 및 기법 체계로 정의할 수 있다. 인적원자원관리는 크게 주체와 대상으로 양분 ... 했다. 미국 정부의 인적자원관리 발전과정은 정실주의에서 엽관주의를 경유해 실적주의로 변화했다. 정실주의란 관직을 세습하거나 매매하는 왕조나 권위주의 체제의 인사행정을 의미한다. 반면

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.05.11

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인사행정제도(미국과영국의인사행정제도)

의 성립이후라고 할 수 있다. 또한 관료제의 발전과정중에서 인사행정에 지대한 영향을 미친 것은 근대민주국가의 정당관료제하에서의 엽관주의와 현대공무원제하에서의 실적제도라고 할 수 있 ... 다.따라서 서구의 관료제가 발전되는 과정에 있어서 인사행정제도의 2대조류라고 할 수 있는 엽관제도 또는 정실주의와 실적제도 또는 성적주의에 대하여 영국과 미국을 중점적으로 살펴보 ... 기로 하겠다.Ⅱ. 미국의 인사행정제도1. 엽관주의시대엽관주의란 관직에의 임명은 정당에 대한 공헌도와 충성도에 따라 행하여야 한다는 견해이다. 이는 전리품은 승리자에게 속한다 는 말

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.09.12

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순천대 행정학의 이해 정리

을 권력 현상으로 파악하지 않고 관리(管理) 현상으로 파악하여 행정은 정치와 별개의 영역으로 보는 입장이다. 미 미국의 엽관주의라는 인사제도의 부작용에 의해 촉발됨. 엽관주의 : 정당 ... 에 대한 충성도와 기여도에 따라 공직자를 임명하는 인사제도. 선거에서 결과에 따라 해당 정당이 임명권을 가지고 공직을 행사하는 것이다. 엽관제가 가지고 있는 폐단을 윌슨이 지적 ... 하면서 행정연구논문 발표. 근대 행정의 출발점. 엽관주의의 폐단 행정의 안전성 X → 능률 하락 → 재정적 낭비↑ 윌슨의 행정 논문 주제 행정의 체계적 연구의 필요성. 정당정치로 부터

시험자료 | 40페이지 | 5,500원 | 등록일 2019.06.29

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[행정학과] 2018년 1학기 인적자원관리론 기말시험 핵심체크

제3장 인적자원관리제도의 역사1. 인사행정의 발달사1) 미국(1) 엽관제① 개념: 공직에의 임명이 정치적 충성에 따라 이루어지는 것으로 선거에 기어한 사람은 그 대가로 대통령 ... 선거에 공헌한 정도가 명분으로 작용하게 되는 것③ 장점 - 공직이 일반 대중에게 개방된다는 것으로 엽관제의 주요도입의 명분은 특수 계층에게 점유되었던 공직을 일반 국민에게 개방하기

방송통신대 | 22페이지 | 5,000원 | 등록일 2018.05.22

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인사행정 역사와 이론 레포트

Ch1 미국 인사행정의 발전과정미국 공무원제도의 변화? 1789-1829 Elite & Gentleman? 1829-1883 Common man / 엽관주의, 공직의 순환 ... Bureaucrats? 1955- Professional / CSRA + SES + OPM = 대통령의 권한 강화? 1789년 초대 워싱턴 대통령 이후 1829년 엽관제가 도입되기까지의 시기 ... 로부터 신앙의 자유에 기반하였기 때문이며, 국민들이 크고 강력한 정부에 대해 적대적인 정서를 가지고 있었기 때문이다. 당시의 공무원제도는 배타적이었는데, 미국 사회가 계층화되어 고

리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.11.08

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행정학 이론들 약술 정리

는 기존의 공직이 특정지역, 특정계층으로 구성되어 있어서 이에 따른 임용방식에 변화를 주기위해 시행된 엽관주의이다. 엽관제는 대통령이 속해있는 정당의 사람들로 공직을 채우는 것인데 ... 성을 가진 실적주의가 나왔다. 또한 실적주의를 바탕으로 정치에서 행정을 분리시켜 행정의 독자성을 강조하고 행정개혁을 위한 운동이 전개되었다.3.정치행정이원론엽관주의의 한계와 비효율 ... 하였다. 또한 w.윌슨은 행정의 탈정치화를 통해 정치로부터의 독립에 크게 기여하였고, 1883년 팬들턴법에 따른 공직임용제도 개혁을 위한 이론적 뒷받침을 시도하였다.4.생태론생태적 접근

시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.04.21

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판매자 표지

[비교행정론 C형] 미국과 영국의 행정체제를 비교하면서 설명하시오.

다. 엽관추구자에 의한 Garfield 대통령의 암살은 반엽관적 개혁을 촉구하는 극적 전기를 마련하였고, 1882년 하원선거에서 집권당인 공화당의 지지율 격감으로 인해 공화당은 인사제도 ... 시대2) 엽관주의3) 실적주의4) 대표관료제3. 미국 관료제의 특징1) 정치적 통제권의 분산2) 정책개입 방식과 범위3) 관료에 대한 통제와 도전의 확산4) 계서제적 관리4. 미국 ... 성과 중립성3) 철저한 계급제의 전통4) 일반행정가로서의 성격4. 전통적 공무원제도에 대한 비판5. 80년대 이후 공무원제도 변화의 주요 내용Ⅲ. 미국과 영국 행정체제의 차이점1. 대표

방송통신대 | 14페이지 | 5,000원 | 등록일 2018.03.13

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인사론 시험 요약본

에서 승리한 정당들이 정실주의에 의해 임용을 하였다. 미국의 경우에도 정실주의에 입각한 엽관제도를 시작하였다. 이와 같이 관리의 임용이 선거에 승리한 집권정당에 의해 이루어 진 것 ... 을 정당관료제라고 한다.2. 정실주의- 혈연?학연?지연 및 개인적 친분 등 실적이외의 요인을 고려하여 관직을 임용하는 것3. 엽관주의- 정치적 정실에 의해 관직에 임용하는 제도1 ... . 실적주의- 인사행정의 기준을 정실, 학연, 혈연 등이 아닌 능력, 자격 실적에 두는 것으로 직원공무원제도 확립에 기반이 되었다.2. 성립요인1) 행정국가 대두2) 엽관주의 폐해3

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.11.19

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행정학원론

적 전개 : 인사행정의 접근법 직업공무원제도 엽관주의 실적주의 적극적 인사행정 대표관료제 인적자원개발 (HRM)1 절 인사행정 서론 2 . 인사행정의 역사적 전개 - 직업공무원제도 (1 ... 하도록 운영하는 인사제도를 말함 . (2) 직업공무원제도 역사 - 유럽국가 : 관료제의 발달과 맞물려 태동 - 미국국가 : 엽관주의의 폐해로 인해 필요성 인식 , SES 제도 건의 ... 인사행정론목 차 1 절 인사행정 서론 1 . 인사행정의 개념 2. 인사행정의 역사적 전개 3. 인적자원관리의 제도적 기초 2 절 인적자원의 확보 1. 인적자원확보의 일반적 절차

리포트 | 46페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.01.26

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경찰인사관리이론의 변천과정에 대해서 설명하시오.

정권 교체로 많은 수의 공직이 경질되는 특징이 있다.(2) 성립과정엽관주의적 인사행정이 본격적으로 미국 공무원제도를 지배하기 시작한 것은 1892년에 제7대 대통령 잭슨 대통령 시대 ... 이다. 잭슨 대통령은 공무원제도에서 처음으로 엽관주의를 민주주의의 실천적인 정치원리로 채택하였다.(3) 폐해엽관주의의 폐해는 첫째, 행정능률의 저하를 초래하였다, 둘째, 불필요 ... 는 인사행정제도이다. 즉, 실적주의는 행정국가가 본격화되면서 엽관주의의 병폐를 극복하기 위해서 채택된 제도이다.2) 영국의 실적주의영국은 산업혁명의 영향으로 정부의 기능이 확대

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.09.23 | 수정일 2021.02.19

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인적자원관리 과제1, 과학적 관리시대와 행동과학적 관리시대(인간관계론 시대 포함)의 비교를 통해서 효율적이고 효과적인 인적자원운영 방안을 작성하시오.

19세기 말 이후 나타난 엽관제의 폐단을 극복하기 위한 진보주의 개혁 운동의 일환으로 정치로부터 행정을 분리시키고 행정을 민간 경영 차원에서 접근하고자 과학적 관리론을 공공부문 ... 개혁의 원동력 : 미국 행정학 성립과정에서 행정조사 및 행정개혁 운동의 원동력(1906년 뉴욕 시정연구회, 1910년 절약과 능률에 관한 대통령위원회 등이 되어 엽관주의 폐단 극복 ... 화?민주화 : 통제중심의 과학적 인사를 탈피하고 상담제도, 브레인스토밍. 조하리의 창, 제안제도, 및 고충처리제도, 소집단, 리더십과 커뮤니케이션 등 적극적이고 민주적인 인력관리 확립

리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.11.12

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미국의 구빈원

로 취급되었다. 빈민구호에 대한 이러한 엽관제도(spoils system)는 스스로 생계를 유지할 수 있는 가족을 지원해 주는 결과를 초래하였다.동부에 있는 주의 대도시에서는 구빈원 ... 에 공공구호의 수혜자로 조장되는 결과를 초래하였다. 일반적으로 합법적인 거주에 대한 복잡한 제도로 인하여 각 읍과 군에서는 경비가 많이 드는 소송이 일어났다고 지적했다. 한 읍

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.26

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공직인사제도 개선을 위한 방안

성)형평성공무원의 공익보호4. 공직인사 제도별 설명엽관제, 실적제대표관료제, 직업공무원제5. 공무원 인사제도의 문제점에 대한 결론 & 사견..PAGE:2공직인사제도 개선을 위한 방안 ... 될 수 있지만 임용방법의 중요성이 특히 강조되어 왔다. 공무원의 대응성을 확보하기 위한 대표적인 임용제도는 엽관제이다.12인사행정론..PAGE:13공직인사제도 개선을 위한 방안인사 ... 을 향유할 수 있는 여건을 조성하는 것을 말한다.14인사행정론..PAGE:15공직인사제도 개선을 위한 방안■ 엽관제엽관제와 실적제의 개념■ 실적제공직을 임명하는 제도 공직의 임용

리포트 | 25페이지 | 2,500원 | 등록일 2016.09.30

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명지대학교 행정학개론 기말고사 정리

*인사행정 제도1.엽관주의(정실주의)-선거 통한 정권교체 있을 때마다 대폭적인 공무원의 인사교체- ‘교체임용주의’-정실주의는 교체의 원칙이 적용되지 않는다는 점에서 엽관주의 ... 와 근본적인 차이.-그러나 행정이 복잡하고 전문화되면서 펜들턴법(공무원의 정치활동 금지) 제정 후 실적주의로 전환-장점: 정당제도 유지에 기여, 정부관료제의 민주화에 기여 (공직개방 ... 와 공무원 정치활동 금지 규정)-공무원은 정당의 봉사자가 아니라 ‘전체의 봉사자’임을 강조-초기: 선발(엽관주의 폐해극복) /후기: 채용 후 승진, 교육훈련, 보수 지급 등-실적주의

시험자료 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.16

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교육행정과 교육인사행정

행정의 여러 관점1)엽관주의 : 혈연, 지연, 정당관계 등에 따른 임용, 정당제도 유지와 관료제의 민주화에 기여함.2)실적주의 : 능력, 자격, 실적을 바탕에 둔 비차별적 임용 ... 와 공급)5.교원(교육공무원) 자격제도6.교원의 모집?선발과 신규임용7.교원의 능력계발8.교원보수제도1.인사행정의 정의조직 운영의 최소 구성 요소로 3M(Money, Material ... , 기회의 공정성 향상시키며 정치적 중립성을 보장.3)절충적접근 : 실적주의를 기반으로 하되 엽관주의의 장점을 일부 활용, 상호보완적인 접근.4.교육직원의 충원 및 수급(수요와 공급

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.06.25 | 수정일 2018.07.09

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정부의 규제정책,단말기 요금 규제정책,규제현황 및 정책변화,단통법,보조금

보조금을 공시할 때 보조금에 포함된 휴대폰 제조업체 장려금과 통신사 지원금을 구분해서 공시하는 제도2. 통신서비스 재판매 활성화 MVNO 사업자의 경쟁력 강화 정책적 지원 다양 ... 의 상임위원으로 구성 . 대통령이 2 인을 임명하고 그 중 1 명을 위원장으로 삼는 구조 . 정권 유착→독립성 상실→엽관적 인사가능성 , 관피아 →전문성 상실{nameOfApplication=Show}

리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.05.08

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계급제와 직위분류제

없이 곧바로 산업화가 실현된 미국 등지에서 발달▣ 엽관주의의 폐해를 극복하기 위한 과학적 관리론 및 실적주의의 영향-합리적인 부수제도의 확립을 위한 직무분석, 직무평가▣ 과학적 ... 하는 제도▣ 개인의 능력, 역량에 관계없이 계급에 따라 직무 부여-특정한 개인에게 부여된 계급에 따라 직무가 부여되는 제도▣ 사람중심제도-젊은 인재를 최하위직급으로 임용하여, 장기간 ... 에 소속되 게 함으로써 동일한 계급을 형성▣ 농업사회적 신분체계에 익숙해 있는 영국, 독일, 프랑스, 일본 등으로 역사가 오래됨▣ 4대 계급제-교육제도의 계층과 일치계급제의 특성

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.12.22

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인사 행정

목차인사제도 유형 비교1.인사행정 의의2.인사관리3.인사제도 유형비교1)엽관제와 실적제2)직업공무원제3)폐쇄형과 개방형4)교류형과 비교류형5)국가공무원과 지방공무원6)계급 ... 분보장이 매우 약하다.3.인사제도 유형 비교1)엽관제와 실적제?엽관제-개념: 당파성(정치성)을 기준으로 하는 제도, 엽관제도란 선거에서 승리한 정당이 모 든 관직을 임의로 처분할 수 ... 있는 제도로서 이것은 민주정치의 발전, 정당정치 와 관련, 민주주의하의 정부행정의 단순성 때문에 발전됨-엽관주의 병폐는 공직의 질적 저하로 요약됨-정치꾼들이 공직사회에 들어오

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.10.08

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[인사행정] 계급제, 직위분류제비교, 직업공무원,엽관주의 등 서구국가들 간의 차이점 요약정리

위한 대표적 제도개혁고도의 전문성이 요구되거나 효율적인 정책 수립이 필요공직 내외의 공개경쟁*개방형 직위제의 문제점1) 정실,엽관입용: 민주성과 쇄신성 판단에는 주관적 판단이 개입 ... 제도의 개선: 적극적 유인모집/처우개선/개인의 경력발전계획/장기적 인력수급 계획P68-69*개혁의 세계적 추세유럽: 계급제, 폐쇄형,일반행정가 임용채택(직업공무원) → 직위분류

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.05.21

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