"경쟁적가치리더십"의 검색결과 입니다.

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"경쟁적가치리더십" 검색결과 161-180 / 22,926건

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윤리적 리더십의 정의, 리더행동과 경영에 미치는 영향에 대해 서술하고 한국의 대표적인 윤리적 리더라 생각하는 사람을 소개하고 그 이유를 제시하시오.

의 이익을 고려하는 경영은 긍정적인 영향을 미치며 지속 가능한 경제 성장의 일환으로 작용하는게 가능하다. 따라서, 윤리적 리더십은 변화와 도전에 대응하면서도 윤리적인 원칙과 가치를 유지 ... 하며 사회적 가치를 창출하는 중요한 역할을 수행한다고 보면 될 것이다. 2.리더행동과 경영에 미치는 영향에 대해 서술하시오. 조직내 리더가 지닌 윤리적 리더십은 조직원의 자아개념 ... 윤리적 리더십의 정의, 리더행동과 경영에 미치는 영향에 대해 서술하고 한국의 대표적인 윤리적 리더라 생각하는 사람을 소개하고 그 이유를 제시하시오. 1.서론 최근 우리사회는 치열

리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.11.15

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A+) 사회복지행정론_조직문화의 개념과 기능, 자신의 의견을 포함하여 조직문화의 중요성에 대해서 기술하시오.

을 보입니다.이처럼 조직문화의 유형은 리더십 스타일, 구성원들의 가치관, 산업 분야의 특성에 따라 다양한 형태로 나타나며, 이는 조직의 성과와 구성원의 만족도에 지대한 영향을 미칩니다.2 ... 에서 지속적인 리더십을 유지하고 있습니다.4) 조직의 외부 이미지와 경쟁력조직문화는 조직의 외부 이미지와 시장 경쟁력에도 중요한 영향을 미칩니다. 긍정적인 조직문화는 뛰어난 인재를 유치 ... 의 기능3) 조직문화의 유형과 특징2. 조직문화의 중요성1) 조직 성과와의 관계2) 직원 만족도와 조직몰입3) 변화 관리와 혁신 촉진4) 조직의 외부 이미지와 경쟁력5) 글로벌

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.07.23

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성인대상 인적자원개발 프로그램의 사례를 찾아 그 내용을 분석한후 발전방안에 대해 논하시오

목적2. 프로그램 과정1) SK 가치관 교육2) 리더십 교육3) 직무 전문역량 교육4) 글로벌 역량 교육3. 교육방법Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론인적자원개발은 직무수행의 성과향상 ... 하였다.2. 프로그램 과정SK에너지는 슈플렉스 리더 육성을 위한 인적자원개발 프로그램 과정을 SK 가치관, 리더십, 직무 전문역량, 글로별 역량으로 구분하여 실시하였으며 세부 ... 기업과 사회, 국가 전체의 효율성, 경쟁력을 증진시킬 수 있는 교육훈련 활동을 하며 인적자원 활용관리체제를 총괄하는 것으로 정의할 수 있다.이러한 인적자원개발의 중요성은 이미

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.05

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[인간관계론]변혁적 리더십과 거래적 리더십 비교 분석

향상, 그리고 새로운 가치관에 따른 다양한 욕구와 자기개발을 희구하는 종업원의 노력을 통합하기 위하여 핵심적 관건으로 작용하는 리더십 유형 역시 전문 인력을 체계적으로 통합할 수 ... 과 도덕적 가치를 심어줌으로써 이들이 새로운 방식으로 문제를 생각하도록 동기를 유발시키는 것이다(양종호, 2003). 바스는 변혁적 리더십이 다음과 같은 3가지 방식으로 하위자를 동기 ... 는 것이다.그리고 변혁적 리더십은 하위자들의 태도나 가치관에 관한 것이다. 즉 구성원들의 태도나 공유가치를 변화시키고 조직의 사명이나 목표, 그리고 전략을 위한 구성원들의 몰입

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.26

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4차 산업혁명시대에 적합한 리더십은 그리고 리더의 역량에 대해서 설명하시오

도 빈번히 일어나기 때문에 리더의 역할과 함께 조직구성원은 팔로워의 역할도 수행한다.정보기술의 고도화가 이뤄지더라도 오히려 경쟁이 가속화되며 조직의 구성원은 혁신주도적인 리더십 ... 한 속성이라고 할 수 있다.(3) 겸손서번트 리더십의 겸손은 진실되고 가식이 없으며 거만하거나 자랑하지 않는 것을 뜻한다. 자신의 가치관과 도덕성에 부합하고 옳은 일이라고 느껴질 때 ... 과목명 : 리더십이론과실제주제 : 4차 산업혁명시대에 적합한 리더십은 그리고 리더의 역량에 대해서 설명하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 4차산업혁명 시대와 리더십2

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.28

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리더십_리더십의 개념과 리더십의 역할에 대해 작성하시오.

는 능력과 행동 방식이 총체적으로 묶인 개념이 리더십이다. 조직의 구조가 복잡해지고, 기술이 급속도로 발전하며, 사람들의 가치관이 다변화되는 시대에서 리더십의 중요성은 더욱 부각 ... 하는 가치와 태도가 명확히 드러나는 순간, 구성원들은 그에 대한 지지를 표명하거나 반발하게 된다. 관계의 틀을 잘 형성하고 유지하는 것은 리더십의 본질이라 할 수 있으며, 그 과정 ... 를 통해 개인적인 욕구와 조직이 추구하는 가치 사이에 균형이 잡히도록 돕는 동시에, 전체적인 움직임이 일관성을 잃지 않도록 관리하는 기능을 수행한다.갈등 조정 역시 리더십이 담당

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.03

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오늘날 평생교육기관 경영에 적합한 리더십의 유형을 제시하고, 이에 대한 여러분의 생각을 토론하시오.

의 갈림길로 내몰린 상태다. 이 때문에 우리나라 평생교육기관은 기관의 경쟁력 강화와 생존을 위해 많은 노력을 기울이고 있음은 물론 평생교육기관 경영에 적합한 리더십을 함양한 리더 ... 인 것이다. 평생교육기관은 변혁적 리더의 리더십을 통해 조직 경쟁력을 강화할 수 있음은 물론 변화된 사회상에 맞춰서 조직을 계속해서 발전시킬 수 있는 것이 ... 오늘날 평생교육기관 경영에 적합한 리더십의 유형을 제시하고, 이에 대한 여러분의 생각을 토론하시오.-목 차-1. 오늘날 평생교육기관 경영에 적합한 리더십의 유형을 제시하고, 이

리포트 | 4페이지 | 8,900원 | 등록일 2024.05.20

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조직과인간

는 리더십이라고 생각한다.영성 리더십은 신념, 비전, 희망 등을 통해서 구성원에게 동기부여 하여 용서와 감사 등과 같이 사회적 감성을 격려하려고 하는 가치에 기초를 둔 리더십 스타일 ... 와 관련된 부분에 적합한 리더십이라고 생각한다.윤리적 리더십은 개인적인 믿음, 가치관, 도덕성을 통하여 다른 사람에게 영향을 주는 수단이다. 자신의 가치관만이 아니라 조직 가치관 ... 을 따라 윤리적 리더십의 리더는 윤리적 행동 역할 모델로 작용하는데 이러한 윤리적 리더십은 비영리, 종교 단체 등처럼 특정한 형태의 조직에 적합하다고 생각한다.네 종류의 가치관

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.31 | 수정일 2023.02.01

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리더십 - 학습자가 몸담고 있는 집단이나 조직 내에서 바람직한 리더십의 유형을 찾고 구체적인 사례를 들어 설명하시오

자의 조직 내에서 바람직한 리더십의 유형에 대해 살펴보도록 하겠다. Ⅱ. 본론 1. 변혁적 리더십 변혁적 리더십은 리더가 가진 주된 관심사를 조직원들의 신념과 가치나 욕구의 변화의 도모 ... 하는 리더십 유형이다. 이에 리더의 영향력 행사로 부하들의 순응적인 태도를 추구하는 거래적 리더십과는 달리 구분되며, 변혁적 리더십은 부하가 가진 가치체계와 신념체계의 변화를 통해 ... 는 거래적 리더십은 가치 있는 무엇인가를 교환할 목적으로 관계를 유지할 때 발생한다고 본다. 그러므로 리더는 부하들이 요구하는 보상을 제공하고 그러한 대가를 통해 업무성과를 받는 관계인

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.17 | 수정일 2025.03.18

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[A+ 서평/독후감] 'SAMSUNG WAY 글로벌 일류 기업을 만든 이건희 경영학'을 읽고

다. 또한 이건희 회장의 리더십은 ‘초인적 개인’에 대한 기대를 내포하고 있어, 보편적인 조직문화로 확산하기에는 한계가 있다는 비판도 가능하다.경영서 이상의 가치, 통찰의 실천 ... 에 스며들며 글로벌 경쟁력을 갖춘 기업으로 삼성전자를 탈바꿈시켰는지 분석한다. 단순한 승자의 기록이나 미화에 그치지 않고, 전략의 시행착오와 그 이면의 고민까지도 섬세하게 다뤘다는 점 ... 에서 단단한 서평 대상이 될 가치가 충분하다.이 책은 크게 세 가지 축으로 내용을 구성하고 있다. 첫째는 ‘비전’이다. 이건희 회장이 제시한 “마누라와 자식 빼고 다 바꾸라”는 말

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.05.30

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리더십의 종류에 대해 조사하고 본인과 부합되는 리더십에 대해 서술하시오

했다. 또한, 거래적 리더십은 자기이해에 기초하고 있으며 조직의 운영과 기능 측면에서 충성과 정직과 같은 형식적 가치에 주안점을 두고 있다. 번즈의 이론을 체계적으로 발전시킨 Bass ... 원들이 어려움을 극복해 나가는 과정을 보면 보람을 느낀다. 이러한 나의 가치관은 서번트 리더십의 핵심 가치인 봉사와 희생과 맞닿아 있다. 나는 앞으로 서번트 리더십을 발전시키기 위 ... 도 리더가 강압적으로 명령만 내리고 있다. 글로벌 경쟁 사회에서 기업이 경쟁우위를 차지하기 위해서는 서번트 리더십의 유형을 갖춘 리더를 길러 내야 한다. 또한, 이에 맞춰 조직 문화

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.03

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결국, 좋은 사람이 성공한다 독후감

’의 가치를 강조하며, 이것이 어떻게 진정한 리더십과 지속 가능한 관계를 만들어내는지를 보여줍니다. 우리는 흔히 리더십을 강한 카리스마나 뛰어난 능력에서 찾으려 하지만, 작가는 진정 ... 가졌던 저의 편견과 오해를 깊이 되돌아보는 시간을 가졌습니다. 세상은 경쟁이 치열하고, 냉정하며, 때로는 남을 밟고 올라서야 성공할 수 있다고 말하는 듯했습니다. 하지만 이 책 ... 적인 성공으로 이어지는지에 대한 구체적인 통찰과 사례들을 제시하며 저에게 깊은 울림을 주었습니다. 이 독서를 통해 저는 삶의 목적과 방향을 재설정하고, 타인과의 관계에서 진정한 가치

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.30

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이슈리더십이 나타난 배경 및 특징에 대해서 서술하시오.

성을 중시하며, 사회적, 환경적 책임을 다하는 것을 목표로 한다. 이를 위해 리더는 구성원들에게 지속 가능한 가치를 인식하고 실천할 수 있도록 교육하고 독려한다.결론이슈리더십은 전통 ... 는 가치관을 바탕으로 하여 조직과 공동체의 장기적인 성장과 발전을 도모한다.이러한 이슈리더십은 현대 사회의 다양한 이슈와 문제에 대처할 수 있는 강력한 리더십 모델로 각광받고 있다. 이 ... 리더십이슈리더십이 나타난 배경 및 특징에 대해서 서술하시오.서론리더십은 조직이나 공동체에서 방향성을 제시하고, 구성원들을 이끌어 목표를 달성하는 데 필요한 역량이다. 리더십

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.19

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간호리더십 보고서

에 참여하고 국민의 옹호자로서 합리적이고 안전한 보건의료환경을 제시하는 등 변화를 주도하기 위해서는 간호사의 리더십이 그 무엇보다도 중요하다.④최고의 리더십은 사람들의 다양한 가치 ... 와 관점을 이해할 때 가능하며, 모든 상황에서 효과적인 리더십 유형이 있기보다는 자신이 처한 상황에 따라 리더십을 달리할 수 있어야 한다. 간호사는 자신과 동일한 가치관이나 성격 ... 간호리더십- 리더십이론 중 본인에게 해당하는 리더십 선정하여 분석과 다양한 팀 접근이 필요한 의료현장에서 대상자의 간호서비스 질을 향상시키기 위한 리더십 적용 -과목명교수명학년

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.10

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경영자의 역할과 기능을 기술하시오.

조직의 성과를 촉진한다. 경영자는 또한 조직 내부와 외부 간의 관계를 관리하며, 조직의 자원을 효율적으로 사용하여 경쟁 우위를 확보한다. 또한, 경영자는 조직의 문화와 가치관을 유지 ... 에 직접적인 영향을 미치며, 특히 경영자의 리더십은 조직 구성원들의 동기부여와 참여를 촉진시켜 기업의 경쟁력을 강화시키는 데 큰 역할을 한다. 따라서, 경영자는 기업의 성과를 개선 ... 하기 위해 항상 적극적으로 역할과 기능을 수행하며, 조직 구성원들의 동기부여와 참여를 촉진시키는 리더십을 발휘해야 한다. 이를 통해 경영자는 기업의 경쟁력을 강화하고, 지속적인 성장을 이끌어낼 수 있을 것이다.

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.06

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경희대학교 외식조직행동론 기말 총정리A+(기출 및 출제 문제 포함)

감수·개인적 헌신변혁적 리더십: 이상적 영향, 동기부여, 지적 자극진성 리더십: 자기 인식, 정직, 투명성윤리적 리더십: 도덕적 가치, 공정성섬기는 리더십: 부하의 성장과 복지 ... 과 정치 (Power and Politics)학습목표 이론 정리1. 권력 개념과 리더십 비교권력은 의존성에 기반리더십은 가치 공유 중심, 권력은 순응 중심2. 권력의 원천공식적 권력 ... 해결팀, 자기 관리팀, 크로스 기능팀, 가상팀3. 팀 효과성 모형구성요소:맥락(Context): 리더십, 신뢰, 자원구성원 특성: 능력, 성격, 다양성작업 설계: 자율성, 정체

시험자료 | 8페이지 | 4,500원 | 등록일 2025.07.01

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생산관리_기업이 식스시그마 프로젝트를 통해 얻을 수 있는 성과가 무엇인가

성식스시그마는 기업이 고객에게 제공하는 가치를 획기적으로 향상시키기 위한 전사적 활동으로, 제품, 프로세스, 조직 혁신을 주축으로 한국의 경쟁력 확보에 기여해 왔다. 식스시그마의 ... 을 한다. 이 방법론을 도입함으로써 기업은 결함을 최소화하고, 생산성을 향상시키며, 운영 비용을 줄여나갈 수 있다. 또한, 고객 만족도를 높이고, 시장에서의 경쟁력을 강화하는 등 ... 는 식스시그마가 단순히 제조 품질 관리 차원을 넘어서, 회사 전 부문에 걸친 가치 부여와 고객의 관심사에 초점을 맞춘 점에서 기존 품질 운동과 차별화된다.식스시그마 활동은 Top

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.24

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내가 회사의 경영자라면 우리 회사에서 실행하고 싶은 직원교육은 무엇인가

수 있다. 이러한 기업경쟁력을 높이는 방안으로 내가 반도체 회사를 운영하고 있다면 어떻게 회사 구성원에게 교육을 제공할 것인지 생각해보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 리더십 교육1 ... [표지는 분량에 포함되지 않습니다.]과제 제목과목명산업심리학이름Ⅰ. 서론빠르게 변화하는 현대사회에서 기업이 살아남기 위해서는 기업경쟁력을 갖추어야 한다. 일반적으로 경쟁은 경쟁자 ... 에 대한 상대적 우월성 정도를 의미하는 개념으로 이는 평가 대상이 있을 때 구체화된다. 경쟁력이라는 개념을 가장 많이 적용하는 대상은 기업으로 이를 바탕으로 국가, 산업경쟁력 개념

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.02

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조직론 기출문제 + <정답 및 해설 포함>

간 경쟁과 환경 적응 ③ 내부 권력 구조 ④ 리더십 37. 직무분석 방법 중 질문지법(QA)의 특징은? ① 비공식적 대화 ② 표준화된 질문 활용 ③ 관찰 중심 ④ 직관적 판단 ... 성 증대 ② 단순화 ③ 몰입도 감소 ④ 역할 고정 67. 조직군 생태학 이론의 핵심은? ① 내부 구조 혁신 ② 개별 관리자의 리더십 ③ 조직 간 경쟁과 환경 적응 ④ 인간관계 개선 ... 1. 조직의 가장 기본적인 의의로 옳은 것은? ① 개인의 독립적 활동 ② 공동 목표 달성을 위한 협력체계 ③ 경쟁을 통한 자원 배분 ④ 개인적 만족 추구 2. Fayol이 제시

시험자료 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.06

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Facebook의 창립자 마크 저커버그의 리더십 스타일 사례 연구

. 사례 연구 4) Facebook 의 다섯 가지 핵심 가치와 전략적 리더십 적용 사례 Focus on Impact 영향력에 집중 가장 큰 영향을 미치고 싶다면 , 가장 좋은 방법 ... 핵심 가치와 전략적 리더십 적용 사례 Be Open 개방성 우리는 더 많은 정보를 가진 사람들이 더 나은 결정을 내리고 더 큰 영향력을 미칠 수 있기 때문에 열린 세상이 더 나 ... Facebook 의 창립자 마크 저커버그의 리더십 스타일 사례 연구 1목 차 서 론 1.1. 연구의 배경 1.2. 연구의 목적 본 론 2.1. 이론적 배경 2.2. 사례 연구 결

리포트 | 22페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.11 | 수정일 2023.12.15

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