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방송통신대 - 2025 방송통신대 리포트 및 과제물 업데이트, 중간고사/기말고사자료
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"자원기반관점인적자원관리" 검색결과 1,761-1,780 / 12,110건

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    (경영전략론) 기업을 한 개 선택하여 다음의 방식으로 각각 분석하시오
    시스템 구축 및 관리 행위꾸까 온라인 커머스 시스템 구축 및 관리 행위 eq \o\ac(○,2) 기업 인적자원 관리 활동: 기업을 운영하기 위한 인적 자원관리(채용, 평가 ... eq \o\ac(○,1) 개념자원 기반 이론은 기업의 역량을 분석함에 있어 기업이 내부적으로 보유학고 있는 자원 – 기업의 인적 자원, 기업의 자금, 기업의 기술력과 기업의 유형 ... 및 무형 자산 등등에 근거하여 분석하는 자원 기반 관점(RBV, Resource based view)과 그 맥락을 같이 하는 인수합병 분석 이론이다.즉 인수합병의 목적은 기업이 이
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.18
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    조직유형 및 구조에 관한 다양한 이론을 참고하여 우리나라 사회복지조직이 어떤 성격을 갖고 있는지 진단하고 우리나라 풍토에 적합한 조직 구조 및 유형에 대해 논하시오.
    구조에 대한 이론 개요(1) 조직유형 이론 소개조직유형 이론에는 다양한 접근 방법과 관점이 존재합니다. 이들 이론은 조직의 목적과 구성원들 간의 상호작용에 따라 조직을 분류 ... 하고 설명합니다. 다음은 주요한 조직유형 이론들을 서술형으로 설명해드리겠습니다.기능적/기능주의 이론:기능적 이론은 조직의 목적과 임무에 기반하여 조직을 분류합니다. 이 이론은 조직이 특정 ... 에서 권한과 책임을 계층적으로 나누는 접근 방식입니다. 이 이론은 상하위 관계와 의사소통 흐름을 중심으로 조직을 구성합니다. 상위 관리자들은 의사결정 권한과 지시를 내림으로써 조직
    리포트 | 8페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.07.04
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    최종_30~40대 주부들에게 적합한 평생교육방법을 제시하고, 그 이유를 기술하시오
    적으로 그들의 전반적인 행복과 가족의 행복에 기여할 수 있도록 할 수 있다.30대와 40대 전업주부들은 시간 제약, 제한된 가용성, 육아 및 가사 관리와 관련된 책임과 같은 독특 ... 들이 그들의 시간을 효과적으로 관리하고 그들의 속도에 따라 배울 수 있도록 스스로 페이스를 맞추는 과정을 제공한다.또한 온라인 학습은 지원적이고 포괄적인 학습 환경을 제공한다. 전업 ... 에 상관없이 고품질의 교육 자원에 접근할 수 있도록 보장한다. 이 방법은 그들이 유명한 기관들과 전문가들로부터 배울 수 있게 해주며, 귀중한 지식과 통찰력을 얻을 수 있게 해준다.이 그룹
    리포트 | 4페이지 | 6,000원 | 등록일 2024.01.04
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    (인적자원관리) 개발활동애 의해 개발되어진 우수한 인적자원의 효율적인 활용에 대해 귀하가 직접 경험했거나 주변에
    하고 그에 대한 대책에 대하여 논리적으로 보고하시오.-목차-Ⅰ서론Ⅱ본론1. 경영관점2. 인적자원관리3. 인적자원의 효율적인 활용에서 발생하는 문제점Ⅲ결론Ⅳ참고문헌Ⅰ서론최근 많은 기업 ... 적자원으로 인해 소모되는 비용일 것이다. 따라서 최근 기업은 인적자원관리하고 효율적으로 활용하는 것에 큰 관심을 보이고 있다.Ⅱ본론1. 경영관점인적자원관리하고 효율 ... 한 조직경영과 인적자원관리가 연계되어서 이루어지는 부분을 생각하는 관점의 차이를 중심적으로 잘 설명하고 있다. 이 이론은 먼저 인간에 대한 전제에서 차이를 보여주고 있다. X이론의 경우
    방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.23
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    2022학년도 1학기 중간과제물(온라인제출용) 글로벌 인적자원관리 성공 사례를 조사하여 설명하시오.
    /articleView.html?idxno=145617Ⅰ. 인적자원관리와 인적자원개발인적자원관리란 조직의 목표달성을 위해서 인적자원 수요예측을 기반으로 하여 인적자원을 개발 및 확보, 배치 ... 형__________________________________________________________________________________- 이하 과제 작성글로벌 인적자원관리 성공 사례를 조사하여 설명하시오.- 목 차 -Ⅰ. 인 ... 적자원관리와 인적자원개발Ⅱ . 산업수요 중심의 인적자원개발로 호평받는 영국 도제제도의 발전1)웨스트 민스터 킹스데이 대학2) 국립 철도 기술 아카데미3) 전기공사협회, 합동산업위원
    방송통신대 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.08.02
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    현재 속해있는 지역의 지역사회복지기관에 대해 조사해 보고 본인이 생각하는 보완점개선해 나가야 할 방향 등을 제시하시오 할인자료
    은 통합사례관리 네트워크, 강점관점 마을사례관리, 우리마을 결연후원, 희망온돌, 생명 좋은 이웃, 서울형 자산형성지원사업, 희망 메세지 사업으로 구성된 7개의 소단위 사업을 포함하고 있 ... 한 시설과 전문인력을 갖추고 지역사회의 인적, 물적 자원을 동원해 지역사회복지를 중심으로 한 종합적인 사회복지 사업을 수행하는 사회복지시설이기 때문에 오늘날 우리사회에 절대적으로 필요 ... 를 주게 되었고, 이에 기독 사회주의자들을 중심으로 한 영국의 지식인들이 어려운 사람들의 생활을 개선하기 위한 사회개량 운동을 일으키게 되면서 그들에게 돈이나 물건을 제공해 주
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 (5%↓) 1425원 | 등록일 2023.01.20
  • 경희대학교 경영학과 책임경영 기말고사 정리
    적 운영활동 수행리더 vs 관리자리더 = 혁신 주도, 창조, 발명, 인간에 초점, 신뢰에 기초, 무엇을, 왜에 관점을 둠, what 에 중심을 둠.관리자 = 책임 수행, 모방 ... 정의 (Nadler & Nadler, 1989)2001년에는 업무 수행의 향상을 위해 조직개발과 개인훈련 및 개발을 통해서 인적자원의 전문성을 개발하고 발전시키는 과정.현재 ... 책임경영 기말고사 정리기업가 정신기업가란경제적 자원을 생산성과 수익성이 낮은 곳에서 높은 곳으로 이동시키는 주체새롭고 규모가 작은 사업을 시작하는 경제주체기업가의 특성기업가
    시험자료 | 34페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.17
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    기업을 경영하는 경영자에게 필요한 자질과 역할은 무엇인지 학습내용을 바탕으로 논하시오.
    와 감정이입을 포함하는 개념으로 특히, 인간관계 능력은 소비자나 조직구성원의 관점을 올바르게 이해하고 다양한 관계를 통해 정보를 수집하여야 하며, 기업의 내부와 외부의 인적자원과 ... 적 자원의 확보에 중점을 두고 기업을 운영하였다면 현대 사회에서는 정보, 기술, 과학의 급격한 발달에 따른 소비자의 흐름까지 파악하여 미래를 예측하고 새로운 산업에 대한 진입과 시장 ... 는 쉽게 경영활동을 수행하는 사람을 뜻하며, 조직의 목표를 수립하고 목표를 달성하기 위하여 조직의 제 자원을 조직화하고, 지휘하고, 통제하는 사람이라고 정의할 수 있다.경영자는 조직
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.12.16
  • 정신건강복지법과 정신건강서비스 전달체계에 대한 이해 (만점받은 과제입니다!)
    거시적 관점.Ⅲ. 결론1. 정신건강 서비스 전달체계의 해결 방안.2. 정신건강 사회복지사에 대한 처우개선.Ⅰ. 서론1. 정신건강복지법의 개념.정신건강복지법은 법령에서 정신건강증진 ... 운영, 정신요양시설 설치 및 운영, 국가트라우마센터의 설치 및 운영, 중독관리통합지원센터의 설치 및 운영 등으로 정신질환을 포함해 중독 및 트라우마에 대한 서비스를 제공할 수 있 ... 다. 족은 관련 개별 서비스 주체 간 그리고 기관 간 사례관리의 문제를 노출하기 때문에 사회복지서비스 전달체계의 효율성 및 보편성에도 큰 쟁점을 야기된다. 또한 우리나라 중독 및 정신
    리포트 | 14페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.06.14 | 수정일 2024.08.05
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    문화체육관광부 행정사무관(일반임기제) 한중관광협력 및 전담여행사 운영, 관리 자기소개서, 직무수행계획서
    시절 중국 관련 학문을 전공하며 중국인 유학생들과 다양한 교류 활동을 했습니다. 학내 한중 교류 프로그램의 통역 자원봉사자로 참여하여 언어적 소통을 넘어 상호 이해와 협력의 필요 ... 신뢰는 곧 안정적 협력의 기반이 되기 때문입니다. 이를 위해 저는 공식 행사뿐 아니라 비공식 교류와 실무진 간 소통까지 세심하게 관리하여 협력의 끈을 강화할 것입니다. ... 문화체육관광부 행정사무관(일반임기제) 한중관광협력 및 전담여행사 운영, 관리 자기소개서1. 성장과정 및 성격의 장단점저는 어릴 적부터 다양한 문화와 사람들을 경험하며 열린 사고
    자기소개서 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.08.23
  • (A+)성숙주의,행동주의,구성주의에서의 교사의 역할에 대해 비교 분석하고, 우리나라 교육현장이 요구하는 바람직한 보육 교사의 역할과, 자질에 대해 논하시오. 또한 본인이 지향하는 보육 교사의 역할과 자질에 대한 의견을 서술하시오.
    들의 타고난 성향을 뒷받침하는 양육 환경을 제공함으로써 이러한 과정을 촉진시켜야 한다.이 이론에서 교사의 역할은 학습 과정의 간병인, 양육자, 촉진자 역할을 하는 것이다. 그들은 아이 ... 한다.이 이론에서 교사의 역할은 학습 과정의 안내자와 촉진자 역할을 하는 것이다. 그들은 체험 활동과 탐구 기반 학습을 통해 아이들이 자신의 지식을 탐구하고 구성할 수 있는 기회 ... 에서 성숙주의는 그들을 학습 과정의 간병인이자 촉진자로 보는 반면, 행동주의는 그들을 학습 과정의 통제자로 본다. 반면에, 구성주의는 교사들을 학습 과정의 안내자이자 촉진자로 본다.세
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.08 | 수정일 2023.04.27
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    고객커뮤니케이션 전략 사례 분석과 대응방안
    으며, 모든 개발과 사업운영에 대한 투명성과 공정성을 확보하고 있다. 특히 강원도라는 아름다운 관광자원기반으로 하여 선진형 관광 및 레저를 통한 힐링공간으로서의 자리매김을 진행 ... 방안을 제시한다.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 고객 커뮤니케이션 전략의 기본이 되는 고객관계관리(CRM)의 개념2. 고객 커뮤니케이션 우수 사례Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론 ... 의 활동은 촉진의 하위 활동인 광고와 판매촉진, 그리고 홍보 및 인적판매 등을 통하여 수행된다. 하지만 1980년대 이후 전 세계적으로 서비스적 요인이 기업의 경쟁의 환경에서 중요
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.27
  • 경영학 관리의 역사적 발전 과정에 대한 이해를 바탕으로 고전적 경영학 행동학적 경영학 계량경영학 이론이 관리자에게 각각 어떤 시사점을 주고 있는지 설명하시오
    다. 초기에는 산업혁명과 함께 등장한 고전적 경영학이 조직의 구조와 업무 분담, 관리 원칙에 초점을 맞추며 체계적인 경영 관리 방법을 제시했다. 이후 인간관계론을 기반으로 하는 행동학적 ... 결정을 체계적으로 지원하는 방법론이다. 예로 들어보자면은, 선형 계획법, 시뮬레이션, 대기행렬 이론 등이 활용되어 자원 배분, 생산 계획, 재고 관리 등에서 최적해를 찾아내는 데 ... 감이나 경험에 의존하지 않고 객관적 데이터와 원칙에 기반해 업무를 설계하고 감독할 수 있게 되었던 것이다.게다가 페이욜(Henri Fayol)의 행정관리론은 경영 활동을 계획
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.13
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    [경영학개론]유연근무제도가 어떻게 운용되고 있는지 보고서를 통해 구체적인 사례를 제시 하세요(LG CNS 사례를 중심으로).
    내 인적자원 활용의 효율성을 증가시킬 수 있는 제도라고 정의하고 있다. 최근 정보기술의 발달로 인하여 스마트폰, 태블릿 등 다양한 모바일 기기가 우리들의 삶 속에 깊숙이 파 ... 를 실기술적 지원을 아끼지 않고 있다. 모든 구성원이 클라우드 기반의 시스템을 사용하며, 언제 어디서든 인터넷에 접속하여 업무를 수행하고, 상시 원격회의가 가능하도록 100여개 가까운 ... 을 유도하기 위한 제도라 할 수 있다. 즉 정해진 시간에 특정 장소에서 근무하도록 한 정형화된 방식에서 벗어나 개개인에게 맞는 다양한 근무형태를 도입함으로써 생산성을 향시키고자 하는 것
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.31 | 수정일 2025.02.19
  • (프로그램 개발과 평가) 사회복지 프로포절 - 세대통합 프로그램
    비중역할자격/경험1사회복지사35%프로그램 총괄 및 자원봉사자, 참여자 관리,모니터링사회복지사 1급요양 보호사 1급사회복지사(2명)25%자원봉사자와 참여자 관리프로그램 진행사회복지사 ... 10명, 청소년 자원봉사자 10명, 외부 강사 2명->총 25명세부 프로그램 : ‘쑥쑥 자라나요’, ‘내가 바로 요리킹!’, ‘벽을 알록달록 채워요!’ ‘난 네가 되고, 넌 내 ... 가 되고’예산 : 2,875,120원3. 사업의 필요성(상황분석)1) 원인과거 전통사회는 확대가족 중심의 공동체문화에 기반을 두고 있다. 확대가족은 부부 및 미혼 자녀 이외에 직계존속
    리포트 | 26페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.02.03
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    주민참여 사례 분석
    을 한다. 이러한 지역사회복지사업의 영역에는 지역환경개선운동, 재가복지서비스, 자발적인 민간 활동으로서 모금운동, 지역사회개발운동, 복지기금, 자원봉사 등과 노인, 학부모, 장애인 ... 는 관점, 국가, 문화 등에 따라 여러 개념으로 정의된다. 일반적으로 공공사무에 관한 주민참여를 보는 데에 일반인이 그 지역사회의 구성원에게 영향을 주는 제반 사항에 대하여 적당 ... 적 자원을 동원하고 조직을 하며 조정을 하는 지역사회조직사업이라고 할 수 있다. 지역사회조직사업은 개별지도사업, 집단지도사업과 더불어 전문사회사업의 한 방법으로서 지역사회를 구성
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.13
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    [국제경영학 4학년] 글로벌 인적자원관리 성공 사례를 조사하여 설명하시오
    을 거시적 관점에서 기업수준에 적용하는 것으로 기업의 인적자원, 즉 종업원을 기업성장에 있어 가장 중요한 경제적자원이라고 하는 인식이 촉발되었다.이러한 이념이 인적자원관리에 적용된 영향 ... [국제경영학 4학년] 글로벌 인적자원관리 성공 사례를 조사하여 설명하시오목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 인적자원관리란1) 인적자원관리의 개념2) 인적자원관리의 생성배경3) 인적자원 ... 관리의 목적4) 인적자원관리의 기능2. 글로벌 인적자원관리 성공 사례1) 글로벌 사례 기업의 개요2) 글로벌 사례 기업의 매출 및 성장추이3) 글로벌 사례 기업의 조직도4) 글로벌
    방송통신대 | 11페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.04.01
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    [경영학개론]EGS경영에 대한 사례 제시하고 의견을 나누십시오(호텔 기업 사례를 중심으로).
    의 이미지 개선을 통한 경영활동보다는, 친환경 경영을 통한 비용절감, 사회적 책임을 반영시킨 인적자원관리, 지배구조의 투명성확보를 통한 윤리경영 환경을 구축함으로써 비재무적 성과를 창출 ... 해낼 수 있는 지속가능한 경영의 개념을 도입하려는 기업들이 늘어나고 있다. 특히 기업과 관련된 이해관계자들이 기업을 평가할 때 매출과 손익을 기반으로한 성과측정도 중요 하지 ... 이윤성과만을 투자 결정의 중요 요소로 반영한 과거와 달리 비재무적 주요 요소를 제시함으로써 다양한 관점의 투자역량을 검토하게 되었다. 비재무적 성과는 과거 기업의 사회적 책임
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.05
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    한국수자원공사 환경직무 합격자기소개서
    1.자신이 지원한 분야에서 뛰어난 전문가가 되기 위해 기울이고 있는 노력에 대해 구체적으로 서술해주십시오.[ICT기반자원생태계 구축]한국환경산업기술원에서 양성교육을 이수 ... 하고, 00종합환경에서 인 제어 관련 수질업무를 보조하였습니다. 현장에서 적용되는 기술과 업무를 익히면서 수질관리 및 상하수도 관리 기본을 준수하는 것이 중요함을 느꼈습니다. 그래서 ... 시작하였습니다. 반도체, SSD의 원리와 활용을 이해하고 상용화를 위한 해결과제에 대해 다양한 각도에서의 관점을 이해할 수 있었습니다.환경관리를 위한 경험은 환경오염물질의 농도
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.09.17
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    (인적자원관리) 인적자원의 확보, 개발, 활용, 보상 및 유지관리를 하는 데 필요한 기본적인 정보들에는 어떠한 것들이 있는지
    로 나눌 수 있다. 인적자원개발(HRD)와 인적자원관리(HRM)으로 나눌 수 있다. 밑은 인적자원개발과 인적자원관리의 구분을 도식화 하였다.인적자원관리는 자산의 관점으로 관리를 하 ... 적 측면인적자원의 활용관리를 보면 합리적 측면과 상징적 측면으로 나눌 수 있다. 합리적 측면은 조직설계와 직무설계로 구분할 수 있다. 조직설계의 기본관점은 어떠한 조직구조를 취할 것 ... 교과목명: 인적자원관리인적자원의 확보, 개발, 활용, 보상 및 유지관리를 하는 데 필요한 기본적인 정보들에는 어떠한 것들이 있는지를 각 과정별로 논리적으로 제시하시오.(70점)Ⅰ
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.29
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2025년 08월 27일 수요일
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