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"한국형인사관리제도" 검색결과 1,721-1,740 / 19,160건

  • 한국 사회복지행정의 역사
    어 공으로 확연히 구분하기 곤란→ 지방자치제도의 전면 실시로 지역특성에 맞는 사회복지서비스 활성화☞ 사회복지서비스 전달체계의 관리 위한 고도의 지식 및 기술 필요③ 한국 사회복지행정 ... 에 대한 필요성을 인식함.→ 다만 실제 사회복지기관에서 체계적 조직 운영 및 관리는 미흡한 것이 현실② 한국 사회복지행정의 체계화와 본격화 (1980년대 이후)○ 1980년대에 들 ... 하게 관리만 하고, 나머지는 바우처 제공 기관에 맡김으로서 해당 사회서비스에 대한 품질에 대한 관리 및 보장을 위한 제도적 장치가 미약하다는 점이 있고, 또한 바우처 서비스 간
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.04.14 | 수정일 2022.03.08
  • 국제경영 글로벌경영의 정치적, 문화적 환경에 대해 논하시오.
    ①의미글로벌 경영은 기업 활동이 세계 여러 나라로 확대가 되는 것을 말한다. 제품과 서비스 생산, 판매를 포함하여 구매, 연구, 인사관리, 개발 등 경영활동이 한 국가 안에서 국한 ... 쉽게 접할 수 있는 가게 중에서 상당수가 해외에 본사가 있는 프랜차이즈 기업의 가게들이 제일 많고, 한국의 기업들도 해외에서 영업을 열심히 전개하고 있다는 것을 기사를 통해 접할 ... 수 있다. 해외에 나가면 한국음식점 또는 한국 브랜드를 접하는 것은 이전과 비교하여 더욱 편해졌다.경제활동을 하는 것에 있어서 물리적인 경계가 크게 중요하지 않은 시대가 온 것이
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.24
  • CJ프레시웨이 합격자소서
    체, 병원, 오피스 등 시장 수요자의 한정이라고 생각합니다. 해결책으로 새로운 수요자 발굴이라는 간단하지만 어려운 답이 있습니다. 몸담고 있는 대한민국 국군에 기여하고, 프레시웨이 ... 사업 활성화 업무, 재고∙채권 관리(risk management), 본부 영업사원 교육업무를 수행하고 있습니다. 이에 따라 각 사업부, 물류, 재무, 법무, 인사관련 담당자 ... 성이 높은 기업입니다. 동시에 젊고 다이나믹한 기업문화 속에서 열정적으로 일할 수 있는 기회가 주어지는 점에서 최고의 회사라고 생각합니다.본부 실적 관리 및 전략방향 제시CJ프레시
    자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.03.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    (노사관계론) 국내 및 해외 기업 중 노사 양측을 함께 만족시키는 합의안을 이끌어 내는 것을 목적으로 하는 상호이익협상
    을 충분히 제공하고 있으며, 인적자원의 관리에 있어서도 능력중심의 인사제도를 통해 현장사원도 임원까지 승진할 수 있는 공정한 보상체계를 확립하고 있다. 노동조합 역시 이러한 복리후생 ... 하고자 한다.Ⅱ. 본론1. LG전자의 상호이익협상LG전자는 1958년 설립된 전자제품 제조업 기업으로, 현재 약 7만명 이상의 인원이 근로하고 있다. 한국노총의 노동조합이 존재 ... 장을 방문하면서 노조사무실을 우선적으로 찾았으며, 실질적인 복지여건을 개선할 수 있는 제도를 시행하였다. 대표적으로 주택기금이나 의료비지원, 학자금지원 등이 이 시기에 시작
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.15 | 수정일 2021.01.16
  • [A+만점답안] 사회복지뉴스 스크랩 및 소감(사회복지학개론 과제)
    가 운영 중인 ‘드림스타트’가 한국콜마홀딩스의 후원으로 이달부터 12월 말까지 취약계층 아동 17명에게 ‘꿈드림 지원사업’을 추진한다고 11일 밝혔다.꿈드림지원 사업은 경제·문화 ... 적으로 정보접근성이 낮아 혜택을 받지 못해 꿈과 재능을 펼치지 못한 가정의 아동에게 정기적인 후원연계로 아동들이 꿈과 희망을 키워나갈 수 있게 지원하는 사업이다.한국콜마홀딩스는 꿈드림 ... 사업에 1000만 원 상당을 후원해 취약계층 아동 17명에게 책상, 의자 등 공부방 만들기와 학습학원, 예체능 학원을 지원 할 예정이다. 한국콜마홀딩스는 아동의 건강한 성장 지원
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지행정의 개념을 정리하고, 사회복지행정의 필요성 및 일반행정과 사회복지행정을 비교하여 기술하시오.
    복지행정은 각각 추구하는 목표나 서비스의 대상자가 다르지만, 기관 고유의 목표 달성을 위해서 수행하는 기획, 예산의 편성과 집행, 직원 배치와 인사관리, 평가 등의 행정기능은 본질 ... 을 실현하기 위해 행하는 능동적이고 적극적인 국가 작용을 말한다. 사회복지행정에 대한 정의는 학자에 따라 다양하게 규정되고 있으나, 일반적으로는 관리자를 포함한 모든 조직 구성원 ... 들의 체계화된 조정과 협력활동을 통해 설정된 조직의 사회복지정책을 인적, 물적 자원의 관리를 포함한 사회복지실천 개입방법을 통해 사회복지서비스로 전환시키는 과정을 뜻한다. 본 과제
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.04.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    (행정사례연구 3학년) 정부의 복지 정책 사례를 하나 선택하여 교재 5장 보고서 작성법에 따라 요약문(A4 1쪽 내외), 본문(A4 5쪽 내외)을 작성하시오
    500여억원이 늘었다고 보고되고 있다. (한국장애인고용공단, 2021)2) 장애인 고용 장려금 제도장애인 고용장려금 제도는 장애인 고용으로 인해 기업이 부담해야 하는 추가 비용 ... , 전직 지원서비스, 기업의 인사노무 관리 지원 등 고용과 관련된 서비스를 종합적으로 제공함으로써 “개인의 직업 활동과 기업의 인재확보를 지원하고 국가 인적 자원의 흐름을 조절 ... 제도2) 장애인 고용 장려금 제도3) 장애인 고용지원 서비스4) 선행연구 검토8. 분석1) 추정방법2) 분석자료9. 결과해석10. 결과 및 의의Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론장애인이 직업
    방송통신대 | 12페이지 | 6,000원 | 등록일 2024.09.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    2024년 한국수자원공사 행정직 직무 합격 자기소개서
    구체적으로 서술해주십시오. (자기개발능력) 행정직 전문가로 성장하기 위해 공공기관의 경영관리 및 행정실무 역량을 체계적으로 키우고 있습니다. 특히 한국수자원공사의 정보공개, 예산 ... 회계, 계약, 인사 등 실무영역에 대한 폭넓은 이해를 위해 행정학과 전공 지식을 기반으로 실무 능력을 연마하고 있습니다. 자기개발의 일환으로 한국사능력검정시험 1급, 컴퓨터활용능력 ... 기준, 공공기관 운영법령, K-water 경영공시자료를 학습하고 있으며, 물산업 정책 흐름을 파악하고자 한국수자원공사의 ‘물관리일원화’와 ‘디지털워터’ 전략을 집중적으로 분석
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.03 | 수정일 2025.05.07
  • 보건행정학 초간단 요점정리
    )- 국민의 참여를 확대시키고, 여론을 충실하게 반영하며 집행에 있어서도 국민의 의사를 충분히 고려하는 것▶ 보건행정과정1. 관리과정- 관리란 미리 정해진 목표를 달성하기 위하 ... 여 인적 · 물적 자원을 활용하여 공식조직체 내에서 행해지는 과정의 상호작용의 집합- Gulick의 POSDCoRBPlaning기획, Organizing 조직화, Staffing 인사 ... 의료지식②보건자원의 조직화- 중앙정부: 한국- 보건복지부- 의료보험조직: 중앙정부와 독립된 정부기구에 의해 운영됨- 기타 정부기관: 보건복지부 외에도 고용노동부, 교육부, 국방부
    시험자료 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.09.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    청소년의 태권도 참여 활성화 방안 (3)
    을 강조하였고 또한 주5일제 근무제도의 도입과 웰빙을 추구하는 여가 시대를 대비하기 위해서는 태권도가 여가스포츠로서 재미와 즐거움, 몰입의 통해 신체적, 정신적인 건강은 물론 심리 ... 과 후 정책에 대한 현실을 직시하고, 각자의 행정처리가 아닌 통합적으로 일원화하여 태권도 수련을 희망하는 사람들에게 혜택과 편의를 누릴 수 있는 규정과 제도가 조성되어야만 태권도 ... 의 인성교육 방법을 변화 없이 그대로 사용하거나, 현실과 동떨어지고 대상에 맞지 않는 프로그램의 사용, 지도자의 생각만을강요하는 인성교육 방법, 큰소리로 인사하기와 같은 강압적 인성
    시험자료 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    미국호스피스, 미국간호법, 해외간호법, 해외호스피스전문간호사 관련 A+받은자료
    Organization) 으로 명칭 변경 1981 년 NHO 는 호스피스에 대한 행정 , 간호의 단위 , 증상조절 , 질 관리 , 기록 , 인사관리 , 사별관리 , 시설 및 장비에 대한 원칙 ... 의 환경에서 통증 및 증상관리가 불가하여 단기간 입원이 필요할 때 제공되는 서비스 미국의 호스피스 서비스 유형 4 가지참고문헌 ‘ 미국 NCSBN 간호법 모델과 한국 간호협회 간호 ... 에 관한 행정 규칙과 규정 개발 권한이 있음 NCSBN 은 면허국을 지원하고 갈등을 조절하며 통일된 규율 관리를 위해 설립 50 개 주 의 간호면허국을 대표하는 위원들로 구성
    리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.05.18 | 수정일 2022.07.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    한국의 장애인복지역사 중 태동기에 대해 설명하고, 2000년대 이후 장애인복지 법안 제정내용과 개편사항, 앞으로 장애인 복지에서 추구해 나가야 할 방향에 대하여 나의 의견을 제시하시오
    한국은 역사상 최초 장애인복지에 대한 종합적인 법률이라고 할 수 있는 심신장애인 복지법을 공포함으로써 장애인복지제도의 전환점이 됐다.발전기는 1989년에서 1999년으로 서울 올림픽 ... 하지 않고, 법률의 적용 제외 대상으로 규정하여 인사 관리상 차별 금지 등 근로시간과 상관없이 적용되어야 할 조항에서도 제외되는 문제가 발생하였다. 이에 장애인의 고용의무 부화 ... 장애인복지론주제: 한국의 장애인복지역사 중 태동기에 대해 설명하고, 2000년대 이후 장애인복지 법안 제정내용과 개편사항, 앞으로 장애인 복지에서 추구해 나가야 할 방향에 대하
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.16 | 수정일 2022.03.18
  • [A+자료] 산업심리학 - 직무동기부여
    일부를 업무 성과가 높은 사람에게 지급하는 빼앗는 형태의 성과급제도와 업적이 낮은 사람에게는 지급하지 않고 업적이 뛰어난 사람에게만 지급하는 성과급제를 도입하고 있다. 또한 한국산업 ... 의 제도이다. (그 이상의 point에 대해서도 계속 혜택이 주어짐) 이러한 point제도인사 고과의 플러스 요인이 될뿐더러, 만약 과실 등으로 인한 징계를 받을시 표창 받은 것 ... 이다. 따라서 한국산업은행에서의 성과급제도와 Point제도와 같은 경제적 보상은 노력-성과-보상-유인가로 이어지는 동기부여의 메커니즘에 매우 잘 부합되는 동기부여수단이라고 할 것이
    리포트 | 22페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.22
  • 간호정책선포식 정책과제 실현방안(실천방안) 및 국민건강보험과 노인장기요양보험 비교
    제도를 통한 검증된 인력을 양상하기 위한 여러 가지 검증된 프로그램도 필수적이다. 전문간호사와 일반간호사의 의료 영역에 차별화를 둘 수 있는 적절한 자격기준과 함께 체계적 관리 ... 급여를 하여줌으로써 국민의 경제적 부담을 덜어주고 보건을 유지?향상 시켜주는 의료보장제도이다.국민건강보험은 한국의 깊은 전통이라 할 수 있는 상부상조 정신을 계승 하며 국민모두 ... 과 · 학년학번이름< 목 차 >>목차Ⅰ. 2018년 간호정책 선포식의 정책과제 중 1가지의 실천방안- ‘전문간호사 업무 법제화로 간호전문직 위상 제고’1. 전문간호사 제도 문제점2. 전문
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.22 | 수정일 2025.01.19
  • 합격자) 22년 후반기 육군 전문군무경력관(간호) 합격자 서류
    ② 국가공무원법 제33조(결격사유)에 해당하는 자③ 공무원임용시험령 등 관계 법령에 따라 응시자격이 정지된 자?군무원인사법 제10조(결격사유)?대한민국의 국적을 가지지 아니한 사람 ... ?대한민국 국적과 외국 국적을 함께 가지고 있는 사람?「국가공무원법」 제33조 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람?국가공무원법 제33조(결격사유)?피성년후견인?파산선고를 받고 복권 ... 군무경력관(경채)채용부대계전문군무경력관(경채)가군나군다군계230697685인사사령부9069147지작사령부17·3142작전사령부30·426교육사령부93·5538나. 임기제군무원채용
    서식 | 34페이지 | 50,000원 | 등록일 2023.04.24 | 수정일 2023.08.24
  • 국내외 재난 보건의료정책 보고서(한국, 미국과의 비교)
    조직들은 현장대응능력에 중점을 둔 조직들로 구성되어 있다.프랑스● 재난대비체계가 민방위 사태와 자연·인위재해를 대비하기 위한 제도는 우리와 유사함.● 프랑스 중앙정부의 재난관리체계 ... 는 내무성 민간안전국에서 재해에 대한 총괄대책을 수립 하고 있음.● 민간안전국 내에서는 인사, 경리, 장비 등을 담당하는 행정부 국장과 재해의 기술적 업무인 방화안전, 재해관리 ... 에서 재무성의 주관 하에 관련부서들은 협조 및 지원을 하게 됨.(2) 미국과 한국의 재난관리대책한국미국● 자연재난구호 및 복구비용 부담기준 등에 관한 규정(대통령령)에 따른 이재민
    리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    (학은제 A+ 학점) 최근 점점 지식근로자의 중요성이 부각되고 있습니다. 지식 근로자와 고성과 작업 시스템대하여 각각 설명하고, 기업들이 지식 근로자들을 보다 잘 활용할 수 있는 방안을 제시하고 그 사례를 하나 소개하시오.
    .naver?docId=5756427&cid=40942&categoryId=319113. 나인강. “고성과작업시스템과 기업성과: 인적자원성과의 매개효과”. 한국인적자원관리학회, 2014 ... 핵심 요인인 인적자원을 필요로 하게 되었고, 지식근로자들은 자신의 고용 가능성을 높일 수 있게 되었다.기업에서는 경쟁우위를 확보하기 위해 지식근로자들을 효과적으로 관리하는 것 ... 은 기존의 테일러식 통제 중심 인적자원관리 방식에서 벗어나 구성원의 몰입과 참여를 통한 조직성과의 향상에 초점을 둔 인적자원관리시스템을 말한다. 이러한 시스템은 조직의 비전과 목표
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.05.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    한국어능력시험(TOPIK)의 쓰기 유형을 분석해 봅시다. - 외국어로서의 한국어 능력 평가론
    대학 및 대학원 입학이 가능하고, 정부초청 외국인 장학생 진학 및 학사관리, 외국인 의사자격자의 국내 면허인정, 한국 기업체 취업 희망자의 취업비자 획득 및 선발, 인사기준 ... 외국어로서의 한국어 능력 평가론한국어능력시험(TOPIK)의 쓰기 유형을 분석해 봅시다.한국의 인기가 나날이 높아지면서 한국어에 대한 인기도 높아지고 있다. K-pop을 비롯해서 ... 요즘은 tiktok이나 Youtube를 통해 한국인들의 인기가 높아지고 있으며 연예인이 아닌 일반인들도 인기가 높아지고 있다. 한 나라의 언어는 그 나라의 언어뿐만 아니라 사회상
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.07.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    노인의 경제적 지원을 위해 시행되고 있는 다양한 정책에 대해 기술하고, 현재 시행되고 있는 정책과 제도 이외에 본인이 생각하는 지원 방안에 대해 설명하시오
    그리고 연공서열식 인사관리 체제하에서 단순히 정년연령만을 연장하는 것은 여러 가지 문제를 야기할 소지가 있다. 따라서 일정 연령까지는 일률정년제로 하고, 그 이후에는 감액 임금 고용 ... 노인의 경제적 지원을 위해 시행되고 있는 다양한 정책에 대해 기술하고, 현재 시행되고 있는 정책과 제도 이외에 본인이 생각하는 지원 방안에 대해 설명하시오목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론 ... 1. 노인의 경제적 지원을 위해 시행되고 있는 다양한 정책1) 연금제도2) 국민기초생활보장제도3) 기초연금4) 기타 노인 소득지원정책5) 사적 소득보장제도2. 현재 시행되고 있
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.26
  • 로레알 경영전략 사례연구
    로레알경영전략 사례연구 및향후시사점1. 로레알 기업히스토리2. 로레알의 경영전략 사례연구(1) 친환경 경영전략(2) 인사시스템 분석(3) 해외진출전략 - 중국진출전략 사례(4 ... 을 능력을 체계적으로 테스트함으로써 우수 인재를 발탁하는 기회가 될 수 있고, 지원자에게는 취업 기회의 확대를 의미하기 때문에 지원자와 기업 모두에게 유익하고 효과적인 제도라 할 ... 에게 도움을 주는 제도라 할 수 있다.이러한 인턴쉽 프로그램을 마친 후에는 신입 사원 혹은 전문 직업인으로서의 경력 개발을 시작하기 전 단계에 있는 직원들을 대상으로 ‘매니지먼트
    리포트 | 10페이지 | 3,900원 | 등록일 2021.11.03
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2025년 08월 16일 토요일
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- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감