"업무수행에필요하다고생각하는역량"의 검색결과 입니다.

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"업무수행에필요하다고생각하는역량" 검색결과 1,701-1,720 / 47,617건

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드러커 100년의 철학 독후감

하면 성공할 것'이라는 생각만 가지고 있었습니다. 주어진 업무를 묵묵히 수행하고, 상사의 지시를 따르는 것이 최선이라고 여겼습니다. 하지만 시간이 지날수록, 아무리 열심히 일해도 뭔가 ... 를 명확히 아는 것의 중요성을 거듭 강조합니다. 이 책을 통해 저는 '열심히' 하는 것만큼 '무엇을' 하고 '어떻게' 할 것인지에 대한 깊은 고민이 필요하다는 것을 깨달 ... 합니다. 저는 이 부분을 읽으며 문득 제가 회사에서 신사업 기획팀에 있었을 때의 경험을 떠올렸습니다. 당시 저희 팀은 새로운 시장을 개척하기 위한 아이템을 발굴하는 것이 주요 업무였

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.29

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자신이 평생교육 경영자가 된다면 어떤 유형의 리더십을 발휘하여 경영할 것인지에 대하여 논하시오

보다도 학습자들을 존중하고 배려하는 마음이 필요하다. 따라서 나는 직원들과의 의사소통을 통해 상호 신뢰감을 형성하고 서로 협력하면서 업무를 수행함으로써 기관 운영 및 발전에 기여하고자 한다. ... 에서는 실습생에게 이론적인 지식보다는 실제 업무수행 능력을 요구하기 때문에 다양한 경험을 쌓을 수 있는 기회가 된다. 따라서 대학 재학 중에는 학점 이수뿐만 아니라 자신의 적성 및 흥미 ... 원들의 잠재력을 이끌어낼 수 있을지 생각해보고, 본인이 평생교육경영자가 되었을 때 그러한 상황 속에서 과연 나는 어떠한 리더십을 발휘할 수 있을지 고민해보는 시간을 가져보도록 할

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.24

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3주 1차시에서 평생교육법에 대해 학습하였습니다. 평생교육법에서 제시하는 장애인 평생교육의 내용이 무엇인지 기술하고, 장애인 평생교육이 왜 필요한지(개인 성찰)와 법령이 발의되어 활성화되기 위해서 개인(평생교육사), 평생교육기관, 정부 측면에서의 역할(개인성찰)이 무엇인지 기술하시오

으로서도 필요하다고 생각한다.3.법령이 발의되어 활성화되기 위한 역할1) 개인(평생교육사)장애인평생교육법 활성화와 관련해 평생교육사는 우선적으로 장애인을 온전히 이해하고 인식을 개선 ... 을 수행하는 평생교육사를 기관에 배치하여야 하고 정기적인 역량강화 교육을 통해 전문성을 함양할 수 있도록 해야 한다. 장애인 편의시설 및 교육시설은 교육참여에 직접적인 영향을 미치 ... 고 학습결과에도 영향을 주기 때문에 꼭 필요하므로 기관은 장애인 시설과 설비 갖춰야 한다. 장애인의 평생교육 기회확대 및 업무의 효율적 추진을 위해 기관 간 연계체제 구축해야 하

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.12.29

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(전략적인적자원개발론) 역량모델의 개념과 중요성에 대하여 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 역량모델링의 사례를

하였다. 역량모델은 업무를 성공적으로 수행하는 사람들이 보이는 행동 특성을 구체적이고 경험적으로 밝혀 내어 이를 인사활동의 여러 분야에서 활용하는 것을 뜻한다.조직 내부에서는 역량모델 ... 하기 위해서는 현 시점에서 다시 조직 내부의 여러 가지 요소를 고려하여 조직에게 더 도움이 되는 역량을 도출해야 한다고 생각한다. 과거에 비교했을 때 업무 환경이 크게 달라진 부분 ... 이 지니는 한계를 지적하면서 처음 사용하였다. 당시 맥클리랜드 교수는 전문적인 지식보다는 직무를 수행하는 데에 있어서 필요한 핵심적인 성공요소와 관련이 있는 구체적인 직무수행능력

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.28

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경영학개론_목표관리란 무엇이며, 목표관리의 장단점을 설명하고, 일상생활에서 이를 어떻게 응용할 수 있는지 본인의 의견을 제시하시오.

을 인지하고, 상호 간 협력을 이끌어낼 수 있다. 그리고 명확하게 정의된 목표가 존재하면, 업무 수행 과정에서 무엇을 우선시해야 하는지 판단이 쉬워진다는 장점이 있다. 목표관리 ... 한 자원과 시간이 어느 정도인지 가늠할 수 있다. 그 결과 우선순위를 명확히 하여 예산이나 인력을 배분할 때 합리적으로 판단할 수 있다. 구성원들 입장에서도 불필요한 업무를 줄이고 ... 의 근본 목적은 구성원이 각자의 역량을 최대한 발휘하여 조직과 개인 모두가 성장하도록 돕는 데 있다. Ⅱ. 본론 1. 목표관리의 개념 목표관리는 조직이나 개인이 이루고자 하는 미래 상태

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.11

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간호관리학 요점 / 요약정리

수행해야함? 1번째 우선순위 - 생명이 위급한 상황의 업무? 2번째 우선순위 - 안전에 필수적인 업무? 3번째 우선순위 - 증상을 완화하고 치료를 돕는 업무4) 현장실무에서의 시간 ... 적 분담방법? 간호업무의 분업에 기초를 두는 것3) 팀간호방법? 기능적 방법에서 수행되는 행위보다는 환자 개인을 강조4) 일차간호방법? 환자 대 간호사의 일대일 관계? 24시간 ... 수행이 우수한 구성원과 부족한 구성원 모두에게 혼란을 주거나 직무역량 계발에 대한 동기부여를 하지 못하는 문제점? 논리적 오류 ? 평가요소 간에 논리적 상관관계가 있으면 다른 평정

리포트 | 28페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.20 | 수정일 2024.01.25

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경영혁신 - 기업의 경영/마케팅/제조 분야 디지털전환(Digital Transformation) 성공사례를 하나 선정하여 분석하고, 기업의 디지털전환에 대한 조직 내부의 장애요인 중, 학습자가 생각하는 가장 중요하다

중, 학습자가 생각하는 가장 중요하다고 생각하는 요인 한 가지를 선정하여 설명하고, 이에 대한 극복방안을 제시하시오.목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론디지털 전환(Digital ... Transformation)을 전략적으로 추진하고 있다. 이러한 변화는 단순히 시스템을 전환하거나 자동화를 도입하는 수준에 그치지 않고, 기업의 전체 경영 방식, 조직 문화, 업무 ... 을 혁신하며, 새로운 비즈니스 모델을 창출하려는 시도가 이어지고 있다.이처럼 디지털 전환은 기업의 생존과 직결된 중요한 과제이며, 이를 성공적으로 수행하기 위해서는 전사적 차원의 전략

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.07.20

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자아효능감은 자신이 특정과제를 성공적으로 완수 할 수 있다는 본인 능력에 대한 신념을 의미한다. 자아효능감 검사를 실시하고 이에 대한 신념을 점검해보세요.

하다. 이를 통해 교사로서의 역할을 보다 효과적으로 수행할 수 있을 것이다.Ⅱ. 본론1. 교사로서의 자아효능감이란교사로서의 자아효능감은 교육 분야에서 학생들을 지도하고 가르치는 업무 ... 를 수행할 때, 교사 스스로가 자신의 능력과 역량에 대해 어떻게 믿는지를 나타내는 개념이다. 이는 반두라의 자기효능이론에서 파생된 개념으로, 교사가 학생들의 학습 과정을 주도하고 지원 ... 과 역량을 어떻게 평가하느냐에 따라 교육 활동에 대한 자신감이 형성된다. 교사는 자신이 과업을 수행할 수 있는 능력을 높게 평가할수록 자아효능감이 높아진다.2) 과제별 자아효능감

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.23

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문화예술정책 및 법제 <시험1>

하기 위해 중간 채널을 확장할 필요가 있다고 생각한다. 공연 사무국 등과 연계하여 참여 예술인들을 일괄 등록하여 개인의 프로필에 따라 예술인과 준예술인으로 구분하거나 주기 ... 을 이수하는 경우, 문화예술교육사의 자격을 부여하며, 문화예술교육사는 기획?진행?분석?평가 및 교수 등의 업무를 수행한다’라고 명시되어 있다.취업이 어려운 예술계열 학생들이나 문화 ... 이나, 특수한 직무를 수행할 수 있게 만드는 교육의 이수증서의 수준이라고 생각한다.자격제도 자체가 예술교육에 대한 전문성을 키워 이를 응용하려는 사람들이 직접 요구한 것이 아니라고 생각

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.03.05 | 수정일 2022.04.08

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사회복지사의 전문적 기반으로 예술성과 과학성이 있다. 예술성에는 감정이입, 온화함, 동정과 용기, 창의성, 이해력 감수성 등이 있다. 이 가운데 아동학대 현장에서 일하고 있는 사회복지사에게 가장 요구되는 예술적 기반은 무엇이라고 생각하는가

한 전문적 역량이 필요하다. 그 중에서도 예술적 기반은 사회복지사의 업무 수행에 중요한 요소로 작용한다. 예술적 기반이란 감정이입, 온화함, 동정과 용기, 창의성, 이해력, 감수성 등 ... 의위탁 가정 등의 대안을 모색하기도 한다.2. 예술적 기반의 정의와 중요성예술적 기반은 사회복지사의 업무 수행에서 중요한 역할을 한다. 예술성이란 인간의 감정과 창의성을 바탕 ... 는 사회복지사에게 가장 요구되는 예술적 기반은 무엇이라고 생각하는가목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 아동학대 현장에서의 사회복지사 역할2. 예술적 기반의 정의와 중요성3. 감정이입과 이해력

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.14

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교직실무 ) (1) 유치원교사의 전문성에 대해 설명하고, 교사의 발달 주기에 따른 전문성 신장방안을 제안해보시오. (2) 유치원 교사의 교직윤리에 대한 논문을 3개 찾아 요약하시오

에서 아이들이 건강하게 성장할 수 있도록 노력하고 있다. 가족 내에서의 교육을 제외하고는 실질적으로 아동이 맞이하는 첫 교육이므로 우리는 매우 체계적이고 세심하게 교육을 수행해야 한다 ... 이 필요하다. 여기에 더해, 직무연수나 자격연수 등을 통해 현직교육을 계속하여 받아야 한다. 이처럼 유치원 교사도 전문직종에 해당하며 많은 노력과 시간이 필요하다는 것을 알 수 ... 라면 왜 지금에서야 이러한 감정이 겉으로 나타났는지 생각해보아야 한다. 분명 이전에도 똑같은 자극을 받았고 그에 따른 대처가 존재했을 것이다. 과거와 지금, 달라진 점이 무엇인지

리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.10

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[평생교육경영론]중앙수준, 광역수준, 기초수준의 평생교육 지원체제의 주요업무를 구분하여 정리한 후, 평생교육의 확산 측면에서 각 수준의 평생교육 지원체제가 해야 하는 역할에 대해 본인의 의견을 서술하시오

정책 및 사업 수행의 전문성 확보를 위해 행정기구에 의해서 설치?운영되는 기구이다본 글을 통해 중앙수준, 광역수준, 기초수준의 지원체제에서 평생교육 주요업무가 어떻게 구분 ... 교육진흥위원회의 자문을 받는다. 국가평생교육진흥원의 역할과 기능은 크게 평생교육의 제도운영과 기반구축, 평생학습문화 진흥과 확대로 구분할 수 있으며 다음과 같은 업무를 수행하게 된다 ... 기관 양성을 위한 지원, 장애유형별 평생교육 교재?교구의 개발과 보급, 그 밖에 장애인 평생교육 진흥 센터의 목적 수행을 위하여 필요한 사업 등을 수행하고 있다.2. 지방자치단체

리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.07.22

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[A+과제] 대전과기대 - '단국대병원' 기업분석/모의 이력서 및 자기소개서 작성 과제

?) / 경제성(어떻게 수익을 창출하는가?)를 분석한다.)‘요구역량’이란 해당 기업의 실제업무에서 성과를 내는데 필요한 직무수행능력을 말한다. 아무리 스펙을 쌓는다 한들, 직무와 관련 없 ... 시켜라(상호이해) ⑥시너지를 내라(창조적 협력)⑦끊임임없이 쇄신하라(쇄신) → 학업수행계획 / 경력관리계획 / 역량개발계획STEP 1. - 홈페이지 파악 (인재상, 비전, 경영방침 ... ) 필요의 의료서비스 매너리즘 존재.(반복적이고 고된 업무의 반복, 스트레스 관리 실패로 매너리즘 발생. 그 결과로 인한 불친절 등, 병원 서비스에 대한 불만·민원 사례가 존재함)잠재

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.03.28

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기업을 경영하는 경영자에게 필요한 자질과 역할은 무엇인지 학습내용을 바탕으로 논하시오.

다.정보탐색자 역할은 경영활동 수행과정에서 기업경영에 필요한 정보를 꾸준히 탐색하는 것이며, 정보전파자 역할은 조직구성원에게 필요한 중요 정보를 신속하게 전달해주는 것이다.대변인 역할 ... 을 개선하는 것으로 모든 경영층에게 필요한 능력이지만 특히 중간관리자에게 크게 요구되는 능력이다.③ 기술적 능력(technical skill)기술적 능력은 업무 고유 분야에 사용 ... 되는 기술, 절차, 기법 등에 관한 능력으로 하위 경영층에게 요구되며 기술에 대한 변화를 민감하게 감지하고 이를 현장과 조직구성원에게 대입할 수 있는 역량이 필요하다.3) 경영자

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.12.16

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인간은 기업에 근무하면서 조직의 가치와 개인의 가치에 충돌을 일으키며 많은 갈등을 느낀다. 이것을 해소할 수 있는 방안을 논하라.

어야 할까라는 물음이 지속적으로 제기된다. 공동의 목표와 업무 수행을 위해 조직된 사람들의 조직인 직장에서의 인간관계는 중요하다. 중요한 만큼 직장생활에서 가장 힘든 것은 인간관계 ... 한다.2) 개인의 가치나는 업무 전 전담하는 역할면에 있어서 개인의 가치가 크게 중요하다고 생각한다. 하지만 조직 내에서 소통하지 않거나 혼자 일을 하고 있다면, 특히 그 방향 ... 이 개인적인 의견이라면 이는 인간관계에서 크게 벗어나는 것이라고 생각한다. 개인의 가치가 더 빛을 발하기 위해서는 듣고 토론하고 요구할 필요가 존재하며 그러한 조언을 구하는 분들도 리더

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.21

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교육의 내재적 목적과 외재적 목적에 대해 설명하고, 자신이 생각하는 바람직한 교육의 목적에 대해 논하시오

의 외재적 목적3. 내가 생각하는 바람직한 교육의 목적4. 시사점 및 느낀점Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌1Ⅰ. 서론교육은 사회적인 역할을 수행하며, 삶의 한 부분으로서 중요한 역할을 한다 ... 의 목적에 대해서는 다양한 견해가 존재한다. 우리가 교육을 받는 이유는 무엇인지, 교육의 목적은 무엇인지, 이러한 질문들은 우리가 일상적으로 경험하면서 생각해 볼 필요가 있는 중요 ... 를 실제 업무에 적용할 수 있도록 준비하는 것이다. 즉, 취업을 위한 역량을 키우는 것이며, 그에 따라 경제적인 성공을 추구할 수 있는 능력을 갖추게 된다. 또한, 교육은 대학 진학이

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.07

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간호학과 임상외 간호사 발표

안정성 민간 병원은 계약직이나 퇴사율 높음 안정성 높음 업무 강도 환자 상태에 따라 정신적*육체적 피로도가 높음 응급상황이 드물고 업무 루틴화 필요 역량 응급 대응, 환자 중심 의사 ... , 남북교류 , 공공의료 사업 ( 병원 운영 ), 혈액 사업 등 다양한 사업을 하는 기관 정의 ? 혈액관리법 제 2조 2호 혈액관리 업무를 수행하기 위해 간호사 면허증을 소지하고 동법 ... 69,500,000원간호사 VS 혈액원 간호사 대한적십자사 대상 주로 환자(간호 필요 대상) 건강한 일반인(헌혈자) 주요업무 주로 치료, 처치, 돌봄 등 전인 간호 문진, 채혈

리포트 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.09.22

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산업심리학 사회복지사 직무분석 과제

에서 요구되는 역량은 아니지만, 사회복지사의 효율적인 업무능력과 장기적인 조직의 발전을 위해 스트레스 관리 교육 프로그램을 개발해야 할 필요성이 있다.둘째, 예산을 세우고 손익계산서 또는 ... 의 결론은 다음과 같다. 첫째, 많은 사회복지사가 업무의 중요성은 높은 수준으로 인식하고 있지만 정작 현장에서는 수행과 사전준비가 잘 이루어지지 않고 있었다. 둘째, 예산을 세우 ... 적인 직무를 제시하고 각 과업에 요구되는 지식, 기술, 능력(KSA) 및 수행빈도, 사전 준비도, 중요도를 알아봄으로써 사회복지사 업무의 효율성과 훈련프로그램을 개발하는데 기여

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 19페이지 | 5,500원 | 등록일 2022.07.03

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(노동경제학) 완전경쟁기업의 단기 노동수요와 장기 노동수요는 어떻게 결정되는지 서술하고 차이점에

한 해결책을 모색할 수 있음2) 업무능력개인의 직업능력 중 업무능력이란 그러한 직업을 수행하는 데 필요한 전문성(Expertise) 또는 전문적인 기술이나 경험 등을 의미한다.즉 ... 특정한 직업을 수행하는 데 필요한 전문적 능력이 바로 업무능력을 가리킨다고 할 것이며, 이는 각 업무의 내용에 따라 달라질 수 있다.3) 차이앞서 살펴본 바와 마찬가지로 개인적 기능 ... 1) 개인적 기능개인의 직업능력 중에서도 개인적 기능이란 그러한 직업을 수행할 개인(Person; individual)에게 내재된 특성에 근거하여 발생하는 역량 내지 기능을 의미

방송통신대 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.04

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전인적인 발달을 통해 영유아의 행복을 높이기 위해 보육교사로서 가장 중요하게 갖추어야 될 능력을 설정하고, 자신이 이 능력을 함양하기 위한 전략을 구체적으로 설계하시오

는데, 이는 보육·교육현장에서 꼭 필요하여 보육교사가 갖추어야 할 자질임과 동시에 중요한 핵심 역량임을 알 수 있다.4) 직무수행직무수행이란 직책이나 직업상에서 책임감 있게 담당 ... 을 먼저 갖추는 것이 필요하며, 인성교육이 현장에서 효과적으로 적용, 실행되기 위해서는 그 무엇보다도 교사의 역량이 중요함을 피력하고 있다. 교사는 자신의 신념과 태도에 따라 영유아 ... 의 핵심적인 역량으로서 인성은 교사가 갖추어야 할 개인적 자질이며 보육교사의 전문성을 높일 수 있는 주요 변인으로 보고, 유아교사의 인성에 대한 합의된 개념과 평가가 필요하다고 주장

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| 리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.23

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