"최고경영자과정"의 검색결과 입니다.

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"최고경영자과정" 검색결과 1,601-1,620 / 55,262건

행정기획론 중간고사 정리

전략의 행동계획, 조직의 자원 배분과 관련된 전략(예산 관련)ex) 정원계획, 성과예산제도전략적 기획의 유형구분조직전략사업전략기능별 전략주요 책임자최고 관리층중간 관리층기능별 관리 ... 을 바탕으로 업무를 조직화하는데 관심을 둠 (주어진 예산 안에서 planning을 짤 수밖에 없음)기획은 최고관리자의 업무로 집권화되고 통제됨②장기기획 단계1950년대 등장OR등의 관리 ... 고, 우선순위에 관심을 두게 해서 합리적 행동을 유도함④국가나 조직이 나아가야 할 방향을 명확하게 함조직이 달성하고자 하는 장기적 비전과 목적을 최고관리자 계층과 조직에 제공함⑤고객 및

시험자료 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.11.04

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시사, 경제, 문화 상식 모음

는, 지난 2003년 자동차 제작자 스스로 안전기준 적합 여부를 확인하던 자기인증제도에서 정부 주도의 안전성 확인 체계로 전환되는 중요한 변화다.3. 슈퍼팩(Super Political ... 된 이후 개인과 단체의 기부금액에 대한 제한과 기부자의 신상공개, 지출 내역 공개, 지출 총액 제한 등의 규제를 받는다.4. 세계 3대 문학상- 노벨문학상 : 220->20->5명 ... (모든 후보 책 읽고 선정)- 부커상(영)- 공쿠르상(프): 프랑스 최고 권위의 문학상5. 기타- 르노도상: 기자들이 수여하는 프랑스 문학상- 뉴베리상: 해마다 미국 아동문학 발전

시험자료 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.11.27

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[국제경영] 해외인수합병의 목적에 대해 설명하고 성공적으로 추진하는 방법을 사례를 들어 작성하세요.

의 평가 시 장부상에 나타나지 않는 악성 채무관계나 부정행위 등 감춰진 문 제점들을 간과한 경우⑤ 최고경영자의 직관에 의한 M&A의 무리한 추진⑥ 경영권시장의 과도한 인수가격 지급 ... 과목명국제경영주제해외인수합병의 목적에 대해 설명하고 성공적으로 추진하는 방법을 사례를 들어 작성하세요.이름ID1. 글자체는 굴림, 글자 크기는 10, 줄간격 160으로 기준 ... 하는 일련의 과정으로 정의할 수 있다. 해외인수합병은 외부적인 경영자원을 활용하여 기업의 성장을 도모하는 기업 경영전략 상 가장 적극적인 투자방법 중 하나이다.2. 해외인수합병의 목적

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.04 | 수정일 2022.01.09

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A+ 위더스학점은행제 <인적자원관리>

의 인력 공고를 통해 대상자를 선발한다. 외부모집은 광고활동, 연고모집, 교육훈련기관, 직업소개소 등으로 채용한다.이러한 모집방법은 기업의 최고 경영자의 교체와 같은 급격한 변화가 있 ... 의 매출 증가에만 국한됐던 기업 경영자의 시선이 다각적으로 변화하였음을 나타낸다. 이를 위해 기업들은 채용방식을 체계화하여 인사관리 시스템을 구축하고 활용하고 있다. 이처럼 인적자원 ... . 본론1. 모집관리의 의미와 과정1) 모집의 의미모집이란 기업이 유능하고 회사 구성원으로 적합한 인재를 확보하기 위한 방법이다. 기업은 양질의 인적자원 확보를 위해 채용 희망자

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.03.06

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간호관리학 관련 이론 (기획, 목표관리, 의사결정, 재무관리, 간호서비스 마케팅, 조직)

, 효율대한 긍정적인 철학과 참여적 관리정신 반영3. 최고 관리자에 의한 목표설정(하향식)과 구성원참여에 의한 목표설정(상향식)4. 정해진 기간 내에 완성5. 과정적 자기관리시스템 ... 과 공장경영에 관심, 근로자와 생산의 기술적 측면 강조행정관리론: 경영자의 활동에 관심, 관리자가 조직을 전체적으로 관리, 보편적이고 광범위한 측면, 관리자의 활동, 건전한 경영원칙 ... ), 고정자산대변(자산의 감소)- 유동부채, 고정부채, 자기자본(소유주의 지분, 자산총액 중 부채)손익계산서(경영성과): 일정기간 활동성과와 활동과정 및 내용을 나타내기 위한 재무실적표

리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.19

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12주차 조직관리

생산을 낮추게 되었다. 그로 인해 서로 간의 상호 이해가 중요해지며 경영자 입장에서도 노동자의 자발적이고 적극적인 경영 참여가 중요해졌다. 또한 과거와 달리 기업의 최고 경영자 ... , 투자 및 계획 등의 여러 가지 문제에 관해 기업 수준에서 제반 결정을 하거나 이를 준비하고 준수하는 데 있어서 노동자들의 영향력을 행사하는 것을 의미한다. 이러한 참여 경영 ... 위한 기본적인 조건으로 인적 자원의 활용이 강조되고 있고 이는 세계적으로 당연한 조건이 되어가고 있다. 또한 기술 혁신과 생산성 향상이 노동자와 경영자 간의 마찰을 일으키며 오히려

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.12.27

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A+받은 평생교육경영론 레포트(평생교육기관 경영자의 역할과 기능 및 요구되는 자질과 등력 등에 관해 기술하고 자신의 의견과 주장 피력)

수집한 정보들을 토대로 여러 가지의 대안 중에서 한 두가지의 우선 순위를 정하여 선택하는 의사 결정 과정을 걸쳐야 한다. 경영자는 계속적인 의사 결정 안에서 새로운 전략을 수립 ... 하고 장기적인 관점에서 바라보며 경영을 지속해 나아가야한다.평생교육기관의 경영자에게도 전문적인 경영자의 능력이 요구되고 있다. ‘경영자’라 함은 어떠한 조직이든 부하를 통솔하고 최고 ... 평생교육경영론평생교육기관 경영자의 역할과 기능 및 요구되는 자질과 능력 등에 관해 기술하고 자신의 의견과 주장을 피력하시오.경영자는 기업 내의 공식적인 지위 때 중요한 사항

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.02 | 수정일 2020.08.04

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간호학과 3학년 2학기 간호관리학 요점정리

로 바꾸는 변환 과정 인사 피드백 지휘 통제 조직 간호관리자 유형: 최고관리자 / 중간관리자 / 일선관리자1. 최고관리자: 조직 전체에 영향을 미치는 전반적 사업에 대한 의사결정 ... (매년 연간 8시간 이상)4. 간호관리자 교육: 관리능력을 체계적으로 준비시키는 것 - 최고 관리자 교육 조직의 정책과 전략 결정, 경영 전반적 전문지식 등 - 중간 관리자 교육 ... 경영관리, 정책, 의사결졍능력 등 - 일선 관리자 교육 업무지도, 업무 개선, 동기부여 등 교육훈련 방법1. 강의식 방법: 일정 장소에 집합시켜 피교육자 대상으로 교단에서 일방

리포트 | 29페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.02.20 | 수정일 2025.04.20

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마케팅 중간고사 요약

활동이 시장이라는 사회적 장소에서 발생→ 관리적- 기업이 나아가야 할 전략적 방향과 시사점 제공교환과정으로서의 마케팅 주체1) 수요 측면: 고객, 구매자, 사용자, 소비자, 혹은 ... : 마케팅활동과 실무에 관련한 이론과 응용을 연구하고 가르치는 일→ 경영학의 재무관리, 회계, 인사관리 등의 다른 분야와 구별하여 마케팅 관리, 소비자 행동, 마케팅 조사, 서비스 ... 어 사회전체의 복지 실현예) 기업의 사회적 책임 활동 (사회적기업 → 돕는문화 → image 홍보전략)4-3. 관계 지향성: 고객을 기업 경영의 동반자로 인식 하는 데 주안점을 둠

리포트 | 16페이지 | 3,600원 | 등록일 2021.05.05 | 수정일 2022.04.20

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윤리성에대한일반적고찰,윤리의이해,기업윤리,윤리경영의사례,사회적책임CSR,사회적책의사례,소비윤리,윤리적 소비시대의 도래

내부고발제도 윤리경영 진단 도입시기 평균 6.1 년 ‘ 최고 경영자의 의지 ’ 윤리경영의 성패 핵심요인1960 1940 1970기업 윤리의 유형과 윤리성의 판단 경영의사결정 및 수행 ... 적 행위 , 사회 복지를 위해 당연히 해야 되는 의무 ”기업 윤리 기업의 경영자와 구성원들이 조직 내부에서 지켜야 할 행동의 기준이며 , 혁신을 추구하는 기업가 정신을 바탕으로 정당 ... 시 윤리적 기준의 준수 여부 기업행위의 목표 비윤리적 행위에 대한 태도 기업 외 관계자에 대한 배려 윤리적 경영 초 윤리적 경영 비윤리적 경영행위의 주체 , 대내적과 대외

리포트 | 21페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.11.05

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2021 여름계절학기 21세기기업의인재상 족보

한 학문체계는?수사학현상학이지학역사학경영학의 창시자로 1959년 지식 노동자라는 개념을 고안한 학자는?존 케인즈앨빈 토플러피터 드러커아담 스민스삼성 창업주 이병철 회장은 국가적 사업 ... 백세주 등 유명 주류회사가 오랜 기간동안 소비자의 사랑을 받을 수 있었던 이유와 관련이 없는 것은?유통기한은 최대한 길게소비자와 약속 준수문제있는 첨가물 완전 배제원료는 최고테크노 ... 의 창출수직적 사회문제의 해결사회적 갈등의 심화삼성 창업주 이병철 회장의 경영 일생을 대표하는 4자 성어로써 옳지 않은 것은?결초보은선견지명체질개선기업보국21세기 대학생들의 4단계 진로

시험자료 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.02

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[리더십] 리더십과 관리를 비교설명하시오

에서의 조직을 살펴보면 서로 상하 관계를 유지하는 여러 작은 조직들로 체계적으로 구성되어 하나의 시스템을 형성하고 있다. 관리자는 이런 조직상의 위치에 따라서 최고경영자는 회장, 대표이사 ... 조직은 그 규모가 나날이 커지고 있고 또한 세부 기능이 복잡하게 분화됨에 따라 한 사람의 경영자가 조직의 모든 업무의 의사결정 과정과 내용을 도맡아 담당하기가 불가능하게 되 ... 기도 한 사람들을 뜻한다.관리자는 조직의 형태와는 관계없이 조직의 연결고리를 이루는 역할을 수행한다. 조직에서 관리자에게 요구되는 역할은 시대에 따른 경영 환경의 변화와 밀접

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.03

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생산운영관리에서 ISO 9001품질경영시스템의 필요성에 대해 조사 후 자신의 의견을 첨부하세요

을 유지해준다. 이를 위해 소비자 니즈에 부응하는 최적의 품질시스템을 구축하고 조직의 품질경영 의지에 대해 ISO9001을 통해 입증함으로써 최고경영자 중심의 성공적인 품질경영시스템 ... . ISO9001의 필요성3. 나의 생각Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론ISO 9001 품질경영시스템은 국제표준화기구에서 제정된 규격으로 고객에게 공급되는 제품과 서비스에 대한 실행 체계가 공급자 ... 과목명 : 생산관리주제 : 생산운영관리에서 ISO 9001품질경영시스템의 필요성에 대해 조사 후 자신의 의견을 첨부하세요.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. ISO 90012

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.05 | 수정일 2022.07.06

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서비스리더쉽을 활용한 성공 실패 사례

았지만 세계 최고의 호텔에서나 가능한 서비스가아닐까 한다. 수많은 사람들의 감동적 이용 후기와 경영자 및 직원들의 인터뷰 중심의내용이 책 내용에 대한 신뢰를 부른다.2. 성공하는 리더 ... 경영자들은 며칠 동안 회사의 역사와 가치관및 목적을 전달한다. 훈련과 학습은 지속되고 미스터리 쇼퍼와 고객참여 조사도 꾸준히실행한다. '데이지 21'은 입사 21일 후 증명서를 받 ... 다섯 가지 핵심 사업원칙을 '황금표준'이라 부른다.모범적인 기업 문화를 창조하고 직원에게 이례적일 정도의 권한을 부여하며 고객을 특별 배려하는 최고의 호텔 체인 시스템의 성공적 사업

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.02.04 | 수정일 2023.02.10

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혁신의 종류에 대하여 구체적으로 설명하시오.

.전략적 혁신은 기업의 최고경영자가 어떠한 의사결정을 내리는가에 따라 달라진다. 이에 영향을 미치는 중간관리자 및 임원들에 의해 보고되는 자료가 무엇보다 중요한데, 이들이 보고하 ... 는 수행 구성원 및 임원, 지식근로자들이 손발을 잘 맞춰주어야 가능한 일이다. 아무리 유능한 경영자라 하더라도, 혼자서 모든 혁신을 주도할 수는 없으므로, 그와 함께 하는 조직 구성원 ... 경영혁신혁신의 종류에 대하여 구체적으로 설명하시오.서론기업은 변화하지 않으면 도태될 수밖에 없다. 이는 우리가 현재 공부를 하고, 더 나은 삶을 지향하는 것과 마찬가지로 기업

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.10

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A++) 빅히트 엔터테인먼트의 기업가적 리더십 및 혁신적인 경영 철학

했지만 현재는 4개의 레이블과 7개의 종속법인을 보유한 콘텐츠 기업의 경영자이다. 끊임없는 확장과 더불어 BTS에 의존하는 것만이 아닌 최고의 엔터테인먼트 콘텐츠 플랫폼 기업이 되 ... 빅히트 엔터테인먼트의 기업가적 리더십 및혁신적인 경영 철학- 목차 -1. 서론2. 빅히트 엔터테인먼트의 플랫폼 확장과 혁신적인 경영 철학1) 빅히트 엔터테인먼트의 독자적인 플랫폼 ... 와 성과를 바꿀 수 있는데, 팔로워가 변화를 통해 목표를 달성할 수 있도록 영향력을 행사하는 과정을 리더십이라고 한다. 급격히 변화하는 세계화로 리더십도 보는 관점에 따라 정의

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.03.28 | 수정일 2022.06.02

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행정조사론 ) 현재 정부 또는 지방자치단체가 시행 중인 정책 중, 관심이 많은 정책에 대한 간단한 현황보고서

와 초기 창업자는 자원이 부족하므로 창업에 필요한 다양한 정보의 제공, 창업 과정에 발생하는 위험 요소 대처를 위한 교육, 인프라와 공간의 제공, 멘토링등을 지원하는 것을 뜻 ... 창업가에게 사무실 제공과 경영 자문 등 보육 멘토링 서비스를 제공하고 있다. 해당 정책의 경우 조건들이 있는데, 예비 창업자의 경우 선도 벤처기업과의 전략적 제휴 관계 혹은 협업 ... 제 창업자로 대상을 한정하고 성실 경영평가를 적용하고 있다. 특히 교육부터 사업화까지 패키지형 지원을 통해 이를 돕고 있다. 사무공간, 회의실, 네트워킹 등의 인프라 제공, 70

방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.07.08

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YBM평생 학점은행 리더십 블레이크와 머튼의 관리상자 모형의 이론적인 내용을 중심으로 서술하시고 그 연구의 한계점과 평가에 대해 서술하시오.

를 통해 도출할 수 있는 리더십 관리격자 이론의 가장 큰 특징은 최고의 리더십 스타일을 제시하는 것이 가능하다는 점이다. 버나드 바스는 따르는 자로부터의 신뢰와 헌신 과업 성취의 통합 ... 하여 최고의 리더십 스타일을 제시한다. 팀워크를 중시하는 경영방식에 매우 적합한 모형으로 리더 본인이나 주변인의 평가를 통해 리더십의 유형을 좌표로써 확인할 수 있게 해준다. 이 ... 를 통해 리더십 관리격자이론은 갈등관리나 실용적인 조직개발의 모델로 활용되며 경영자가 리더십 교육훈련 프로그램을 시행할 때 사용되는 매니지리얼 그리드 훈련의 모태가 되기도 했

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.15

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핵심인재 관리운영(안)

및 검토사항Ⅰ 핵심인재 관리이슈와 필요성최고경영자가 생각하는 핵심인재 관리상의 주요 이슈Source - Executive Compensation Seminar, Mercer HR ... 는 보상 및 빠른 승진 기회직원의 1% (S급, A급)기업B최고경영자에서 그룹단위까지 조직책임자의 차세대 후계자 연구개발 등 회사의 핵심 역량 직군을 형성하는 인재군 ※ 교육기회 ... 하는 서비스 또는 자사특성에 맞는 용어를 만들어 사용하는 것으로 확인 됨.(타사) 핵심인재에 대한 정의현재 탁월한 성과를 내고 있는 사람 리더십 역량이 뛰어나며 경영자, 리더로서 성장 잠재

서식 | 25페이지 | 50,000원 | 등록일 2023.02.08 | 수정일 2023.03.29

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최고의 성과를 이끄는 기적의 업무력 과제 (C유형) 답안

, 나쁨 2의 결과가 도출되었다.- 이를 통해, 회의 전 사전 준비 과정과 회의 진행 과정은 효과적으로 진행되고 있지만 회의 종료 시간이 사전에 결정되지 않아 회의 참석자들이 회의 ... 에 대해 작성할 것 (20점)- 의사결정자 : 기업의 모든 계층이 의사결정자이며, 이 중 경영계층은 의사결정에 따른 결과에 책임이 있다.- 의사결정 환경 : 의사결정에 영향을 주는 의사 ... “최고의 성과를 이끄는 기적의 업무력‘’ 과제 (C유형)▶ 작성방법 : 리포트 주제에 맞추어 내용을 A4 1매 이상 서술해 주세요.▶ 제출방법 : 제출시 강의명+본인 이름

시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.02.03 | 수정일 2021.02.05

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