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"노사관계문제점" 검색결과 1,581-1,600 / 15,703건

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    간호관리-간호사 이직현황, 관리자로써 방지 방안(기자 경력3년, 학과 수석이 완성한 과제물)
    신규간호사 이직 방지 위한 3가지 방안Ⅲ. 결론1. 느낀점2. 참고문헌서론신규간호사 이직 문제는 오래 전부터 드러난 문제다. 병원 규모가 작고 병상수가 적을수록 이직률이 높은 것 ... 실무교육 프로그램을 중심으로 간호교육 관련 현황을 파악하고 여기서 도출된 문제점에 대한 개선방안을 모색하였다.-소통의 장 마련‘KNA와 함께하는 신규간호사데이’와 같은 날을 만들 ... 위한 3가지 방안1) 근무시간 등 업무환경 개선실제 ‘간호인력 이직에 따른 인력확충 대안 마련을 위한 노사협력방안’ 국회 토론회에 참석한 병원 및 간호계 관계자들은 간호인력 부족
    리포트 | 8페이지 | 3,200원 | 등록일 2020.10.08 | 수정일 2020.11.17
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    정부나 연구소들이 경제 혹은 산업을 파악하기 위한 체계에 대해 설명하시오. 할인자료
    이나 인플레이션의 문제는 물론이고 경제성장, 빈곤, 무역마찰, 환율, 노사관계, 경쟁과 독점 등 우리의 삶에 매우 중요한 문제들이 모두 경제학의 연구대상에 포함되는 것으로 생각한다. 즉 ... , 각 사회마다 서로 다른 경제제도를 가지고 있으며 각기 독특한 경제현상이 발생하므로 경제제도에 대한 문제도 매우 중요하다고 생각한다. 따라서 이상 본론으로 넘어가 정부나 연구소 ... )가 서구사회에서 제도적으로 안착한 후에야 자본주의의 발전이 본격화된 점을 생각하면 기업 없이는 현대 자본주의를 정의하기가 어려운 것이 사실이다. 이처럼 오늘날 경제성장은 산업 성장이
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 (5%↓) 1425원 | 등록일 2023.02.03
  • 1. 노년기의 퇴직제도의 문제점을 요약적으로 설명하시오. 2. 노년기의 퇴직제도의 개선방안
    1. 노년기의 퇴직제도의 문제점을 요약적으로 설명하시오. 2. 노년기의 퇴직제도의 개선방안에 대하여 자신의 의견을 작성하시오.목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 퇴직제도란2. 노년기 ... 의 퇴직제도의 문제점1) 기업 측면2) 개인 측면3) 정년제도3. 노년기의 퇴직제도의 개선방안1) 공식적 정년연장2) 개인별 탄력적 정년제의 도입3) 퇴직시키지 않고 계속고용하는 근무 ... 수 있기 때문이다. 따라서 본론에서는 1. 노년기의 퇴직제도의 문제점을 요약적으로 설명, 2. 노년기의 퇴직제도의 개선방안에 대하여 자신의 의견을 작성해 보겠다.Ⅱ. 본론1
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.11.19
  • 행정학개론(1) 기말과제 학습내용 요약 정리
    의 개념을 도출하기란 어려우나, 공익목적을 달성하기 위한 공공문제의 해결 및 공공서비스의 생산?분배와 관련된 정부의 제반활동과 상호작용으로 정의될 수 있다.1) 넓은 의미의 행정고도 ... ) 거버넌스(Governance)로서의 행정공익을 달성하기 위한 공공문제의 해결과 이를 위한 정부 외의 공사조직들 간의 연결 네트워크를 강조하는 활동4) 행정의 개념적 특성① 규범 ... (1930년대~1940년대)- 배경: 1930년대 세계경제공황을 계기로 등장- 사회문제를 처방하기 위한 행정의 적극적 가치판단 기능 강조 (정책결정+정책집행)- 정치?행정일원론, 공?사
    리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.19
  • [공공협치론 4학년] 관심 있는 공공협력 또는 공공갈등의 사례를 조사해보자
    로 인한 갈등 등 매우 다양하고 복합적인 원인으로 갈등이 유발되는 양상을 보인다. 특히 환경피해로 인한 갈등은 원인관계를 규명하기 힘든 환경문제의 특성상 갈등이 발생하였을 때 갈등 ... ) 갈등의 시작(2) 갈등의 현재3) 갈등 진행과정(1) 갈등의 발단단계(2) 갈등의 표출단계(3) 갈등의 해소단계(4) 갈등의 정리단계4) 갈등 주요 이해관계자4. 갈등의 핵심 ... 원인5. 사례가 우리 사회에 남긴 의미6. 시사점Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론공공갈등은 공익을 추구하는 정책의 전 과정을 통하여 목표가 양립 불가능한 상황에서 정책을 둘러싼 관련 이해
    방송통신대 | 10페이지 | 6,000원 | 등록일 2020.10.28
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    1강에서 7강까지 강의를 들은 후, 인상 깊은 사건 혹은 장면 할인자료
    의 리더가 갖고 있는 생각이 구성원들과 공유되지 않거나 혹은 서로 이해관계가 다른 조직이나 단체가 합의점을 끌어내지 못해도 우리는 이를 소통의 문제라고 한다. 왜냐하면 이 같은 소통 ... 을 뚫는다는 뜻을 가지고 있다. 흔히 우리는 차들이 막혀서 앞으로 나가질 못하면 소통이 잘 안되다고 표현하는 경향이 있다. 그래서 인간관계에서도 잘 풀리지 않으면 우리는 소통이 잘 ... 세대 문화는 근대사회로 진입하면서 쟁점이 되고 있는 문제이다. 세대문화는 근대 이전에도 존재해겠지만 그 특성이 제대로 드러나지는 않았다고 한다. 왜냐하면 사회변동의 폭이 적
    방송통신대 | 4페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2023.02.01
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    [세계의정치와경제]우리 사회에서 이처럼 국가가 후퇴하고 시장이 지배력을 얻은 것을 보여주는 사례들을 찾아보고 우리 사회가 어느 정도로 신자유주의화 되었는지에 대해 평가해 보시오
    의 산업을 크게 발달시켰고, 포드주의로 대표되는 대량생산과 분업화의 과정을 통해 급격한 경제성장을 이루어내게 된다. 그러나 아무런 규제와 제약 없는 자본주의의 발달은 여러 문제점 ... 들을 발생시키게 되었다. 가장 대표적인 것은 빈곤 문제이다. 수많은 노동자들이 고용관계를 통해 임금을 받고 노동력을 제공하였으나, 이 과정에서 노동력을 제공할 수 없는 장애인과 노인 ... 게 된다.고전적 자유주의가 문제점을 드러낸 것은 1930년대 세계 대공황이 발생하면서였다. 당시 대량생산 대량소비로 집중되어 있던 자유주의 경제에서 소비의 한계가 나타났고, 이는 곧
    방송통신대 | 8페이지 | 8,000원 | 등록일 2023.04.03
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    이번학기(2022. 1월~) 신문기사 중 교육관련 기사를 찾아 읽고 정리하고, 기사에 대한 자신의 생각이나 느낌
    개정을 통하여 혜택을 받는 교원노조는 환영의 뜻을 나타내면서 이를 통해 교원노조에 대한 불합리한 차별들이 해소되면서 교원의 노사관계가 합리적으로 발전할 수 있는 계기가 될 것이 ... 하도록 구성하였다. 법학과의 박원규 지도교수는 재학생들이 직접 참여하여 메타버스 캠퍼스를 구축하였다는 점에서 의미가 있고 디지털 전환 시대에 가상공간을 통하여 예비대학생들이 전공 ... 강의를 듣고 학생상담을 받을 수 있으며, 진로 박람회에 참여할 수 있다는 점에서 그 가치가 높은 행사라고 의견을 밝혔다.2) 기사에 대한 나 자신의 생각과 느낀 점코로나 19가 지난
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.06
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    (노사관계론) 노동조합의 역할을 정리하여 제시하고(A4 1페이지 이내), 수업에서 다루지 않은 노동조합의
    교과목명: 노사관계론[과제명] 노동조합의 역할을 정리하여 제시하고(A4 1페이지 이내), 수업에서 다루지 않은 노동조합의 실제 사례를 하나 선정하여 소개하고 노동조합이 나아가야 ... 로 나타날 수 있을 것으로 볼 수 있을 것이다. 노동조합은 이러한 문제들에 대해 고용주와 협상하고, 필요한 경우 법적 조치를 취하여 근로자들의 권리를 보호한다고 말할 수 있을 것이다.3 ... 사회적 이해관계자들과의 대화에 참여함으로써 노동 정책과 사회 정책에 영향을 미치는 중요한 역할을 한다고 말할 수 있을 것이다. 이를 통해 노동조합은 근로자들의 이익이 정책 결정
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.16
  • 복지국가 분석에 관한 다양한 이론을 설명하고 본인이 생각하는 가장 이상적인 이론을 선택하여 그 이유를 서술하시오.
    국가가 물질적 급부를 제공하는 국가를 말한다. 시장에서 발생한 불균형을 해소하고, 국민들의 최소한의 생활을 위해 역할을 수행하며, 시장 자율 기능에서 발생한 문제점들을 극복하기 ... 자율성을 지닐 수 있음을 인정하는 이론 지향을 말한다. 신마르크스주의는 자본 축적의 위기를 해소하기 위해 사회 복지를 증대시키며, 노동력의 재생산을 보장하고 노사관계와 노동시장 ... 행위자인 주체이다. 복지를 제공해주는 공급자인 측면에서 복지국가로의 발전을 설명하고 있다. 사회복지정책의 발전과정에서 각종 상호관계에 놓인 요소들을 가지고 복지국가의 발달을 분석
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.10.24
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    (사회복지쟁점세미나, 공통) 정치의 삼각형을 설명하고, 한국의 정규직과 비정규직 현상을 정치의 삼각형에 적용해 설명하고 비정규직 고용문제에 대한 바람직한 해결방법을 논하시오. - 정치의 삼각형을 설명하시오. - 한국의 정규직과 비정규직 현상을 정치의 삼각형에 적용해 설명하고 비정규직 고용문제에 대한 바람직한 해결방법을 논하시오.
    노사관계에 시작된 노동문제는 고용불안, 근로자의 복지 악화로 확대되고 최근에는 근로자의 안전과련 문제 등 근로자 근무환경, 최저임금문제, 노동시장의 이중구조로 인한 근로계층 ... (Jessop, 2000)의 ‘전략적 선택성’ 개념은 세력들 간에 전략적 선택의 과정에서 만들어진 제도와 정책의 특징을 잘 보여주고 있다. 이 관점에에서 보면 세력관계의 균형점 ... 문제이다. 비정규직 고용문제를 사회문제로 해결하기 위해 중요하게 보아야 할 점은 정규직과 비정규직 노동자 간의 차별적인 요소 해소가 비정규직 고용문제해결의 중요한 요소이다. 유럽
    방송통신대 | 7페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.09.04
  • 메리츠화재 합격자소서(영업관리)
    메리츠화재 영업관리 합격자소서1. 입사지원동기 및 희망업무는? [495자 11줄 이내][소통의 중심에 메리츠화재가 있습니다]노사관계론이라는 과목을 수강할 때 교수님께서 소통이 ... 만을 추구하는 성격의 단점 때문인지 팀원들과의 사소한 마찰을 겪으며 느낀 점은 팀 프로젝트에서 나의 의견만 주장하기보다는 같은 팀의 의견도 중요하다는 것이었습니다. 이후 저와 팀원 ... 들 사이에서는 자유로운 이견조율을 통하여 문제를 해결해 나가기 시작하였고, 최선을 다했지만 아쉽게 입상하지는 못하였습니다. 대회준비 이후 무조건적인 완벽을 추구하기보단 상대의 말을 듣
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.25
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    아동보호전담요원 응시원서, 자기소개서, 직무수행계획서
    , 노사”라는 평을 들었으며, 동료 및 대인관계에서는 힘들 때 함께 의논하고 의지할 수 있는 사람으로 통하여 인성 측면에서 높은 평가를 받았습니다. 뿐만 아니라 다양한 외부활동(통합 ... , 역량드 채용 기준 준수를 위해 편견요인(출신지, 가족관계, 연령, 성별, 성별, 학교명) 제외○ 성장배경‘주체적인 삶을 살아라’ 부모님께서 항상 저에게 하셨던 말씀입니다. 이러 ... 으며 성장하였고 부모님께서는 제가 힘들어할 때 긍정적으로 문제를 해결할 수 있도록 항상 힘을 북돋아 주셨습니다. 또한, 어려서부터 사람들을 좋아해 학창 시절 및 직장생활에서 원만
    자기소개서 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.01.13
  • 향가와 화랑집단
    와 다른 우리 고유의 풍월도를 바탕으로 한 가악이었기 때문이라는 설명으로 글을 마친다.?해당 논문에서 발견되는 의문점 또는 나아가 문제제기위에서는 해당 글을 요약하여 제시 ... 이나 미의식을 다 밝힐 수는 없다고 언급한다. 여기서는 이러한 점에 유의하여 당시의 향가를 향유하는데 있어 중심적 역할을 한 것으로 추정되는 화랑집단의 향가에 대해 보편성이 아닌 고유 ... 의 뛰어난 작가이면서 화랑집단에 소속되어 있었음을 언급한다. 이와 더불어 득오(得烏)와 같은 화랑의 낭도가 향가를 창작한 사례가 있어 향가와 화랑집단의 관계는 일찍부터 주목의 대상이 되
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.18
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    빈곤 노인의 경제적 지원을 위한 소득보장과 고용정책에 대해 기술하고 또 다른 해결방안에 대해 개인의 의견을 제시하시오.
    에서의 노인문제2. 빈곤노인의 경제적 지원을 위한 소득보장3. 빈곤노인의 경제적 지원을 위한 고용정책3. 빈곤노인의 경제적 지원을 위한 해결방안Ⅲ. 결론※ 참고 문헌Ⅰ. 서론한국 노인빈곤 ... 율이 증가하기 시작한다.의료발달, 기술진보 등의 환경들로 노인들은 평균수명 연장뿐만 아니라 더 나은 건강상태를 유지할수 있게되었지만, 현대산업사회의 폐단인 노인 문제라는 새로운 과제 ... 으며 사회적 활동 및 직업적 역할로부터 이탈됨에따라 사회 심리적 적응상의 문제를 겪고 있다. 노년기의 경제적 불안은 삶의 모든 부분에 영향을 미치며, 노년기에 불행한 삶을 사는 가장 큰
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.17
  • 부동산학 ) 디파스퀠리&위튼(1996)이 설명한 부동산 시장에 영향을 주는 요인들을 미시적 및 거시적 영향력으로 구분하였다. 이 두 영향력에 대해서 간략하게 기술하시오. 부동산이 가지는 3가지 특성에 대해서 기술하시오. DW모형이 가지는 한계에 대해서 기술하시오. 할인자료
    문제풀이디파스퀠리&위튼(1996)이 설명한 부동산 시장에 영향을 주는 요인들을 미시적 및 거시적 영향력으로 구분하였다. 이 두 영향력에 대해서 간략하게 기술하시오.부동산이 가지 ... 는 3가지 특성에 대해서 기술하시오.DW모형이 가지는 한계에 대해서 기술하시오.저량과 유량의 정의를 설명하고 그에 해당하는 경제 변수를 각각 3가지 이상 나열하시오.문제풀이1. 디 ... 이 10% 상승하고 소득이 5% 상승하였다. 또한 재화 X와 보완관계에 있는 재화 Y의 가격은 5% 하락하였다. 아래와 같이 탄력성이 주어졌을 때, 재화 X의 수요량의 변화는 얼마인가?
    리포트 | 8페이지 | 3,000원 (20%↓) 2400원 | 등록일 2021.03.06 | 수정일 2021.03.12
  • 국제경영-마츠시타를 통한 글로벌 경영 서술
    . 구성원을 존중하면 불필요한 노사관계가 생기지 않는다.마. 업무를 위임하더라도 항상 감시하고 조언해야 한다.바. 지시는 명령하지 않는다. 청유하거나, 상담하거나, 권유하는 등의 지시 ... 의 한계창립 100주년이 넘어간 현재 시점에서 마츠시타 회장이 세운 경영철학을 지키며 일해온 마츠시타는 한계에 부딪힐 수밖에 없다. 가장 큰 문제점으로는 대량생산과 종신고용
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.06.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    인력개발과 활용(조직에서 적정 인력의 균형 유지가 매우 중요하므로 인력의 과잉과 부족을 방지하기 위한 효과적인 대응방안에 대하여 의견을 제시하시오.)
    대응전략이 담겼다.홍남기 부총리 겸 기획재정부 장관은 모두발언에서 "우리나라는 그 어느 나라보다 심각한 인구구조 변화 문제에 직면해있다"며 "이는 단순히 인구 감소, 고령화에 그치 ... 지 않고 우리 경제의 성장잠재력과 지속가능성장을 저해하는 중대한 문제로 다가와 있음을 의미한다."고 말했다.이어 홍 부총리는 "60세 이상 고령자고용지원금을 근로자 1인 기준 ... 를 놓고 노사 간 갈등이 심화되고 있다. 노조는 지난달 셀프계산대 도입 확대 반대 의견을 낸데 이어 이달 13일 창동점앞에서 기자회견을 열고 강력히 비난했다. 반면 누리꾼들은 노조
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.03 | 수정일 2020.12.01
  • 공기업 조사, 취업 타겟팅 (2020)
    ,경영전략,계량경영,경영정보,기업윤리,기업문화,조직변화, 노사관계, 리더십, 품질관리, 서비스관리, 벤처창업과경영, e-비지니스, 조사방법론, 사회통계, 경제학원론, 미시경제학 ... 객관식)? 의사소통능력, 수리능력, 문제해결능력, 자원관리능력, 대인관계능력, 정보능력 (60문항)? (선택3)인문·사회: 사회복지학, 언론홍보학 (40문항- 전문지식 34문항 ... (20) + 영어(20)? 의사소통능력, 조직이해능력, 수리능력, 문제해결능력, 자기개발능력, 자원관리능력, 정보능력, 대인관계능력, 기술능력, 직업윤리----------------
    자기소개서 | 9페이지 | 무료 | 등록일 2021.01.17 | 수정일 2021.06.13
  • [A+] 직무평가 방법을 비교 분석하시오
    (3) 직무평가의 비교,문제점3. 결론4. 참고문헌1. 서론- 직무평가란?직무기술서나 직무명세서를 바탕으로 조직 안에서 직무가 가지는 책임도, 난이도, 중요성 등을 비교 분석 ... 가 사용하는 방법으로 꾸준하게 사용된다.- 직무평가 방법의 비교, 문제점본론에서 직무평가 4가지 방법을 각각의 사용 방법과 장점과 단점, 주로 사용하는 사례를 자세하게 알아보 ... 다. 평가요소는 모든 직무에 존재해야 하며 직무를 수행하는데에 있어서 중요한 영향을 미치는 요소여야 하고 과학적인 객관성과 노사가 납득할 수 있어야 한다는 조건 등을 가져야 한다. 또
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.08.23 | 수정일 2021.09.29
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2025년 10월 06일 월요일
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