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"히딩크리더십" 검색결과 141-160 / 841건

  • [조직 관리론] 차범근 감독과 비교한 히딩크 감독의 리더십
    조직관리론차범근 감독과 비교한 히딩크 감독의 리더십- 히딩크 감독의 카리스마형 리더십{담당과목조직 관리론담당교수박우순 교수님학 과행정학과학 년2학년조18조학 번이 름0017840 ... . 두 감독의 리더십 ================================ 3Ⅲ. 히딩크 감독의 리더십 ============================ 5Ⅳ. 조직 리더 ... ========================================== 12Ⅰ. 국민의 통합을 이룩한 {{조직관리론 차범근 감독과 비교한 히딩크 감독의 리더십두 감독�� 오늘날 우리사회
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.11.30
  • 히딩크와 정주영의 리더쉽과 경영 비교분석
    다는 점, 이 시대를 살아가는 젊은 우리들에게 뭔가 시사하는 바는 아주크다 하겠다.히딩크...우리 국민의 최고 영웅으로 떠오른 사람은 거스 히딩크 한국 축구대표팀 감독이다. '히딩크 ... 신드롬' '히딩크 경영학'이라는 신조어를 만들어낸 그는 현재 '최고의 리더, 최고의 경영자로 칭송받고 있다. 히딩크, 그는 자신의 경험에서 나온 노하우를 창조적으로 적용해 한국팀 ... 의 조직 지식을 최고로 높인 점에서 유능한 최고지식경영자이기도 하다. '동네 골목대장'수준의 한국 축구를 세계적 수준으로 끌어올린 히딩크의 팀 운영. '지식경영'을 통해 세계적 수준
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.11.13
  • [경영] 히딩크리더십과 매니지리얼 그리드
    Ⅰ. 히딩리더쉽의 본질과 성공요인1.히딩리더쉽의 본질1) 히딩크 축구와 지식경영은 닮은 꼴히딩크는 부임하면서 한국 축구의 장·단점 파악에 들어가 기술은 세계 수준이 ... 하는 이유인 것이다.Ⅱ. 히딩리더쉽과 매니지리얼그리드(Managerial Grid)리더쉽의 비교설명매니지리얼그리드 리더쉽이란 리더쉽의 형태를 정의하는 접근방법중의 하나로 심리학자 Robert Blake와 Jane Mouton이 개발해 낸 것이다. ... 지만 체력은 수준 이하라고 뜻밖의 결론을 내렸다. 한국 축구전문가들과는 정반대의 판단을 내린 것. 즉 파워 프로그램을 실천해 한국선수들의 체력 보강에 힘썼다. 히딩크는 부임
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.18
  • [초등 교육 운동 심리] 히딩크의 리더십을 응용한 수업 프로그램
    1. 히딩크의 리더쉽 스타일을 초등학교 체육교육에 적용하여 자신감, 동기, 그리고 개인의 기분 상태에 긍정적으로 작용하려고 한다. 간단한 수업방안을 제시해 보세요.우리나라 축구 ... 대표팀이 월드컵 4강 신화를 창조하면서 많은 사람들이 히딩크 감독의 리더십 에 주목하고 있다. 기업체와 각계의 지도자들이 히딩크의 리더십 을 경영에 접목시켜야 한다는 목소리를 내 ... 고 있다. 하지만 그의 지도목표, 지도내용, 지도방법 등을 재음미해보면 히딩크의 리더십 은 그 어느 분야보다 교육현장에 적용되어야 할 수많은 장점들은 가지고 있다.첫 번째로 히딩
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.07.21
  • 거스 히딩크 감독의 리더십과 인사·조직관리
    목 차1. 머리말2. 거스 히딩크 그는 누구인가?3. 히딩크의 한국행이 이루어지기까지4. 한국축구 개혁의 시작5. 히딩크리더십의 실체6. 맺는말머리말한국축구를 한 단계도 아닌 몇 ... 단계 업그레이드시킨 히딩리더십을 배우자는 이른바 “히딩크 벤치마킹”이 우리사회 각계각층에 “신드롬”이라 불릴 만큼 유행병 처럼 번지고 있다.재계와 정계는 물론, 연구소와 학계 ... 았던 히딩크 감독이 이처럼한국민의 영웅으로 거듭난 이유가 무엇일까?한마디로 그는 우리사회의 상식을 뛰어넘는 탁월한 리더십으로 국내외에 신선한 충격을 안겨주었다고 볼 수 있다.우리는 히딩
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.08.12
  • [교육심리]히딩리더쉽속에 담긴 교육자의 자질
    교육 심리학 에세이(히딩크의 리더쉽 속에 담긴 교육심리학)교육심리학의 내용은 학습의 효율성과 관련된 문제, 학생들의 흥미와 태도 연구, 정신건강과 사회적 적응, 측정과 평가 등 ... 있어야 한다. 아무리 많은 지식을 가지고 있어도 학생들 제어가 안되면 그 교육 현장은 엉망이 되기 일쑤이다. 히딩크의 예를 보면서 교사가 지녀야 할 리더쉽 혹은 카리스마에 대해서 ... 으날식 리더쉽 스타일은 벗어나야 한다. 진짜 지도력은 위기상황에서 발휘되는 법이다. 히딩크 감독의 경우도 계속되는 언론의 비난과 질타에도 불구하고, 끝까지 자기의 뜻을 관철 시켜
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.06.21
  • [인적자원관리,경영전략] 히딩리더쉽의 성공요인과 기업경영에의 시사점
    크 감독의 조련을 통해 한국 축구가 한단계 도약 ......... 23. 리더의 중요성을 일깨워 준 히딩크 감독 ..................... 2II. 히딩리더쉽 ... 도 선진시장 수준으로 강화하는 전략이다.2. 글로벌 리더십의 확보히딩리더십은 지도력을 발휘하는데 있어서 인종이나 국경의 장벽이 문제가 되는 시대가 지났음을 보여준다. 그것은 히딩 ... {목 차I. 히딩크 신드롬의 확산 ........................ 11. 월드컵 출전 사상 최고의 성적을 기록 ....................... 12. 히딩
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2003.06.19
  • 리더십
    ) 스티브잡스의 리더십(2) 히딩크의 리더십(3) 유비의 리더십(4) 이건희회장의 리더십6. 결론 및 느낀점1. 리더십 이란?리더십이란 조직내 목표달성을 위해 조직구성원들을 자발 ... 에 끌어들이기 위해서는 에너지, 카리스마, 인내심, 추진력을 미래에 집중해야 하며 불가능은 없다는 신념이 필요하다는 것도 증명해 주었다.(2) 히딩크의 리더십히딩크의 리더십에는 어떤 ... 했으며 국적을 불문하고 세계 최고의 전문가를 영입했다.?위에서 알 수 있듯이, 히딩크의 리더십은 혁신적이며, 카멜레온처럼 굉장히 변화무쌍하다. 팔색조의 리더십이라 불러도 손색이 없
    리포트 | 13페이지 | 4,800원 | 등록일 2023.03.14 | 수정일 2023.06.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    리더십의 이해
    한다.5. 리더십의 사례(거스 히딩크)2002년 우리에게 많은 환희와 눈물을 안겨준 거스 히딩크 감독의 4강 신화는 우리에게 리더에 대한 많은 것을 안겨주는 인물이다. 거스 히딩크 ... 감독은 리더로서 탁월한 능력을 발휘했으며 그에 대한 결과로 한국의 축구 4강 신화를 일구어 낼 수 있었다. 거스 히딩크의 리더십에는 몇가지를 들수 있다.(1) 행복해지기를 두려워 ... 에 불과한 리더십이다. 그라운드의 감독은 승리를 , 기업의 CEO는 수익을, 정치인은 국민을 만족시킬만한 업적을 내놓아야 유지될 수 있다. ‘히딩크 신드롬'의 실체는 놀랄만한 성공
    리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.10.04
  • 지금까지 본인이 가장 영향을 받았다고 생각하는 리더 한 사람을 떠올려 그 특징과 본인 및 조직에 미친 영향력을 구체적으로 제시하고, 여러 리더십 이론에서 제시한 유형 중 어떤 리더십 유형에 해당하는지를 평가하시오.
    인물인 ‘히딩크’에 대해 평가하는데 그 목적이 있다.Ⅱ. 본론슈퍼 리더십은 구성원 스스로 셀프 리더십을 키울 수 있도록 도우며 잠재능력을 끌어 올리는 역할을 수행한다. 즉 인재 ... 다. 또 충분한 인내와 시간이 필요해 단기적으로 성과를 거두기는 어렵다.슈퍼리더십을 대표하는 인물로 ‘히딩크’를 꼽을 수 있다. 2002년 월드컵 2주전 부상당한 이영표에게 “포기하지 ... 에게 오히려 잘했다고 말하며 격려했다. 히딩크가 슈퍼리더십을 발현할 수 있었던 것은 그가 셀프 리더십을 잘 갖춘 덕분이었다. 감정이 앞서는 순간에도 절대 화를 내지 않았다. 개개인의 감정
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.12.21
  • 리더십(본인이 생각하는 이상적인 리더십, 변혁적 리더십)
    은 가변성이 크다. 특히 리더의 임기가 정해져 있을 때 가변성은 더욱 커지기 마련이다. 따라서 이상적인 리더십이란 리더의 성향에 크게 좌우되지 않는 안정적인 리더십이라고 생각 ... 변혁적 리더십 (이상적인 리더십)1. 이상적인 리더십의 조건조직 내에서 리더십은 조직 구성원들이 조직의 비전과 미션을 달성할 수 있도록 하는 힘을 가진다. 일반적으로 리더십 ... 은 리더에 의해 발휘된다. 리더는 사람이라는 점에서 리더가 바뀌면 리더십도 바뀌게 될 것이다. 이러한 점에서 좋은 리더를 선정하는 것은 조직의 성장 및 발전과 관련하여 매우 중요한 일이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    리더십의 유형에 대해 조사한 후 이상적인 리더십 사례에 대해 제시해 보세
    - 변혁적 리더십 히딩리더십 히딩크는 기존 감독들이 사용해왔던 말보다 행동으로 선수들이 무엇을 해야 할지 선수들에게 요구하였다. 그리고 감독이라는 지위로 선수들을 지배하지 않 ... 고 객관적으로만 선수들을 평가하여 선발시켰다. 히딩크가 우리에게 보여준 변혁적 리더십은 카리스마, 개인적 배려, 부하들에게 영감을 주거나 부하 개개인의 성취 욕구를 고취 시키며 문제 ... 해결에 대한 새로운 방법들을 제시해주었다. 이러한 점에서 히딩크가 보여준 리더십은 변혁적 리더십에 근접하다고 생각하여 사례를 제시해 보았다. 3. 결론 조직내 리더란 현실을 명확히
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.23
  • 스포츠심리학 - 스포츠에서 위대한 리더의 특성과 그 영향 분석하기
    수 있다. 히딩크가 보여준 리더십은 이와 같은 변혁적 리더십과 상당히 부합된다고 생각한다. 히딩크 감독은 주변의 시선이나 이야기들을 신경 쓰지 않고 자신의 확신을 바탕으로 하 ... 을 응원했던 시기가 있었다. 월드컵 대회의 예선에서 항상 16강의 문턱을 넘지 못했던 우리나라를 16강을 넘어 월드컵 4위라는 위대한 업적을 남길 수 있게 만들었던 거스 히딩크 감독 ... 를 이룬 거스 히딩크 감독은 2002 한일 월드컵 기간 한국 축구 국가대표팀 감독으로 아마도 우리나라 모든 스포츠 감독 중 가장 유명하고 인기 있는 감독이 아닐까 생각한다. 당시
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.07
  • 산업심리학(리더십의 유형에 대해 조사한 후 이상적인 리더십 사례에 대해 제시해보세요.)
    개발이 이루어지고 있다. 이번 보고서에서는 리더십의 다양한 유형에 대해 살펴보고 그 중 이상적인 리더십 사례로서 변혁적 리더 히딩크의 사례에 대해 분석해보고자 한다. 이를 통해 ... 적인 관점에서 벗어나도록 하는 것을 뜻한다.” 이러한 변혁적 리더십의 하위요인에 기초하여 변혁적 리더십의 대표적인 사례인 히딩크 감독에 대해 살펴보도록 하겠다. 첫째, 변혁적 리더십 ... 구성원들이 나아가야 할 방향을 제시해야 한다. 히딩크는 기존의 감독들과는 달리 행동으로 선수들이 무엇을 해야 할지에 대해 요구하였다. 그는 자신의 지위나 권위로 선수들을 장악
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.11
  • [A+ 독후감, 초깔끔] 거스 히딩크, 열정으로 승부하라를 읽고(공병호 지음)
    오르기도 했다. 2002 월드컵, 히딩크는 자기경영, 탁월한 리더십으로 조직을 성공적으로 이끌기 원하는 사람에겐 정말 멋진 학습과 배움의 대상이라 볼 때 경영 전문가들의 히딩크 ... 열정으로 승부하라1 - 1(「거스 히딩크 열정으로 승부하라」, 공병호 저, 샘터사, 2002년)2006년 독일 월드컵을 이십여 일 앞두고 있어서일까 『거스 히딩크, 열정으로 승부 ... 강점과 단점 역시, '체력은 좋지만 기술이 모자란다' 는 점을 하나의 불문율처럼 공유하고 있었다. 그러나 히딩크 감독은 수십 년 간 내려오던 기존의 고정 관념을 뛰어넘어 한국 축구
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.10.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    현대적 리더십 이론인 경쟁적 가치 리더십, 카리스마적 리더십, 변혁적 리더십 이론의 특성을 간략히
    를 요구한다.2.인물분석(1)카리스마 리더십본인이 분석하고자 하는 인물은 '히딩크'라고 하는 인물이다. 우리나라의 사람들이라면 월드컵 2002년에 준결승까지 올린 능력 있는 축구팀 ... 감독이라는 것을 알 것이다. 해당의 인물을 보면 누구보다도 조직 구성원들이 신뢰하고 지시에 따르면서 훈련에 적극적으로 임할 수 있는 능력의 사람들이었다. 히딩크는 각각의 개인 ... 이 가지고 있는 역량을 잘 파악하고 있었고 이외에 어떤 상황이냐에 따라서 누구를 경기에 활용해야하는지 결정하는 것에 특히나 뛰어난 능력이 있었다.실제로 히딩크 감독의 경우에는 우리나라
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.23
  • 변혁적 리더십
    의 장단점(1) 장점(2) 단점6. 저명인사들의 변혁적 리더십 사례(1) 스티브잡스(2) 거스히딩크(3) 유방(4) 마틴 루터킹(5) 이순신 장군7. 결론 및 나의생각1. 변혁 ... . 이는 훗날에 직원들이 새로운 리더가 될 때 큰 영향을 주게 된다. 좋은 리더는 좋은 조직을 형성하는 기반이 되기 때문이다.3. 변혁적 리더십의 특징- 특정한 이상적인 목표의 가치 ... 다.6. 저명인사들의 변혁적 리더십 사례(1) 스티브잡스수많은 기업들이 혁신 부족으로 쓰러지는 것을 몸소 체험한 스티브잡스는 덩치가 커질수록 바깥 세상의 변화에 둔감하고 자신
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 4,500원 | 등록일 2022.08.31
  • [A+ 독후감] 파파 리더십(부재 아버지는 강하다.)
    광장에 나가 가족들과 목 놓아 대한민국을 외치던 기억이 아직도 새록새록 하다. 4강 신화에 성공한 대한민국의 벤치에는 거스 히딩크 감독을 보좌하는 수석코치에 작고 머리카락이 많이 ... 빠진 나이든 이웃집 아저씨가 앉아 있었다. 그게 나의 박항서 감독의 첫 이미지였다.박항서 감독은 2002년 한일 월드컵에서 히딩크 감독의 그늘에 가려져 제대로 평가 받지 못했 ... 으로 나아갈 수 없다. 진정한 리더라면 구성원 한 사람 한 사람의 마음을 얻어야 한다. 박항서 감독은 '파파 리더십'을 발휘하여 베트남 선수들의 마음을 얻었다. 위계질 서가 큰 스포츠
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.05.16
  • 리더의 조건(이원영 대표 VS 서남표 총장)
    02PART 01 리더의 조건 사람 중심의 리더십 서두칠 김우중 히딩크 마가렛 대처 조현아 스티븐 잡스PART 01 리더의 조건 카이스트 13, 14 대 총장 서 남 표 이 원 영 ... 기 위한 그만의 새로운 디자인 방법을 제시한다 . 그가 보여준 리더십과 KAIST 의 변화를 기록한 책이다 . 출처 : 알라딘PART 02 성장 배경 제니퍼 소프트 IBM 직원 을 위한 ... 02 성장 배경 (2) 서남표 교수 힘들었던 어린 시절 다양한 경험 어려운 조 건PART 02 성장 배경 (2) 서남표 교수 다양한 경험 어려운 환경 뭐든 할 수 있다 독단적 리더십
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 27페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.07.21 | 수정일 2022.06.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    리더십과 사회복지조직의 리더에게 요구되는 리더십
    및 지원⑦ 스토웰※ 히딩크 : 〮 목표를 달성하기 위해 구성원에게 어떠한 행동과 어떠한 지식이 필요한지를 코칭유형슈퍼 리더십특징〮 부하들이 능력과 역량을 최대한 발휘하게 하 ... 사회복지조직 리더에게 요구되는 리더십사회복지행정론발표자료00대 00대학원 일 반 행 정 전 공 0 0 0 지도교수 : 000Ⅰ. 리더십 이론1. 리더십(Leadership) 정의 ... 에서 지도자 발휘하는 자질적 의미 같음직위능력리더십 정의 2가지① 집단 과정의 초점 (집단이 목표를 달성하기 위한 과정의 처리) ② 활동 및 행동 ③ 권력관계 ④ 상호작용 효과 ⑤ 복종
    리포트 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.11.20
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2025년 12월 11일 목요일
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