"국가공무원인재개발원채용시험문제"의 검색결과 입니다.

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공무원 행정법 군가산점 반대 인사행정기능 직업교육 정답 소방 면접

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"국가공무원인재개발원채용시험문제" 검색결과 141-160 / 176건

[컴퓨터 입문] 컴퓨터 자격증에 대하여

을 보이고 있습니다.워드프로세서는 컴퓨터를 시작하는 분이나 취업을 앞둔 분들에게 쉬우면서도 짧은 시간 안에 자격증을 취득할 수 있는 자격증으로 공무원 시험 등에 가산점이 주어지고 있 ... ) 2002년 대학입시에 정보소양인증제 반영 (1~3급)2) 주요 대학 졸업능력인증제도 반영3) 학점인정 등에 관한 법률에 의거 대학 학점 인정4) 공무원 시험시 가점 부여5) 주요기업 ... 가 과목이나 내용면에서 어느 자격증보다 현실에 근접해 있으면 서도 실기시험방식과 그 내용에 있어서 현실성이 부족하고, 획기적인 변화가 없었기 때 문으로 생각된다.정보기기운용기능사

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.10.05

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교원임용고사의 문제점과 개선방안

과정에서는 후보자에 대한 면접이 신설되었다. 종래의 무시험 검정방식 임용과정에서는 서류심사와 신원조회만이 실시되었지만, 이 때의 임용과정에서는 교육부의 '교육공무원 인사관리규정 ... 하는 방향으로 교육공무원법을 개정하고자 한 교육부의 의도에 힘을 실어 주었다."교사의 신규채용시 국·공립사대 출신을 우선 채용한다."는 교육공무원법 제11조 제1항은 1953년에 제정 ... ·서양사는 각 7점씩 배점되어 합계 14점인 20%로 축소되었다.그러면 1996년부터 1999년 말까지 5회에 걸쳐 시행된 서술식 1차시험을 중심으로 임용고사의 문제점을 살펴보

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.10.16

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[현대 정치론] 탄핵에관한 나의 생각

은 정무직 공무원인 대통령도 정치적 의견을 개진할 수 있다. 둘째로 언론과의 인터뷰 발언이 설사 공무직무행위에서 해댕하는 행위라 하더라도 과연 이것이 헌법이 추구하는 기본적 가치를 명백 ... 하에 국민과 헌법학자 절대다수의 의견을 무시하고 대통령탄핵을 가결하였다. 민생과 국정을 우선적으로 돌보아야 할 16대 국회가 지난 1년 내내 본연의 직분은 내팽긴 채 정쟁과 당리당략 ... 이나 법률에 위배하였을 시...’’라고 명시하였다.우선 대통령의 행위는 공무집행행위에서 한 것이 아니었다. 언론과의 인터뷰에서 정치적 의견을 피력한 것이다. 정치활동이 금지되지 않

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.03.13

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교육행정정보시스템(NEIS)에 관한 총체적 논의

화 사업의 완성을 다 하지 못한 채 (2001년4월 1일 기준 86% 추진) NEIS를 개발하기에 이르렀다. 이에 따라 교육인적자원부에서는 프로그램 개발과 법 개정을 추진하였고, 각 ... 사회가 도래하면서 세상은 아날로그 시대에서는 상상할 수 없었던 발전과 변화를 거듭하고 있다. 이처럼 급변하는 환경에 대한 대응 능력을 확보하고, 경쟁력을 강화하기 위해서는 국가사회 ... 각 부분에 IT를 연계시켜 효율적으로 활용하는 것이 중요하다. 특히, 정보화와 국가발전을 접목시켜 지식정보사회에서 우위를 선점해야 21세기 초일류국가로 성장할 것이다.우리나라는 이

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.01.30

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[지방자치]대한민국의 성공적인 지방분권

불균형은 더욱 심화되었고, 중앙집권이 비효율적 국가경영의 주된 요인으로 작용하였기 때문에 지방분권의 가속화는 더욱 필요한 실정이다.지방분권 취지의 근간은 지역 주민들의 원하는 바 ... 했듯이 우리는 우리나라의 성공적인 지방분권을 이룩하기 위해서 집행기관의 견제자인 지방의회는 원칙에 입각한 청렴한 의정활동을, 자치단체의 단체장과 공무원은 짜임새 있고 지자체의 실생활 ... 성공적인 우리나라의 지방분권을 위한 방안유수의 선진국들에서 중앙집권적 국가경영방식으로는사회적 불균형과 부작용이 생길 뿐 더 이상의 발전과 편익을 향유할 수 없다는 이유에 기인

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.01.10

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[지역사회 간호학] 보건소의 문제점과 발전방향

에서를 ? 지방공무원임용령에 의한 보건의무 직군의 공무원중에서로 바꾼다.(2) 계장, 팀장? 현황 - 보건소, 공공병원 등 일부 부서에서만 여성전문인력인 간호직이 근무하고 있다.? 문제점 ... 이 있는 근무부서 확대ex)사회복지, 장애인복지, 노인복지, 가정복지, 여성정책, 위생업무등- 보건소당 간호 5급이상 관리자 1명이상 확보가 필요하다.(3) 공무원 전직시험면제 제도 ... 에서 하나 보건 분야 교육과 통합 필요-신규 채용시 보건 분야의 업무교육 없음-지방 공무원 교수 인력 강화, 신규 임용자OT 및 기초과정 신설-중앙 교육기관의 전문직 교육과정 확대

리포트 | 9페이지 | 4,500원 | 등록일 2004.05.13

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경찰 교육훈련

분야 능력개발을 위해 경찰교육기관(지방학교 포함) 또는 위탁 교육기관에 연 1주 정도의 교육훈련이수 권장2) 공무원 연구모임 및 동호회 등 자율적 모임 장려① 지방경찰청, 경찰서 등 ... 에 따른 신임교육과정 운영-경찰행정학과 졸업자들의 학부과정과 중복된 과목 대신 실무위주 교과목 중점 편성⑤ 사법경찰 업무를 수행하는 타 행정부처 공무원 수탁교육 확대를 통한 대외협력 ... 경찰공무원② 교육인원 : 37개과정 64,249명③ 교육기간 : 1일∼5일(지방청 실정에 맞게 신축운영)④ 교육장소 : 지방청별 지방경찰학교⑤ 교육방법 : 지방청 집체교육(권역

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.11.29

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우리나라 지방자치의 발전과제 모색

도지사가 사퇴한 이후 후임 시·도지사가 선출될 때까지 중앙정부(대통령)가 임명한 국가공무원인 행정1부시장·행정부지사가 각각 민선서울시장과 경기도지사의 직무를 대리하는 불합리한 상황 ... 에 있어서는 대통령령이 정하는 범위안에서 조례로 정하고 시·군·자치구에서는 시·도지사의 승인을 얻어 조례로 정하도록 하고 있다(제102조1항). 지방자치단체에 국가공무원을 두어 ... 한 규정을 두고 있어 자주조직권은 거의 허용되지 않는 실정이다. 이러한 제약을 하고 있는 실정법하에서 자주조직권을 논한다는 것은 아무런 의미가 없다.그러므로 부단체장을 지방공무원

리포트 | 19페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.11.25

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[판례] 군필가산점의 정당성

의 공무원 시험 연한의 연장이 대체제도로 주어졌다. 일부 여권단체들이 여권신장의 상징처럼 받아들였던 군필가산점제도의 위헌판결 및 이에 따른 폐지가 과연 적절한 결정이었을까?II 본론 ... 함으로써 국가·사회에 기여하였고 그 결과 공무원채용시험 응시 등 취업준비에 있어 제대군인이 아닌 사람에 비하여 상대적으로 불리한 처지에 놓이게 된 제대군인의 사회복귀를 지원한다는 것 ... 로 군필동안 미필자들은 학원수강, 자격증 취득 등으로 자기개발을 할 수 잇었다. 군필자와 미필자에게 동등한 조건에서 경쟁하라는 것도 불평등 이거니와 공무원이외에는 다른 길이 없는 이

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.08.23

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교원임용고시의 현주소

하고, 국가공무원 임용에 결격사유가 있거나, 최초 시험일 현재 나이가 41세 이상인 자는 자격을 제한한다.2) 전형 단계 : 1차 시험과, 1차 시험 합격자(수급 인원의 1.2배수 ... 적으로 책임의무발령을 내주는 교육공무원법 제 11조 1항이 만들어졌다. 그리고 질적보장은 하기 어려운 사립사범대들이 1965년부터 대량으로 인가받아 크게 늘어났고 또한 산발적으로 몇 ... 에 고사일정과 장소, 과목별 수급인원 등이 시.도 교육청별로 공고되고, 12월 중에 일괄 실시된다. 시험응시는 아무 시.도에서나 선택할 수 있고, 현재 시험주관은 한국교육개발원이 맡

리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.03.25

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[행정학] 행정철학과 가치

계획제도, 업무량측정, 사무간소화, 서식재분류, 보고 통제, 훈련, 보수 재조정, 공무원 시험과목 개편, 참모연구 실시, 차트(chart)에 의한 브리핑 등이 예이다.이간은 행정기술 ... 은 바람직한 가치체계의 확립과 기준의 제공 등을 통해 보다 나은 행정을 가능하게 하고, 가치확립을 통해서 행정의 본질적 측면인 공익 등의 문제를 더욱 바람직한 방향으로 의도, 집행 ... 은 본질적으로 價値指向的이라고 볼 수 있다. 그러므로 가치에 관한 연구는 인간적인 문제에 대하여 내면적인 부분을 연구하는 것으로써 이러한 내면적인 부분이 어떻게 외부로 표출되어 행동

리포트 | 40페이지 | 3,500원 | 등록일 2005.06.04

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[재무행정론] 한국정부의 복식회계도입

하다. 발생주의에 입각해 개발된 각종 재정분석 지표를 예시한다면 다음과 같을 것이다. 주민1인당 ∼(지방세부담액, 공무원인건비, 총 채무액, 단기채무액, 장기채무액 등). 자금운용의 효율 ... 을 인식하여야 한다. 따라서 도입추진시 예상되는 어려움을 정리해보면 다음과 같다.1)도입비용의 과다-전문가에 대한 높은 의존도, 막대한 전산개발비용, 공무원에 대한 엄청난 교육수요 ... 연구 없이 모든 것을 선정된 민간업체에게 맡기겠다는 태도로 있다. 정부회계제도의 변경은 국가의 운영시스템에 큰 영향을 미치는 중대한 사건임에도 정부의 자세는 그다지 진지하지 않

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.10.23

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[인사행정론] 국가경쟁력 강화를 위한 인사행정 체제의 개선방안

한 채 모든 문제를 공무원의 책임으로 전가하는 언론이나 정치인의 무책임한 행태 속에서는 공직에 대한 사회적 평가는 높아질 수 없으며, 나아가 현 수준의 사기를 유지하기 조차 어려운 ... . 1998. 1999. 「정부기구도표」행정자치부. 정부조직관리 정보시스템. 2000. 2001. 「행정부 국가공무원 정원 현황」{직위구분계경력구분점직자와 동일한 여부공무원민간인동일인비동 ... 적 환경의 변화Ⅲ. 우리 나라 인사행정의 현황 및 문제점(1). 인사행정기관(2). 공직의 분류(3). 공무원의 임용 및 승진(4). 공무원의 신분보장(5). 공무원의 사기 저하(6

리포트 | 18페이지 | 1,500원 | 등록일 2002.12.07

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[성차별] 사회속 남녀차별 사례 모음

의 사회복귀를 돕겠다는 취지에서 입법 정책적으로 공무원시험에서 일정한 가산점을 주어 왔었고 (이것이 바로 우리가 알아보고자 하는 군가산점제이다), 이에 대하여 여성계와 군입대가 불허 ... 승계나 불필요한 출입적 문제도 해결, 국가와 국민간의 신분 확인과 개인의 신분이 타인해 의해 간섭받지 않음) * 부부 공동 대표제라고 하는 기본 가족별 편재방법 도입(호주를 없애 ... 의 비율을 보면 전체의 10% 미만이다. * 여성 공무원도 5%미만으로 여성진출이 후진국 수준이다. 원인 전통적으로 정치를 남성의 고유영역으로 간주하는 잘못된 정치문화에서 기인

리포트 | 30페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.02.09

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[여성학] 한국의 여성 정책

있어 호주제의 폐지문제는 상당한 논란과 기간을 요할 것 같아 우려가 앞선다.③ 국민적 공감대의 부족: 의식전환의 문제1999년 12월 23일에 7급과 9급 공무원 채용시험시 군복 ... 우선해고' 등으로 여성들의 비경제활동인구로의 전환이 급격히 나타난 것이다. 통계청이 발표한 자료에 의하면(한국여성개발원, 1999b) 1997년까지 꾸준히 증가하던 여성의 경제활동 ... 시키기 위한 정책으로 발전되었고 여성문제가 국가정책의 주류로서 통합되도록 하는 여성문제의 주류화(mainstreaming)가 진행되고 있다.우리나라 여성정책의 목표는 베이징 제4차 여성회의

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.06.21

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[보건직, 간호학,사회학] 대구 지하철 사고에 관한 예방 및 대책 방안 제시

한 관련기관의 공무원과 소방인력, 그리고 경찰부문에서 시급한 과제라고 할 수 있다.1 역내 대학에 4년제 도시안전 관련학과를 신설하여 도시안전관리 기술인력의 전문성과 고도화를 도모 ... 개발 등도 추진하겠다고 덧붙였다.향후 5년내 지하철 사고를 30% 줄이는 것을 목표로 하는 지하철 종합안전대책을 마련하고 있는데 이것이 현실적으로 얼마나 이루어 질 것이며 지속 ... 될 것인지는 지켜보아야 할 것이다. 대구 지하철 참사와 같은 사고가 두 번 다시 일어나지 않도록 위와 같이 국가적 측면에서도 많은 노력이 기울어져야 한다. 그리고 의료분야에서도 이러

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.09.08

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[사회복지] 성차별 문제에 대한 해결방안

면 지 난 96년 여성채용목표제가 실시된 뒤, 99년까지 5급과 7·9급 공무원 채용 시험에서 93명이 이 제도를 통해 추가로 합격했다.이 제도는 매년 일정한 여성채용 목표율을 정한 ... 뒤 여성합격 자가 비율에 미달하면 5급 시험은 최고 3점,7급 시험은 5점을 각각 낮춰 선발하는 방식이다.[여성부홈페이지(http://www.moge.go.kr) 참고.]공무원임용 ... 시험령 제11조의3, 지방공무원임용령 제51조의2에 근거를 두고 1996년부터 2002년까지 한시적으로 행정/외무 고등고시, 7급 및 9급 국가공무원 채용시험 등에서 시행되고 있다.다.

리포트 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2002.04.03

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면접가기 전략

려는 일에 대한 소신과 의지, 무엇보다도 명확한 비전이 있느냐가 관건이다.(2) 공무원· 중요 평가 항목 (국가관 +공직관 + 전문성)공무원 및 공사들은 대부분 필기 시험을 유지하고 있지겠다. ... 한 사람과 수험생 한 사람이 같이 앉아 되도록 자유로운 화제를 가지고 질의응답을 되풀 이하는 방식, 면접의 가장 기본적인 방법이다.2 복수 면접위원 개별면접공무원 시험이나 기업체 ... 1. 참석자 수에 따라{♠ 면접전략을 파헤쳐 볼까?(1) - 면접가기전의 준비전략{ Copyright c 한국인재연구원 (http://www.ilplan.com) : BM특허출원

리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.06.07

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[지방재정] 지방세외수입

한 의미의 세외수입은 국가나 지방자치단체의 서비스와 사업활동이 일반회계를 통하여 괴리되는 경우가 많았던 과거에 보편적인 세입원이었으나 사업적 성격의 업무가 공사화 또는 특별회계 ... 이 '물가안정 및 공정거래에 관한 법률'에 의하여 재정경제부 장관과 협의하도록 되어 있으며, 공무원채용시험 응시수수료와 호적 관계 수수료는 대통령령으로 규정되어 있어 쉽사리 조정하기 ... 수입이 바로 세외수입원의 확충과 개발을 위한 주요대상이 된다.최협의의 세외수입은 협의의 세외수입에서 특별회계의 사업수입을 제외한 일반회계의 경상적 세외수입만을 의미한다. 이러

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.10.13

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[비교행정] 개발도상국의 행정

들 국가에서 행정의 「전형적」이라고 간주되는 중요한 측면의 동일화를 시도하려고 한다.행정의 중요성은 개발문제를 연구하는 자들간에 거의 보편적으로 인정되고 있다. 보통 효과적인 관료제 ... 는 정치계획수행을 위한 기껏해야 하나의 간접적이고 의존할 수 없는 방법이라 할 수 있다.또 하나의 사회적으로 중요한 공통적 관행은 공무원직을 사회보안정책의 한 대치물이나 실업자문제 ... 관계는 단절되었다 하더라도, 그 행정체계는 식민국의 그것을 닮아 갈 것은 거의 확실한 것이라 하겠다. Kingsley는 행정조직과 공무원의 행동 그리고 관청의 일반적인 외양이 놀랍

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.12.01

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