"자료조직론"의 검색결과 입니다.

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"자료조직론" 검색결과 1,561-1,580 / 197,918건

동국대학교 간호학과_간호연구_중간고사_요약+기출정리

★ 특징 1) 연역적 추론(연구방법) ‧ 일반적 원리를 바탕으로 특정 상황 예측 ‧ 가설 → 조직화 → 관찰 → 검증 (삼단논법) 2) 귀납적 추론(연구방법 ... ) ‧ 특정 관찰을 통해 일반적인 원리를 찾아내는 과정 ‧ 가설 → 경험적 일반화 → 임시적 결론 → 검증- 합성된 정보: 실무 사정, 변화 결정 요인(QI, 환자안전 자료) ... 적연구: 조사, 실험 → 양적 자료 → 통계분석 ‧ 체계적인 과정, 통계적 방법, 현상서술, 변수관계, 인과관계 ‧ 논리실증주의에 근거(체계적인 연구과정을 통해 시행

시험자료 | 7페이지 | 4,500원 | 등록일 2024.03.02

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여러분의 경험과 수업에서 배운 내용을 기반으로 조직의 훈련프로그램을 개발하고 시행하기까지의

산업심리학주제: 여러분의 경험과 수업에서 배운 내용을 기반으로 조직의 훈련프로그램을 개발하고 시행하기까지의 단계들을 열거하고 여러분 견해를 작성하세요.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 조직 ... 훈련프로그램 개발2. 시행 과정Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론조직 내 훈련은 교지식의 증가를 목적으로 하는 활동이고 훈련은 숙련도의 증가를 목적으로 하는 활동이라고 볼 수 있 ... 다. 조직 구성원의 지식 증가와 숙련도 증가는 자연스럽게 기업의 성과 창출과 연계되기에 자연스럽게 훈련을 받는 것은 중요한 기업 내 활동 중 하나라고 볼 수 있다. 이러한 훈련을 실효

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.11

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간호관리학 통제 요점정리

간호관리학- 통제 -1절 통제의 이해1. 통제의 개념- 조직의 활동을 계속적으로 수행해 나가는 데 필요한 관리과정의 다섯 번째 단계이자 마지막 단계- 기획 단계에서 미리 설정 ... 한 표준에 대하여 실제 수행된 업무 성과와의 차이를 검토하고 평가하여 바람직한 수행을 하도록 개선(교정)하는 기능2. 통제의 필요성① 조직과 구성원 간의 목표 불일치 감소 ② 효과적인 ... 조직행태 유지 ③ 사회적 요구에 부응3. 통제과정 : 계획된 활동이 잘 수행되어 미리 설정된 표준에 따라 목표로 한 성과로 나타났는지 확인하는 과정 ★피드백표준설정성과측정성과비교

시험자료 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.02

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NCS 모듈형 핵심요약(5과목)

숫자 요약 : 평균과 표준 편차만으로 원자료의 전체적인 형태를 파악하기 어렵기 때문에 최솟값, 최댓값, 중앙값, 하위 25% 값, 상위 25% 값 등을 활용하며, 이를 다섯숫자 ... 요약이라 부름. ① 최솟값 : 자료 중 값의 크기가 가장 작은 값 ② 최댓값 : 자료 중 값의 크기가 가장 큰 값 ③ 중앙값 : 자료 값을 크기순으로 나열 시 정확히 중간의 값 ... ④ 평균값과 중앙값 : 같은 중요도 보유 ⑤ 하위/상위 25% 값 : 자료 값을 크기순으로 나열 시 4등분한 값의 의미로 하위 25% 값과 상위 25% 값 4. 도표분석능력 (1

시험자료 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.08.29 | 수정일 2024.07.09

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NCS 모듈이론 총정리!! 교수자+학습자+참고자료 몽땅 다 담았다! 이것만은 꼭 보자.

해서 정보, 감정, 사상, 의견 등을 전달하고 그것들을 받아들이는 과정이다.직장생활에서 의사소통의 의미- 직장생활에서의 의사소통이란? 공식적인 조직 안에서의 의사소통을 의미한다. ... - 직장생활에서의 의사소통은 조직의 생산성을 높이고, 사기를 진작시키고, 정보를 전달하고, 설득하려는 목적을 가지고 있다.직장생활에서 의사소통의 기능- 개인들이 집단을 이루어 활동 ... 할 때 그 활동을 효과적으로 수행하기 위해서는 조직구성원간의 의사소통이 원활하게 이루어져야 한다. 효과적이고 원활한 의사소통은 조직과 팀의 핵심적인 요소이며, 구성원 간에 정보를 공유

시험자료 | 240페이지 | 18,000원 | 등록일 2020.08.23

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회계의 기초개념을 공부하면서 회계정보이용에 대해 배웠다. 이때 내부이용자와 외부이용자로 구분하여 배웠다. 회계정보이용자의 의의(개념, 뜻)을 설명하고, 외부회계정보이용자와 내무회계정보이용자를 각각 구분하라.

는지를 감시한다. 이처럼 회계 정보는 다양한 이해관계자들에게 중요한 의사결정 자료로 활용된다.회계 정보 이용자의 구분과 그 의의를 이해하는 것은 조직의 재무 전략을 세우는 데 중요 ... 적으로 제공하는 것은 조직의 지속 가능한 성장을 위해 필수적이다.2. 본론가. 회계정보이용자의 의의회계 정보 이용자는 회계 자료를 분석하고 이를 바탕으로 의사결정을 내리는 개인 ... 회계정보이용자를 각각 구분하라.1. 서론회계는 기업이나 조직의 재무 상태와 성과를 체계적으로 기록하고 보고하는 중요한 역할을 한다. 회계 정보는 조직 내부의 관리자뿐만 아니라 외부

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.20

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여러분의 경험과 수업에서 배운 내용을 기반으로 조직의 훈련프로그램을 개발하고 시행하기 까지의 단계들을 열거하고

산업심리학주제: 여러분의 경험과 수업에서 배운 내용을 기반으로 조직의 훈련프로그램을 개발하고 시행하기 까지의 단계들을 열거하고 설명하세요.-목차-Ⅰ.서론Ⅱ.본론1.조직의 외국어 ... 능력 향상을 위한 훈련프로그램 개발1)훈련프로그램 시행2)훈련프로그램 평가3)설계4)준거 측정방법5)자료수집6)자료분석과 해석Ⅲ.결론Ⅳ.참고문헌Ⅰ.서론외국어 능력은 많은 직장인 ... 다. 그래서 많은 기업들이 오픽 점수를 기준으로 하여 승진 여부를 결정하기도 한다. 만약 회사 내부에서 오픽 점수를 위한 훈련프로그램이 있다면 조직원들이 영어공부에 도움이 될 것이

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.13

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교육학 서브노트 (교수학습, 공학)

교육공학1. 교육공학의 이해(1) 교육공학의 개념1) 교육공학: 교육의 방법론적 문제를 해결하기 위하여 과학적 지식 또는 일반적으로 조직화된 지식을 체계적으로 적용하기 위한 학문 ... 영역① 미국교육공학회(AECT, 1977) : 인간 학습에 포함된 문제들을 분석하고, 그 해결책을 구안하고 실행하고 평가, 관리하기 위하여 사람, 절차, 아이디어, 기자재 및 조직 ... 이고 조직화된 기반이론을 토대로 함 : 문제 해결과 개선을 위해서는 기반지식의 습득이 필수적임③ 모든 문제를 체제적(systemic)으로 접근 : 교육문제는 복잡한 요소들(학습

시험자료 | 36페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.11.01

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간호관리학-통제 요약

를 설정하는 것 환자 안전을 위한 자료를 수집하고 분석하는 것 기관 차원에서 적용할 수 있는 지표를 구축하고 이를 모니터링 감시하는 것 공정하고 정의로운 조직 내 환경을 구축 ... ) ( 과정 4) 질관리 연구(문제에 대한 심층 연구) : 원인을 분석하는 단계, 연구과정을 적용 : 심층적으로 자료를 분석, 질적 및 양적 의료서비스 모니터링 5) 개선과제 규명 ... 모니터링과 문제의 재평가 계속적으로 자료 수집하고 평가 충족X 새로운 수정안을 계획, 수행 2. 질향상 활동 방법 1) PDCA 제1단계(plan): 과정을 연구, 어떤 변화가 질

시험자료 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.07.31

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구강보건통계학 정리(국시 대비 + 학교 시험 대비)

- 기술통계학 방법/ 추측통계학 방법- 구강보건지표: 여러가지 다양한 가변성 인자가 작용 →나타난 구강보건현상을 숫자로 간결하게 표시하여 놓은 자료구강보건통계- 구강보건 자료수집 ... : 전수조사, 표본조사, 조사표- 구강보건 자료의 정리 : 통계자료 분류- 구강보건 자료의 통계분석: 통계치(특정치)로서 평균치, 표준편차, 비율, 지수- 구강보건통계의 해석: 과거 ... 의 형태와 범위 결정, 구강보건사업을 계획하는 데에 필요한 구강보건관련자료 수집, 정리 보고하는 방법- 구강역학연구에 필요한 자료를 수집하는 방법: 수집 자료 비교 → 시간 절약

시험자료 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.06.22

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직무분석은 인적자원관리의 모든 활동(모집과 선발, 평가와 보상)에 밀접하게 연관되어 있습니다. 직무분석에 대하여 심도 깊게 분석하여 보세요

/ 제2단계(조직에서 직무의 역할이해)3/ 제3단계(비교기준지위의 선정)4/ 제4단계(관련정보의 수집)5/ 제5단계(정보내용의 확인과 이해)6/ 제6단계(직무기술서의 초안 작성)7 ... 하고, 종업원을 적재적소에 배치하기 위한 정확한 자료와 교육훈련의 기초자료를 제공하며, 노동력을 유효하게 이용하여 적정임금수준의 결정과 직무의 상대적 가치를 결정하는 자료를 제공 ... 을 정확하게 이해하여야 한다. 직무분석은 신규사원의 모집과 훈련, 성과표준의 설정, 고과, 그리고 보상과 같은 인적 자원의 계획과 활동에 중요한 영향을 미친다.2/ 제2단계(조직

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.03.15

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[기본간호학 A+] 현문사 11장 요약정리

요원과 의사소통2진단ㆍ치료적 처방- 대상자 기록에 수록된 처방을 확실히 하고 수행하게 됨3간호계획- 간호계획 수립시 수집한 간호력이나 신체사정 등과 같은 기초자료와 현재 상태 ... 에 대한 기록 등의 자료 이용4질평가- 입원 중 또는 퇴원한 후에 받은 간호의 질과 그 간호를 제공한 간호사의 능력을 동시 또는 소급해서 평가하는 자료로 차트(질평가 감사시 중요 자료 ... )이용5연구- 연구의 중요 자료 출처로 사용6의사결정 분석자료- 간호요구를 파악하고 중재방법을 선택하여 간호전략을 세우는 데 필요한 자료 제공7교육- 건강관리요원과 학생들의 학습

시험자료 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.14

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핵심만 콕! 바로 쓰는 사무행정 실무 과제(A유형)

을 이용하여 조직내부 업무를 통합하는 정보시스템을 의미한다. 인트라넷을 이용하여 부서단위, 직무단위, 프로젝트단위 등으로 정리되어있는 다양한 문서를 활용할 수 있다. 기안하고자 하는 문서를 인트라넷을 통해 자료검색을 할 수 있으며, 검색한 자료를 쉽게 활용할 수 있다. ... 1. 사내문서와 관련된 자료조사 방법 중 인트라넷의 개념과 인트라넷을 통한 정보수집 방법에 대해 설명하시오.인트라넷(intranet)은 인터넷 관련 기술과 통신규약

시험자료 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.03.17 | 수정일 2021.04.07

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[과학기술정보통신부] 소프트웨어프로세스 품질인증 신청서

등급[ ] 2 등급 [ ] 3 등급대상조직심사희망시기1차 희망 : 년 월 일2차 희망 : 년 월 일심사수행장소기타사항타 인증획득사항인증명등급일자인증명등급일자인증명등급일자기타 인증 ... 획득 준비활동귀 인증기관의 인증관련 규정을 준수하고 인증심사에 필요한 모든 정보 및 자료를 제공할 것을 서약하며, 「소프트웨어 진흥법」 제21조제1항, 같은 법 시행령 제18조제1항 ... 인증 대상 기업의 조직도 등이 포함된 사업설명서품질인증기관 담당확인사항사업자등록증210mm×297mm(백상지 80g/㎡)(뒤 쪽)행정정보 공동이용 동의서본인은 이 건 업무처리

서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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간호의 질 향상 관련 논문 (QA) 요약

를 통해 의료 관련 감염의 전파를 줄일 수 있는 효과적인 감염관리 시스템 구축의 기초 자료를 제공한다.2. 연구 목적1) 『응급실 간호사의 감염관리 조직문화, 감염과리 인지도와 감염관리 ... 매사의 감염관리 조직문화, 감염과리 인지도와 감염관리 수행도』자료수집기간은 2019년 12월 23일부터 2020년 1월 14일까지였으며, 경기도 소재의 2개 상급종합병원과 2개 ... 하였고, 설문지 작성은 약 15분 정도 소요되었다.4. 자료분석방법『응급실 간호사의 감염관리 조직문화, 감염과리 인지도와 감염관리 수행도』첫째, 대상자의 일반적 특성 및 감염관리 조직문화

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.27

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(인터넷학점은행)직무평가 방법을 비교 분석하시오

자료가 된다.한편 조직 또는 기업에서 조직원에 대한 객관적인 직무평가는 21C 직무 중심의 인사관리 등 경양 분야에서 많이 강조되고 있다. 따라서 다수의 경영학 연구자들은 오늘날 ... 의 노동시장에 공평함과 조직 경영의 효율성에 긍정적인 자료가 될 것이다.종합해보면 직무분석은 조직 또는 기업의 합리화를 위한 기초적인 작업으로 업무개선의 기초 자료가 된다. 이 자료 ... 을 목표로 해야 한다. 또한, 직무평가에는 조직원의 경력 경로, 직무 구조 등이 객관적으로 반영되어, 조직원들의 승진 기회 등 자료를 분명히 할 것을 제시하였다. 이 연구는 조직 또는

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.10.11

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인적자원관리_직무분석과 직무평가에 대해 다음을 설명하시오.

는 채용, 교육, 평가, 보상 등 인적자원관리의 모든 영역에서 기초 자료로 활용되며, 궁극적으로는 조직의 성과를 높이는 데 중요한 역할을 한다. 특히, 직무분석은 직무 수행에 필요 ... 는 결과로 이어질 수 있다.직무평가는 직무분석을 기반으로 하여 각 직무의 상대적 가치를 평가하는 과정이다. 직무평가는 주로 보상 체계의 기초 자료로 사용되며, 조직 내 직무 간 ... 효과적으로 수행할 수 있도록 돕고, 결과적으로 조직 전체의 성과를 향상시키는 데 기여한다.셋째, 직무분석은 성과 평가 기준을 설정하는 데 중요한 기초 자료로 활용된다. 직무분석

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.04

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성역할 고정관념을 유발하는 다양한 사회적 현상에 대해 논하시오.

의 자료에 따르면, 여성 직원의 약 60%가 자신이 진취적인 역할을 맡는 데 어려움을 겪고 있으며, 이는 성역할 고정관념이 조직 내에서의 성별 역할 분담을 강화하는 결과를 낳고 있 ... 을 미치며, 이는 성평등 실현을 저해하는 주요한 장애물로 작용하고 있다. 2023년 통계청의 자료에 따르면, 직장 내 성역할 고정관념으로 인해 여성의 임금 격차는 여전히 약 30 ... 으로 사용된다. 2023년 대한광고협회의 자료에 따르면, 광고에서 여성은 주로 가사 노동자나 소비자로 묘사되는 비율이 약 70%에 달하며, 남성은 주로 직장인이나 리더로 묘사

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.06

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우리나라 사회복지기관 운영주체에서 공공조직, 하이브리드조직, 민간조직의 운영주체에 따른 3가지 유형의 사회복지조직의 사례와 주요 내용을 서술하고 가장 바람직한 유형은 무엇인지 제시하시오.

과 혁신적 접근법을 결합하여, 보다 효과적인 복지 서비스를 제공한다. 2021년 보건복지부 자료에 따르면, 하이브리드조직이 운영하는 사회복지 프로그램은 대상자의 서비스 만족도 ... 우리나라 사회복지기관 운영주체에서 공공조직, 하이브리드조직, 민간조직의 운영주체에 따른 3가지 유형의 사회복지조직의 사례와 주요 내용을 서술하고 가장 바람직한 유형은 무엇인지 ... , 장애인, 아동 등 사회적 약자를 지원하고, 지역사회 내 복지 수준을 향상시키기 위한 중요한 역할을 수행한다. 2020년 통계청 자료에 따르면, 우리나라 사회복지 예산의 약 45

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.20

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NCS 자기개발능력 교과목 프로파일(명세서)

능력 □갈등관리능력 □협상능력 □고객서비스능력 □정보능력 □컴퓨터활용능력 □정보처리능력 □기술능력 □기술이해능력 □기술선택능력 □기술적용능력 □조직이해능력 □경영이해능력 □체제이해 ... 및 흥미를 파악 ? 자신의 장단점을 파악 ? 자신에게 더욱 필요한 분야를 확인 ? 긍정적인 태도 유지 ? 자신에게 가치를 부여 ? 자신의 신체리듬을 파악 ? 조직에서 자신의 요구 ... 사항을 표현해야 하는 경우 ? 조직에서 자신의 능력과 장점을 알려야 할 필요가 있는 경우 ? 업무에 새로운 책임이 부여된 경우 ? 조직에서 맡은 역할을 완수하여야 하는 경우 ? 업무

서식 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.03.23

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