"공정근로기준법"의 검색결과 입니다.

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"공정근로기준법" 검색결과 1,541-1,560 / 9,004건

건설안전기사 필답형 06~19(14개년)

② 조건부 적정: 근로자의 안전과 보건을 확보하기 위하여 일부 개선이 필요하다고 인정되는 경우③ 부적정: 건설물·기계·기구 및 설비 또는 건설공사가 심사 기준에 위반되어공사착공 시 중 3가지 ... 계산식={연간`총`근로시간} over {연간`총`재해자수} ={연평균`근로자수` TIMES 1인당`연평균`근로시간} over {연간`총`재해자수} ={1인당`연평균`근로시간 ... 활동률의 계산={안전활동건수} over {평균근로자수 TIMES 근로시간수} TIMES 10 ^{6}8. 상시근로자 산출식=` {연간`국내공사`실적액` TIMES `노무비율

시험자료 | 26페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.04.05

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[세계의정치와경제]어떻게 극단적 소수가 다수를 지배하는가 서평

주는 민주주의의 근간을 세웠다. (교재 p29) 정당이 지는 법을 배울 때 헌법이 붕괴하거나 내전으로 이어질 위험은 줄어든다. 민주주의가 뿌리를 내리게 되는 것이다. (교재 p36 ... 적인 행동을 실행에 옮겨야 한다. 첫째, 승패를 떠나 자유롭고 공정한 선거의 결과를 존중해야 한다. 둘째, 정치적 목표를 달성하기 위한 수단으로 폭력을 사용하는 전략을 거부 ... 멀 법을 사용해서 나온 말이다. 노스캐롤라이나주 월밍턴은 혁신적인 산업 시스템의 항구도시다. 백인과 흑인 노동자들은 함께 일했다. 세 명의 흑인 시의원이 있었고, 21명의 시 경찰

리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.08.14 | 수정일 2025.08.19

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주식회사법 대법원 2020. 6. 4. 선고 2016다241515,241522 판결, 사실

했다.법원의 판단은 다음과 같다: 원심은 근로기준법에 따라서 근로자의 임금이나 퇴직금에 대해서 상계를 할 수 없다고 보면서도 대표이사의 경우는 근로기준법상 근로자로 보지 않는다고 했했다. ... 주식회사법※ 아래의 판례를 목차에 따라 정리하여 서술하시오.목차: 1. 사실관계 2. 법적 쟁점과 법원의 판단 3. 자신의 의견A형[대법원 2020. 6. 4. 선고 2016다 ... 241515,241522 판결]을 목차에 따라 서술하여 제출하시오. (30점)주식회사법※ 아래의 판례를 목차에 따라 정리하여 서술하시오.목차: 1. 사실관계 2. 법적 쟁점과 법원

방송통신대 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.05.27

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사회보장론_보장제도 중 한 가지를 선택하여 보장제도의 문제점과 개서방안을 작성하시오.

, 공공부조 대상자들의 근로 의욕을 상실시킬 가능성이 있다. 사회보험은 가난이나 질병, 실업 혹은 재해 등으로 생길 수 있는 미래의 불안에 대비하여 개인과 정부가 각각 일정액을 분담 ... 여 서술해보고자 한다. Ⅱ. 본론 1) 공공부조의 문제점 공공부조가 가지는 가장 큰 문제점은 수급자의 근로의욕을 저하할 수 있다는 것에 있다. 오히려 경제활동을 함으로써 일하지 않 ... 의 낭비하는 경우가 대다수이다. 공공부조는 수급자의 자격기준에 따라 자산조사에 많은 행정비용이 소요되는데, 이렇듯 효율성이 낮은 관리운용은 급여가 필요한 사람에게 지급되지 못하

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.04

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한전KPS 한빛3사업처 안전감시관 자기소개서와 면접 질문 답변 모음

감과 안전의식으로 현장을 지키는 전문 안전감시관”저는 한전KPS(주) 한빛3사업처의 단기노무원(안전감시관) 채용에 지원하게 된 가장 큰 이유는국가 에너지 시설의 안정적인 운영과 근로자 ... 를 바탕으로, 단순한 지시가 아니라이유를 설명하고 설득하는 방식으로 안전수칙 준수를 유도합니다. 이러한 접근법은 현장의 협조를 이끌어내고, 불필요한 갈등을 줄이며, 결과적으로 안전 수준 ... 으로, 고위험 작업 구역 출입 통제,안전발판·추락방지망 추가 설치, 중량물 운반 동선 분리등의 구체적인 개선 방안을 제안하고 실행했습니다.특히, 당시 협력업체 근로자 일부가 고소

자기소개서 | 4페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.08.12

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경영학원론 챕터별 요약

중반) : 구성원의 행동에 초점1. 호손실험· 목적 : 과학적 관리법이 조직성과를 증대시키는지 검증· 가설 : 작업환경(조명·소음·습도) 개선 시 조직성과도 개선될 것이다.· 실험 ... 관리재 공급의 이용가능성(4) 종업원 환경노동조합의 영향 증가·노동조합에 대한 제도 및 기준의 국제화(5) 홍보· 의의 : 호의적 대중성 획득, 비우호적 사건 처리·방지→ 기업 ... 과 대중 집단 사이에 선의와 상호이해 증진· 대상 : 고객, 공급업자, 주주 등· 대내적 PR : 종업원의 근로의욕 향상 분위기 조성 활동대외적 PR : 주주관계, 소비자, 동업자 등

리포트 | 27페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.30

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2023년 방문간호센터 운영규정

하는 용어 정의는 다음과 같다.1. “보수”란 근로기준법에서 노동자를 고용한 사업주가 노동자에게 노동에 대한경제적 보상으로 정기적으로 지급하는 돈을 뜻한다.2. “월 급여”이란 다달 ... 규정을 개정할 수 있다.2. 개정된 운영규칙은 특별한 규정이 없는 한 위원회의 의결 즉시 시행된다.제9장 회계규정제1조 (회계처리기준)0000방문간호센터는 사회복지사업법에 의한 ... 「사회복지법인 및 사회복지시설재무회계규칙」과 노인장기요양법에 의한 「장기요양기관 재무. 회계규칙」에 의해 재무·회계 및 후원금관리의 명확성·공정성·투명성을 기한다.제2조 (회계연도

서식 | 28페이지 | 100,000원 | 등록일 2024.01.12

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인권과 시민권의 차이

는 인권의 의미는 큰 가치가 있다고 생각한다.2) 우리나라에서의 일하고 쉴 권리우리나라의 경우도 1953년 근로기준법이 제정되면서 1일 노동시간의 기준은 8시간이었지만 급격한 경제발전 ... 권은 민주적 정치 공동체의 구성원으로서 가질 수 있는 지위와 자격, 권리와 의무를 법에 의해 보장받는 기본적인 권리를 말한다. 정치적인 공동체와 시민의 관계를 규정한 시민권은 시민 ... 국가적인 시민권의 문제들이 발생할 수 있다. 마지막으로, 가장 기본적인 부분에서의 차이를 보자면 인권은 무조건 부여되는 권리라면, 시민권은 정치공동체를 기준으로 부여된다는 것이

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.06

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우리나라 사회복지법의 전반적인 발달 사항에 대해서 특징과 내용을 제시하고, 그것에 추가하여 본인이 관심있는 사회복지법률 하나를 선택하여 구체적으로 제시하시오.

은 근로기준법, 근로자복지법, 의료법 등 다양한 법률들과 함께 한국사회의 발전과 함께 발전해왔습니다. 1948년에 제정된 임시사회복지법을 시작으로, 1963년 장애인보호법 ... 우리나라 사회복지법의 전반적인 발달 사항에 대해서 특징과 내용을 제시하고, 그것에 추가하여 본인이 관심있는 사회복지법률 하나를 선택하여 구체적으로 제시하시오.우리나라의 사회복지법 ... , 1971년 사회복지법, 1985년 아동복지법, 1995년 노인복지법, 2007년 장애인차별금지 및 권리구제 등의 법률들이 제정되어 왔습니다. 이러한 법률들은 사회복지 서비스와 복지제도

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.04

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국민연금에 대하여

고 1986년이 되어서야 [국민연금법] 제정으로 1988년부터 시행이 되었다.1988년 10인 이상 사업장을 중심으로 추진되다 ,-확대1992년 5인 이상 고용사업장으로 확대 ... 1999년 보험료 추후납부를 규정하고 , 5년마다 국민연금의 재정수지를 계산하도록 하는 [재정계산제도]를 도입하였다.이후 2003년 근로자 1인 이상 사업장으로 범위를 확대 ... 체계현재 국민연금은 현재 근로세대들에게서 그해의 보험료를 부과하는 부과방식과 , 보험료를 적립해 기금을 만들고 , 여기서 운영되는 수익으로 급여에 충당하는 적립방식의 중간인 부분적립

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.31 | 수정일 2023.02.07

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마이크로파일 시공계획서

kg8020kg/boxNOTE) 1. 본 투입자재는 계약내역서 수량기준임.2. 투입자재는 현장 여건에 따라 증?감될 수 있음.Ⅲ. 현장조직표주 입 반 장기 능 공현 장 대리인 ... 소통4) 표준시공 관리 기법에 따른 시공방법의 개선 및 공정관리 관련자료 수집시공관계자료 이해공기 및 공법 검토1일 작업량 검토작업 가능 일수 산정공정계획 목표 설정기본 공정계획 ... 수립예정공정표 작성발주처 승인인원투입계획장비투입계획자재투입계획6.2 공정관리 운용계획도면,특기시방서,물량산출근거,공법등 검토시공위치 현황측량보고서 산출일 정 분 석비용계획 및

리포트 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.09.24

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방송중간 보건환경3 산업안전 사고와 질병 등 위험 유해 요인이 있는 상황을 가상으로 설정

공구를 주의해서 사용해야 한다. 근로자들은 안전모, 방독 마스크 등의 보호구를 착용한다. 또한 위험물 수납 기준에 따라서 적절하고 적재해야 한다. 그리고 적절한 운반 용기를 사용 ... 를 뿌리는 세척 작업을 시행한다. 박평식씨와 김성수 과장의 작업 공정이 상이하여 작업 방식에 대한 혼란이 있었다. 반응기 세척 작업이 한창 진행 중 폭발 분위기가 형성되었다. 그 생태 ... 에 대한 안전 교육과 화재 예방 교육이 충분히 진행된 상태.근로자에게 위험에 대한 정보를 제공하고 안전 검사 교육을 실시한다. 안전한 행동을 할 수 있도록 사전 교육과 동기를 부여

방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.03.10

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사회복지사협회가 사회복지사를 위해 하는 일들을 설명하고 사회복지사의 지위 향상을 위해

의 전문성을 위배하는 행동과 관련된 상담, 사회복지사 권익 침해 및 기관 내 갈등과 관련된 상담, 사회복지기관의 불법적 운영 및 근로기준법 위반과 관련된 상담, 기타 사회복지 윤리강령 ... 를 위해서 어떠한 일을 하는지 설명하고 사회복지사의 지위 향상을 위해서 해야 할 일을 논할 것이다.Ⅱ. 본론1. 사회복지사협회의 역할사회복지사협회는 사회복지사업법 제46조에 따른 ... 현실은 낮은 임금수준을 만드는 요인으로 작용하고 있다. 사회복지는 광범위한 제도 영역에서 임금을 목적으로 한 노동을 하는 피고용인에 의해 제공되지만 아직도 사용자와 노동자 근로

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.20

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우리나라 조세제도의 종류와 특징에 대하여 설명하고 우리나라 조세제도의 문제점과 문제점에 대한 해결방법에 대하여 본인의 의견을 제시하시오.

? 소득세 : 개인의 근로·사업·이자·배당 소득에 부과 ? 법인세 : 법인의 순이익에 대해 과세 ? 상속세·증여세 : 재산 이전 시 과세 ? 종합부동산세 : 일정 기준 이상의 부동산 ... 성과 재정 자립도 낮음 ? 세목이 과도하게 많고, 유사 항목이 중복 부과되어 납세자 불편 증가 ? 재정자립도는 2023년 기준 서울 70.5%, 강원 28.7% 등 지역 간 격차 심화 ... 소득 기준으로 세율 재계산 해외사례) 독일은 소득 수준에 따라 사회보장세 비율이 점진적으로 상승하는 구조 도입 Ⅱ.3.2. 간접세 구조 재조정 ? 생필품·의약품 등 필수재에 대한

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.06.27

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소득주도성장

에게 지급해야 할 최소한의 임금을 말한다. 다시 말하면 법으로 최소한의 의식주 생활을 가능하도록 급여기준을 정해서 근로자의 생존권을 보호해주는 제도적 장치라고 말할 수 있다. 근로자 ... 전략의 내용을 보면, 소득주도성장은 네 개의 정책 방향 중 하나였다. 일자리 중심의 경제, 소득주도성장 그리고 혁신성장, 공정경제 네 가지가 한 축으로 돌아가는 정책이었지만 유독 ... 을 대체하는 설비의 투자를 유인함으로써 규모의 경제를 창출하고, 더 나아가 노동절약적인 기술진보를 유발하여서 노동생산성을 높인다는 것이다. 또한 임금 상승은 근로의욕을 높여서 협력

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.28

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성 사랑 사회 ) 차별 중 노동시장에 존재하는 취업,임금,승진 등의 차별 사례를 묘사하고, 이러한 차별이 발생하는 제도 또는 문화적 요인을 설명한 후, 노동시장에서의 남녀차별을 해결하기 위하여 어떠한 노력을 해야하는지에 대하여 서술하세요.

누구나 겪었을 법한 상황과 환경 속에 놓여있다. 많은 사람이 이 소설에 열광했다. 소설 속에서 작가가 말하고 있는 ‘여자’라는 명목하에 사회에서 겪게 되는 불안감과 두려움을 독자 ... 가 8위로 순위가 조정되며, 합격권에 있던 여성 지원자 7명이 대거 탈락하는 등의 불공정 인사가 진행되기도 했다. 더불어 국민은행 역시 2015년도 상반기 신입사원 채용에서 남성 ... 지원자들의 합격률을 높이기 위해 지원자 중 남성인 113명의 서류 전형 평가점수를 임의로 높이고, 여성인 112명의 지원자의 점수는 낮춰 남녀고용평등법위반으로 기소된 뒤 징역

방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.02.25

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[인적자원관리] 직무평가 방법을 비교 분석하시오.

라고 봐야 한다. 평가 기준이 모호해 결과 수용률도 낮아지는 경우가 있다는 얘기다.2) 점수법점수 매기기 방법은 양적 및 분석적 열차 식이므로, 직업의 상대적 차이를 결정할 수 있 ... 기준을 매칭·비교해 직무 가치를 결정하는 방식이다. 이 요소비교법은 직무의 상대적 가치를 임금으로 평가하는 것이 특징이다. 요소 비교 방법에 대한 평가 및 가정은 다음과 같다.먼저 ... 평가의 방법 비교 분석1) 서열법2) 점수법3) 요소비교법4) 분류법6. 직무평가로 인해 얻어지는 성과Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론직무평가는 조직 내에 존재하는 다른 모든 직무

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.30

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직무만족, 조직몰입, 조직공정성에 대해 설명하고, 세 개념의 관계에 대해 설명

조직심리학주제: 직무만족, 조직몰입, 조직공정성에 대해 설명하고, 세 개념의 관계에 대해 설명하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 직무만족2. 조직몰입3. 조직공정성4 ... . 직무만족, 조직몰입, 조직공정성의 관계Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론정보화 사회로 접어들면서 개인은 어떤 형태로든 조직에 속하게 되고, 직무는 개인과 조직을 연결하는 매개체로서 기능 ... ).본론에서는 직무만족, 직무만족, 조직몰입, 조직공정성 각각의 개념에 대하여 살펴보며, 직무만족, 조직몰입, 조직공정성의 관계에 대하여 기술하도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 직무만족직무

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.21

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사회복지법제와실천 ) 사회복지수급권의 권리실현이 취약한 이유를 설명하고, 각각의 이유에 대해 자신의 관점에서 이를 해결할 수 있는 방안을 제시하시오.

종류 및 수급대상자 기준의 확대로 이어지고 있으며, 이를 통해 헌법상 정의된 생존권의 실질적인 보장을 위한 제도적인 보완이 꾸준히 이루어지고 있다.또한, 꾸준한 사회보장기본법 개정 ... 법적으로 부양의무자가 있다는 이유로 대상에서 제외되는 경우가 종종 있다는 점인데, 부양의무자에 대한 적용기준을 조금 더 개선해야 할 필요성은 꾸준히 제기되어 왔으며, 부양의무자 ... 도록 하는 것이다. 따라서 어떻게 생존권을 보장할 것이냐에 관한 내용은 각 법률이나 규칙 등 여러 절차를 밟아야 하는 행정방식에 달려있다는 것이다.이러한 생존권에 대한 보장은 생활보호법

리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.07.12

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청소년인권과참여

, 근로 청소년의 노동 현황2022년 기준, 대한민국의 근로 청소년은 약 130만 명으로 추산된다. 이 중 중학생은 약 20만 명, 고등학생은 약 110만 명이다. 근로 청소년 ... 및 과로로 인해 공정한 보상을 받지 못할 수 있다. 또한 시차 노동, 야간 노동 등으로 인해 근로 조건이 악화되는 경우도 있다. 근로 청소년의 근로 시간은 국가 및 지역에 따라 ... 하고 이 문제의 원인을 설명한 후 대책을 제시하시오(30점).목차서론본론1, 청소년의 발달 특성2, 청소년기 사회적 발달 양상3, 청소년의 인권4, 근로 청소년의 노동 현황결론참고문헌

방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.09.26

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