"자신이존경하는한사람"의 검색결과 입니다.

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"자신이존경하는한사람" 검색결과 1,481-1,500 / 54,881건

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(인간행동과사회관경) 매슬로(Maslow)의 인본주의 성격이론의 기본 시각과 특징을 구체적으로

한다. 사람들은 단순히 어떤 집단의 구성원이란 것에 만족하지 않는다. 즉 타인으로부터 존경과 인정을 받고자 한다. 이런 존경 욕구가 만족 됐을 때 자신감, 공감, 통제력, 명예 등 ... 는 것과 받는 것 모두 포함되고 건전한 사회를 유지하기 위해 소속과 애정의 욕구를 충족시켜야 한다.4. 자기존중의 욕구자기존중의 욕구는 자신과 타인들로 부터 존경받고 싶은 욕구를 말 ... 를 이뤄가는 과정에서 자신만의 자존심이 쌓이게 되는 것이다. 매슬로는 가장 건전한 자존심은 지위, 명성, 아첨 보다 타인에게 얻은 존경에 근거한다고 강조 했다. 존경은 노력의 결과로 얻

방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.12

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이 땅에 태어나서 독후감

을 가지고 있었다. 하지만 결국 한 나라를 구성하는 것은 여러 사회이고, 또 그 사회를 구성하는 것은 개개인의 사람들이다. 개인으로서의 나 자신뿐만 아니라 사회의 구성원으로서, 한 ... 국가의 국민으로서의 정체성에 대해 이제껏 생각하지 않았다는 부끄러운 마음이 들었다. 물론 나는 유명하지 않은 그냥 한 사람일 뿐이지만 나와 같은 많은 사람들이 사회적인 책임을 다 ... 이 땅에 태어난 불행한 사람들에게‘이 땅에 태어나서’를 읽고‘n포 세대’, 나를 포함한 오늘날의 청년들을 이르는 말이다. 사회, 경제적 압박으로 연애, 결혼, 출산을 포기

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.03

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사회심리학_순종을 일으키기 위한 사회적 세력 기반 및 순종을 얻어내는 기법들에 대한 이해

때 강력한 힘을 발휘한다. ⑤ 준거세력 한 개인이나 집단이 타인으로부터 존경받고 동일시 대상이 될 때 기준으로 삼는 세력을 준거세력이라고 한다. 사람들은 자신이 동경하고 동일시 ... 을 바꾸어 소수 쪽으로 바뀌게 된다. 이어 다수 측의 점점 더 많은 사람들이 동일한 과정으로 자신의 견해를 바꾸게 되고 결국 상황이 역전되어 소수가 다수가 되는 일이 발생한다. 한편 ... 을 먼저해서 거절하게 한 다음 처음 부탁보다 더 작은 부탁을 하면 대부분의 사람들이 이 작은 부탁은 잘 들어주는 것을 말한다. 즉 무리한 요구를 거절해서 생기는 심리적 죄책감과 부담

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.05

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존경하는 경영자와 성공하는 기업의 요건

주제: 존경하는 경영자와 성공하는 기업의 요건Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 기업과 작성의 개요2. 내가 존경하는 경영자3. 존경하는 경영자의 특성과 논거4. 성공하는 기업의 요건과 성공 ... 번 리포트에서는 많은 사람들이 사용하고 있는 동영상 스트리밍 서비스 기업 넷플릭스 CEO인 리드 헤이스팅스에 대해서 알아볼 예정이다. 그는 1960년생으로 보스턴에서 태어났 ... 다. 대학에서 수학을 전공한 뒤에 해외봉사를 가서 수학을 가르친 뒤 대학교에 진학해 컴퓨터 공학을 전공하였다. 이후 회사를 다니다가 자신만의 회사를 설립하도 싶다고 하였고, 넷플릭스

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.18

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21세기 기업의 인재상 A+정리본강의안

이야기’ - 철저한 기본기, 할 수 있다는 패기 (뚝심경영, 일관된 채용관)1. 큰소리로 말하기-자신감, 빠른 반성, 진보할 수 있는 가능성2. 밥 빨리 먹기-투정 없이, 뜨거운 ... 시대의 딜레마상대적 빈곤감의 확대 (절대적 빈곤 : 굶는 것)다른 사람과 비교해서 빈곤감을 느낌국민소득이 늘수록 상대적 빈곤감이 늘어남평생직장과 평생직업의 괴리대한민국 사회 ... 다?l 기업에서 요구하는 수준 충족이면 OK(Pass 개념)l 성적수준은 직무수행에 최소한으로 요구되는 기본 소양에 불과l TOEIC 900점 넘어야 사정기준 통과?l 기업에서 요구

시험자료 | 93페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.11.16

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존경하는 심리학자를 선정하여 그의 업적을 논하시오

의 어원입니다. 먼저 자신의 가치관을 강조하지 말고 자신의 존재에 주목하고 자신의 존재에 주목해야 한다는 것입니다. 제가 가장 존경하는 심리학자라고 할 수 있는 프로이트는 신경증 환자 ... 에게 버림받을까봐 두려움에 빠지게 만듭니다. 이러한 특성의 형성은 한 곳에 국한되는 것이 아니라 모두 연결된다고 봅니다. 이에 환경이 자신에게 미치는 영향과 환경이 자신에게 미치는 영향 ... 존경하는 심리학자를 선정하여 그의 업적을 논하시오-목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 프로이트의 업적Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론라틴어 'respicio'는 '보다'라는 뜻의 존중

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.26

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나의 창조성을 발휘하기 위한 방법

.자존감이 높은 사람은 자기 자신을 사랑한다는 말이 많다. 매슬로우의 이론에 따르면 4단계의 존경의 욕구가 추구하는 것은 자존감이다. 그리고 마지막 단계의 자아실현의 욕구는 창조 ... 다,이렇게 모호하고, 많은 사랑들 중에 어떠한 사랑을 먼저 해야 할까? 그 답을 고민해 보았을 때 우연히 떠오른 말이 있었다. ‘자기 자신을 사랑하지 않는 사람을 사랑해주는 사람은 없 ... 존경 욕구 중에서 더 높은 욕구는 역량, 통달, 자신감, 독립심, 자유 같은 자존감이다. 다섯 번째는 자아실현의 욕구이다. 매슬로우는 최고 수준의 욕구로 이것을 강조했다. 모든

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.12

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브렘스가 제시한 사회복지사가 갖추어야 할 자세 6가지(자아존중감 및 자기 존경(self-respect), 인지능력, 모험심, 자기주장(self-assertiveness), 자기관리, 자기통제)중 학습자가 생각하기에 가장 중요한 자세라고 생각하는 것 한 가지를 선택하여 그 이유를 기술하시오

브렘스가 제시한 사회복지사가 갖추어야 할 자세 6가지(자아존중감 및 자기 존경(self-respect), 인지능력, 모험심, 자기주장(self-assertiveness), 자기 ... 관리, 자기통제)중 학습자가 생각하기에 가장 중요한 자세라고 생각하는 것 한 가지를 선택하여 그 이유를 기술하시오? 내용사회복지사는 개인, 가족, 지역사회가 빈곤과 정신질환에서 중독 ... 하는 사람들의 감정과 경험을 이해할 수 있어야 한다.사회복지사들은 고객의 입장에서 생각하고 그들의 관점에서 상황을 볼 수 있어야 한다.의사소통 기술은 사회복지사들이 그들의 고객

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.22

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사례를 통해 살펴보는 갈등해결방법의 지혜 정리

- 자연스럽게 평온한 삶을 누릴 수 있는가?- 자신 혼자만 노력하면 갈등에서 자유로울 수 있는가?- 사람마다 살아온 성장배경, 학력, 경력, 가치관, 성격, 기호 등이 각자 다름 ... : 자신의 잠재력(흥미, 적성)을 올바로 인식하고 그것을 성취하고자 하는 욕구2) 자아존중의 욕구 : 자기자신과 타인으로부터 인정(존중, 존경)받고 싶어하는 욕구3) 소속감에 대한 ... - 갈등에 봉착되어 있는 경우 자신이 하는 일에 몰두할 수 없을 뿐만 아니라 사람들과의 관계에서도 소극적인 모습을 보이게 됨- 마음속에 잠재되어 있는 고민거리로 인해 관심이 분산

시험자료 | 83페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.12.13 | 수정일 2023.12.18

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리더십연구 ) 리더에게 요구되는 여러 역할 중 현재 소속된(혹은 이전에 소속되었던) 조직에서 가장 중요하다고 생각하는 것은 무엇이며, 그 이유는 무엇인가 MBA 과정을 통해 학습한 이론 및 개념을 활용하여 응

라로 분석하고 있다. ‘자율성(Autonomy)’은 “자신에게 선택권이 있다고 인식하는 욕구, 자신의 행위가 자신의 의지에서 나왔다고 느끼고 싶은 욕구에서 나오며, 조직의 원칙 ... 의 동기와 상관없이 타인과 연결되어 있다고 느끼고 싶은 욕구, 자신보다 중요한 무언가에 이바지한다고 느끼고 싶어 하는 욕구에서 나오며, 직원들이 직장 내에서 어떤 느낌이 드는지에 더 ... 하고자 하는 욕구, 시간이 흐름에 따라 점차 향상되는 기술을 보여주고 싶고 자신이 성장하고 배우고 발전하고 있다고 느끼고 싶은 욕구”로 설명하고 있다.Daniel H. Pink는 동기부여

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.23

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왜 일하는가

는 마쓰시타 고모스케(마쓰시타 전기그룹 창업자), 혼다 쇼이치로(혼다자동차 창업자)와 함께 일본에서 가장 존경받는 3대 기업가 중 한 명이자 ‘살아 있는 경영의 신’으로 불리며 1959년 ... ?’ ‘왜 몇 걸음 가지도 않고 정상이 너무 멀다고 지레 포기하는 걸까?’ 그리고 ‘왜 자신이 오르지 못한 것을 책망하기는커녕 다른 사람이 밤낮없이 노력해 그 자리에 오른 것을 비난 ... 을 하게 되었다. 우리는 개인마다 차이가 있겠지만 대부분 고등학교나 대학교를 졸업한 후에는 돈을 벌기 위해 일을 한다. 자기 성취를 위해 일하는 경우도 있겠지만 평범한 사람들은 먹

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.02.13 | 수정일 2025.02.19

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생활과건강 ) 우울증이 있는 사람의 신체적 건강과 안전을 위한 관리에 대해 제시, 구체적인 실행방법과 합리적인 이유에 대한 자신의 견해

는 사람의 신체적 건강과 안전을 위한 관리에 대해 제시하고, 구체적인 실행방법과 합리적인 이유에 대한 자신의 견해를 서술하시오. (10점)생활과건강A. 매슬로의 욕구계층이론에서 제시 ... 하는 인간의 기본욕구를 서술하고, 각각의 중요성과 정신건강과의 연관성에 대한 자신의 견해를 제시하시오. (20점)B. 우울증이 있는 사람의 신체적 건강과 안전을 위한 관리에 대해 제시 ... 과의 연관성에 대한 자신의 견해를 제시하시오. (20점)B. 우울증이 있는 사람의 신체적 건강과 안전을 위한 관리에 대해 제시하고, 구체적인 실행방법과 합리적인 이유에 대한 자신

방송통신대 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.07.24

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감상문_투자론

스티브 잡스의 일화는 긴 여운을 남긴다.스티브 잡스가 소니의 팬이었으며, 자신의 일상생활 속에서 깊게 녹아든 소니라는 브랜드에 감명받고 그것을 받아들여 한 차원 높은 단계로 승화 ... 수 없었던 부분을 배우면서 성장한다. 첫 번째 전투 두 번째 전투를 거치면서 자신의 실수를 수정하고 마침내 마지막 전투에서는 새로운 것을 창조하면서 사람들의 칭송을 받게 된다 ... 에서도 살펴볼 수 있다. 필자는 평소 김정운 교수의 도서와 영상을 자주 챙겨보는 사람이므로 그가 경제 전문 채널에서 창의성에 대한 담론을 펼치고 있는 해당 영상에 큰 흥미를 느꼈다. 역시

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.14

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독후감 - 침팬지폴리틱스(프란스 드 발)

면서 자신의 권력을 높일 방법을 찾기도 한다.이 책에서 묘사하는 침팬지들의 정치적 행태를 볼 때, 우리는 침팬지가 '사람처럼' 권력을 추구한다고 말하기보다는 인간이 '침팬지처럼' 행동 ... 이 니키의 지위에 커다란 영향을 미치고 있음을 주지시키는 것이다. 구성원의 존경을 받지 못하는 니키의 공백을 자신이 채워주며, 실질적 권력을 공유하는 것이다. 니키는 라윗의 도전 ... 연구이다.침팬지 연구의 선구자이자 침팬지들의 대모로 불리는 제인 구달이 취한 방식과 닮은 듯 다른 부분을 간단히 살펴본다. 두 사람 모두 오랜 시간을 들여 침팬지를 지켜보

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.14

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사랑의 기술

이라 여겼으며, 형제애의 시초는 무력한 인간의 사랑, 가난한 사랑과 이방인의 사랑이라고 말한다. 또한, 그는 형제애라는 것이 책임, 배려, 존경, 다른 사람에 대한 지식, 자기 ... 를 갸우뚱 거렸다. 오히려 자신을 너무 사랑하는 것은 자신만을 생각하고, 이기적인 사람으로 될 것 같은 생각이 들었다. 하지만 자기애는 미덕이며, 자신을 사랑할 줄 알아야 남을 사랑 ... 할 줄 아는 사람이 되며 그것이 올바른 사람이라 주장한다. 마지막으로는 신에 대한 사랑이다. 우리가 신을 믿는 것은 자신의 분리 상태, 즉 고통을 극복하기 위해 믿는 것인데 결국

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.07.22

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(인간과 교육) 1. 주입식 교육관과 성장식 교육관(자연주의 교육관, 진보주의 교육관, 실존주의 교육관)을

적으로 유의미하게 진취적으로 작용하는 교육을 추구하는 것이다.3) 장, 단점한편, 이의 장점으로는 열린 교육이 가능하다는 것이 있다. 아동들이나 학생들은 보다 개방적인 학습을 하게 된다 ... 이 아니며 태어난 후에는 자발적이고 자기주도적으로 인생을 개척하며 살아가며 학습한다고 하는 전반이다.2) 특징이의 특징은 인간의 후천적인 가능성에 최대한의 무게를 둔다는 것이다.3 ... ) 장, 단점그리고 이는 인간의 노력과 시도를 최대한 높이 평가한다는 장점을 보이나 너무 현실에 의거하여 본질을 간과한다는 단점도 보인다.3. 위의 교육관들을 비교, 설명하기이제

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.05

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인간관계 8

에서도 이익을 얻기 위해 쉽게 남에게 피해를 주고, 반칙을 쓰고, 나쁜 결과에 대해서 주변을 비난할 것이다.#강자에게 약하고 약자에게 강한 사람 모두 자신만을 위해 생각하고 일하는 이기적인 ... 는 것좋은 사람과 함께해야 좋은 사람이 되고 부자도 될 수 있다. 더 중요한건 자신이 먼저 좋은 사람이 되려고 노력해야한다.3. 절대 인맥에 연연하지 마세요자신의 인맥이 좁다고 걱정 ... 에 인간관계가 좁은 사람들은 자기 자신에게 써야 하는 시간이나 에너지가 크기 때문에 다른 사람에게 할애할 여력이 없는 경우가 많기 때문이다.억지로 인간관계를 넓히려고 애쓰

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.12.01

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칭찬과인정의기술 ) 사랑하는 사람(부모님, 배우자. 애인. 자녀. 형제. 은사. 친구, 직장동료 등) 3명을 선정합니다. 그들에게 각각 칭찬과 인정의 말(문장), 사

칭찬과인정의기술사랑하는 사람(부모님, 배우자. 애인. 자녀. 형제. 은사. 친구, 직장동료 등) 3명을 선정합니다.그들에게 각각 칭찬과 인정의 말(문장), 사랑과 존경의 표현 등 ... , 답문자 등)했는지 작성하세요. 마지막으로 이 미션을 통해 무엇을 느꼈는지(소감)을 남기시기 바랍니다.칭찬과인정의기술사랑하는 사람(부모님, 배우자. 애인. 자녀. 형제. 은사. 친구 ... , 직장동료 등) 3명을 선정합니다.그들에게 각각 칭찬과 인정의 말(문장), 사랑과 존경의 표현 등 20개를 보내는 과제입니다. (3명 X 20가지 표현]누구에게 어떤 내용

리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.07.29

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매슬로의 욕구단계설을 설명하고 자아실현인의 특징을 설명하시오.

한다. 이들은 자기 동기와 목표를 가지고 있으며, 자신의 역량을 최대한 발휘하여 주어진 일을 수행한다. 또한, 자아실현인은 자신의 가치와 능력을 인정받으며, 사회적인 인정과 사회 ... 적 위치를 중요시한다. 이러한 특징들은 자아실현인이 자신의 잠재력을 최대한 발휘하고, 자기 개발과 성장을 추구하는 데 중요한 역할을 한다. 매슬로의 욕구단계설은 인간의 욕구와 자아실현 ... 행동에 대한 이론적 기반을 제공하며, 실제로 많은 분야에서 적용되고 있다. 욕구단계설은 우리가 인간으로서 가지고 있는 본성에 대한 이해를 넓히고, 우리 자신과 다른 사람들의 행동

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.14

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[A+] 조너선 하이트의 '바른 마음' 독후감

는 것이 정상이다. 그런데, 현대 한국에서는 상대의 주장에는 전혀 귀 기울이지않고, 자신의 주장과 생각만을 강하게 외치는 목소리 큰 사람들만이 의기양양해 하고 있다. 원래 사회 ... 만 생기게 된다. 사회가 각자도생으로 흘러가는 것도 이러한 세태를 부추기는 듯하다. 무한경쟁 사회에서 개인들은 의지할 곳 없이 자신의 생존을 위해 치열하게 싸운다. 그러다 보니 사람 ... 정상은 더욱 심각해지고 있다.인터넷과 문명의 발달에도 불구하고 다양한 의견이 성립하지 못하는 사회 문제도 문제다. 다양한 사람들이 살아가는 사회에서는 서로 색다른 의견을 주고받

리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.06.23

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