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"교육선발의 기능" 검색결과 1,421-1,440 / 18,502건

  • [a+취득자료] 우리나라 청소년정책의 발달과정에 대해 논하시오
    다.(3) 화랑도신라 때 ‘꽃처럼 아름다운 남성’이라는 뜻의 화랑이 모인 청소년 수련단체이며, 교육적?군사적?사교 단체적 기능을 수행하였다. 화랑도는 진흥왕 시절 정부에 필요 한 관리 ... , 성균관으로 개칭한 후에도 그 기능은 조선시대에도 이어졌다.(2) 향교고려시대와 조선시대에 유학 교육을 담당하던 기관으로 지방에 주로 설립되었 다. 향교에서는 시문을 짓는 사장학 ... 와 조직 과거 문교부였으며, 이는 정부조직법이 1990년 12월 27일에 개정됨에 따라 교육부로 개칭을 하였고 그 기능을 조정하였다. 또한 1988년 6월 체육부 산하 청소년국을
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.07.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    삼성전자 GSAT 5급 기출문제 + <정답 및 해설 포함>
    1. 보험의 본질적 기능으로 가장 거리가 먼 것은?① 위험분산 ② 손실보전 ③ 투기수익 창출 ④ 경제안정2. 위험관리에서 ‘회피(Avoidance)’ 전략의 올바른 예시 ... 라이팅(Underwriting)의 주된 목적은?① 불법계약 방지 ② 위험선택과 분류 ③ 보험료 할인 ④ 계약자 교육10. 클레임(Claim) 업무에 해당하지 않는 것은?① 보험금 심사 ... ② 손해사정 ③ 모집인 선발 ④ 지급 결정11. 생명보험 세제 혜택과 가장 관련이 깊은 것은?① 보험료 납입액 소득공제② 보험금 전액 비과세③ 계약자 변경 신고의무④ 보험설계사
    시험자료 | 19페이지 | 3,800원 | 등록일 2025.09.16
  • [2022 교육평가][공통형, 지정형1] (1)규준참조검사와 준거참조검사의 개념을 간단히 설명하고 (2)이 각각의 검사를 유아교육에 어떻게 반영되어야 하는지에 대해 간단히 설명하시오 (1)검사, 측정, 평가의 개념과 (2)이 세가지의 상호 연관성에 대해 간단히 설명하시오.
    , 형성적 기능을 수행한다.교육평가에서 준거참조검사의 영역과 준거는 가장 중요한 요소가 된다. 영역(domain)은 교육내용으로서 측정 내용을, 준거(criterion)는 교육목표 ... 를 서열점수로 변환하여 그 상대적 서열에 의한 정보에 의해 행정적인 결정을 하여야 한다는 것이다.일반적으로 규준참조검사는 선발적인 교육관에 바탕을 두고 있는데, 교육을 통해 달성 ... 을 둔 것으로 유아들의 개인차에 관심을 가지고, 선발이 목적이 아닌 가능한 한 모든 유아들이 의도하는 바의 교육목표를 달성할 수 있도록 적절한 교육방법을 제공하고 배치를 위한 평가
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.03.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    교육행정 및 교육경영 기말고사 정리본
    본래 목적에 따라 기능하도록 운영되어야 하며, 정치적, 개인적 편견을 전파하기 위해 이용되면 안 됨. 국가와 지방자치단체가 설립한 학교는 특정 종교를 위한 종교교육을 하면 안 됨 ... , 과학, 가치체제에서 찾을 수 있음 3. 교육정책의 개념 사회적·공공적·조직적 활동으로서 교육목적 달성을 위하여 국가가 국민의 동의를 바탕으로 강제하는 교육에 관한 기본 지침 ... -> 교육정책이 결정되면 자신의 의사와 관계없이 영향을 받으므로 강제적임-> 대다수 국민이 동의할 수 있는 교육정책을 만드는 것이 중요함 4. 교육정책의 원리-> 반영할 경우 성공적이고
    시험자료 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.12 | 수정일 2025.09.02
  • 사회복지학 개론 ) 슈퍼비전에 대해 설명하고 본인이 생각하기에 사회복지사에게 더 중요한 슈퍼비전은 무엇인지 하나를 선택하여 그 이유를 작성하시오.
    의 슈퍼비전의 체계화와 발전은 여전한 답보 상태인 것 또한 현실이다. 사람과 사람이 만나 필요한 서비스를 제공하는 사회복지사업에 있어서 단순히 교육과정에서 배운 이론과 기술 ... 되고 있다. 특히 사회복지 교육과정에서 중요한 영역을 차지하는 사회복지 현장 실습 교육의 현장에서 보다 효과적으로 사회복지전문가를 양성하기 위해서는 수준 있는 슈퍼비전을 바탕으로 한 ... 현장 실습 교육이 동반되어야 한다. 따라서 본고에서는 사회복지학에서 슈퍼비전이 차지하는 중요성과 그 의미에 대해서 생각해 보고 사회복지사에게 요구되는 중요한 슈퍼비전이 무엇인지
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.12.14 | 수정일 2025.08.22
  • [4학년 1학기 방통 기말과제물] 전략적간호관리
    원 : 전문성과 교육배경 및 기능이 다양③ 다양한 의료서비스 : 다른 조직과 비교할 때 분업이 매우 다양하고 역할과 기능이 고도로 전문화되어 있음④ 다양한 물품 : 의료서비스 ... 다는 것을 발견함- 가장 효율적인 방법이 결정되면 작업자는 그 방법으로 훈련을 받음② 직무에 적합하도록 종업원의 선발, 훈련, 표준화가 이루어지도록 함2) 차별 성과 급제? 목표량 ... ) 직능별 직장제도? 각 종업원에게 과업을 정확히 할당해주어 철저한 기능식 조직으로 전환하여 근로자와 경영자가 제각기 직분에 따라 일하며 협동하도록 함→ 직능별 전문가인 관리자
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 7페이지 | 4,500원 | 등록일 2022.06.06
  • 한국교육사(고대~조선시대) 정리
    자에서 교관을 선발하여 교육하고 그 곳 출신의 성공한 사람들과의 관계로 더욱 발전함.- 국자감과 향교가 부진하고 학당이 출현하기 전인 고려 중기에 설립되어 고려 말에 이르 ... 국가기관임. 기능에 따라 문묘비(제사비용), 섬학비(교육비), 공찬비(식비)로 나뉘며, 그 수입 재원은 학전에 의한 조세와 보조금, 노비에 의한 노역임.- 문묘 : 배향되어 있 ... 한국교육사(고대~조선시대) 정리[ 목 차 ]Ⅰ. 고대·삼국시대의 교육사상 및 제도1. < 고대사회의 교육 >1) 단군신화의 사상적 의미2) 성년식의 교육적 의의2. < 삼국시대
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 16페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.09.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지기관(또는 일반직장) 및 일상생활에서의 수퍼비전 관련 내용들을 분석해 보는것입니다. 분석은 여러분들이 배운 이론을 바탕으로 하시면 되지요.수퍼비전 내용 중 무엇이든 관계 없습니다. 할인자료
    이러한 수퍼비전의 기능에서 효과적인 업무 수행을 위한 행정적 수퍼비전과 실무자의 업무 수행 능력 향상을 위한 전문적인 지식과 기술을 지원하고 있는 교육적, 또한 본인의 업무에 대한 ... 를 효과적, 효율적으로 전달함에 있는 전문성을 말하고 있다. 그리고 전반적으로 이러한 전문성과 능력을 발휘할 수 있도록 교육, 지도, 원조함에 있는 모든 활동이라고 할 수 있다.그리고 ... 들의 능력을 개발하고 향상시킬 수 있도록 업무를 수행함에 있어서 즐거움과 만족감을 느낄 수 있게 하는 것이다. 수퍼비전의 유형 수퍼비전의 유형에는 행정적 수퍼비전, 교육적 수퍼비전
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.02.06
  • 평생교육경영론 ) 평생교육경영의 과정을 설명하고 각 과정 중 가장 중요하다고 생각하는 과정요소 하나 선정한 후 왜 그 과정이 가장 중요한지 그 이유를 설명
    평생교육경영론평생교육경영의 과정을 설명하고 각 과정 중 가장 중요하다고 생각하는 과정요소 하나 선정한 후 왜 그 과정이 가장 중요한지 그 이유를 설명하시오.평생교육경영론평생교육 ... 경영의 과정을 설명하고 각 과정 중 가장 중요하다고 생각하는 과정요소 하나 선정한 후 왜 그 과정이 가장 중요한지 그 이유를 설명하시오.I. 서론II. 본론1) 평생교육기관 경영 ... 의 각 과정 세부 사항2) 학습자가 생각하는 가장 중요한 과정 및 이유III. 결론IV. 출처 및 참고문헌I. 서론평생교육은 인간의 전 생애에 걸친 지속적인 학습을 통합하고, 학교
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.10.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    직업훈련교사 CBT시험대비 기출문제
    1.직업훈련교사의 책무와 역량퀴즈북1.다음 중 직업훈력교사 2급 자격기준이 아닌 것은?1. 3급자격+3년경력+향상훈련2. 기사자격증+1년경력+양성훈련3. 기술사 또는 기능장+양성 ... 훈련4. 전문대학+기능대학 akc 대학의 조교수이상 +2년경력2.직업훈련교사의 세부 역할에서 수업 운영 항목에 해당하지 않는 것은?1. 현장의 급속한 산업 및 기술변화에 대한 주기 ... 적 동향 및 자료 수집2. 학습대상자의 수준, 요구에 부합하는 수업 운영3. 교육대상, 교육내용에 적합한 훈련계획 수립 및 수업계획서 작성4. 과정별 특성에 부합하는 교육방법 및
    시험자료 | 38페이지 | 6,000원 | 등록일 2025.06.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    대구 사회서비스원 합격자기소개서
    하여 독립적으로 생활을 영위할 수 있도록 하기 위해서는 단순 보호가 아닌 질 높은 복지프로그램을 제공해야 할 것입니다. 장애인은 일상생활, 교육, 의료 등의 복합적인 문제를 가지고 있 ... 의지원-이동목욕서비스: 자의적인 목욕이 불가능한 중증장애인을 대상으로 한 서비스-기초생활자립훈련: 식생활 교육, 착의 및 탈의 교육, 위생교육, 성교육 등(2)여가활동지원-체육프로그램 ... 을 위한 프로그램 제공(3)교육.훈련지원-안전교육: 안전사고 예방활동교육-컴퓨터교육: 컴퓨터활용능력 제고를 통한 자기 계발, 사회참여 활동 등 정보환경개선(4)지역사회적응활동지원
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.09
  • 경영학과 졸업레포트(경기대학교)
    ) 근무여건물리적 작업환경, 근무일정, 성과급, 직무수행 과정에서 발생하는 접촉 등의 정보를 수집한다.(6) 인적요건직무수행에 필요한 지식 또는 기능(교육, 경험, 훈련 등) 그리고 ... 한 정보를 바탕으로 관리자들은 필요인력의 모집과 선발에 활용한다.(2) 고용평등법 준수예를 들면 미국장애자보호법을 준수하기 위해선 고용주가 각 직무의 필수기능들을 파악해야할 필요 ... 하는 과정 및 절차가 직무분석이다.“직무분석 정보”관리자 또는 인사관리 전문가들은 통상적으로 직무분석을 통해 다음과 같은 유형의 정보를 수집하게 된다.(1) 직무수행 활동판매, 교육
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 23페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.12.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지행정의 특성과 주요 과업
    이루어지도록 한다. 또한 의사소통은 행정조직이 그의 환경과 연결시키는 기능을 한다.7) 슈퍼비전슈퍼비전(supervision)은 사회사업교육과 실천에 있어서 기본적인 요소가 되 ... 한 능력을 가진 직원을 모집, 선발, 채용, 배치, 승진 및 이동하는 것과 함께 해직 또는 퇴직시키는 데 관련되는 제반 활동이며, 직원개발은 조직의 목표 달성을 담당하고 있는 직원 ... 의 업무상의 지식과 기술을 향상시키기 위하여 의도적으로 계획하여 이루어지는 활동을 말한다. 그리고 직원개발을 위하여 기초교육훈련, 연수훈련, 관리자훈련 등을 실시한다.사회복지행정
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    조선시대 역사
    하셨으나 사람들이 그 곁을 지키며 물러가지 않자 부득이 즉위하셨다.종묘(宗廟)와 사직(社稷)의 제도, 과거(科擧) 제도, 관혼상제(冠婚喪祭)의 예(禮), 수령을 선발하고 절의(節義 ... 었습니다조선시대 6조이조호조예조병조형조공조●6조의 기능조선시대 6조의 기능을 보기로 하면 먼저 이조는 ?관리의 임명과 봉급, 관리 등용 시험 주관, 근무 성적 평가에 대한 업무를 담당 ... 하였습니다6조의 하나인 호조는 ?인구 및 부역, 조세, 경제 문제 관리에 대한 업무를 담당하였고요 예조는 예법과 음악, 국가의 제사, 잔치, 외교, 교육을 담당 하였습니다6조
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.12.30
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    간호학개론, 플로렌스 나이팅 게일부터 현대의 의료법까지~
    -NLNE+NOPHN=미국 간호 연맹조선의녀제도태종-의녀제도 창시≫직업교육과 전문교육을 실시, 제생원에서 의녀 양성제생원≫혜민서관비를 의녀로 만드는 이유-국가 소유로 팔요 수 만큼 선발 ... 습을 깨고, 남성도 간호함-1907 대한의원 관제에 따라 여러가지 부 서 설치-치료부;치병-교육부;의육-위생부;위생-1909 의료인 양성 기능 강화-1910 간호학과와 산파 ... 간호혁명; 나이팅게일에 의해 일어 남-제 2 간호혁명; 펜위크에 의해 일어났다 고 해도 과언이 아님미국-미국의 간호 교육->나이팅게일의 시스템+펜위크의 학위제도 +실용주의에 입각
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.10.19 | 수정일 2023.04.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    평생교육프로그램이 있는 기관을 방문후 현재 추진중인 프로그램을 조사하여 작성하여 보시기
    고 변화하는 현대적인 생활에 슬기롭게 대처하며 창조적으로 개척할 수 있는 지식과 기능을 익히면서 다른 사람과 함께 공동체 복지를 증진시키는 인간화 교육을 의미한다. 평생교육 체제 ... 못한 사회교육 기능을 개편하고 강화할 필요가 있다. 사회가 가진 교육자원의 효율화를 통해 교육 역량의 극대화를 지향하고자 하는 노력을 의미하는 것으로 평생교육의 개념은 개인의 삶 ... 며 접수는 지난달 15일에 이루어졌다. 교육 기간은 7월 19일부터 8월 23일까지로 모집인원은 18명이고 추첨 방식으로 선발한다. 중복수강이 제한되고 설문조사의 참여는 선택
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    동서양고전의이해_국가론
    까지는 이상적인 국가의 구성, 수호자의 선발교육, 국가의 주요 덕목에 대한 논의가 펼쳐진다. 5권에서는 남녀의 평등, 수호자들의 공동생활, 철인 통치자의 필요성에 대해서 다룹니다.6권 ... 의 모습, 통치자의 자질, 교육, 영혼의 불멸성 등 다양한 주제를 다루고 있다.1권에서는 정의에 대한 서로 다른 견해가 소개된다. 케팔로스는 정직함과 채무의 이행을 정의로 보는 전통 ... 과 7권에서는 철학자의 본성과 교육에 대해서 탐구한다. 여기에서 그 유명한 태양의 비유, 선분의 비유, 동굴의 비유가 등장한다.8권에서는 다양한 정치 체제에 대한 논의가 진행되는데
    방송통신대 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    자원봉사론_자원봉사의 필요성, 호스피스를 중심으로_호스피스 자원봉사_역할 및 기능_문제점_방향성
    . 호스피스 자원봉사자의 역할 및 기능1)호스피스 자원봉사자의 역할호스피스 자원봉사자는 호스피스 교육을 받고, 전문의료진과 협력하면서 임종 환자, 그 가족을 돕는 사람들로 호스피스 ... Ⅰ. 서론1. 자원봉사의 이해2. 호스피스의 이해Ⅱ. 본론1. 호스피스 자원봉사자의 역할 및 기능1)호스피스 자원봉사자의 역할2)호스피스 자원봉사의 기능2. 호스피스 자원봉사 ... 의 유형3. 호스피스 자원봉사의 필요성4. 호스피스의 문제점Ⅲ. 결론1.. 호스피스 자원봉사의 방향성1) 호스피스 자원봉사의 제도화2) 표준화된 호스피스 교육 커리큘럼의 구성3
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,700원 | 등록일 2022.05.12
  • 인사고과의 타당성과 신뢰성이 중요한 이유에 대하여 논하시오. 서론 (1)
    인재로 육성하거나 각 직원을 합리적으로 우대하는 과정을 말한다.즉 인사고과는 직원 개개인이 자신에게 맞는 업무를 기능적으로 수행하고 있는지를 파악하기 위한 능력을 종합적으로 평가 ... 에 대한 유효성 및 신뢰성이 부족하면 생산성이 떨어지거나 조직의 인력 선발이 제대로 이루어지지 않는 등의 문제가 발생할 수 있으므로 조직의 유효성 및 신뢰도 요소를 제거하고 개선 ... 들이 보다 건강하고 안정적인 경영을 지속하기 위해 각 기업이 자체 교육이나 자정 등을 통해 조금씩 개선해 나가길 바란다.참고자료최중락, 인사조직 들어가기, 상경사, 2016정동섭, 인적자원관리, 창명, 2018
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    3주 1강과 2강에서 직무분석에 대하여 공부하였습니다. 직무분석은 인적자원관리의 모든 활동(모집과 선발, 평가와 보상)에
    교과목 명: 인적자원관리주제: 3주 1강과 2강에서 직무분석에 대하여 공부하였습니다. 직무분석은 인적자원관리의 모든 활동(모집과 선발, 평가와 보상)에 밀접하게 연관되어 있 ... 를 통한 인력의 채용과 선발에 있어 명확한 기준을 제시할 수 있고, 존재하는 직무파악과 인사계획의 수립, 명확한 보상체계의 확립, 근무환경개선, 성과관리를 위한 개발과 훈련의 유용 ... 화, 경영관리에 있어서의 합리화, 조직관리를 효율적으로 하기 위한 기반 작업이며 이를 바탕으로 직원채용이나 교육훈련, 인사고과, 승진, 배치, 관리제도, 정원관리, 업무개선, 작업
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.15 | 수정일 2022.03.17
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2025년 12월 10일 수요일
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