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"지원한부문에적합한인재" 검색결과 1,401-1,420 / 3,071건

  • [합격] 현대모비스 자기소개서
    [현대모비스 합격 자기소개서]1. 지원자 본인이 현대모비스에 적합인재라는 것을 가장 잘 보여주는 사례를 적어주시기 바랍니다현대모비스의 경영방침 중 '미래성장 핵심역량 강화 ... 들기보다는 도전적으로 업무를 수행하겠습니다.3. 지원분야에 대한 지원자 본인의 직무 전문성을 가장 잘 보여주는 사례를 적어주시기 바랍니다저는 경영지원 중 인사부문에 대해 직무전문 ... '가 있습니다. 저는 제가 이 부분에서 적합하다고 생각합니다. 학교에서 "기술경영"이라는 수업을 수강한 적이 있습니다. 이 수업은 매 시간 외국논문들을 번역 및 사례분석하고, 기말
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.01.01
  • SC제일은행의 인적자원관리(인사관리 사례, SC제일은행 인사관리, 인사관리시스템의 특징)
    으로 진행되며 면접에서는 심도 있는 평가를 통해 Sc제일은행의 5대 핵심가치인 개척정신, 신속/적극, 국제적, 창의. 신뢰에 적합인재를 선발한다.계약직(기간제)채용 - 텔러, 사무 ... 서무보조, 텔레마케터를 계약직으로 채용하며 응시자격은 고졸 이상, 경력자 우대로 상시 채용한다.전문직 채용 - 세무, 부동산 등 전문 직종에 종사하는 인재를 상시채용을 통해 선발 ... 제일은행은 비즈니스 성과 극대화를 궁극적, 최종적 목표로 Knowing을 Doing으로 교육을 통한 행동화를 핵심으로 지속적인 성장을 위해 인재 육성에 중점적으로 투자하고 있
    리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.10.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    신세계 합격자소서(입사준비과정) - 300자
    . 탄탄한 실무능력과 추진력을 바탕으로 국제적 시각과 선도적 아이디어를 창출하여 꾸준한 성장을 이룩하는 신세계의 핵심 인재가 되고 싶습니다.특히, 신세계의 마케팅 부문지원 ... 1. 지원동기 및 포부*(0 / 700 자)[최고의 Generalist]저는 신세계의 ‘안정적인 성장성’에 주목합니다. 단 1년 앞도 예측하기 어려운 오늘날 한국사회에서 안정 ... 며, 향후 해외진출 등의 성장이 기대되는바 소신 있는 입사 지원을 합니다.빠르게 변화하는 현대 사회에서, 제가 신세계에 입사하면 미래의 변화를 주도하는 도전적인 역할을 감당할 것입니다
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.07.26
  • 인재관리 및 육성계획서
    에 책 소개라는 보편적인 개념의 Internship 과는 거리가 있으며, 기업문화와 지원직무에의 적합성을 사전에 검증함으로써 우수한 인재를 조기에 확보하는 데에 그 근본취지가 있 ... ) 모집선발의 목표기업은 기업문화에 적합인재만을 선발하기 위해 노력한다.2) 기업의 인재상환경의 변화에 따라 유연하게 대처할 수 있는 사람조직과 가치를 공유한 사람자신의 일 ... 다. 따라서 Internship은 기업에서 이루어지는 실제 직무 활동을 직접 수행하는 과정으로 진행하며, 지원자가 직무 부문에서 오랜 경험을 가지고 있거나 관심 있는 직무부문을 1차
    리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.10.10
  • [취업사이트]사람인 성공요인 분석 PPT자료
    사이트의 높은 인기Ⅰ. 사람인 사이트의 높은 인기'사람인(www.saramin.co.kr)'은 2년 연속 온라인 취업포털 부문 대상을 수상했다. 치열한 경쟁 속에서 구직자 중심 ... 의 경우에는 고객의 요구를 효과적으로 반영하여 다양한 서비스를 선보이고 있다. 고객에게 적합한 일자리를 단시간내에 효과적으로 알려줌으로서 구직에 대한 편의성을 높이고 있는 것이다. 이러 ... 는 가장 적합한 인원을 찾아야 하는 것이기 때문에 다양한 요소를 고려해야만 한다. 사람을 구분할 수 있는 요소는 상당히 많이 있다. 나이, 성별, 취미, 성격, 능력 등의 다양한 요소
    리포트 | 19페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.02.08
  • 인사환경의 변화에 따른 기업의 대응전략
    를 확보하고 유지하기 위한 전략적 채용”으로 바뀌어야 할 것이다. 오늘날 경영환경에 적합인재상으로는 자아실현인, 창조인, 전문인, 국제인이 제시되고 있다.2. 전략적 채용(1 ... 고 제도화가 일어난다. 그러다가 규모가 일정 수준에 이르게 되면 인적자원관리 기능의 분권화가 진행된다. 인적자원관리기능이 각 사업부문 및 기능부문, 일반관리자에게 위양되어서 조직 ... 노동시장으로⑤ 국내 중심에서 국제 중심으로 : 글로벌 인사관리⑥ 수직구조(tall structure)에서 수평구조(flat structure)로⑦ 일원관리에서 다원관리로 : 인재
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.03.26
  • 기술혁신의 성공적 실행을 위한 요소
    기술혁신의 성공적 실행을 위한 요소목차* 기술혁신의 성공적 실행을 위한 주요 요소Ⅰ. 리더십1. 지원환경 조성2. 혁신 구조 구축3. 핵심활동에 대한 자원공급Ⅱ. 참여1. 장애 ... 요인2. 장애요인의 극복1) 지식기반 문화 형성2) 훈련 및 개발3) 구성원 멘터링Ⅲ. 확대1. 지식공유2. 역량모니터링3. 기회탐색Ⅳ. 조정1. 적합성 구축2. 성과보상3. 역량 ... 의 그리고 직무부문별 리더는 기술들을 적절히 조합하여 요구되는 활동들이 성공적으로 수행될 수 있도록 해야 한다. 기술의 조합 즉, 구성원들의 참여에 있어 리더는 직급 등 규칙
    리포트 | 11페이지 | 3,500원 | 등록일 2011.09.05
  • [최신서류합격]현대그린푸드 영업 자소서
    부문 학교를 빛낸 학생으로 선정되었고 수석으로 졸업하였으며 NGO단체에서 우수활동자로 은상을 수상하기도 하였습니다.“대인관계 자신감...다양한 인적네트워크”사람들을 대하고 만나는 것 ... 었습니다.지원동기 및 기여방안[500자]“평생직장의 꿈, 가꾸어온 영업역량...이제 현대그린푸드에서 시작합니다.”뛰어난 경쟁력뿐만 아니라 환경적으로도 솔선수범의 모습을 보여주는 현대그린푸드 ... 는 제가 꿈꾸는 평생직장입니다. 현대그린푸드의 영업현장은 저의 역량을 발휘하기에 가장 적합한 곳 입니다. 성실함과 대인관계 자신감은 영업직원으로서 지녀야 할 필수적인 역량이라고 생각
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.06.24 | 수정일 2015.06.29
  • 2013년도 하반기 현대자동차 합격자소서
    2013년도 하반기 공채현대자동차 합격자소서1. 현대자동차 지원동기와 지원하신 부문/직무에 본인이 적합하다고 판단할 수 이는 이유 및 근거를 기재해 주세요.2. 가장 열정/도전 ... 인) 사례를 기재해 주세요.4. 본인의 인생에 있어 중요한 의미를 지닌 사건과 그로 인해 바뀐 자신의 모습을 기재해 주세요.현대자동차 지원동기와 지원하신 부문/직무에 본인이 적합 ... 것에 정말 좋은 경험을 했다고 자부합니다. 이와 같은 열정과 도전정신을 바탕으로 현대자동차에서 플랜트기술부문의 일원이 되어 세계최고의 생산기술실현에 보탬이 되는 최고의 인재가 되
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.03.12
  • 산업은행 합격 자소서
    의 덕목은 신뢰라는 것을 깨달았습니다.리스크는 최저로 가치는 최고로기업의 재무제표 및 과세자료를 통해 금융 지원적합도를 세우는 것이 KDB 업무 중 하나라 생각 ... 지원동기 - 700[성장의 시너지를 만드는 금융의 지렛대]금융 중에서도 산업은행에 관심을 가졌던 것은 국내 최고의 IB실력과 각종 국책금융 지원으로 산업의 성장을 견인하는 동시 ... 에 전체적인 사회 이익을 최대치로 높여주는 지렛대와 같기 때문이었습니다.금융의 본산지인 미국 Wilshire Bank에서 근무를 시작하며 인사 팀 인사 파일 관리부문을 맡아 파일
    자기소개서 | 2페이지 | 5,000원 | 등록일 2015.10.12 | 수정일 2015.10.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    [대우조선,자기소개서] 대우조선해양 자기소개서, 대우조선 자기소개서, 대우조선 자소서
    [ 대우조선해양 자기소개서]1. 희망직무를 기재하시고 그 이유와 본인의 적합성에 대해 세 가지(전공 및 기타의 지식/자신의 장기 비전/성격) 차원에서 정리하여 기술하십시오.희망 ... 직무는 설계입니다. 왜냐하면 설계 직무는 제가 일하는 분야의 스페셜리스트가 될 수 있기 때문입니다. 제가 왜 그 직무에 적합한지 다음 세 가지로 설명드리겠습니다.첫 번째, 설계 및 ... 전략 유니버시아드 선행기술 조사에서 내연기관 부문 1등을 하였습니다. 학교 수업내용을 바탕으로 해서 선행기술을 조사하여 분석하였고, 특허법전을 보면서 특허성을 판단하였습니다. 그리고
    자기소개서 | 4페이지 | 3,500원 | 등록일 2015.11.25 | 수정일 2016.07.04
  • [합격] 현대엔지니어링 자기소개서
    전체의 발전에도 기여하는 인재가 되기 위해 지원하였습니다.4. 입사후 포부저는 경영지원 중 특히 HR부문을 희망합니다. 이를 위해 첫째, 학교에서 조직행동론과 인적자원관리 과목 ... 동기저는 스스로 참모형 인재라고 생각합니다. 평소 사람들의 장점을 파악해 가지고 있다가, 그들에게 적합한 기회가 오면 자주 추천해주어 그들이 한 단계 성장하도록 도와주는데 능 ... 고민하고, 주변에 적합한 지식을 가진 사람이 있는지 찾아보며, 기존의 방법이 아닌 새로운 방법으로 문제해결이 가능한지 치열하게 고민합니다.셋째, 사람들과 생활하면서 사람들의 장점
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.12.31
  • 전반적인 자기소개서 가이드북(도전, 리더쉽 등등)
    지원동기 - 비전작성 그래서 내가 이 직무에서 이렇게 하고 싶다.[통신산업의 사회적 가치]갈등이 없는 사회보다 갈등 과정에서 구성원들의 적극적인 소통을 통해 갈등을 극복할 수 있 ... 가지회사가 뭘로 돈버는지 알아보기.ex)대한항공분기보고서 -> 홈페이지 조직구조아이템분석 : 가장 돈 많이 벌어다주는 것 (킬러애플리케이션)지원직무 생각하여 나를 한 단어로 선택 ... 쉽게 그들의 삶으로 들어가는 방법이었습니다.[목표를 위해 끊임없이 문을 두드릴 수 있는 사람입니다]봉사활동에 참여하기 위해 지원서를 제출하였으나, 부족한 영어 실력으로 쓴 제
    자기소개서 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.02.21
  • 창업보육센터(BI)의 정의, 창업보육센터(BI)의 경향, 창업보육센터(BI)의 성공요인, 창업보육센터(BI)의 운영자 역할, 창업보육센터(BI)의 기대효과, 미국의 창업보육센터(BI) 사례, 창업보육센터(BI) 추진방향 분석
    )라고 정의하였으며 창업기업과 신생기업들을 지원하고 다양한 서비스를 제공함으로써 인큐베이터는 효과적으로 인재(talent), 기술(technology), 자금(capital ... 들과의 적합성 등을 고려해서 입주기업을 선정하라.⑤ 지원서비스는 고객(입주기업)의 니즈(needs)에 맞게 하라.⑥ 지역 및 국제적 연계(linkages)를 확립하라.⑦ 재무자원의 원천 ... (Technology Incubator: TI)3. 기술혁신센터(Technology Innovation Center: TIC)4. 기술창업지원센터(Technology Business
    리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.08.23
  • 페이스북 마크 주커버그의 기업가 정신 및 일대기
    아가야할 방향3. 경영철학(이념) 7. 결론3.1 도전 정신 : The Hacker Way -참고문헌3.2 열린 회사3.3 인재의 중요성3.4 개방·혁명·미니멀리즘3.5 창조와 혁명 ... 시간으로 공유하여 친구의 활동 및 성향을 볼 수 있도록 하였다.(4)비즈니스 사업자를 위한 플랫폼 지원또한 페이스북은 개인 이외에도 꾸준히 비즈니스 사업자를 위한 플랫폼을 지원 ... 있기 때문에 개방적인 세상이 더 나은 세상이라 고 생각한다. 이것은 우리 회사가 잘 돌아갈 수 있게 한다. 우리는 페이스북의 모든 직원이 회사의 모든 부문의 정보를 가능한 한 많이
    리포트 | 34페이지 | 3,500원 | 등록일 2013.12.06
  • 자신의 희망 기업 분석
    하였다.삼성물산 건설부문은 건축, 토목, 플랜트, 주택, 개발사업 등 각 분야별 최고 수준의 인재와 기술역량을 보유하고 고객에게 최상의 부가가치를 실현하고 있다.특히 초고층 분야 ... 1) 희망 기업삼성물산(주)2) 개요 작성2.1) 기업 소개2011년 삼성물산 건설부문은 창립 34주년을 맞이했다. 지속적인 성장기반을 마련해 세계 초일류 건설회사로 자리매김 ... 은 래미안이 2011년 국가고객만족도(NCSI) 아파트 부문에서 14년 연속 1위를 차지해 최고 아파트 브랜드의 가치를 굳건히 하였으며, 중국 천진에코시티 사업 참여 등을 통해
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.01.19
  • 삼성전자로지텍 자기소개서
    전자로지텍이 쌓아온 풍부한 경험을 흡수하는데 매진하여 누구보다 가장 적합인재가 되고자 합니다.삼성전자로지텍이라는 집단 속에서 꼭 필요한 카드가 될 준비가 되어 있는 Joker ... 이 있습니다. 이런 제 강점으로 누구보다 인사직무에 적합인재가 되어 삼성전자로지텍이 최적의 물류서비스를 실현하는데 있어 보탬이 되고자 합니다. ... 자기소개사항카드의 Joker처럼 회사에 유용할 인재 OOO입니다. Joker는 어떠한 카드로도 변신이 가능한 카드입니다. 어느 집단에 속하더라도 그 집단에 완벽하게 어울리는 사람
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.01.14
  • 2015년 하반기 KOICA 자기소개서
    하게 되었습니다.본인이 지원부문적합하다고 판단될 수 있는 이유 및 근거를 기재하시오.[21C KOICA의 최적의 인재- “금융지식과 실무경험의 조화”]“금융전반의 폭넓은 지식 ... 다는 것을 배울 수 있는 시간이 되기도 하였습니다. 이러한 경험과 금융지식은 21C KOICA의 최적의 인재가 되기 위한 발판이 될 것입니다.KOICA 입사 후 이루고 싶은 목표 ... 도상국가들과 우호 협력관계를 증진하는데 최선을 다하는 KOICA의 모습에 매력을 느꼈으며, 이에 KOICA 지원을 결심하게 되었습니다.저는 KOICA 입사 후, 다음과 같은 목표의식
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.02.27
  • 역량도출프로세스
    시스t Support* 다른 부문, 팀과 연결을 도모하고, 유지한다. * 조직 내 지원망을 확립한다.조직 내 연결망을 구축 유지하여 현재의 상황을 파악하는 것.현상 파악 능력* 대화 ... · Performance Management Support 성과를 창출에 관련된 제자원들의 유지·관리가 효과적으로 운영될 수 있도록 지원하는 능력 - 손익 추정 능력 - 경영 자료 작성 ... 를 통해 드러난 문제에 대해서는 문제해결을 돕는다. * 해당부문과의 긴밀한 협조관계를 구축한다.업무 수행 과정을 평가하며, 드러난 문제에 대해 대화를 통해 개선, 해결하는 것.문제
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.11.24
  • 태광산업 신입사원 합격자기소개서 샘플
    태광산업 신입사원합격자기소개서 샘플이 자소서는 태광산업 신입사원 지원자 자기소개서 작성 시 참고할 수 있는 자료로 작성되었습니다.또한 이 자료에는 태광산업의 인재상인 포기하지 않 ... 할 수 있도록 기회를 주십시오.4. 지원한 직무에 필요한 역량은 무엇이며, 왜 본인이 그 직무에 적합하다고 생각하는지 설명해 주세요.[확고한 팀워크와 유연한 사고방식은 최고의 조직 ... 여 항상 대민지원 전문가로서의 사명감을 가지고 지역주민을 위하여 완벽한 결과를 위해 노력하셨고, 그 속에서 저는 제가 맡은 일에 대해 책임감을 갖고 성실하게 업무에 임해야 한다는 자세
    자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.10.16
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2025년 08월 23일 토요일
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감