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"조직혁신과조직파괴" 검색결과 1,381-1,400 / 6,592건

  • 무노조기업 보고서
    . 경영혁신 전략인가, 노조 파괴 전략인가?! 2. 삼성의 “무노조” 경영철학 5.16군사 쿠데타 직후 발생한 제일모직 대구 공장의 파업사태로 큰 충격을 받고서 무노조 경영을 결심 ... 방식을 말한다. 2. 등장배경 지난 30~40년간 거의 모든 국가에서 노조조직률 및 노동쟁의가 지속적으로 감소하고 있다. 이는, 1) 조직성향이 낮은 서비스산업과 화이트칼라 직종 ... 의 확대 2) 노조조직률이 낮은 여성, 고령인력, 비정규직, 외국인 인력의 증가 3) 노조에 적대적이거나 비우호적인 정책과 법안이 통과?집행 4) 개인 차원의 고용관련보호법안의 통과
    리포트 | 27페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.01.03 | 수정일 2020.04.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    교통의 사회경제적 역할
    는 기능은 교통의 기능을 생각할 때 빠뜨릴 수 없는 중요한 것이다.교통의 사회적 기능에는 일반화와 특수화가 있다. 사회조직의 형성은 자연에 의해 제약을 받아 공간적 격리가 생긴다. 이것 ... 이 지방색이나 풍토적 사회를 파괴시키는 단점을 지니고 있으며 도시에로의 인구집중화를 촉진하기도 하고 공해발생이나 환경파괴 그리고 집중된 도시에 발생하는 사고의 증가 등의 역기능 ... 다.◎ 교통의 경제적 기능교통부문의 기술혁신에 의해 운송비, 운송속도, 안전성, 신뢰성, 쾌적성 등이 개선되면 그것은 경제에도 영향을 미치게 된다. 교통의 경제적 기능은 크게 두
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.05.04
  • 스타벅스와 Conservation International와 공정무역
    은 가격을 지불하도록 하였다. 환경단체들은 생산량 확대운동으로 인한 서식지 파괴를 규탄했다. 이에 커피산업은 커피업계에서의 사회적인 문제들에 대해 해결책을 찾고 있던 비영리단체 ... 의 표적이 되었던 것이다. 이러한 압력을 관리하기 보다는 스타벅스는 더욱 경제적이고, 환경 친화적이며, 사회적으로 지속가능한 커피 시스템을 구축하기 위한 혁신적인 방안을 찾는 것에 더 ... 다.그러나 조류학자들은 서식지 파괴로 인해 미국에서 철새가 갈수록 줄고 있다고 보고했다. 커피들이 그늘 아래서 자라는 것이 동식물과, 밀림, 그리고 강을 더 쉽게 보호할 수 있기 때문
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.05.19
  • 기술관리론 중간고사 문제
    < 기술관리론 >중간고사 문제< 1장 - 기술혁신의 개념 >1. 기술혁신과 기술혁신이 사회적으로 미치는 영향에 대해 설명하시오.기술혁신(technical innovation ... , 技術革新)이란 말은 미국 경제학자 슘페터가 사용한 Neuerung(innovation)의 역어로 쓰이고 있다. 슘페터에 따르면 기술혁신이란 기술의 발전뿐만 아니라 새로운 시장의 개척 ... 이나 상품 공급방식의 변경 등 경제에 충격을 주어 변동을 야기시키고 이것에 의해 동태적 이윤을 발생시키는 모든 계기를 포함하고 있다. 즉, 기술혁신이란 기술향상을 통해 새로운 제품
    시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.04.06
  • 마쯔시다의 성공요인,파나소닉 기업소개,해외시장 개척,VCR로의 진출,야마토 정신,니카무로 구니오,내부구조 혁신
    에게는 배타적으로 적용 유능한 현지인들은 모이지 않고 , 일본 관리자의 지시에 순응하는 사람들만이 남게 됨6. 마츠시다의 혁신전략 6-1. 젊은 사장의 혁신 1. 조직구조를 대폭 ... 개발능력의 저하 - 신제품 개발보다 모방에만 치중7. 글로벌 파나소닉 슬로건 : 파괴와 창조 ‘ 21 세기형 초 제조업으로의 기업혁신’을 담은 3 개년 중기 경영계획 ‘창생 ( 創 ... 에 대한 헌신 , 위계질서적인 조직구조 , 노사간의 원만한 관계 , 상명하달에 익숙한 기업문화와 같은 특징을 지닌 가장 전형적인 일본기업 .5. 마츠시다의 문제점 5-2. 야마토 정신
    리포트 | 22페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.08.23
  • 기업혁신의 사례(외국사례 기업'3M')
    있는 유연성요컨대 경영혁신은 새로운 제품이나 서비스, 새로운 생산 공정 기술, 새로운 구조나 관리 시스템, 조직구성원을 변화시키는 새로운 계획이나 프로그램을 의도적으로 실행 ... 과 역사적 경험을 통해얻은 3M 가장 중요한 자산이라고할 수 있다. 성공적인 기술혁신 활동의 또 다른 원동력은 ‘종업원의 창의적 사고를 이끌어내는 유연한 조직 문화’, ‘조직 내 다있다. ... 기업혁신의 3M3M이란 기업을 알고있는가흔히 우리는 포스트잇,사무용품 등을 만든 회사라고 생각할 것이다.왜냐하면 우리 실생활에서 3M제품들을 접하는 것은 대부분의 문구용품 이기
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.09.22
  • 군사학 입문 선택형 예상문제
    혁신­ 통신 기술의 발달­ 개방화 영향­ 국가와 민족, 기업과 개인간의 자유로운교류와 협력 증대? 세계화 시대의 과제① 인구 증가와 자원 감소의 문제② 환경 보전의 문제③ 지역 ... (感性)­ 전쟁에서의 폭력행위를 정당화시키는 힘­ 전쟁을 정치적 수단으로부터 파괴, 공포, 공항 등을 폭력적인 수단으로 변질시키는 요인이 됨? 지적 모험심(知的 冒險心)­ 전쟁 ... 에서의 성공에 대한 기회와 가능성을 포착하고, 이를 확대하기 위하여 전쟁의 수단과 폭력을 조직 하는 힘전쟁시 고려사항에 무엇에 해당? 전쟁의 목적 및 목표? 전쟁의 목적은 전쟁을 통하
    시험자료 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.03.11
  • 기업가와 기업가정신
    (entrepreneurship)을 '창조적 파괴'로 정의한 바 있다. 다시 말해 기업가란 새로운 상품, 시장 및 생산, 경영방식을 개발하는 존재라고 하였으며, 자본주의의 발전도 바로 이러한 혁신 ... 혁신, 생산요소혁신, 조직혁신 등 다양한 혁신을 담당하여야 하는 것이 기업가의 핵심역할이라고 간주하였다.둘째, 기업가의 개인특성으로써 기업가정신을 정의하였다. 이러한 정의는 개인 ... 심2. 개척정신3. 독립성4. 보상III. 기업가정신의 역할1. 기회의 활용2. 보상제공3. 독자적인 사업수행4. 혁신과 도전의식 고취* 참고문헌기업가와 기업가정신A. 기업가
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.11.06
  • 방송대 3학년 2학기 기말시험 요약 - 간호이론
    를 방향 설명. 리듬, 형태, 조직, 총체성을 갖고 있고 다양, 지 속적, 혁신적, 확률성 있다.통합성? 인간과 환경 간 상호작용의 본질을 설명. 생의 과정에서 일어나는 체계적인 ... , 체계 내 질서나 복잡성을 증가시키는 에너지, 활동을 가능하게 하는 에너지? 개방체계에서 고도의 질서나 조직의 분화를 통해 발달과 성장을 가져옴⇒ 네겐트로피를 통해 물질의 유입이 가능 ... 하기 때문임④ 엔트로피: 무질서를 향하는 경향 / 네겐트로피: 질서와 조직을 향하는 경향(6) 자기조절- 회환과정이 자기조절에 있어 매우 중요? 개방체계의 한 특성 ⇒ 자기조절능력
    방송통신대 | 19페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.01.20
  • 조지프 슘페터(Joseph Schumpeter)의 경제이론 [슘페터,Joseph Schumpeter,경기순환도,슘페터 혁신,창조적 파괴,슘페터 불황,기업가 정신,기업가정신]
    의 창조적 파괴(Creative Destruction)5. 슘페터의 혁신6. 슘페터의 경기순환도7. 참고자료조지프 슘페터(Joseph Schumpeter)의 경제이론1. 조지프 ... 의 혁신이 있다고 하였다. 즉 기업가의 창조적 파괴가 자본주의 발전의 원동력이 되는 것이다.- 혁신의 구체적인 형태는 ‘신상품 개발’, ‘새로운 생산 방법 도입, ‘시장 개척 ... 하지 못하는 기업을 솎아 내는 필수적 과정으로 창조적 파괴 과정이 나타나는 것이다.- 혁신적인 기업만이 불황기의 고통을 극복하고 새로운 이윤 창출 기회를 얻어 또 다른 호황기의 시장
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.10.02
  • [한양대 이러닝] 상상과창조 기말고사(실제문제/2018 겨울계절학기 족보/전범위)
    는 출시 당시 폭발적인 인기를 누렸으나 일시적인 성공에 도취된 나머지 혁신 노력을 기울이지 않았고, 디지털 카메라에 밀려 시장에서 사라지고 말았다. 이러한 현상을 프렌치 패러독스 ... 있다.통념을 파괴하는 아이디어로 세상을 새롭게 볼 필요가 있다.우리 주변 가까운 곳에 해답이 있다.상상은 일상에 대한 관심과 관찰로 시작한다.다음 중 우리가 엮어본 대상이 아닌 ... 뒤집고 엎어라이것저것 엮어라눈여겨 봐라다음 중 창조의 ‘창(創)’이 의미하는 바는(어원) 무엇인가?기운을 발산하다곳간을 도끼로 파괴하다새로운 것을 생각해 내다무언가를 욕망하다먹이
    시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.01.29 | 수정일 2020.10.27
  • 간호와 경영 - 개별과제 1 경영관련 최근도서, 미디어(유튜브영상 및 드라마), 영화 등 관심있는 1가지를 선정하고 이를 요약한다. 이로부터 간호실무에 적용가능한 것을 찾아 기술한다.
    을 찾아 기술한다.(예) 유엔미래보고서 2050:파괴적 의료혁신:명견만리(KBS 방영): 인공지능(유튜브영상), 미생드라마 등)(무엇이 성과를 이끄는가)1. 요약문최고의 성과를 내 ... 는 조직은 무엇이 다른지, 무엇이 조직문화의 변화를 이끄는지 설명한다.첫 번째, 우리는 왜 일을 하는가.성과는 어떻게 만들어 지는 것인가.동기의 요인에 대해 모티브 스펙트럼을 여섯 ... 가 높을수록 큰 성과를 창출할 수 있으며 이에 최고의 성과를 내는 조직문화가 되는 것이다.두 번째, 성과는 어떻게 만들어 지는 것인가.성과를 만들기 위해서 리더는 조직원의 업무 적용
    리포트 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2018.09.12
  • '4차 산업혁명의 충격' 요약
    은 방식으로 조직 생성)를 이용하여 나노구조체를 만듦나. 완성된 기능 시스템을 단일 프로세스로 만들 수 있음4) 디지털 제조의 위험가. 개인 살상 무기를 만드는데 사용될 수 있 ... 자리를 파괴하는 특정 기술 유형을 제한하는 법안을 통과시킬 것4) 노동절약형 경제가. 노동자들이 가치 있는 기술을 익히게 하고 전반적으로 경제 성장을 촉진하는 것나. 사례 : 노동 ... 느려지고 있다.나. 인터넷에서 사용할 수 있는 무료 엔터테인먼트와 정보가 제공하는 가치가 빠져있다.다. 우리가 상대적으로 사소한 우리시대 혁신에 감동하는 이유는 과거 혁신을 당연히
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.11.19 | 수정일 2017.11.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    자율운동에 관한 보고서
    이기도 하고, 실제로 열림과 소통이라는 그러한 실천적 지향점을 분명히 하고 있기도 하다. 아우토노미아 운동은 기존의 지배 체제를 파괴하고 이를 또 다른 체제로 대체하려고 하지 않 ... 의 근본적 변화를 요구한다.II. 아우토노미아 이론아우토노미아 사상은 맑스주의에 기반을 두면서도 맑스주의를 혁신하려고 한다. 예컨대, 아우토노미아 사상에서는 생산대중의 힘을 역사 ... 로 몰고가며, 체제를 파괴할 수 있는 힘의 주체라고 할 수 있는 노동자계급의 발전에 대하여 분명하게 인식한다고 언급하였다. 네그리는 을 독해함으로써 기존의 정치경제학에서 소홀
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.09
  • [비영리조직경영론] 우리나라 시민단체 지배구조 및 내부의사결정과정
    된다.3) 시민단체간 자동검증체계 구축이 필요하다.4) 시민과의 접촉을 강화해야 한다.5) 언론의존도를 축소해야 한다6) 조직 및 인력관리의 혁신이 필요하다.Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌 ... Report주제 : 우리나라 주요 시민단체의 지배구조 및내부의사결정과정에 대해 논하시오.과목명: 비영리조직경영론담당 교수님:학과:학번:이름:- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 시민 ... 단체의 지배구조2. 시민단체의 내부의사결정3. 시민단체의 내부의사결정과정4. 시민단체의 가야할 방향1) 의사소통체계의 민주화를 지향해야 한다.2) 시민단체 구성원의 자기혁신이 요청
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.11.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    건축 실무- 톰 피터스의 미래를 경영하라- 독후감 레포트
    주의는 혁신의 최대의 적', '파괴와 재창조' 예) 1980~1998년 미국과 유럽의 일자리 창출 비교 + 2,900만 = -4,400만 + 7,300만 + 400만 = + 400만 ... 설계 실무1부 새로운 비즈니스 새로운 배경세상을 창조하라; 모든 것이 뒤죽박죽이다 - 실패를 반겨야 한다 - 쓰라린 실패와 혼란은 진정한 혁신을 가져옴. - 오늘날 CEO ... 가 맞닥뜨린 도전을 뛰어넘으려면 커다란 도약 즉, 거창한 계획과 불굴의 의지가 필요함. - '개선(땜질)'이라는 소심한 목표보다 '파괴'라는 끔찍한 단어가 시대에 더 어울림. - '점진
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.05.09 | 수정일 2023.04.30
  • 팀제의 개념, 특성과 필요성, 유형, 과정, 팀제 도입사례(민간, 외국, 공공조직[행자부의사례-인터뷰포함]), 팀제와 참여정부 인사개혁의 정합성, 문제점 및 개선방안
    기까지 혁신의 바람이 거세게 불고 있다. 크고 작은 조직들이 혁신을 위해 민간기업의 경영기법을 벤치마킹하고, 혁신자문위원회를 구성하고, 혁신포럼을 개최하는 등 다양한 노력을 기울이고 ... 하여 운영하고 있는 팀제는 신선한 충격이었고, 공조직 혁신의 긍정적인 촉매제로 작용하고 있다. 행정자치부는 장관과 차관을 제외하고 부서장, 국장, 과장, 계장으로 이루어졌던 복잡 ... 한 문진형 또는 프로젝트형 팀제의 접합하다.3)독립담당형사내의 비서실, 기획실 같은 전문스탭조직의 경우나, 경영혁신과 같은 특수 프로젝트를 수행하는 임무를 가진 조직의 경우 간부 위주
    리포트 | 37페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.12.20 | 수정일 2017.05.20
  • 세상에서 가장 짧은 세계사 독후감, 세계외교사 독후감
    과 동등한 권력에서 경쟁하는 상대가 없었다. 이러한 형태에 있어서 개혁과 혁신이 탄생하기란 쉽지 않다. 이에 반해 유럽은 권력이 분산되어 있어 세속적 지배에 묶여있지 않은 구조였 ... 하였다. 즉 교회가 그리스와 로마의 학문을 보존하면서 연결이 된다.두 번째는 게르만 전사들과의 융합이다. 그들은 로마 제국을 파괴시켰으나 문맹인데다가 국가를 통치해본 경험조차 없 ... 하고자 한 것이다. 당시 교회는 부유하고, 약탈을 일삼고, 부패한 조직이 되어 있었다. 그럼에도 불구하고 교회가 오랫동안 치명적인 비판을 모면할 수 있었던 이유는 바로 성서가 라틴어
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.28 | 수정일 2023.04.06
  • 1승 9패 유니클로처럼
    하는 방식을 고민하고 궁리하는 조직으로 만드는 것이다. 그리고 회의실에 필요한 것은 의자가 아니라Q&A라고 말하고 있다. 이는 각자의 시간을 보다 효율적으로 사용해 최대의투자가치를 도 ... 지 못하면 기회를 잡기어렵다는 것이다.3.기업의 체질을 바꿔라.무한성장 조직을 유지하고 지속하려면 무엇보다도 사업구조 변화,조직변화, 구성원들의 변화가 절실하다. 고객을 보지 않 ... 시간 조정과 점포 운영관리의 개선 내용들은 남성과 여성모두에게 적용되었다. 결국 이런 시도는 미래의 점장을 육성하는 좋은 기회가 되었다. 개인은 물론이고 조직 전체 측면에서 좋
    리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.02.11
  • 마법의탄환 독후감
    을 쇠약하게 만드는 부작용을 가진다. 암을 치료하는 일반적인 방법은 외과 수술을 통해서 종양을 제거하거나 독성이 큰 약이나 방사선을 사용하여 암 세포를 파괴하는 것이지만 정상 조직 ... 을 구하는 혁신적인 신약인, 만성골수성백혈병(CML)과 위장관기저종양(GIST) 치료제 글리벡에 관한 이야기를 다루고 있다. 또한 신약의 발견과 개발 과정, 그리고 그에 얽힌 많
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.12.31 | 수정일 2020.12.15
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2025년 08월 30일 토요일
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