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공사/공기업 부문 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"항공사정규직" 검색결과 121-140 / 872건

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    이탈리아 정치사회연구 - 마테오렌치 개혁과 하르츠 개혁 비교 연구
    담을 우려한 기업들은 점차 정규직 고용을 기피하게 되어 결과적으로 비 정규직을 다수 양산하게 되는 구조를 형성했다. 출처 : Istat (2016.7)상단의 표에서 좌측 그래프 ... 그래프에서는 계속적으로 증가하고 있는 추세의 그래프를 확인할 수 있다. 이렇듯, 당시 이탈리아는 정규직에서의 기득권이 만연해 있었고 이를 타파하는 것이 렌치에게 있어서 궁극적 목표 ... 적으0억원)을 인수 하였고 아부다비 에티하드 항공사에서도 이탈리아 국영 항공사인 알이탈리아의 지분을 49% (약 7천 770억원) 인수 하는 등의 대규모 해외기업과의 Merger
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 20페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.12.27
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    효율적인 인적자원 관리(대한항공)
    제와 중국노선의 비중이 커져감에 따라 그에 따른 인력 충원이 필요하여 지속적으로 확대해 나갈 예정이라고 합니다.4) 정규직 사원과 계약직 사원대한항공은 대략 정규직원 17000명 ... 과 올바른 예절을 지닌 사람대한항공의 두 번째 인재상은 단정한 용모와 깔끔한 매너, 따뜻한 가슴으로 고객을 배려하는 서비스정신과 올바른 예절을 지닌 사람입니다. 항공사란 그 자체가 서비스 ... 의 결정체로 단정한 용모와 깔끔한 매너, 따뜻한 가슴으로 고객을 배려하는 모습은 모든 항공사들이 자기 직원에게 공통으로 바라는 이상적인 이미지이기 때문입니다. 항공사에 있어 주인
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.02.04
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    동아시아사 베트남전쟁 (시대적 배경, 과정, 주변 국가 영향, 결과)
    었고 덕택에 조약기구(SEATO) 및 베트남 참전국 회담을 개최, 1969년 대통령 선거에서 연임할 수 있었다.(2) 태국-1958년 사리트의 쿠데타 후 민간 전문가들을 정부 주요직 ... , 선교사를 처형하였다. 프랑스는 이를 빌미로 인도차이나 반도를 식민지로 만들기 시작하였다.제2차 세계대전이 일어나자 프랑스는 자국의 방어를 위해 프랑스령 인도차이나에 있던 군대 ... 었다. 이로써 베트남의 남북 분단은 고착화 되게 되었다.Ⅱ. 베트남 전쟁의 과정1955년 11월 1일 베트남과 라오스, 캄보디아에서 전쟁이 벌어졌다.남북의 정규군이 전투를 벌이기 시작
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    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.11.12
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    사회복지발달사에서 본인에게 가장 인상 깊은 장면으로 창작동화만들기
    사회복지발달사에서 본인에게 가장 인상 깊은 장면을 잡아서,1) 그 장면을 소개하시오.제 14장 권력의 눈으로 본 새로운 세상에서 “프레카리아트(Precariat)와 정규직 ... 고 한 푼이라도 더 벌고자 다양한 일을 포함하여 살아야 한다. 그 중에 제일 안정적으로 버텨야 하는 정규직인 삶을 희망하게 되기도 한다. 여전히 많은 사람들이 공무원/기업의 공개 ... 가 너무나도 많다. 언제 잘릴지 모르는 비정규직의 삶이라도 연명하겠노라고 말하는 사람들이 늘어나고 있다. 그러면서도 정규직이 될 수만 있다면 목숨이라도 내놓겠다. 그런 생각 하는 사람
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    | 리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.04.02
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    [인적자원관리 A+] 근로시간 단축제도로 발생하는 노동시장의 변화
    근로자들에게 '화이트칼라 이그젬션'을 시행하였다.미국의 민간 기업 중 아마존은 2016년 9월부터 시간제 근로자들은 주당 30시간으로 주 4일 근무제를 시행했다. 시간제는 비정규직 ... 이지만 정규직과 대우가 거의 같았다. 시간제 근무자들은 정규직 근로자와 같은 혜택을 받고, 월요일부터 목요일까지 오전 10시에서 오후 2시까지 일하고, 나머지 근무시간은 탄력 ... 적으로 조정한다. 또한, 주 30시간 근로자가 원하는 경우 주 40시간 정규직으로 변경할 수도 있다.구글도 근로시간 단축을 시행하였는데, 근로자 개인별 업무 효율성이 좋은 시간대를 자유
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    | 리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.10.15
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    일본의 노사관계
    률 최근 18.1% 노조 조직률 원인 비정규직의 증가 , 신규기업에서의 조직률 하락 노동조합의 존재감과 구심력 저하 노동조합 90% → 기업별 노동조합 조직형태 단위 노동 조합 단일노동 ... 에 대한 자부심과열정일본의 노사관 계 JAL 일본항공 주식회사 JAL 일본 도쿄에 본사를 둔 일본의 대형항공사로 , JAL 그룹의 지주회사인 주식회사 일본항공의 자회사였으나 현재 ... 형 정규직이 아닌 업무평가에 따라 정규직으로 채용 사내 협력체제 구축 실패일본의 노사관 계 12 결론 및 시사점 사용자와 노조의 시야 비교 노조의 장기적인 시각 사용자의 장기적인
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    | 리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.12.07
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    (경영학원론 B형) 언론에 소개된 혹은 개인적으로 알고 있는 기업윤리 관련 사례를 골라 간략히 설명하고 윤리를 보는 네 가지 관점에 준하여 사례
    에 참여하고 있는 노동자들의 경우 비정규직이거나 일용직 근로자인 경우가 많기 때문에 이들의 노동 안정성을 확보해주기 위해 기업들에서도 다양한 방안과 대안을 제시하지만, 기본적으로 일용 ... 의 정규직 근로자들 역시 다른 2차적인 피해를 볼 수도 있다고 생각하기 때문에 교섭의 진행이 어렵다는 것이다.사실 노동조합이 처음 등장하게 된 배경은 노동자들 간의 카르텔을 만들 ... 들에 대한 권익을 법적인 규정에 적합하게 관리 및 운영하는 것도 매우 중요하다고 볼 수 있다.정리하자면 현대자동차의 노조 문제 역시 현대자동차가 비정규직 근로자나 자회사의 일용직
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    | 방송통신대 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.18
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    항공사 소개 레포트
    REPORT학과목항공사경영론학과이름학번제출일담당교수님ㅇ목차1.항공사 소개1) 항공사 개요와 연혁2) 항공사의 비전과 미션3) 항공사의 상징4) 항공사의 기재현황5) 항공사의 경영 ... 실적6) 스카이팀7) 마일리지제도항공사 소개항공사 개요와 역사(1)대한항공의 개요대한항공 (Korean Air Lines)은 대한민국의 국책 항공사이자, 항공운송업체로 한진그룹 ... 의 주력 기업이다. 현재 대한항공의 회장이자 최고경영자는 조양호 회장이며 조양호 회장은 1999년도부터 회장직을 맡았다. 대한항공의 사업 부문에는 여객, 화물, 항공우주, 기내식
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    | 리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.05.06
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    인적자원 관리론/웨스틴조선호텔/기업개요/인사제도/채용/노동조합
    근로시간 임금 객실부서 : 신입기준 1800~2200 만원 / 정규직 3870 만원 식음부서 : 신입기준 1600~2100 만원 / 정규직 3710 만원 주 근로일은 월요일 00 ... % 를 가산 지급 정규직 조합원에 대하여 매월 1 인당 55,000 원 통근수당을 지급 5 년 이상 근무자에게 50 만원 , 15 년 이상 근무자에게 100 만원의 퇴직 가산금을 지급ㅣ ... 하겠다는 의지 . 동양적 신비로움이 서양적인 디자인으로 표출됨으로써 세계적인 이미지를 구현하여 어느 곳 누구에게나 쉽게 다가가도록 할 목적을 포함 . 신세계 계열사기업개요 웨스틴
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    | 리포트 | 22페이지 | 6,000원 | 등록일 2020.06.30 | 수정일 2021.06.09
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    제품 책임 사례 - 고베제강
    조치 NEXT PAGE INDEX 보잉사 항공기 부품 대한항공 - 항공우주사업부 바퀴와 열차를 연결하는 알루미늄 신칸센 , 히타치 자위대의 항공기 , 미사일 등 방위 장비품 일부 ... 적 요인 건설부문 실적 악화 알루미늄 수요 증가 숙련 기술자 비정규직화 극심한 경쟁 안일한 설비 시스템 개선 데이터 조작 과도한 목표 설정 납 기 지연 허용 X고베제강 전개 원인 조치 ... - 운송 항공 철도 전기 도요타 , 혼다 , 마쓰다 , 스바루 , 미쓰비시 , 덴소 , 스즈키 , 야마하발전기 , 야자키부품 , 테슬라 ( 미국 ), GM( 미국 ), 르노
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    | 리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.04.07 | 수정일 2020.04.09
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    대형항공사(FSC) 중 아시아나 항공과 에미레이트 항공의 서비스 전략 분석 및 비교
    했으며 1995년 1월부터는 세계최초로 전노선 대상 금연비행을 실시한 바 있다. 현재도 아시아나항공에 정규직으로 입사하는 모든 사람들에게 금연동의서 작성을 제안함으로써 고객과의 약속을 지키 ... REPORT대형항공사(FSC)아시아나, 그리고 에미레이트의서비스 전략서비스란 재화를 생산하지는 않으나, 그것을 운반 및 배급하거나 생산·소비에 필요한 노무를 제공하는 일 또는 ... 과 공간, 인적 서비스 제공의 의미가 있는 광의의 개념으로 항공사 서비스를 정의 내릴 수 있다. 항공운송서비스에서 주된 속성은 서비스이고, 이것을 보조하기 위해 항공기라는 유형재
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    | 리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.06.10
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    진에어 기업 경영전략 사례분석과 SWOT분석 및 미래전략수립
    진에어 기업 경영전략 사례분석과 SWOT분석 및 미래전략수립CONTENTS1. 진에어 기업소개2. 저가항공사(LCC)의 정의3. 진에어 기업 경영전략 사례분석(1) CSR전략 ... . 진애어 미래전략수립1. 진에어 기업소개진에어는 프리미엄 실용 중단거리 항공사로서 장거리보다는 중단거리 항공사로의 이미지가 구축되어 있다. 중단거리를 운항하는 항공사이지만 프리미엄급 ... 의 실용성을 자랑하고 있다. 이러한 장점을 내세워 Mission을 프리미엄 실용 중단거리 항공사라 하였다.좀 더 구체적인 목표인 기업 비전은 첫 번째, ‘누구나 부담 없이 이용
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    | 리포트 | 9페이지 | 3,800원 | 등록일 2020.06.02
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    저비용항공사의 마케팅 커뮤니케이션 전략 연구
    된 및 전문직 종사자 들을 주요 대상으로 하여 마케팅 커뮤니케이션을 하는 것이 좋은 효율을 기대할 수 있음02 03 04 01 28 일반적 특성 - 저비용 항공사 이용에 대한 일반 ... 마케팅전략 저비용항공사의 마케팅 커뮤니케이션 전략 연구 1INDEX 논문소개 및 선정이유 서론 – 연구의 필요성과 목적 연구의 이론적 배경 조사설계와 분석방법 분석결과 결 ... 론 23 논문소개 및 선정이유논문소개 및 선정이유 01 02 03 04 4 저비용항공사의 마케팅 커뮤니케이션 전략 연구 2014 학년도 석사학위논문 경기대학교 대학원 관광경영학과 안주현
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    | 리포트 | 43페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.04.24 | 수정일 2020.10.12
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    간호사 태움 관련 기사들 분석 및 나의 생각 및 해결방안
    에 따른 피해자는 1천85명이었고 체불 규모는 1천여만원이었다.정규직 노동자에게 지급하는 수당을 비슷한 업무를 하는 비정규직에게는 주지 않아 비정규직 차별 금지를 위반한 사례도 다수 ... 적발됐다. 한 병원은 정규직 약사에게 지급하는 조정 수당을 비정규직 약사에게는 주지 않았다.비정규직에게 최저임금에 못 미치는 임금을 주거나 서면 근로계약도 제대로 체결하지 않은 사례 ... 도 확인됐다. 한 병원은 비정규직에 대한 최저임금 위반으로 6천600여만원의 임금을 체불했다.근로감독 대상 병원의 체불 임금은 연장·야간·휴일수당 60억1천700만원, 퇴직금 9천
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    | 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.09.06
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    (세상읽기와 논술) 직장갑질 (예 양진호 사건, 간호사 태움 등)의 원인과 해결방안에 대하여
    세상읽기와 논술주제: 다음의 주제중 하나를 선택하여 자신의 생각대로 소신껏 논술하세요.직장갑질 (예: 양진호 사건, 간호사 태움 등)의 원인과 해결방안에 대하여- 직장 갑질인 ... 이 나타낸 시사점2. 직장 갑질 세태의 해결방안1) 비정규직 처우 개선2) 직장 내 중계위원회 제도 운영3) 갑질 기업의 패널티 부과 제도Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론국내 사회 ... 을 안긴 셈이다.2. 직장 갑질 세태의 해결방안1) 비정규직 처우 개선필자는 양진호 회장의 갑질 사건에서 바라본 국내 사회의 갑질 세태를 해결하기 위해서는 비정규직 처우를 개선
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    | 방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.29
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    우리 사회에서 최근 논란이 되고 있는 최저임금과 관련해 최저임금의 적정 수준은 얼마일지에 대해 생각해 보시오.
    정규직(6) 최저임금의 사각지대에 놓인 직업군III. 결 론참고문헌I. 서 론근로자에 임금의 적정한 수준을 보장하는 최저임금제는 근로자의 생활안정, 노동력의 질적 향상이 제 1 ... 이 힘들다는 이 상황. 대기업의 상황이라고 해서 좋아보이진 않는다. 대한항공은 외국인 조종사에 대한 3개월 무급휴가를 실시하는 정책을 시작했고, 심지어 전 직원 6개월 유급 휴직 ... 은 불가할 것이라는 의견이 대다수다.(5) 최저임금 부담에 줄여진 정규직자영업자들이 최저임금의 부담으로 본인이 혼자 일을 하는 경우가 많아졌다면 대기업에서는 정규직의 비율을 줄여
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    | 방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.06.17 | 수정일 2020.07.01
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    대한항공에 취업하기 위한 기업조사
    대한항공 소개 비 전 세계 항공업계를 선도하는 글로벌 항공사 미 션 Exellence in Flight대한항공 소개대한항공 소개 44 개국 124 개 도시 (2019 년 4 월 ... 20 분객실승무원 지원자를 위한 면접 가이드 라인 채용전형 단계별 상세 체력 / 수영 TEST 체력 TEST 항공의료센터 전문 운동사 주관 제자리 높이뛰기 , 윗몸일으키 ... 는 전형 시 우대합니다 . 2 년간 인턴으로 근무 후 소정의 심사를 거쳐 정규직으로 전환 가능합니다 . 일정 및 전형 절차는 당사 사정에 따라 변경될 수 있습니다 . 원서 접수 마감일
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    | 리포트 | 20페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.05.18
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    대한항공에 취업하기 위한 자료조사
    업계를 선도하는 글로벌 항공사 Excellence in Flight대한항공 소개 167 대 국내 13 개 도시 전세계 44 개국 124 개 도시대한항공 소개 대한항공 상징 심벌마크 ... 도 , 검도 , 유도 , 합기도 , 무술 유단자 전형 시 우대 2 년간 인턴으로 근무 후 소정의 심사를 거쳐 정규직으로 전환 가능최종 합격 후 6 개월간 실습 ( 인턴 생활 ) 이 ... 대한항공 소개대한항공 소개 CEO 조양호 한진 그룹 계열 창업주 : 조중훈 회장 개척정신 헌신적인 서비스 혁신정신 혁신적인 서비스대한항공 소개 비전과 미션 비전 미션 세계 항공
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    | 리포트 | 37페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.05.18
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    2018년 하반기 이스타항공 서류합격 자소서 입니다! 다른 승무원 자소서 쓰실 때도 참고하시면 좋을 것 같아요!
    마다 `전학생`이라는 단어 대신, 서글서글하게 잘 웃는다고 하여 `서글이`라는 별명을 얻기도 했습니다.인턴임에도 불구하고, 정규직에만 부여됐던 아침 조회시간의 사회를 1달 동안 볼 ... 습니다.‘국내 최초 737max8 도입 등’ 변화하는 LCC의 중심에 이스타항공이 있습니다. 글로벌 국민항공사를 향해 나가는 이스타항공의 하늘을 같이 개척해 나가는 열정적인 승무원이 되겠습니다. ... 는 누구든지 저와 함께하면 `행복하고 즐겁다`는 말씀을 해주시곤 합니다. 이스타항공에 입사 후, 밝은 에너지를 전달하며 동료 및 승객들과 함께 웃을 수 있는 승무원이 되고 싶습니다.2
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    | 자기소개서 | 2페이지 | 3,500원 | 등록일 2019.07.31 | 수정일 2019.09.22
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    조직행위론 소통의 성공사례
    을 발견하였다. 영상을 살펴보면 사건 후 조종석에 탑승한 3명의 조종 승무원들(기장, 부기장, 항공기관사) 모두 공군 조종 장교 출신으로 밝혀졌다. 그런데 더욱 주목해야 할 부분 ... 밀워키 지점에서 차를 닦고 물건을 나르는 비정규직으로 출발하였다. 이런 일이 가능한 것은 모든 페덱스 직원에게 연간 2,500달러의 교육비를 회사에서 지원받아 마음껏 외부 교육 ... )’라는 것이다. 이는 특정문화가 위계질서와 권위를 얼마나 존중하는지를 나타내는 것인데 중요한 것은 조종사들의 권력간격지수가 높은 국가와 비행기 추락사고의 발생빈도가 높은 국가는 거의
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    | 리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.11.11
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