"조직개발기법"의 검색결과 입니다.

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사회복지 로스만 3가지 유형 간호관리학 기획 조직개발 지역사회실천모델 지역사회복지론 학점은행제 혁신의 종류 고객관계관리

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"조직개발기법" 검색결과 121-140 / 35,432건

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사회복지 프로그램 기획에서 평가까지 살펴보고 프로그램 개발시 고려할 사랑 정리한 뒤 사회복지의 핵심가치에 부합된 우수한 사회복지 프로그램을 개발하기 위한 본인의 생각을 정리하시오

주 제 : 사회복지 프로그램 기획에서 평가까지 살펴보고 프로그램 개발시 고려할 사항 정리한 뒤 사회복지의 핵심가치에 부합된 우수한 사회복지 프로그램을 개발하기 위한 본인의 생각 ... 있습니다.아래 본론에서는 이같은 사회복지 프로그램 기획에서 평가까지 살펴보고 프로그램 개발 시 고려할 사항 정리한 뒤 사회복지의 핵심가치에 부합된 우수한 사회복지 프로그램을 개발 ... 하기 위한 본인의 생각을 정리하도록 하겠습니다.Ⅱ. 본론사회복지 프로그램은 일반적으로 프로그램의 기획, 개발, 실행 및 관리, 평가 등의 총 4단계로 구성되며, 아래 각 단계

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.07.26

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NCS 문제해결능력 교과목 프로파일(명세서)

□자기개발능력 □자아인식능력 □자기관리능력 □경력개발능력 □자원관리능력 □시간자원관리능력 □예산자원관리능력 □물적자원관리능력 □인적자원관리능력 □대인관계능력 □팀워크능력 □리더십 ... 능력 □갈등관리능력 □협상능력 □고객서비스능력 □정보능력 □컴퓨터활용능력 □정보처리능력 □기술능력 □기술이해능력 □기술선택능력 □기술적용능력 □조직이해능력 □경영이해능력 □체제이해 ... 적 사고와 개발방법을 활용할 수 있다. ? 문제해결을 위한 논리적, 비판적 사고와 개발방법을 활용할 수 있다. 지식(K) 기술(S) 상황(C) ? 창의적인 사고의 개념 ? 창의적 사고

서식 | 3페이지 | 1,000원 (5%↓) 950원 | 등록일 2023.03.27

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(A+ 취득) 학점은행제 위더스 평생교육원 인적자원관리 과제

의 상생이나 조직 자체의 능력 신장을 위해 활동을 통한 ‘조직 개발’의 의미에 대해 알아보고, 그 기법과 특징에 대해 알아보자.Ⅱ. 본론1. 조직 개발의 의미큰 의미로서의 조직 개발이란 ... 은 업무에 전문성을 가질 수 있도록 교육훈련을 수행하는 등 조직 개발에 큰 힘을 쏟고 있다.조직 개발 기법① 인간적 과정 기법개인 수준감수성 훈련교류 분석집단 수준팀 빌딩조직 수준서베이 ... , 문화 등이 기업의 목표에 합치2. 조직 개발 기법과 그 분류조직 개발 기법에는 크게 네 가지로서, 인간적 과정 기법, 기술 구조적 기법, 인적자원관리 기법, 전략적 기법으로 나눌 수

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.10

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인력개발과활용_조직이 효과적으로 운영되기 위한 조직개발과 변화를 설명하시오.

개발은 행동과학 기법, 연구, 이론을 상용하여 조직문화를 계획적으로 변화시키는 과정(Burke, 1994)으로 정의되어지기도 한다.(이용환, 2009)조직개발의 기본요소로는 계획 ... 된 변화, 전략적 개입, 변화의 일상화, 변화촉진, 변화담당자활용, 행동과학적 지식, 기법활용이 있으며 조직개발의 목적은 경쟁이 극화되고 있는 경영환경에서 생존하고, 성과를 향상 ... 1아이디성 명운영교수과목명인력개발과활용학기/기수년 학기 차수제출일과제 주제조직이 효과적으로 운영되기 위한 조직개발과 변화를 설명하시오.평가기준※ 과제 배점기준: 100점(성적반영

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24

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[김영평생교육원_2023_인적자원관리_과제_학점A]

으로도 활용 가능하다.2. 목표관리 평가 방법의 필요성목표관리 평가기법은 종업원의 참여 과정을 통해 조직, 기업 조직의 목표를 명확하며 체계적으로 설정해 이용한다는 점에서 효과적인 경영관리 ... 를 위한 방식으로 볼 수 있다. 나아가 단순히 업무 평가나 계획수립은 물론 조직의 목표와 종업원 목표를 통합하는 기법으로 발전할 수 있다. 이러한 목표관리 평가기법은 다음과 같 ... 에게 동기를 부여하며 일체감을 높일 수 있다. 여기에 직급 대상자 선정에도 효과적이다.목표관리 평가기법은 조직 목표나 개인 목표의 상호연계를 운영으로 하면서 효율적 경영관리 체제를 실현

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.22

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리더십 계발의 트렌드와 의의 자료조사

로 활용하여, 궁극적으로구성원들로 하여금 자신과 자신이 속한 집단과 조직 차원의 문제를 해결하도록하는 기법이다.5. 리더십 계발의 핵심: 리더 스스로가 리더십 계발의 필요성을 명확 ... 리더십 계발의 트렌드와 의의Ⅰ. 리더십 계발 트렌드1. 과거의 트렌드기존의 리더십 개발은 과거의 성공적인 리더들로부터 공통적으로 발견되는 행동 양식, 즉, 일반적인 ‘리더십 역량 ... 한 기본적인 지식, 직간접적인 경험을 통한 통찰력, 기술 개발 등이 이뤄질 수 있도록 미래 리더 육성 프로그램을 설계할 수 있게 된다.2-(1). 현 트렌드에 따른 미래 리더

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.11.23

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사회복지행정론 족보 중간고사 기말고사 퀴즈 쪽지시험 대비 요약정리 오픈북 자료

의사결정 과정▶ 의사결정이란 조직목표를 달성하기 위한 모든 대안을 비교 검토하여 최적의 대안을 선택하는 과정을 의미한다.▶ 문제의 인지와 분석 단계에서는 의사결정자가 문제의 성질 ... 을 고려하는 것이 아닌 최소기준을 만족하는 첫 번째의 대안을 선택 기획이 가지는 특성▶ 미래지향적, 목표지향적, 목표와 수단을 연결대상에 따른 기획유형에서 "전략적 기획"▶ 조직 ... 의 미션을 점검하고 설정한다.▶ SWOT 분석을 기반으로 해서 미션을 성취하기 위한 조직의 목적과 목표를 설정한다.▶ 시간 계획을 세우고 전략을 설정. 전략에는 조직의 구조나 운영

시험자료 | 60페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.04.23 | 수정일 2025.05.12

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직무분석이 무엇인지, 그리고 어떤 방법들이 있는지 설명하고, 직무분석이 조직의 어떤 영역에서 활용될 수 있는지 설명하시오. 그리고 역량 모델링과 어떤 차이가 있는지를 기업의 인재상을 예를 들어 설명하시오.

하는 데 도움을 주며, 해당 직무의 분석을 통해 경력을 개발하거나 진로를 선택할 수 있다. 넷째, 직무평가에 활용할 수 있다. 직무를 분석하여 특정 직무가 조직에게 갖는 가치를 결정 ... 목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 직무분석의 개념2. 직무분석의 방법1) 과업 지향 기법2) 작업자 지향 기법3. 직무분석의 활용 방안4. 직무분석과 역할 모델링 간의 차이Ⅲ. 결론Ⅳ ... 한 인적자원관리에 활용할 필요가 있다. 본론에서는 이러한 직무분석의 개념과 방법, 그리고 직무분석이 조직의 어떤 영역에서 활용되는지 알아보고, 기업의 인재상을 중심으로 역량 모델링

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.05.26 | 수정일 2023.05.31

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사회복지 프로그램 기획과 상황분석(타당성 조사)

조직의 특성은 어떠한가?, 프로그램 개발을 위한 인적 및 물적 자원은 충분한가? 프로그램이 요구되는 주변 상황과 맥락은 어떠한 등에 대한 대답이 제시되어야 할 것이다.사회복지 ... 프로그램을 기획하기 이전에 클라이언트와 지역사회의 상황, 프로그램 개발을 수행하는 자원과 인력에 대한 상황, 사회복지조직 내외의 특성 등에 대한 기초자료의 수집과 분석을 통해 프로그램 ... 라고 하였다. 타당성조사에서는 프로그램 개발을 위해 재정, 기술, 조직 등의 관점에서 뿐만 아니라 문화적, 정치적, 사회적 등의 차원에서도 필요성을 인정받아야 한다.따라서 프로그램

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.03

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직무분석에 대해서 아래와 같은 4가지 요인에 대해서 설명하고, 직무분석에 대한 개인적인 의견을 서술하시오.

하다. 그러나 기능적 직무분석으로 인한 결과를 직무평가에 바로 적용하기는 어렵다.⑵ 직위분석 질문지법직위을 중심으로 분석하는 기법은 맥코믹 등이 개발한 것으로 194개의 항목 ... 의 행동적인 요건 등을 연계시켜야 한다는 과제 역시 안고 있다.⑷ 기타 직무분석 기법기타 직무분석 기법의 사례로 플래시만이 개발한 방법을 들 수 있는데 이 방법은 직무를 수행할 때 ... 에 대한 교육훈련의 필요성을 파악하고 교육훈련이 목적 지향적으로 이루어질 수 있다. 또한 조직 구성원들의 경력 개발이 효율적으로 이루어질 수 있다.⑹ 임금합리화의 기초직무분석

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.17

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사회복지조직이론 중 현대적 조직이론에 속하는 목표관리론(MBO)과 총체적품질관리론(TQM)에 대해 서술하고 사회복지조직에서의 적용의 한계점에 대하여 서술하시오

를 통해 부과하고 그 업적의 결과를 평가하여 조직의 목표의 효율성을 올리려는 관리 기법의 하나다.2. 총체적품질관리론이란?TQM이라는 약어를 살펴보면, 총체적(Total)이라는 말 ... 만족을 달성하기 위하여 지속적인 개선을 도모하는 고객지향적인 조직체제를 구축하는 새로운 관리기법이자 철학이라 하겠다.3. 사회복지 조직에서 적용의 한계점목표관리론은 조직의 목표 ... 하게 교체될 경우에는 목적의 불변성을 기하기 어렵고 조직의 변신도 어렵다. 공공조직의 정치적인 환경이 매우 유동적이므로 사업의 장기적인 추진이 어렵다. 성과척도의 개발, TQM기준

시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.03

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[A+토론100점,댓글O] 조직개발의 3가지 차원(대인, 팀, 조직 간의 차원)에 대해 살펴보고, 자신이 생각하기에 어떤 차원이 가장 중요한지, 그 이유가 무엇인지 토론해보시오.

됩니다. 효과적인 조직개발 달성을 위해 3가지 모두 필수적이지만, 저는 그 중에서도 팀 차원의 조직개발이 가장 중요하다고 생각합니다.대표적인 팀 차원의 조직개발 기법으로는 팀 빌딩 ... (Team building)이 있는데요, 팀 구성원들이 함께 갈등과 목표, 역할분석과 리더십 등에 관해 토론하고 구체적인 해결방안을 모색하는 조직개발 기법입니다. 팀 빌딩은 팀의 목표 ... 1. 토론주제: 조직개발의 3가지 차원(대인, 팀, 조직 간의 차원)에 대해 살펴보고, 자신이 생각하기에 어떤 차원이 가장 중요한지, 그 이유가 무엇인지 토론해보시오.2. 토론

리포트 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.10 | 수정일 2023.04.14

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경영학개론_경영통제 중 품질관기법에 대하여 분석하여 제출하시기 바랍니다.

가능성을 확보한다.1.2 경영통제의 기법경영통제는 여러 가지 기법을 통해 실행될 수 있으며, 이러한 기법들은 조직의 목표와 상황에 따라 선택적으로 적용된다. 대표적인 경영통제 기법 ... 으로는 다음과 같은 것들이 있다.? 재무 통제: 조직의 재무 상태를 평가하고 관리하는 기법으로, 예산 관리, 원가 관리, 회계 관리 등이 포함된다.? 운영 통제: 생산, 공급망 ... , 품질 관리 등 조직의 운영 활동을 통제하는 기법으로, 운영 효율성을 극대화하고 낭비를 최소화하는 데 중점을 둔다.? 인적자원 통제: 조직 내 인적 자원의 효율적 활용과 관리에 초점

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.10.05

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소프트웨어 프로젝트 관리에서 위험관리는 매우 중요하다. 이러한 위험관리를 위한 내용을 서술하세요.

에서 사용자 중심의 통합 솔루션 제공 개념으로 정보 시스템 개발이 확대 발전함에 따라 프로젝트 수행의 규모와 복잡성이 크게 증가하였다. 즉, 대규모 개발조직이 장기간에 걸쳐 다양한 구성 ... 사이의 편차를 수정하는 작업이다.위험관리에서 가장 중요한 요소는 의사소통으로 효과적인 의사소통이 없으면 위험관리가 불가능하며, 프로젝트 수행 시 고객과 개발 조직 모두에 대해 항상 ... , 소프트웨어 재사용, 요구사항 스크러빙잘못된 소프트웨어 기능 개발조직 분석, 미션 분석, 운영 개념 수립, 사용자 설문 조사, 프로토타입 제작, 초기 메뉴얼

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.19

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조직개발에 대하여 설명하시오.

과학적 지식, 기법 활용이 있으며 조직 개발의 목적은 경쟁이 극화되고 있는 경영환경에서 생존하고, 성과를 향상 시키기 위함이다. 대표적으로 생산성 향상, 고객에 대한 즉각적인 반응 ... 과 만족, 종업원의 참여와 몰입, 종업원의 사기 제고, 새로운 경영기법과 전략을 개발 적용하기 위해 실시되고 있다. 이 외에도 조직의 효율성 증대, 개인과 조직의 목적 통합, 신뢰감 ... Ⅰ. 서론조직개발은 개인과 조직의 관계 문제가 생산적이 되도록, 개인, 소집단, 그리고 조직 스템 전반에 변화를 도모하는 것이다. 주로 개인의 행동에 초점을 맞추고 있으며, 조직

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.08.31

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경영학의 핵심 이론과 실제 적용 사례 (구체적 사례와 정보 포함하여 작성함)

, 델파이 기법 등이 있습니다.7. 인적 자원 관리7.1 인적 자원 관리의 중요성인적 자원 관리는 조직의 가장 중요한 자원인 사람을 효과적으로 관리하는 활동입니다. 이는 채용 ... 과 중요성마케팅은 고객의 욕구를 충족시키기 위해 제품이나 서비스를 개발하고, 가격을 책정하며, 유통하고, 촉진하는 활동입니다. 이는 조직의 수익성과 직결되므로 매우 중요합니다.8.2 ... . 경영 전략의 수립과 실행4.1 전략 수립의 중요성4.2 전략 실행의 과정5. 조직 구조와 문화5.1 조직 구조의 유형5.2 조직 문화의 형성과 변화6. 리더십과 의사결정6.1

리포트 | 7페이지 | 3,200원 (10%↓) 2880원 | 등록일 2025.06.08

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경영통제 중 예산통제 기법에 대하여 분석하여 제출하여 주시기 바랍니다

통제기법의 중요성3) 경영통제기법의 종류2. 예산통제기법 종류1) 판매예산2) 제조예산3) 재무예산4) 비용예산Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론경영통제시스템은 조직이 예정된 목표를 달성 ... 은 다음과 같다. 경영통제기법은 조직이 명확한 목표를 설정하는 데 도움을 준다. 목표는 조직의 방향을 제시하며, 이를 바탕으로 다양한 경영 활동을 계획한다. 경영통제기법은 조직의 성과 ... 를 측정하는 방법이다. 예산 통제, 성과 평가 등 다양한 기법을 통해 조직의 성과를 정기적으로 평가하고, 목표 달성 여부를 확인한다. 경영통제기법은 조직 구성원들에게 피드백을 제공

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.22

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기획의 필요성에 대하여 구체적으로 설명하시오

)는 프로그램 상황분석의 세부영역으로 프로그램 개발 여부, 프로그램 아이디어 창출, 프로그램 환경분석(조직분석과 지역사회 여건 분석), 프로그램 고객분석(잠재적 고객, 목표집단과 지도 ... 자 규명)을 포함시켰다. 위와 같이 분석된 상황분석의 영역들은 프로그램의 잠재적인 참여자와 프로그램 환경요소인 조직 및 지역사회를 분석하여 얻은 자료로써 프로그램 개발의 초석 ... 목표가 정해지면, 프로그램 개발자는 그 목표를 달성하기 위한 학습내용과 운영방법을 설계한다. 이는 학습자가 학습목표를 성취하고, 조직이 프로그램 목적을 달성하도록 교육기회를 구조

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.20

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[경영혁신] 현존하는 기업들의 혁신 전략 사례조사 - 실제 경영하고 있는 기업 중 경영혁신에 성공한 사례를 통해 경영혁신을 정의하시오.

성을 극대화하며, 고객 가치를 극대화하는 것을 목표로 한다. 경영혁신은 새로운 경영 기법 도입, 조직 구조 재편성, 업무 프로세스 개선, 기업 문화 변화 등을 포함한다.첫째, 경영혁신 ... 생산, 표준화된 절차, 그리고 관리 기법 도입을 통해 생산성을 높이고 비용을 줄이는 데 중점을 두었다. 예를 들어, 포드의 컨베이어 벨트 시스템 도입과 같은 사례가 대표적이다.현재 ... 가능한 경영을 추구한다. 또한, 조직의 유연성과 창의성을 증진시키기 위해 협업과 자율성을 강조하는 방향으로 변화하고 있다.Ⅱ. 본 론1. 경영혁신이란?경영혁신은 조직의 경영 방식

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.24

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리더십-리더십을 개발하기 위해서는 어떤 경험과 학습의 과정을 거쳐야 하는지 설명하시오.

과 이에 대한 학습에 대한 고찰은 매우 중요하며 이에 대한 관심과 개발에 대한 노력이 계속되어야 할 것이다. 이러한 리더십 교육에 대한 개발활동도 조직내 자기효능감과 관련이 있 ... 고 이러한 리더십에 대한 개발활동을 통해 리더십의 효능감이 높아지고, 이렇게 높아진 효능감으로 인해서 조직내의 학습에 보다 긍정적으로 임하게 되는 것이다. 만약 이러한 리더십에 대한 ... 는데, 이러한 과정 속에서 조직구성원에게 힘과 영감을 불러일으키면서, 조직의 긍정적인 변화를 일으키는 능력이라 정의 할 수 있다.2.리더십개발의 경험과 학습리더십에 대한 공식적인 훈련

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.08.04

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