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"기술직취업" 검색결과 121-140 / 18,170건

(A+)노인복지론 노인빈곤 피피티 발표대본

은 노인의 빈곤과 아주 밀접한 연관이 있습니다. 직업별 취업자 분포에서 대부분 고령자는 단순노무직과 서비스 직종에서 일하고 있습니다. 이는 비정규직의 일자리 형태로 사회보험 급여 및 ... 수준이 연 공급과 맞물려 근로자의 고령화에 따른 급여와 생산성의 현격한 차이를 불러오며 이것은 조기 퇴직으로 이어지고 있습니다. 그 후 재취업에 성공하여도 저임금 임시 계약직에 머무 ... 방안, 기대 효과 순으로 진행하고자 합니다.#3.먼저 노인 빈곤의 여러 가지 문제점과 직 · 간접적으로 노인 빈곤에 미치는 영향을 보며 대응 방안 마련이 시급하다고 생각했습니다.

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| 리포트 | 5페이지 | 3,200원 | 등록일 2022.04.29 | 수정일 2024.04.29

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포스코 생산기술직 자소서

포스코생산기술직 포스코 생산기술직 합격예시 2025년 최신 포스코 생산기술직 자소서 지원 직무에 지원하게 된 동기 및 입사 후 달성하고자 하는 목표에 대해 기입 포스코 생산기술직 ... 라는 두 축을 동시에 실현하는 생산기술직으로 성장하고 싶습니다. 2. 본인의 지원분야에서 근무할 시 가장 필요하다고 생각되는 역량은 무엇인지, 해당 역량을 향상시키기 위해 어떠 ... 했고, 지도교수님 추천으로 산업현장 진단 세미나에도 발표자로 참여했습니다. 저는 포스코 생산기술직에서 가장 중요한 역량을 ‘기술적 직관력과 예측력’이라고 생각합니다. 단순한 기계 유지

자기소개서 | 3페이지 | 3,300원 | 등록일 2025.04.07

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2025년 포스코 생산기술직(생산직) 직무 합격 자기소개서

[2025년]포스코 생산기술직(생산직)직무 합격 자기소개서[목차]1. 포스코 지원 직무에 지원하게 된 동기 및 입사 후 달성하고자 하는 목표에 대해 기입해 주십시오2. 본인 ... 었습니다. 이에 포스코 생산기술직은 단순한 현장 운영을 넘어, 첨단 기술과 스마트팩토리를 활용한 공정개선, 환경안전 강화, 품질혁신을 실현하는 핵심 직무로 인식하였고, 자연 ... 한 노력을 기울여 왔는지 기입해 주십시오생산기술직에서 가장 필요한 역량은 기계 설비에 대한 이해력, 문제 해결능력, 그리고 안전을 최우선으로 하는 태도라고 생각합니다. 포스코는 고온

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.06

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[a+취득자료] 성 역할 고정관념으로 인한 문제들의 예방 및 개선 방안

다. 고용차별을 받고 있는 여성들은 노동할 기회가 극히 제한적이 되어 일반적으로 여성적인 일로 여겨지는 단순한 미숙련직이나 남성보조직에 취업하게 된다. 또한 여성들이 임금 차별 ... 개선할 수 있는 방식에 대해 기술하겠다.II. 본론1. 가족이 만드는 성 역할부모의 양육태도는 아동이 성 역할을 발달시킬 때 가장 큰 영향력을 미친다고 할 수 있다. 아들의 경우 ... 사 또는 사업가와 같이 전문직을 종사하는 사람으로 묘사되는 경우가 대중매체에서는 자주 발견된다. 그에 반해 여성의 경우 간호사나 비서, 하위 사무직 또는 가정주부와 같이 남성

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.22

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[인적자원관리]우리나라 노동시장의 모습에 대하여 논하시오

노동시장은 직업에 따라 필요한 지식과 기술, 숙련도, 자격요건이 다르다. 반면 유사한 노동력을 필요로 하는 동일 업종이거나 서비스직 같은 단순 노동직일수록 임금이나 기타 고용조건 ... 성을 강조함으로써 파트타임, 일용직, 임시직, 프리랜서 등 다양한 고용 형태가 생겨났고, 그로 인해 높은 실업률과 비정규직 비율 빠르게 증가하고 있다. 나아가 비정규직과 정규직 간의 임금 ... 아져서 취업난이 심각해졌다. 그리고 취업 준비를 오래 하면서 고학력, 다양한 자격을 가지게 된 청년층(15∼29세)은 본인의 학력과 능력에 적합하다고 판단되는 기업이나 연봉을 찾

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.02 | 수정일 2023.10.16

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비정규직 인력 관리방안을 제시하고 어떻게 비정규직 활용의 부작용을 최소화하고 비정규직 활용의 장점을 극대화시킬 수 있을지 본인의 의견을 제시하시오

위해 적절한 분배를 통한 불필요한 비정규직근로자의 양산을 방지하는 일자리-인력조응과정이 필수적이며 이를 위해 노동시장정보체계의 정비, 지역별 취업정보 및 인력정보의 상호 연계체계 ... 가 필수적이므로 이를 위한 방안이 마련되어야 한다고 생각한다.둘째, 교육훈련제도를 강화하고 개선해야 한다. 비정규직에게도 적절한 기술을 습득시키는 훈련이 필요하고 이를 통해 고용의 질 ... 사회보험비의 기업-정부분담, 일부 기업복지프로그램의 적용 확대, 국민기초생활보장법의 수혜자격완화 등이 요구된다.넷째, 자영업에 의한 비정규직 취업 활성화와 집적지역의 활용 등

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| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.04

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청년실업의 사회문제와 서울시 청년수당의 목적과 목표

기업 등 상위권 중견기업의 사무직ㆍ생산직을 가기 위해 많 은 구직자들이 처절하게 경쟁하는 상태이며 정당한 대우를 해주지 않는 파견직이나 일 용직, 비정규직에 취업한 것을 일반 ... 성 확대로 취업문이 좁아졌으며 청년층 구직자의 구직단념의 큰 원인 은 자신의 역량, 기술 등이 부족해서 더 준비를 하기 위함이라는 답변이 95%로 가장 많 았다. 그다음으로는 구직 ... 적으로 취업했다고는 하지 않는다.이런 상태를 많은 청년들이 피하려고 하기에 취업난이 발생하는 것이다.ⅰ）청년실업의 사회문제코로나 사태 장기화로 청년 실업 상황이 역대 최악이다. 2020년

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.13

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청년실업

제 ‘기술사관학교’ 통합학제 신설을 추진함(5) 취업계약·취업인턴제 도입- 마이스터고에 산업체와 취업(현장교육) 계약을 체결하고 학생을 선발하여 현장교육과 학교교육을 병행하는 ‘취업 ... 인 고용에 대한 부담을 느끼지 않아 재취업의 기회가 확산되고 실업률 감소에 큰 영향을 끼쳤으며 정규직과 비정규직 간 차별이 줄어드는 효과가 나타났다. 그리고 2006년 메르켈 정부 ... 정책에도 불구하고 청년일자리 수와 청년 취업자 수는 매년 계속해서 감소하고 있는 실정이다.2. 청년실업의 원인(1) 개인적 원인청년들이 직업을 선택할 때, 첫 순위로 생각하는 것

리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.04.02

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사회복지실천기술론 신문기사 및 다양한 자료를 활용하여 위기개입모델의 실제 사례를 정리해보세요

들의 대처능력을 향상시켰으며, 클라이언트는 입원치료를 통해 노동직으로 다시 취업하여 가족의 재정적 위기에 도움을 줄 수 있게 되었다. 또한 클라이언트에게 자조집단 등의 참여를 통해 ... 사회적인 활동을 증가시켰다.이와 같은 위기개입을 통해 클라이언트는 노동직으로 취업을 하여 가장으로서의 부양의무를 다하고 있으며, 클라이언트의 자녀는 학교생활에 적응하여 자신이 원 ... 사회복지실천기술론신문기사 및 다양한 자료를 활용하여 위기개입모델의 실제 사례를 정리해보세요.Ⅰ. 서론위기개입모델은 위기 상황에서 깨어진 클라이언트의 균형 상태에 적시에 개입

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.01.05

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한국외대 거시경제학 중간고사 연습문제 기출문제 교재문제 정리

조정기능 상실3) 1980년 이후 중국이 빠른 경제성장을 달성할 수 있는 일차적인 요인은 무엇인가?빠른 자본축적과 기술진보, GDP 대비 높은 투자율, 합작회사 기술 전수1 ... 을 의미하는가? 실망실업자의 경우 실업률과 고용률에 각각 어떻게 반영되는지 간략히 설명하라.직장이 없음에도 구직을 포기한 사람. 실망실업자는 경제활동인구에서 제외 되므로 실업률에 직접 ... 반영X. 실업자가 실망실업자가 되면 실업률 하락. 고용률은 생산인구 대비 취업자 수이므로 실망실업자가 증가하면 하락.4) CPI와 GDP 디플레이터는 항상 같이 움직이는가? 설명

시험자료 | 24페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.04.28

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현대사회의 도전과 해법_주요 사회문제 진단과 해결방안 모색

: 디지털 기술 발전에 따라 등장한 새로운 형태의 일자리들은 고용 안정성이 낮고 사회보장제도의 사각지대에 놓이는 경우가 많다.청년 니트(NEET) 증가: 취업을 포기하거나 구직활동 ... 배경21세기 현대사회는 급격한 기술발전과 글로벌화, 정보화 등의 변화로 인해 그 어느 때보다 복잡하고 다층적인 양상을 보이고 있다. 이러한 사회 변화는 인류에게 전례 없는 편의 ... 로까지 이 특징 중 하나는 고용 불안정성과 노동시장의 이중구조화이다. 이는 청년실업 문제와 밀접하게 연관되어 있다:비정규직 증가: 정규직 채용을 줄이고 비정규직을 확대하는 기업의 고용

리포트 | 40페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.01

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노인고용정책에 대한 문제와 그 발전방향에 대한 자신의 의견을 제안하세요

) 고용알선 프로그램의 개선4) 노인고용정책 전달체계의 개선4. 나의 의견Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론의료기술의 발달로 인간의 수명이 연장되어감에 따라 노인인구가 크게 증가되고 있 ... 에도 정부나 사회가 집합적으로 보장해야 하는 사회복지의 하한선이라고 할 수 있다. 노인들의 기본적인 욕구충족과정에서 그들이 개별적으로 해결 할 수 없거나 하기 어려운 취업의 경우 ... .2성이나 취업직종의 편중성 취업교육의 내실성 부족 등이 문제점으로 지적되고 있다.3) 고용촉진 프로그램의 문제우리나라의 고령자고용촉진법은 고령자의 고용촉진을 위한 정책을 내용

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.23

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우리나라 맞벌이 가족의 특성과 복지정책 및 서비스에 대해 설명하고, 이에 대한 개선방안을

고 있다.농촌의 경우 대부분 농업 관련직이며 도시는 판매직, 서비스직, 그 다음은 생산직에 많이 종사하고 있다. 취업 직종 분포는 기혼여성 교육수준과도 상관을 가지는데 농업 관련직 ... 은 주로 저학력이며 판매와 서비스직은 중간 수준, 전문기술직과 사무직의 경우 고학력층이 편중된다.(3) 부부역할 분담 및 권력관계맞벌이 가족에서 여성의 경우 재정권 강화로 인해서 가정 ... 가족의 개념2) 맞벌이가족의 특성(1) 가족구조(2) 취업 이유와 양상(3) 부부역할 분담 및 권력관계(4) 부부적응 및 가족갈등2. 맞벌이 가족 복지정책 및 서비스3. 맞벌이

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| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.28

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인적자원관리.5주1강에서 모집에 대하여 학습하였습니다. 인적자원관리에서의 모집은 조직의 지속가능경영에 밀접한 영향을 미칩니다. 2023년 이후 최신 시장 상황에 맞는 효과적인 모집에 대하여 설명하시오.

대 등에서 상승하였다.산업별로는 전문,과학및기술서비스업, 교육서비스업, 정보통신업 등에서 취업자가 증가했으며, 건설업, 제조업, 도매및소매업 등에서 취업자가 감소하였다. 종사상 ... 할 수 있는 시스템을 구축하여 경영의 안정성을 높이고자 하는 노력이 필요하다.고용을 유연화하여 리스크를 줄이기 위해 비정규직 채용과 탄력적인 인사관리를 추구하는 기업이 많아지고 있 ... 는데, 이는 장기경영계획과는 조금 동떨어진 비용절감에 주로 초점을 맞춘 방법이다. 비정규직이나 간접고용으로 훈련비용, 급여, 복리후생등의 차별을 두어 노동의 탄력성을 늘리고 인건비

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.05.28

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자신이 살고 있는 지역을 중심으로 지역교육과 일의 연계 사례 또는 정책을 소개하고 분석하시오.

과 현장 실습 사례다. 지역인재 취업 지원 정책 및 성과라. 보완해야 할 점과 제언3. 결론1. 서론분당구의 교육·일 연계란 지역 내 교육자원과 산업체 수요를 유기적으로 결합하여 청년 ... 과 주민의 취업 역량을 강화하는 협력 모델이다. 이 글에서 이 연계 사례를 분석하려는 이유는 지역 인재 양성과 일자리 미스매치를 해소함으로써 분당구의 경제 활성화와 주민 삶의 질 ... 여 개 기업이 참여하여, ‘맞춤형 커리큘럼 설계→현장실습→멘토링→취업연계’로 이어지는 전 과정을 통합 지원하도록 규정한다. 교육기관은 매 학기 기업 수요를 사전 조사하여 강의 내용

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.04

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다양한 지역사회문제 가운데 가장 시급하게 해결이 필요한 한 가지를 임의로 선정한 후 대안 마련을 위해 로스만의 실천모델을 적용한 문제해결 방안을 구체적으로 제시하시오.

사회적 인식이 부정적인 경우가 많다. 이는 청년들이 비정규직 일자리를 선택하는 것을 꺼리게 만들고, 결국 실업률을 높이는 요인으로 작용한다. 또한, 청년들이 취업에 실패했을 때 ... 의 급증과 더불어 취업 시장의 경쟁이 치열해지면서, 많은 청년들이 안정적인 일자리를 찾지 못하고 실업 상태에 머물고 있다. 이로 인해 청년층의 경제적 불안정성과 사회적 고립감이 증가 ... 경제 구조에서 벗어나 서비스업과 정보기술 중심의 경제 구조로 변화함에 따라, 새로운 기술과 역량을 갖춘 인재에 대한 수요가 증가하고 있다. 그러나, 많은 청년들이 이러한 변화에 적응

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.14

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[a+취득자료] 사회복지실천현장에서 사회복지사가 겪는 법적 지위와 권한 문제 사례를 제시하고, 대안을 제시하시오.

서론사회복지사는 사회복지 관련 전문 지식과 기술을 가진 자로서 사회복지 사업법에 의거, 보건복지가족부장관에게 자격증을 교부 받은 직업인을 의미한다. 사회복지사는 특정 문제와 욕구 ... 적, 경제적 원조를 제공하는 것을 목적으로 삼는다. 사회복지사는 보건복지부 사회복지사 편람에 따라 사회복지에 관한 전문 지식과 기술을 가진 자에게 자격을 부여하는 자격 제도에 의해 ... 에 따르면 복지전담공무원은 사회복지사의 자격을 가진 자이며 그 임용은 지방공무원 임용령에 따른다. 또한 국가공무원법과 지방공무원법 제 2조에 따르면 공무원의 두 분류인 경력직 공무

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.01.08

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[A+레포트] 올해 고교를 졸업한 A군은 귀하를 찾아와 1안) 4년제 대학교 진학과 2안) 취업을 놓고 고민 중이라며 귀하에게 상담을 요청했다. 귀하는 2개의 대안 중 어떤 안을 추진할 것이며, 그것이 왜 합리적인 선택인지에 대한 논리적 근거를 경제학적 기회비용과 편익-비용분석(benefit-cost analysis)을 활용하여 서론, 본론

하는 구조를 가지고 있기 때문에, 학위를 갖추지 못한 상태에서의 취업은 장기적으로 승진, 이직, 전문직 분야 진출 등에 불리할 수 있다.폭넓은 인맥 및 지식 탐색 기회 상실: 대학 시절 ... 경제학원론올해 고교를 졸업한 A군은 귀하를 찾아와 1안) 4년제 대학교 진학과 2안) 취업을 놓고 고민 중이라며 귀하에게 상담을 요청했다. 귀하는 2개의 대안 중 어떤 안을 추진 ... 형식으로 기술하시오.담당교수학과학번이름제출일I. 서론A군은 올해 고등학교를 졸업한 후 중요한 진로 선택의 기로에 서 있다. 4년제 대학교에 진학하여 추가 학업을 통해 전문지식

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.28

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노동의 종말 독서감상문

사라진 일자리는 절대 돌아오지 않으며 발생하는 일자리는 대부분 저임금·임시직이다. 이것은 세계를 빠르게 양립시킬 수 없는 두 개의 세력으로 양극화시킨다: 하나는 첨단 기술 세계 경제 ... 하는 직업에서 원하는 일을 할 수 있느냐도 문제였다. 하지만 지금은 상황이 더 심각하다는 것을 느낄 수 있어. 누구나 피부로 느낄 수 있는 취업의 어려움은 물론 경력직이나 계약직 ... 적으로 8억 명 이상의 사람들이 실직했거나 잠재적으로 실직 상태이다. 인간의 노동을 극단으로 몰고 가는 주인공은 첨단기술, 정보화, 사회경영, 혁신이다. 리프킨에 따르면 한 번

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| 리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.06.26

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조손가족(가정)의 문제점과 해결방안

부모가족의 미취업률 은 각각 32. 8%, 33. 7%로 나타났다.취업한 조부모들의 대다수인 68. 8%는 농림어업에 종사하고 있으며, 전문가, 기술공, 사무직 ? 서비스 ? 판매 ... 직 등 일정이상의 숙련포가 필요한 직 업의 종사 비율은 매우 낮고, 농림어업 외에 단순 노무 비율은 12. 4%를 차지하고 있는 것으로 나타났다. 결국, 이러한 취업형태는 조부모 ... 를 맞는 손자녀를 이해하기 에는 부담이 매우 크다. 이러한 성장과정을 조부모의 입장에서는 교육의 부재로 현재 교육관이나 손자녀의 정서를 공감하고 수용하는 기술이 부족할 수. 있

리포트 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.06.13

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