"업무프로세스문제"의 검색결과 입니다.

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"업무프로세스문제" 검색결과 1,281-1,300 / 24,091건

CJ대한통운의 지식정보시스템(SIS, CIS, TPS 등)

되었고 물류(택배) 산업이 급속히 성장했다. 하지만 운송 의뢰, 화물 위치 조회, 견적 확인 등 여러 업무를 개별 시스템으로 처리하며, 이중 삼중으로 드는 수수료 비용, 긴 소요 ... 시간, 복잡한 절차 등의 문제점이 발생하였다.이러한 문제점을 해결하기 위해 CJ대한통운은 대우정보시스템과 함께 2000년 8월부터 15억 원의 개발비용을 투자하여 인터넷을 이용 ... 다. 운송 가능 상황 확인, 견적 확인, 운송 위치 확인, 운송료 정산 등의 개별 업무가 하나의 거래처리 시스템으로 간결해진 것을 볼 때 사이버 운송 알선 시스템은 경영정보시스템 중

리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.12.15 | 수정일 2022.03.11

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Adhocracy의 특징을 설명하고 Project team(특별작업반)과 Task force(전문기동반)를 비교하세요 (소방행정론)

하거나 상황이 변화할 때 조직 내에서 신속하게 의사 결정이 이뤄지며, 이는 조직의 대응력을 향상시키고 문제를 빠르게 해결할 수 있도록 돕는다. 이러한 탄력적 의사 결정은 조직의 업무 ... 다. 먼저, Adhocracy는 유연한 구조를 갖추고 있다. 이는 기존의 계층적이고 정형화된 구조와는 달리, 유연성을 중시하는 조직 형태를 의미한다. 이러한 유연성은 조직 내의 업무 및 ... 째로, Adhocracy는 탄력적 의사 결정을 특징으로 한다. 이는 의사 결정이 고정된 절차에 의해 이뤄지는 것이 아니라, 유연하고 신속하게 이뤄진다는 것을 의미한다. 즉, 문제가 발생

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.04

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(A+ 받은 과제)조직의 변화를 유도하기 위해 개입된 실제적인 방법들이 있었는지를 찾아보고, 그러한 개입방법들이 조직의 성공을 이끌었던 사례에 대해서 설명해 봅시다.

의 직무 및 모든 요소들을 변화시키는 이론, 기술, 전략 등의 집합을 ‘조직 개발’이라 한다. 조직이 기존에 전통적으로 보유한 프로세스만으로는 더 이상 빠르고 효과성 높은 성과를 얻 ... 지 못할 때, 조직은 내부에 잠재된 문제들을 진단하여, 극복 가능한 실행 계획을 수립하고 행동화한다. 적극적인 실행을 통한 안정적인 정착은 조직에 새로운 혁신을 불어넣는다. 일련 ... 있는 인력 친화적이며 전략적인 전 과정을 조직개발이라 한다.조직은 살아남기 위해 변화한다. 위기의식은 조직 내부의 문제를 표면화시키고, 구성원의 공감과 공유에 의해 문제가 점점

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.23

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기업가정신 필기본2

에 따라 제품을 디자인하고 가격을 정함- 프로세스 자동화(Process AutoMarketingion) : 종업원이 다른 업무에 방해 받지 않도록 도구와 인프라를 일상업무관리에 활용 ... -featur 일어나는 하나하나의 과정들이 모두 포함* 프로세스 최적화의 필요성- 거래비용 : 거래로 발생하는 다양한 수고의 총량 : 정보비용, 이동하는 비용, 실행하는 비용, 결단을 내리 ... 는 비용, 검토하는 비용* 프로세스 최적화 방법- 아웃소싱(Outsourcing)/크라우드 소싱(Crowdsourcing) : 반복적이거나 도전적인 일을 준조직적으로 개인이나 기타

시험자료 | 26페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.07.26

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정확한 환자 확인 OI활동 (FOCUS PDCA) 간호관리학

구성 (활동 주제와 팀의 역할을규명하여 조직화), Clarify: 사전 조사 (프로세스에 대한 현재의 지식을 명확하게 하기),Understand: 원인 분석 (문제의 가능한 기저 ... 으시죠?”라는 폐쇄형 질문이 아닌, “성함이 어떻게 되세요?”와 같이 개방형 질문을 하여야 한다.3. 환자 안전에 대한 문제점 파악환자 안전은 보건의료 제공 과정에서 발생하는 불필요 ... 에서 의료기관의 의료 서비스 제공과정에서 일반적으로 인식되는 것보다 더 많은 오류가 일어나고 있으며, 이들 대부분이 예방 가능한 것이었다고 보고하고 있다. 이러한 문제에 대한 인식

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.24

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5주 2강에서 훈련과 교육에 대해 학습했습니다. 훈련과 교육은 지식 및 기능을 습득하는 과정입니다. 훈련과 교육의 여러 방법 중 자신에게 도움이 되는 방법이 무엇인지 생각해 보고 그 이유와 사례를 기술하세요.

실제 업무 상황에서 어떻게 대처해야 하는지를 배울 수 있었다. 도제제도는 단순히 지식을 습득하는 것을 넘어서, 실제 업무를 수행하면서 발생할 수 있는 다양한 문제 상황에 대한 ... 를 할 수 있었다. 이 과정에서 코칭은 단순한 지식 전달을 넘어서, 문제 해결 능력, 의사결정, 그리고 스스로 생각하는 능력까지 향상시켜주었다. 특히, 복잡한 문제 상황에서도 코치 ... 을 발전시키는 데에도 큰 도움을 주었다.직무순환(Job Rotation)직무순환은 한 기업 내에서 다양한 직무를 경험하게 하는 훈련 방법이다. 이 방식은 직원이 기업의 다양한 업무

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.01

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주식회사법 사실관계 법적 쟁점과 법원의 판단 자신의 의견 대법원 20211

에 내부통제시스템을 문제 삼는 것은 과거 다른 판례들과 비교했을 때 크게 다른 점이 있다고 할 수는 없다. 그러나 이 판결에서 중요한 점은 대표이사의 감시의무를 판단하면서 그 관련사항 ... 내부통제시스템을 구축하지 못한 것으로 보이고, 피고 B가 이 시스템을 구축하기 위한 노력을 하였다고 볼 만한 자료도 없고, 피고 B가 대표이사로서 회사 업무를 총괄하는 지위에 있 ... 음에도 불구하고 내부통제시스템의 구축을 위한 노력을 하지 않았거나 그러한 시스템이 형식적으로 구축되어 있다고 하더라도 피고 B가 내부통제시스템을 효과적으로 이용하여 회사 업무 전반

방송통신대 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.05.27

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BIM의 정의와 단계별 검토 내용에 대해 기술하시오

의 도입과 적용이 프로젝트의 효율성을 향상시키고, 비용과 시간을 절감하는 데 큰 기여를 할 것으로 기대한다. 먼저, BIM은 건설 프로세스를 디지털 3D 모델링을 통해 시각화하고 관리 ... 에 예방하고 문제를 해결하는 데 도움이 된다. 이러한 특성들은 건설 프로젝트의 품질을 향상시키고, 비용과 시간을 절감하는 데 중요한 역할을 한다. 둘째, BIM은 프로젝트의 각 단계 ... 적으로 발전할 수 있으며, 프로젝트 관리 및 운영에서 발생하는 다양한 문제들을 해결할 수 있다. 따라서 BIM의 적극적인 도입과 활용은 건설 산업의 발전과 지속 가능한 성장에 기여

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.09

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동국대학교 경영대 졸업시험 족보

화 하고, 이에 따른 표적시장의 선정, 그리고 표적시장에 적절하게 제품을 포지셔닝하는 일련의 활동3. 금융분야의 비대칭정보, 다음 질문에 답1) 금융분야에서 발생하는 비대칭정보의 문제에 대하 ... 에게 지급되는 스톡옵션의 기능을 비대칭 정보 문제와 관련 설명스톡옵션은 주주와 대리인 간 정보 비대칭 문제가 발생한다. 임직원들은 주주로부터 권한을 위임받아 주주의 이익을 위해 일 ... 적 동기부여, 이상적 역할모델, 지적자극, 개별적 배려의 행동을 보여준다.7. 비즈니스프로세스를 설명하고, IT가 비즈니스 프로세스에 기여한 것 2가지 이상 설명고객을 위해 특정

시험자료 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.16

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A+ 간호관리 케이스

의 질 관리를 위한 다양한 연구를 계획하고 주도→ 병원 목적에 입각한 간호부의 정책과 절차를 공식화하는 데 적극 참여■ 기능과 업무Ⅰ. 환자 간호업무→ 환자 간호를 계획하고 간호 방법 ... 의 전체적인 요구를 해결하기 위하여 타 의료진 및 행정부서와의 협력→ 환자의 요구도에 기초를 두어 병동 간호직원에게 적절한 업무를 분담→ 의사의 회진 시 환자 상태를 설명하고, 환자 ... 어 놓음으로써 원활한 간호업무를 수행하도록 도모→ 분기별로 약품 점검을 하여 간호업무 수행에 차질이 없도록 조절→ 병동 비품을 알맞게 준비하여 비상시에 대비하고, 항상 책임 관리

리포트 | 80페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.07.02

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사회복지행정조직의 수직조직과 수평조직을 비교하여 장단점을 설명하고, 우리사회에 이상적인 사회복지행정조직은

기 때문에 부하 직원들이 정해진 업무 프로세스만 따르면 된다는 것이다. 그래서 업무 자체가 효율적으로 돌아갈 수 있다. 수직적 구조는 직원들마다 해야 하는 업무 분담이 명확하기 때문 ... .결론 Ⅳ.참고문헌 Ⅰ.서론 사회복지조직은 사회적 문제에 대응하고 사회복지 프로그램을 개발하여 지역사회에 제공한다. 사회복지조직도 하나의 행정 조직이기 때문에 수직적 조직 혹은 ... 행정 조직을 서술해 보겠다. Ⅱ.본론 1.사회복지행정조직의 수직조직 사회복지분야도 하나의 조직이기 때문에 조직구성과 관리 방법에 따라서 업무의 효과가 달라진다. 수직조직은 전형

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.22

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6시그마 요약본

문제⑤ 6시그마는구분6시그마활용구분정밀도 ↓정밀도 ↑정확도 ↓정확도 ↑산 포 ↑산 포 ↓표본오차 ↑표본오차 ↓⑥ Fast Follow : 빠른추종자 // First Mover ... -up방식(지가정함)③ (잘몬된 것 고르는 문제)브레인스토밍 : 1. 질보다는 양을 생각한다.2. 비판하지 말아야 한다.3. 편승하여 부가된 것을 찾는다.4. 자유분방해야 된다 ... .④ Pareto법칙 : 2:8법칙 = 20명이 80개를 떠듬 문제의 80%를 20%가 정한다.⑤ 좋은 6시그마 과제는?1. 정의된 목표에 따른 범위가 분명해야 한다.2. 조직의 중요

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.10.10

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교육훈련과 교육개발에 대한 차이점을 제시하시오.

에 대한 차이점을 제시하시오.Ⅰ. 서론교육훈련은 조직 내에서 중요한 역할을 하며, 직원들의 업무 능력을 향상시키고 조직의 목표 달성에 기여하는 중요한 도구로 개인이나 조직이 특정 ... 한 기술이나 지식을 습득하고, 이를 통해 업무 수행 능력을 향상시키기 위해 체계적으로 계획된 과정이다. 주로 직무와 직접 관련된 실무 지식이나 기술을 제공하며, 단기적인 성과 향상 ... 과 즉각적인 업무 능력 개선을 목표로 한다. 교육훈련은 다양한 방법을 통해 이루어지며, 직무 수행에 필요한 구체적인 능력을 개발하는 데 중점을 둔다. 이를 통해 조직은 변화하는 환경

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.03

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교육훈련 설계를 위한 요구분석의 필요성과 7단계 수행 절차를 설명

사항을 분석함으로써 교육생의 직무와 관련된 지식, 기능, 능력, 업무과정 등을 파악할 수 있습니다. 이를 바탕으로 적절한 교수법과 교과서를 선택하여 교육 콘텐츠를 개발할 수 있 ... 습니다. 교육계획 개선을 위해 교육효과평가 등 추가 업무도 가능합니다. 요구 분석을 통해 수업의 효율성과 효율성을 높일 수 있습니다. 분석은 또한 조직이 직원의 특정 훈련 요건을 특정 ... 의 목표를 달성하고 조직 내 융합감을 형성하며 가치 있는 정보를 제공하는 데 도움이 됩니다. 요구 분석은 조직이 효율적이고 효율적인 훈련과 훈련을 확실히 하기 위한 중요한 프로세스

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.14

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갈등을 해결하는 방안에 대하여 조사하시오.

의 경험 대입 회피의 적용 회피 전략은 사내 갈등을 잠시 미루는 방식으로 활용되었다. 특정 부서 내에서의 업무 분담 문제로 발생한 갈등 상황에서, 문제의 본질을 파악하기 위해 시간 ... 이 발생할 위험성도 있어 주의가 필요하다. 강압의 적용 강압은 사내 정책을 철저하게 이행해야 하는 상황에서 효과적이었다. 회사 정책에 따라 특정 업무 프로세스를 강제하였다. 직원 ... 를 들어, 일부 기업은 노동자들이 불만을 제기할 때 그 문제를 회피하고, 대응하지 않는 경우가 있다. 회피 전략은 단기적으로는 갈등을 덮어버릴 수 있으나, 중장기적으로는 미해결

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.02

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간호관리학 WIU Worksheet(What I Understood)

한다.- 내부 비즈니스 프로세스 관점: 고객의 가치를 창조하고 재무적 결과를 창출하는 기업 고유의 생산 및 업무 프로세스이다.- 학습과 성장 관점: 기업이 미래에도 지속적으로 가치 ... 성, 합법성, 지속성, 형평성, 이용자 만족도, 수용성, 적합성2) 질보장과(QA)와 총체적 질관리(TQM)의 비교3) 질향상 활동과정 방법(문제발견, 대상자 요구확인, 자료수집 ... )4) 6-시그마의 정의와 수행절차5) 질관리 분석도구 런차트와 파레토차트■‘기억한 내용’을 되짚으며 내가 다시 정리하기 또는 문제에 적용하기1. 질(quality)의 개념을 정의

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.02.08

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이글루시큐리티 기업분석

을 하나의 인터페이스로 관리다양해지는 사이버 위협에 효율적으로 대응사이버 위협에 대한 대응레벨 자동으로 분류"표준화된 업무 프로세스로 사람, 기계가 유기적으로 협력할 수 있도록 돕 ... 적으로 보안 담당자 선임, 관리 어려움 / 보안제품 구입이라는 경제적인 문제도 있음""24시간, 365일 보안관리 제공으로 문제 해결"3. 정보보안컨설팅개인정보보호 컨설팅 / 정보 ... 관제의 효율성 증대"보안관제 요원의 역량과 경험에 따라 과탐, 오탐, 미탐이 발생했던 문제점 해결"걸러진 핵심 정보와 의심스러운 단서 심층 분석 - 고도화된 보안 위협 대응에 더욱

리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.05.03

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직능별 조직과 프로젝트 조직의 개념과 특징, 장단점을 설명하시오

특징은, 각 부서나 팀이 독립적인 업무를 수행하면서도 조직 전체의 목표와 방향성을 유지한다는 것이다. 이를 위해 각 팀은 자신의 업무에 최적화된 자원과 도구, 프로세스를 가지고 있 ... 다. 이런 구조에서는 각 팀의 전문성을 최대한 활용하여, 복잡한 문제나 프로젝트를 여러 전문가들이 함께 해결하게 된다.또한, 직능별 조직에서는 업무의 분할과 정의가 명확 ... 면, 한 소프트웨어 회사에서는 개발팀, 디자인팀, 마케팅팀, 인사팀 등으로 구성될 수 있다. 각 팀은 자신의 전문 분야에 따라 특정한 업무를 담당하게 되며, 이를 통해 조직 전체

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.26

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조직 행위에 대하여 논의하시오

접근 방식을 재정립하는 것을 의미하며, 이는 변화하는 시장 환경에 대응하기 위한 필수적인 요소이다. 프로세스 변화는 업무 절차나 기술을 개선하여 생산성과 품질을 향상시키는 것 ... 원의 동기부여를 강화한다.직무 분담은 각 구성원의 역량과 전문성을 고려하여 이루어지며, 이는 업무 효율성을 높이고 중복 작업을 최소화하는 데 기여한다. 예를 들어, IT 기업 ... . 따라서 조직은 투명하고 개방적인 의사소통 문화를 조성하여 구성원들이 자유롭게 의견을 교환하고, 문제를 해결할 수 있는 환경을 마련해야 한다.또한, 비언어적 커뮤니케이션 역시 조직 내

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.20

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균형성과지표 BSC 사례 한국도로공사

적 관점, 고객관점, 내부프로세스 관점, 학습과 성장 관점이다.1) 재무적 관점특히 영리조직에서 중요하게 여기는 요소다. 나머지 구성요소인 세 가지 관점과 관련된 성과지표들을 이용 ... 다.3) 내부 프로세스 관점고객과 궁극적으로는 주주를 만족시키기 위해 어떤 내부 프로세스가 탁월해야 하는지를 중요시하는 관점이다. 전략을 실행하여 기업내부에 가치를 창출할 수 있 ... 는 프로세스가 얼마나 개선되었는지를 측정한다. 주요 성과측정 지표로는 경영시스템(제안 건수, 관리비 등), 제품개발, 품질, 사후서비스, 정보기술 등이 있다. 이 관점에서는 내부

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.09.04

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