"민주형리더"의 검색결과 입니다.

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민주형 리더십 민주의 신뢰 수간호사 리더십 수선생님 리더십 간호 리더십 사례 민주적 리더십 권위적리더십

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"민주형리더" 검색결과 1,281-1,300 / 8,818건

역사 속의 리더 탐방- 서대문 형무소, 유관순 열사

역사 속의 리더 탐방나는 이번 리더십 탐방 과제를 위해 리더십 수업을 같이 듣는 친구와 함께 서대문 형무소를 다녀왔다. 최근 큰 인기를 끌었던 영화 ‘암살’과 현재 국사책 국정 ... 화 문제를 계기 삼아 우리나라 역사의 가장 힘들었던 시기 중 하나인 일제강점기 시대에서 활동했던 리더들을 찾아보기로 하였다.먼저 서대문 형무소에 대해 소개하자면 서대문 형무소 ... 으며, 현재 그 건물에 독립 공원의 서대문형무소 역사관이 설치되어 있다. 대한제국 말기에 지어져 일제강점기 때의 독립운동뿐만 아니라 광복 이후 정치적 격변과 민주화운동에 이르기까지 근

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.16 | 수정일 2021.01.18

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현대사회에서의 자원봉사의 필요성에 논하시오

되어 왔다. 그 기원은 삼국시대로 거슬러 올라가는데 신라의 두레, 고려의 향약 등 크고 작은 경조사를 이웃과 함께 도와가며 치르는 형태로 존재했다. 조선말부터는 기독교, 민주주의 같 ... 중심의 민주시민 육성이 필요하다는 필요성에 입각하여 자원봉사활동의 중요성, 사회적 인식 따위가 여러 방향으로 확대되었다. 다만 우리 한국사회는 급속한 도시화 및 산업화를 거치면 ... 이 되고 민주시민을 육성하며 동싱에 개인의 자아실현 등에도 긍정적인 영향을 미친다는 것에 동의한다.만약 나라는 개인이 자원봉사활동에 참여한다면 사회에 도움이 필요한 곳에 행동을 하

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.17

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경기대 세계화와국제관계 과제, 중간기말정리 모음

절하(달러)로 인해 수출의 어려움으로 미국 상품을 수입하려 했으나 많은 제조업 공장 이전으로 상품 대신 국가 채권을 삼- 소비국가 미국 채무국 생산 국가 중국 채권국Ⅶ. 민주주의 ... 의 촉진ⅰ. 민주주의의 촉진- 세계화는 전세계 민주화를 촉진시킨다- 민주화의 장벽이 되는 세계화: 글로벌 제도의 도입에 의한 민주적 결핍(시민이 직접 참여할 수 있는 것X)ⅱ. 미국 ... 에 의한 민주주의 촉진- 냉전시절 소련의 독주, 즉 세계의 공산화를 막고자 민주주의 촉진에 매진함(아프가니스탄과도 손을 잡음), 타국가에 외교적 간섭을 하지 않는 태도> 군사

시험자료 | 20페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.09.04

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2020 방송대 간호지도자론]허시와 블랜차드의 상황모형 아지리스의 성숙 미성숙이론

하는 사람을 말하며, 일반적으로 병원조직내 위계수준에 따 라 최고관리자, 중간관리자, 일선관리자로 말한다. 최고관리자란 간호부서 전체를 대표하는 리더로서 간호부장 등이 여기 해당 ... 제대로울인다. 리더가 구성원들에게 사회 정서적인 지원을 하고, 목표설정이나 조직편성에 있어서 집단의 욕구를 만족시키는 행동으로 보일 때는 유효한 상황이되나 리더가 대인 관계에서 진실 ... 성이 결여되고, 조직이 필요로 하는 이상으로 조직 편성에 집찰할 때에는 유효하지 않은 상황이 된다.③ 지원형 (낮은 과업행동, 높은 관계행동)리더와 조직구성원이 함께 의사결정에 참가

방송통신대 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.09.08

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간호관리학 과제 간호분류체계(간호전달체계) 요약 (사례, 이론, 실습 경험을 바탕으로)

되는 간호활동을 조정하며, 팀원의 간호활동을 면밀히 감독하고 필요에 따라 교육과 훈련을 실시한다. 팀 리더가 팀원과 상호작용을 할 때는 민주적 혹은 참여적인 리더십 스타일을 취해야 한다 ... 이 팀원으로 포함되어 팀 리더의 지휘 아래 간호를 제공한다. 이 방법은 팀원 모두 공동 목적의 성취를 위해 협력한다는 가정 아래 수행되며, 팀은 분담받은 환자의 모든 간호에 대한 책임 ... 을 진다.팀 리더는 전문직 간호사로서 팀 간호에서 중추적 역할을 수행하며, 팀원의 지식과 능력에 따라 업무를 분담하고, 자율적으로 환자의 간호에 대한 결정을 내릴 수 있는 권한

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.10.18 | 수정일 2020.11.07

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인간관계에 있어서 리더십의 중요성을 기술하고, 자신은 어떤 리더인지에 대하여 분석하시오

인간관계론주제:인간관계에 있어서 리더십의 중요성을 기술하고, 자신은 어떤 리더인지에 대하여 분석하시오.-목 차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론리더십의 핵심인간관계 아래에서 리더십의 중요 ... 성카멜레온 같은 삶본인은 어떤 리더인가?Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ.서론최근, MBTI 성격테스트가 히트를 치면서, 많은 2030세대들이 단골 대화 주제로 ‘MBTI유형’에 대한 이야기 ... 를 한다. 혈액형 테스트의 업그레이드 버전이라고 할 수 있다. 각종 유튜브에서 MBTI를 다룬 주제들이 인기를 얻고 있고, 다양한 컨텐츠들이 현재 즐비하고 있다. 이 중 ‘리더에 적합

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.18

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평생교육경영론(교재의 제 4장 리더십이론에 비추어 자신이 생각하는 평생교육기관의 리더십에서 가장 중요한 요인을 제시 그 이유를 현재 평생교육기관의 문제점과 연결하여 설명)

어야 한다는 것을 말한다. 리더십의 이론을 살펴보면 특성이론, 행동이론, 상황이론, 변혁적 리더십 이론으로 나누어 설명할 수 있다. 특성이론은 리더의 개인적인 자질과 특성이 리더십 ... 지위와 기능에 영향을 준다고 생각하고 그 특성을 해명하는 이론이다. 일반적 리더 선정 기준을 제시하거나 리더십 설명하는데 의미는 있으나 리더십을 체계적으로 설명하지 못하고 현재 ... 리더십을 기술하여 어떤 능력이 필요한지에 대해서는 제시하지 못 한다. 행동이론은 행동에 따라서 리더십 유형을 구분하는 것이다. 대표적으로 리피트는 전제형 리더십, 민주형 리더십

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.08

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간호관리학 국시 11개년 기출 요약정리

를 위 현상황발전. 장기적목표. 수평적관점1. 특성이론: 선천성 이론2. 행동이론: 어떻게 행동하는가(후천성 강조)독재적(응급 위기시 효과적)-민주적(집단성과. 구성원 만족도 높음) ... -자유방임적(전문적 자주성 높을때)리더십직무중심적(생산성 높은 집단)-구성원중심적(생산성 낮은 집단)구조 주도적(공식적 의사소통)-배려적 리더십(리더가 구성원에): 바람직한 리더십 ... 은 높은 구조와 높은 배려관리그리드리더십(관리격자형 리더십): 생산성과 인간 배려는 상호 배타적 x.9등분하여 81가지 리더십무관심형(1.1) 리더 직분 유지하는 최소 노력 투입인

시험자료 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.29 | 수정일 2021.12.31

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사례를 통해서 배우는 갈등해결의 지혜

의 기회 마련 가치 있는 혁신과 변화 도출 갈등의 역기능 (법과 질서) 생산성의 저하 적대감 조성과 커뮤니케이션 감소 지각의 왜곡 집단주의 팽배로 공동체 의식 약화 비민주적 리더

시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.10.24 | 수정일 2025.05.08

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간호지도자론 중간과제

한다. 리더십은 리더로 하여금 조직 구성원에 영향력을 발휘, 그들이 조직의 목표 달성을 공헌할 수 있도록 사기를 양양하고 잠재능력을 활성화시켜 조직의 목표 달성에 효율적이기 때문 ... 기까지 다양하다.특성이론은 리더는 타고난다는 명제를 암시하며, 리더가 자신만이 가지고 있는 우수한 자질이나 특성만 있으면 자신이 처해있는 상황이나 환경이 변하더라도 언제나 효과적인 리더 ... 가 될 수 있다는 이론이며, 자질론이라고도 불린다.행위이론은 리더십을 리더가 하급자들에게 보여주는 행동 스타일이라고 규정하고 리더십 스타일을 찾아내어 각각에 유효성을 검증하는 연구

방송통신대 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.04.19 | 수정일 2024.09.26

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한국방송대 [평생교육경영론] 자신은 어떤 리더십을 가지고 있다고 생각하는가 리더십 이론 평생교육 기관에 영향을 미치는 외부 환경1

점)첫째 리더십 특성이론은 어떠한 개인적 자질과 특성이 어떻게 리더를 만드는가, 즉 리더로서의 자질에 관련된 개인적인 자질과 특성을 해명하는 이론이라 할 수 있으며 리더가 되 ... 기 위해 갖추어야 할 기본적인 자질을 개념적으로 구성하고자 하는 이론이며, 둘째 리더십 행동이론은 인격 특성, 즉 개인적 자질 대신 리더가 어떠한 방식으로 의사결정을 하고 실천 ... 하느냐에 따라 전제형 리더십, 민주형 리더십, 방임형 리더십으로 구분짓고 있으며, 셋째 리더십 상황이론은 리더십 과정에서 작용하는 여러 조직체의 상황적인 변수와 연동됨에 주목하여, 효과적인

방송통신대 | 4페이지 | 8,000원 | 등록일 2023.10.25

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한국의 지방자치단체의 발전과정에 대해 논하시오

중요한 영역은 지역사회이다. 지역사회에는 많은 사회구성원들이 함께 살아가고 있기 때문이다. 우리나라는 민주주의 체제를 기반으로 하고 있는데 민주주의는 중앙정부와 독립된 자치권이 있 ... 에 의해 공공사무를 자치적으로 처리하는 제도이다. 지방자치제는 지역주민 모두가 참여할 수 없기 때문에 선거라는 제도를 통해서 지역주민 대신 지방자치를 이끌어갈 수 있는 리더를 뽑 ... 째는 지방자치의 도입기이다. 8,15광복 후 우리나라는 두 개로 나눠졌다. 사회주의를 지향하는 북한과 민주주의체제를 지향하는 남한으로 나누어지게 되었다. 1948년 남한 총투표

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.24

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간호지도자론 기말 2021

을 통한 학습, 민주적 참여 장려, 부하 권한 강화, 변혁적 결과 추구가 포함된다.?이처럼 여성리더와 여성적 리더십, 여성주의적 리더십은 의미가 비슷할 것 같지만 다른 의미를 보 ... 적 - 리더로서 조직 구성원으로부터 신뢰를 얻을 필요가 있다.충성과 지지 - 조직의 목표를 달성하기 위해 훌륭한 지도자는 동기를 가진 구성원의 열정과 행동에 의해 완전하게 지원 ... 을 받을 필요가 있다.2. 리더십 특성이론이란 무엇이며, 이 이론이 다시 중요해지기 시작한 이유와 이 이론의 장단점을 간략히 서술하시오.리더십 특성이론은 리더가 될 수 있는 고유

방송통신대 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.10.19 | 수정일 2021.11.08

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군주론 독후감

로우며 정직하며, 신앙심 깊은 사람인 것처럼 보여야 한다’고 주장했습니다. 그러나 지금 이 책을 읽고 있는 21C의 독자들은 대부분 학생, 어느 곳의 CEO, 어떤 부서의 리더 등 ... 일 것 입니다. 그러므로 우리는 이 책에서는 현대의 우리에게 ‘인간이란 완벽하지 않다.’ 정도를 가져올 수 있습니다. 왜냐하면 우리는 ‘15C 군주국의 군주’가 아니라 ‘민주주의

리포트 | 1페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.06 | 수정일 2023.09.09

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다문화가족 상담을 위한 치료기법 탐구

A 씨는 부서장을 맡으며 사회 분위기에 적응하는 리더가 되겠다고 생각했다. 인사고과는 철저하게 성과로만 판단하며, 인격 모독적인 발언은 삼가고, 칭찬과 격려를 통해 부하직원 ... 라는 말이다. 지배 종속적인 관계로 명령식의 소통 방식을 취한다. 현대의 지식 정보 시대는 민주주의와 수평조직을 특징으로 한다. 부하가 답을 가지고 있다는 것이다. 협력적인 관계 ... 로 소통을 한다. 과거의 리더는 답을 제시하고, 상태를 통제한다. 현대 리더는 질문, 경청을 하고 결과에 대한 책임을 진다. 수평 조직 기초는 상사-부하 간의 존중이다. 나 중심

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.12

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간호관리학 요약-지휘,통제(14p)

행동하는 가에 따라 리더십의 효과성 결정, 리더십은 타고나는 것이 아니라 후천적으로 교육개발이 가능하다는 이론(1) 일차원형: 리더의 행동에 초점일차원유형권위형(전제형)리더십민주 ... 하여 조정하는 기술 및 영향력3) 관리자와 리더-모든 관리자들이 리더십을 발휘하는 것이 아니며 모든 리더가 조직에서 공식적인 관리자는 아님관리자의 특성리더의 특성-책임감 있게 행동 ... 며 신뢰함-조직의 방향 제시, 큰 그림 그리며 비전과 전략 수집-현상태에 도전함-무엇을, 왜에 관심-자발적 추종자를 이끔2. 리더십 이론1) 특성이론-리더의 자질이 선천적으로 타고하

리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.15

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(경영학원론) 상황적합이론을 등장 배경을 중심으로 설명하시오

.1960년대에 개발된 피들러의 상황적합이론은 관리자가 보이는 리더십의 유형을 관계지향이나 과업지향으로 구분한다. 피들러에 의하면 리더십 유형은 수정하기가 어렵다. 피들러는 리더 ... 가 자신이 가지고 있는 리더십의 유형을 파악하면 그 유형에 맞는 상황에서 일을 해야 한다고 보았다. 상황적합 이론은 기존의 리더십 연구가 리더의 특성이나 리더의 행동에 더 치중 ... 했다는 점에 문제가 있다고 보았다. 리더와 팔로워가 처한 상황에 대한 이해도 효과적인 리더십을 연구하기 위해서는 반드시 필요하기 때문이다. 상황이론은 그 이전 시대의 이론으로 보편적인

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.19

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간호관리학 요약정리(지휘, 통제)

, 통합성, 신뢰감, 호기심, 대담함→ 공통적 특성 확인에 한계가 있고 모든 특성을 갖춘 리더가 현실적으로 존재하지 않음. →교육을 통해 학습되고 길러진다는 것을 수용하게 됨2) 행동 ... 이론 : 리더십은 타고난 특성이 아니라 후천적으로 교육 개발이 가능한 행동권위형 리더십특성?자신이 항상 최상이라고 생각하여 구성원을 무시하고 리더 혼자서 결정?구성원은 따르 ... 되면 효과적?의사결정과 부하직원의 동기부여가 영향이 거의 없을 때 효과적?구성원이 지식과 경험이 미술할 때 유용?구성원이 리더의 능력을 절대적으로 신뢰단점?인간적인 감정교류가 적어 팀

리포트 | 22페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.02.03 | 수정일 2022.02.25

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20대 대통령 선거에 나올 후보자들 간의 경쟁이 치열하게 전개되고 있습니다. 쟁점이 되고 있는 정책을 한 개를 선택하시오.

화 해소 공약을 제시하고자 한다. 더불어 민주 정당과 국민의 힘 정당의 대표적인 후보 이재명과 윤석열이 인상 깊게 읽은 도서를 추천하면서, 제시하는 공략을 살펴보고자 한다.이재명의 경우 ... 하게 인종적·역사적·지리적 조건이 아니다’는 것과 ‘현대를 뒷받침하는 사회경제적 경향이라고 할 수 있는 자유시장경제와 민주주의에 있어 핵심은, 인센티브를 보장하는 것이다’라는 주장이다 ... 이 아니라 리더의 자질, 이념 대립 현상을 주요 공약으로 언급했다는 점에서 앞선 후보와 다른 양상을 보인다고 할 수 있다.이낙연의 경우 자기중심성을 얘기하며, ‘리더의 자질에는 겸손

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.07 | 수정일 2023.03.01

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연세대 언더우드학부 UD 해외고 학생부종합전형 국제형 합격 자기소개서

를 작성하였습니다. 문헌 조사를 통해 위 주제와 관련된 사례를 미국의 인터넷 쇼핑몰 기업인 eBay의 CEO 맥 휘트먼이 시행한 민주적 리더십으로부터 찾을 수 있었습니다. 관련 신문 ... 았다는 사실을 발견했습니다. 이에 eBay는 CEO가 독단적으로 의사결정을 진행하던 권위형 리더십에서 벗어나 조직 구성원들의 활발한 참여와 수평적인 의사소통을 유도하는 민주적 리더십 ... 의 경쟁력과 역량은 조직 내부의 협력관계와 리더의 영향력에 의해 크게 좌우될 수 있다는 것을 배웠습니다. 또한, 보고서를 작성하기 위한 여러 자료를 조사하면서 학문이란 단편적인 지식

자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.05

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