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"3관리격자이론" 검색결과 1,261-1,280 / 1,583건

  • [리더쉽] 잭웰치와 히딩크의 리더십
    는 Blake와 Mouton가 창안한 관리격자 모형에서 보면 “팀 형”의 리더라고 볼 수 있을 것이다.2. 히딩크와 잭 웰치의 리더십분야를 막론하고 최고의 자리에 있는 인물들은 서로 ... + 정력/활동성 (Energy/ Activity levels)(3) 지배력(Dominance)2. 히딩크와 잭 웰치의 리더십(1) 비전제시(2) 사람중시(3) 변화추구1. 잭 웰치 ... , NBC방송 등 934개의 회사를 사들이고 GE의 규모를 120억불에서 3990억불까지 성장시킨 것은, 그의 4E+1P의 자질을 대변해 준다.(3) 지배력(Dominance)잭 웰치
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.12.29
  • 반도체 소자의 기초
    반도체(Semiconductors)◈ 원자이론 ◈ 원자의 결합 ◈ 물질의 전도성 ◈ 반도체주기율표알칼리금속 전이금속 기타금속 반도체 비금속 할로겐 기체원자의 Bohr 모델전자 ... 는 자신의 상태를 안정화 시키기 위하여 반응 혹은 결합한다. 원자결합의 3가지 유형 전자결합(이온결합) : 한 원자가 다른 원자에 전자를 주면서 결합 공유결합 : 원자들이 전자 ... 를 공유한다. 금속결합 : 전자가 격자 구조 내를 자유롭게 이동할 수 있다.Na +ClNaCl-전자결합SiSiSiSiSi공유결합Cu+Cu+Cu+Cu+Cu+금속결합고체의 에너지 준위
    리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.10.23
  • (간호지도자론)허시와 블랜챠드의 상황모형에 근거하여 자신이 속해 있는 조직의 구성원 성숙도를 사정하고, 실지의 지도자와 비교하면서 그 조직에 적절한 지도자 행동 스타일을 결정
    하였는데, 이것은 오하이오 대학의 연구와 관리격자이론에서 개발된 리더십 유형과 유사하다. 그들은 리더의 행위를 과업행위와 관계행위의 2차원을 축으로 하여 (그림 1)과 같이 4분면 ... . 허시와 블랜챠드 상황모형의 개요관리자들은 기존의 이론들이 생산라인, 사무실 등에 도움이 되지 않는다고 불평하였고, 그들이 직접 이용하고 적용할 수 있는 무엇인가를 요청 ... 하였다. Hersey와 Blanchard의 이론은 많은 관리자들의 관심을 끌었고, 그 가치를 증명하였으며 오늘날 기업과 군대에서 훈련프로그램으로 널리 쓰이고 있다.리더십의 수명주기이론
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.10.20
  • [사회복지]사회복지 행정 - 리더십
    과 구성원의 복지와 욕구, 승진, 개인적인 성장에 관심을 둔다(3) 관리격자 이론 managerial grid theory : 위 두 연구에 기초를 두고 인간과 산출에 대한 관심 ... 연구, 관리격자 이론 등이 있다(1) 오하이오 ohio 연구 - 구조주도행동과 배려행동으로 구분하고 이를 조합하여 리더십 행동 유형을 조사 연구한 결과, 구조주도와 배려가 높은 리더 ... 이 리더십과 어떻게 관련되었는가를 밝혀주는 관리격자이론을 제시하였다. 격자망은 횡축과 종축을 따라 각각 9개의 위치가 설정되고 81종류의 리더십 유형을 나오게 하는데 수평축은 산출
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.04.08
  • 리더십이론: 히딩크리더십 (사례)
    해야 한다는 이론 *관리격자이론과는 달리 상황대응 리더십 이론은 하나의 최적 리더십 유형이 있다고 보지 않는다 .*고협력 저지시 저헙력 저지시 고지시 저협력 고지시 고협력 고 저 고 ... 선정동기 / 리더 소개 / 감독 -CEO 피들러 모형 허시 - 블랜차드 모형 조직 경영에 주는 시사점 서론 본론 결론 발 표 순 서 변혁적 리더십 경로 - 목표 이론서 론1- 1 ... 은 클럽과 대표팀을 넘나들며 맡았던 팀마다 꾸준한 성적으로 지도력을 인정받았다 . 네덜란드 - 한국 - 호주 - 러시아 등 각기 다른 대표팀을 이끌고 3 회 연속 월드컵 본선진출과 5
    리포트 | 35페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.12.08 | 수정일 2021.06.12
  • 안전관리계획서
    3) 관리감독자○ 사업장내 관리감독자가 주관하는 작업과 관련된 기계, 기구 및 설비의 안전보건 점검 및 이상확인○ 소속된 근로자의 개인보호구 착용상태, 건강상 이상여부, 복장 ... 연락체계관리1-1. 재해발생경로1) 근로자의 신체적 결함, 유전적요소2) 불안전한 작업환경3) 불완전한 행동4) 사고발생5) 인적 또는 물적 손실 발생 → 재해이상 하인리히의 ‘재해 ... 의 도미노이론’1-2. 재해의 종류별 조치계통구 분내 용조 치 방 안중대재해(1급재해)사망중대재해사고 처리지침에 준함3개월이상의 가료, 요양을 요하는 2인이상의 재해자 동시발생동일
    서식 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.01.17
  • [사회복지행정]리더십
    와 하위련되는 경향을 보이고 있다는 것이다.(3)관리격자 이론오하이오 연구와 미시간 연구의 리더십 행동의 두 가지 차원에 기초를 두고 Blake와 Mouton(1964:6-10 ... 았다는 것이다.높음91-99-987인간에6대한55-53(그림 13-2) 관리격자3.상황 이론1960년대 말에서 1970년대에 이르면서 리더십 연구자들은 행동이론의 한계를 인식 ... )은 (그림 13-2)와 같이 관리격자 이론을 제시하였다. 이 격자는 횡축과 종축을 따라 각각 9개의 위치가 설정되었고 결국 81종류의 합성적 리더십 유형이 된다. 특히 격자의 네 모퉁이
    리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.04.12
  • 1. 조직화와 2. 지휘의 의의 리더쉽 이론 3. 의사소통과 인간의 이해
    . Blake & J. Mouton)의 리더십 격자이론(관리 격자 이론)이다. 이 이론에서는 생산중심과 인간중심의 두 가지 차원을 각각 9등급으로 세분하여 전체 81개의 리더십의 종류 ... 면서 명령일원화 원칙의 중요성은 상당부분 감소하고 있다.(3) 통제범위의 확대통제범위(span of control)란 한 사람의 관리자가 직접적으로 관리하는 부하직원의 수를 말 ... 할 수 있을 것⑧ 정직과 청렴 : 정직하고 예측 가능하며 도덕적일 것3) 리더십의 행위이론리더십의 행위이론은 리더의 행동을 ‘생산에 대한 관심’ 차원과 ‘사람에 대한 관심’ 차원
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.11.14
  • 미국의 성장관리와 스마트성장 정책
    Growth Management Smart Growth경원대학교 환경대학원 도시계획학전공 3학기 김희범2010. 5. 10. 도시계획학(이우종 교수님)목 차현명한 성장(smart ... growth)의 개요 현명한 성장의 10 원칙 사례 Smart growth vs growth management vs new urbanism 시사점미국 도시성장관리 개관 제1기 ... 성장관리 제2기 성장관리 1,2기 성장관리 비교1편 – 미국 도시 성장관리 정책 흐름2편 – Smart Growth경원대학교 환경대학원 도시계획학 전공 (김희범)- 1 -1편 미국
    리포트 | 42페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.05.28
  • 부동산의 입지선정
    . 상업지의 입지이론(1) 중심지이론1) 의 의중심지이론은 3차산업의 입지이론을 말하는 것으로서 서비스업들이 어떻게 입지하는가를 설명하려는 이론이다. 3차산업의 입지이론은 소비자 ... 을 가진 취락이다. 그리고 중심지이론은 제3차 경제활동을 바탕으로 도시의 크기ㆍ수ㆍ분포를 설명하는 것이다.② 도시의 주된 특징은 지역의 중심지로 대도시이면 더 넓은 지역에 재화ㆍ서비스 ... 3개씩을 나누어 갖는 형식을 취한다.(4) 허프의 중심지이론(허프의 확률모형)크리스탈러의 중심지이론 이후 많은 이론들이 주로 수요자 분포 즉, 거시적 분석에 치우친 편이
    리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.01.16
  • 사회복지행정론 정리한것입니다.
    ) 이론 ; 블레이크와 머튼(Nlake & Mouton)관리격자를활용하여, 사람에 대한 관심과 생산성에 대한 관심이라는 두 가지 요인을 토대로 리더의행동을 설명한다. 단점으로는 상황 ... 사회 복지 행정론1. 사회복지행정의 개념과 특성2. 사회복지행정의 역사3. 사회복지서비스 전달체계4. 사회복지조직과 관계이론5. 사회복지조직과 환경6. 사회복지조직의 구조7 ... 할 수 있는지,그리고 이를 수학적인 공식과 같은 것들로 체계화 할 수 있는지에 대한 의문이 제기된다.3) 행정적 관리론(administrative management) ; L
    시험자료 | 25페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.12.11
  • 07_New Urbanism_뉴어버니즘_뉴어바니즘_어반빌리지_도시계획신조류_뉴어바니즘헌장_뉴어바니즘사례_어반빌리지사례_Seaside_Laguna West_Kentlands_3500
    prawl) 비판 교통량 증가와 사적 공간의 발달로 인한 근린주구 이론의 비판 분절적 녹지와 경직된 토지이용 비판 ⇒ 지난 반세기 도시개발의 형태를 지양하고, 교외화 현상이 시작 ... 자에게 친근한 가로 디자인, 차로부터 자유로운 보행가로:: NEW URBANISM 도시조성원리2) Connectivity – 분산되어진 교통과 쉽게 걸을 수 있는 상호 연결된 격자 ... 형 가로 네트워크 3) Mixed-Use Diversity – 주상복합, 근린주구와 블록 그리고 빌딩 내에서의 복합용도, 사람들의 다양성 4) Mixed Housing – 유사
    리포트 | 27페이지 | 3,500원 | 등록일 2008.11.28
  • 초동주시를 이용한 콘크리트 결함 방지
    은 망치의 형태를 가지고 있으며 타격부위에 force sensor가 내장되어 있는 tip이 설치되어 있다.3.4 구조물 모형의 탄성파 속도측정유한요소법에서의 이론 구조물 탄성파 속도 ... 어 탄성파를 계산하였다, 센서의 이동거리는 각각 10cm간격이며 그 결과는 아래와 같다.이론 모형에서의 탄성파 속도의 설정은 3.7km/s 이므로, 실제 구조물 모형에서의 계산 ... 된 탄성파 속도 약 3.762km/s는 이론모형에서의 설정과 유사하다고 사료된다.3.5 구조물 모형 충격시험콘크리트로 제작한 구조물 모형에 대하여 앞에서 기술한 방법을 적용하여 공동
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.12.10
  • 혁신과 조직 ppt
    혁신과 조직설계2관리혁신과 인적자원 혁신3사례 조사411-1 혁신이론(1) 혁신의 개념 학자들의 연구 분야에 따라 분류됨경제학발명,창조와 같이 새로이 만들어 내는 것농촌경제학 교육 ... 관리혁신제품혁신공정혁신11-1 혁신이론(2) 혁신의 종류 서로 독립적으로 발생하기보다는 상호 의존적으로 발생됨11-1 혁신이론(3) 급진적 혁신과 점진적 혁신1) 급진적 혁신 새롭 ... 채택단계연구개발단계실천단계제 11장 혁신과 조직혁신 이론1기술혁신과 조직설계2관리혁신과 인적자원 혁신3사례 조사4(1)창의성과 조직설계조직기술의 효율성수단성경제적능률창의성 위주
    리포트 | 30페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.11.29
  • 산업지역경제조사
    하는 조건 도출(2) 중앙정부와 지방정부간 수평적 연계와 협력을 위한 공동 거버넌스 체계의 구축의 구현조건(3) ‘성찰적 근대화’로서의 대안적 지역경제 발전전략을 구현하기 위한 내생 ... 의 계획적인건설 과정에서 단기간에 폭발적으로 안산시민으로 편입되었다. 외지인 노동자들 대부분은 게다가 20대, 고졸 미만의 육체노동자들이었다(서부지역공업관리공단, 1993). 다른 ... 있어서도 큰 도움이 될 수 있을 것이다.노동자들의 상태에 대한 (특히 안산 지역 노동) 연구가 이처럼 이론적인 면에서나 실천적인 차원에서 한 사회의 성격을 이해하고 그 변화
    리포트 | 71페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.06.03
  • 미국의료보험제도
    )가) 의미가입자 관리의 목표는 이론적으로는 매우 단순하다. 민간보험의 입장에서는 가급적 의료이용(지출)을 예방, 억제하는 동시에 보험에 대한 만족도를 높이는 것이 관건이다.나) 내. ... 1. 미국의 일반현황1) 인구수 : 307,212,123 $46,859 (2008년 기준)2) 1인당GDP(국내총생산) :$46,859 (2008년 기준)3) 면적 : 963만3 ... 총량이 멎어있는데, 이것은 전적으로 관리된 의료의 덕택이라는 것이 식자들의 주된 해석이다. 그러나 13.5% 역시 세계 최고수준의 지출임이 분명하다.이보다 더한 고민은 세계최고
    리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.06.24
  • 조직행태론 발표7조 조직행동론 리더십
    . 리더십 특성이론2. 리더십 행동이론1)오하이오 주립대학의 리더십 연구2)관리격자이론3. 리더십의 상황이론1)피들러 유효성의 상황이론2) 목표-경로이론4. 리더십 이론의 현대 ... 관리론과 원리주의 이론들은 “몬든 조직 구성원들은 상관의 명령에 따라 합리적, 이성적으로 행동한다.” 는 가정을 가지고 있었기에 리더십에 대한 관심도, 연구의 필요성을 느끼 ... 며, 그것은 오하이오주립대학의 리더십 모형 중 높은 구조주도와 높은 배려를 둘 다 중요시하는 특성을 갖는다.관리그리드이론은 구성원과 조직을 둘 다 중요시하고 이의 조화와 균형을 찾
    리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.10.27
  • [조직행동론]조직이론을 통한 현대자동차분석(61page)
    시키기 위해 상징물을 활용하고 중요한 목적을 명료하게 표현함.Managerial grid(관리격자이론) - Blake Mouton에 의한 이론으로 수평축을 인간에 대한 관심의 두 ... 의 투명성 직무에 따른 최적인원 선발현대차의 어학 시스템 지성 DS의 man-to-man지도3. 개인적 수준의 TO-BE분석직원교육시스템동기부여애덤스의 공정성 이론 적용 브롬의 기대 ... . 목 차1. 기업 선정 이유 및 기업소개 2. chapter별 요소 선정 기준 3. 개인적.조직적.집단적 차원에서의 AS-IS, TO-BE 분석 4. AS-IS, TO- BE
    리포트 | 61페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.08.14
  • 인적자원관리
    제 5장 인적자원관리12.1 조직행위론의 기본 12.2 동기부여 이론 12.3 리더쉽 이론 12.4 갈등 이론 12.5 커뮤니케이션 이론 12.6 의사결정 이론12.1 조직행위 ... 부하직원의 성숙도가 낮은 경우: 인간 중심의 리더쉽이 적합12.4 갈등 이론1. 기본 배경 2. 갈등의 원인 3. 갈등의 유형 4. 갈등관리의 전략과 방안1. 기본 배경갈등 이론 ... 를 다루는 분야 역사 1920년대 말 인간관계론(human relations)의 태동 20세기 초 과학적 관리의 발전 행동과학(behavioral science)으로의 진화 상황이론
    리포트 | 33페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.08.27
  • 근대건축가 및 데스틸에 발생배경
    했으며, 장식을 사용했다.“형태는 기능을 따른다” 를 주장3. 피에르 몬드리안( 몬드리안의 신조형주의 이론 neo-Plasticism)시각적으로 지각된 리얼리티를 주제로 사용하지 않음.조형 ... Venice (1851-3)August Welby Northmore Pugin (1812-52) - 고딕건축 실예집예술의 대중성, 장인정신주요이론- 기계화에 대해 부정하고, 중세시대 ... 예술의 통합 회화, 건축, 디자인 등 모두를 평면으로 간주기본적 요소 수직, 수평, 면으로 표현3가지색 황색, 적색, 청색 / 3가지의 무채색 백색, 회색, 흑색 등으로만 언어 표현
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.11.27
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2025년 08월 21일 목요일
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