"임금규정"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

생활법률 근로계약서 양식 성립요건 여성복지 실태 2024 최저시급 일용직 채용 사회복지 민형사 소송 핵심 사회보장기본법 연봉계약서

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"임금규정" 검색결과 1,221-1,240 / 34,246건

판매자 표지

[생활법률]협의이혼의 성립요건과 효력에 관하여 각각 서술하시오. 법정상속인과 대습상속인에 관하여 각각 서술하시오.

-목차-1. 서론2. 본론(1) 협의이혼의 성립요건과 효력ㄱ. 협의이혼의 성립요건ㄴ. 협의이혼의 효력(2) 법정상속인과 대습상속인ㄱ. 법정상속인ㄴ. 대습상속인(3) 최저임금제도 ... 와 주52시간제ㄱ. 최저임금제도ㄴ. 주52시간제(4) 노령연금과 실업급여의 수급자와 수급요건ㄱ. 노령연금ㄴ. 실업급여(5) 체불임금 및 퇴직금에 대해 가능한 법적조치ㄱ. 개인적 방법 ... 을 위해서는 또 하나의 성립요건이 필요하다. 바로 가정법원에 의한 이혼의사 확인을 받는 것이다. 민법 제836조에서는 협의이혼의 절차를 규정하고 있는데, 가정법원의 확인을 받고 이

방송통신대 | 9페이지 | 8,000원 | 등록일 2021.08.03

다운로드 장바구니
3주 1강과 2강에서 직무분석에 대하여 공부하였습니다. 직무분석은 인적자원관리의 모든 활동(모집과 선발, 평가와 보상)에 밀접하게 연관되어 있습니다. 직무분석에 대하여 심도 깊게 분석해 보세요.(직무분석의 의의와 목적, 직무분석 절차, 직무분석 추세)

에 따른 임금체계를 설계함으로써 공정한 보상을 구현하게 된다. 나아가 인력 배치와 승진, 직무재설계 등 인사관리 의사결정 전반에 활용됨으로써 조직의 효율성과 전문성을 높이는 데 ... 기여한다. 이처럼 직무분석은 조직 구성원 각각의 역할을 명확히 규정하고, 이를 바탕으로 인적자원관리의 모든 기능을 뒷받침하는 필수 과정이라 할 수 있다. 실제로 한 연구에서는 기업 ... 로 전환하려는 움직임이 본격화되었다. 특히 최근 공공부문을 중심으로 직무급제(job-based pay)를 도입하려는 정책적 노력이 활발하다. 정부는 “동일한 직무에는 동일한 임금”이

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.27

다운로드 장바구니
판매자 표지

(생활법률) (제1강) A(남, 만 45세)와 B(여, 만 45세)는 같은 직장에 다니는 맞벌이 부부인데 딸 C(만 20세)

점)3. (제5강) A는 정규직, B는 비정규직, C는 편의점 아르바이트로 일하고 있다. A, B, C의 2021년과 2022년의 시간급 최저임금은 얼마인지를 고용노동부의 최저임금 ... 고시를 살펴보고 서술하시오. 또한 A, B, C의 사업주가 최저임금을 주지 않으면 어떻게 되는 지에 관해 간략히 서술하시오. (배점 5점)4. (제15강) A, B의 사업주 O ... 가 이루어지지 않는다면 당사자 일방이 법원에 대해 재산분할과 관련된 사항을 판단해 줄 것을 요구할 수도 있다. 이것을 ‘재산분할청구권’이라고 부르며, 민법 제839조의2에서 규정

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.30

다운로드 장바구니
판매자 표지

외국인 이주 노동자의 인권실태를 조사하고 해결하기 위한 방안을 제시하시오

하고 있으며, 이들은 한국 경제에 큰 기여를 하고 있다. 그러나 이주 노동자들이 겪는 인권 침해 문제는 여전히 심각하다. 장시간 노동, 저임금, 위험한 작업 환경 등 열악한 노동 ... 현실은 매우 열악하다. 많은 이들이 장시간 노동, 저임금, 위험한 작업 조건 등 여러 문제를 안고 일하고 있다. 이는 단순히 힘든 노동이 아니라 인간의 기본적인 권리를 침해하는 심각 ... 한 상황이다. 장시간 노동은 이들의 건강을 해치며, 저임금은 그들의 생활을 어렵게 만든다. 특히, 위험한 작업 조건은 언제든 사고로 이어질 수 있어 더욱 큰 문제가 된다. 이러

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.22

다운로드 장바구니
한국기술교육대학교 민법 기말고사 대체 과제

민법 기말고사 대체 과제목차1. 서론22. 본론2가. 민법에서 규정하고 있는 불법행위2나. 민법에서 규정하고 있는 손해배상3다. 민법에서 규정하고 있는 법인과 대표기관3라. 논의 ... 는 갑의 의료과실을 주장하며 손해배상을 청구하고자 한다.’는 사례를 분석하여 해결방안을 제시하고자 한다.2. 본문가. 민법에서 규정하고 있는 불법행위불법행위는 고의 또는 과실로 위법 ... 하는화한 경우도 있다.나. 민법에서 규정하고 있는 손해배상손해는 일정한 원인에 의하여 피해자가 입는 불이익을 말한다. 손해의 종류에는 재산적 손해∙비재산적손해, 이행이익∙신뢰이익

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.09.18 | 수정일 2020.10.16

다운로드 장바구니
한국방송통신대학교 생활법률 중간과제 (2021)

은 이 법으로 정한 최저금액과 동일한 임금을 지급하기로 한 것으로 본다고 규정되어 있다. 이에 따라 사업주가 A, B, C에게 최저임금을 지급하지 않는다면 최저임금법에 따라 3년 ... 제도에 따라 피상속인의 재산상속이 이루어진다. ?민법?은 제1000조(상속의 순위)에서 상속에 있어서다음 순위로 상속인이 된다고 규정되어 있다. 피상속인의 직계비속, 피상속인 ... 는 사람은 법정상속인으로서 E의 큰 아들 A, 시집간 딸 F와 대습 상속인으로서 작은아들 I의 아내 J와 딸 K이다.Ⅲ. 취업과 근로조건A, B, C의 2021년 시간급 최저임금

방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.02.24

다운로드 장바구니
최저임금 인상을 둘러싼 사회적 갈등

해야 한다’고 규정하고 있다. ‘최저임금법’ 1조에서는 ‘임금의 최저 수준을 보장해 근로자의 생활 안정과 노동력의 질적 향상을 꾀함으로써 국민경제의 건전한 발전에 이바지하는 것을 목적 ... 최저임금 인상을 둘러싼 사회적 갈등과목: 사회복지개론▷최저임금 갈등이 커진 이유▷최저임금은 무엇인가▷최저임금의 드러나는 문제점▷최저임금 속도와 부작용에 대한 논쟁▷타협 방법 ... , 혹은 해결책은 없나1. 최저임금 갈등이 커진 이유친기업 성향이 강했던 박근혜 정부 시절 최저임금의 인상률은 한 자릿수에 머물렀다. 민주노총에 따르면 박근혜 정권 집권 4년간 평균

리포트 | 8페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.10.06 | 수정일 2022.04.25

다운로드 장바구니
판매자 표지

노동경제학

임금과 노동시간을 규정하고 있다. 그러나 노동력은 일반상품과 다른 특수한 성격을 갖고있다. 노동시장은 노동력이라는 상품에 대해 노동자와 자본가 사이에 거래가 이뤄지며, 이러한 거래 ... 노동경제학1목차1. 노동시장이 지니고 있는 특수성에 대해 서술하시오 (4점)2. 임금이란 무엇인지 임금의 본질과 관련한 2가지 대립되는 견해에 대해 서술하시오 (5점)3. 노동 ... )의 노사관계 시스템 이론이 무엇인지 설명하시오 (6점)6. 노사관계가 지니고 있는 4가지 특성을 서술하시오(4점)7. 효율임금정책이 무엇이며 효율임금이 생산성 향상으로 이어지

방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.11.10

다운로드 장바구니
노동법과 사회복지법의 원리를 엘리자베스 시대의 빈민법을 토대로 역사적 측면에서 설명하고, 엘리자베스 시대의 빈민법과 현시대 관련법의 특징을 비교하면서 공통점과 차이점을 도출하세요.

과 차이점을 도출하세요.서론1601년, 엘리자베스 구빈법이 제정되었다. 이 법률에는 두 가지 요점이 있다. 첫째, 이 법은 빈곤을 개별 교구의 의무로 규정하였다. 이에 따라 교구 지도 ... (구빈법)의 역사적 배경을 살펴보고, 현 시대의 법적 특징과 어떠한 차이가 있는지 비교 분석해보도록 한다.본론빈민법(구빈법)의 역사적 배경흑사병으로 장원의 노동력이 부족해지고 임금 ... 이 과도하게 오르자 1349년 노동국법을 제정하여 구걸을 금지하고 최고 임금을 합법화하였으나, 많은 농민들이 폐쇄로 인해 빈곤층으로 전락하였다. 1536년 헨리 8세가 교회 재산

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.08

다운로드 장바구니
판매자 표지

(2024학년도 1학기, 중간과제물, 산업복지론, 공통) 노동은 상품이 아니다 복지국가에서의 노동은 어떤 의미인가, 산업복지 측면에서 노동의 존중, 노동에 대한 예의가 무엇인지를 설명하시오.

, 적정한 임금, 적절한 노동시간, 휴식과 휴가, 건강과 안전 등을 법적으로 규정하고 지키도록 하며, 또한, 복지국가에서는 고용이 유지되지 않는 실업상태에 놓인 노동자에게도 국가 ... 자들의 기본적인 권리를 보장·존중한다. 이는 노동법과 규정을 통해 최소임금, 근로시간, 휴가, 퇴직금 등과 같은 권리를 보호하는 것을 포함한다.②안전과 보건 확보: 노동자의 안전 ... 있다. 이런 상황에서 노동의 가치를 보호하자는 국제적 노력에도 불구하고 시장자본주의는 이윤 축적 방식으로 '노동에 대한 가치 지불'인 임금의 하락을 지속적으로 추진하게 된다. 결룩

방송통신대 | 7페이지 | 6,000원 | 등록일 2024.03.04

다운로드 장바구니
[방통대 공통학과 3학년 생활법률 공통] 1. 이혼의 방법, 요건과 절차, 신분적-재산적 효력에 관하여 서술하시오.

」 제32조제1항에 국가는 법률이 정하는 바에 의하여 최저임금제를 시행하여야 한다고 규정(’87. 10월) 우리나라에서는 1953년에 「근로기준법」을 제정하면서 제34조와 제35조 ... 에 최저임금제의 실시 근거를 두었으나 당시 우리 경제가 최저 임금제를 수용하기 어렵다는 판단에 따라 이 규정을 운용하지 않았다. 70년대 중반부터 지나친 저임금을 해소하기 위하 ... 에 관하여 서술하시오.3. 최저임금의 의의와 효력, 결정방법 및 2020년의 최저임금액(시간급·월급액)에 관하여 서술하시오.4. 실업급여를 받을 수 있는 수급권자와 수급요건에 관하

방송통신대 | 10페이지 | 4,500원 | 등록일 2020.10.05 | 수정일 2020.11.11

다운로드 장바구니
판매자 표지

법과 권력의 관계, 그리고 법이 권력자들의 이익에 봉사하는 정도

그 사이 어딘가에 있을 것이다. 법은 억압의 도구가 될 수도 있고 권리와 자유의 보호자가 될 수도 있다.법의 핵심은 통치 기관에 의해 시행되는 일련의 규칙과 규정이다. 이 관리 ... 가 될 수 있다. 1964년의 민권법이나 미국 장애인법과 같은 시민권을 보호하는 법은 소외된 집단의 평등과 정의를 증진하는 데 도움이 되었다. 최저임금법, 차별금지법 등 노동자

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.03.12

다운로드 장바구니
판매자 표지

산업안전기사 필답형 기출문제 총정리

범위 • 지지방법8. 산업재해통계업무처리규정에 의거, 다음 사업장에서의 사망만인율을 구하라(단, 근로자수는 '산업재해보상보험법'이 적용되는 근로자수를 말한다.)-연근로시간 2400 ... 시간, 임금근로자수 2000명, 사망자수 2명, 재해건수 11건, 재해자수 10명• 2/2000 x 10000 = 10

시험자료 | 63페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.04.16 | 수정일 2023.04.18

다운로드 장바구니
판매자 표지

에스핑 안데르센(엔더슨)의 복지국가 모형의 장점과 한계에 대해 서술하시오

의 전개과정, 문제의 규정방식 등으로 시민들의 복지욕구 표출형태를 형성하고 결정짓는 제도적 구조나 규칙 또는 이해방식을 말한다. 또한 그가 말하는 '체제'란 "복지 생산이 국가, 시장 ... 를 제시하였는데, 탈상품화 점수란 연금, 건강보험, 실업보험 등 3대 보험에 대하여, 1/ 최저 급여액의 평균임금에 대한 비율, 2/ 평균 급여액의 평균임금에 대한 비율(소득대체 ... 를 통하여 노동시장에서의 계층구조가 유지 또는 고착화되는 정도를 말한다. 이를테면, A씨는 안정적이고 고임금을 보장하던 회사에서 오랫동안 일했다. 일하는 동안에 높은 소득에 비례

리포트 | 5페이지 | 6,800원 | 등록일 2024.03.04

다운로드 장바구니
우리나라 고용보험법의 문제점과 개선방향에 대해 논해 보고, 본인이 이와 관련된 문제에 대한 경험이 있다면 자세히 서술해보시오.

이 가지고 있는 문제점2) 한국 고용보험법 개선방향3) 스스로 경험한 고용보험법에 관련된 문제3. 결론참고문헌1. 서론모든 사회적 시스템은 효력을 가지기 위해 규정과 법제에 그 근거 ... 까지도 고용보험이 제대로 적용되지 않는 근로자들이 존재한다. 이러한 사각지대는 보편적으로 사업장에서 임금을 받지 않고 근로하는 비임금 근로자와 임금을 받고 근무하는 근로자 중 ... 하거나 동법 시행규칙 별표2에서 정하고 있는 사유에 해당하지 않고 자의로 이직하는 사람은 고용보험법상 수급자격이 없는 것으로 명시하고 있다. 물론 고용보험법으로 최저임금에 미달한 상황

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.07.12

다운로드 장바구니
판매자 표지

산업복지의 서비스 대상인 특정한 집단(분야별) 가운데 실제사례 집단(분야)을 중심으로 사례분석 연구

단순 이주노동자를 기술 연수생으로 규정하여 노동자로서의 노동권을 보장하지 않고, 저렴한 노동력을 활용하려 하였고, 일정 기간의 연수 후에 본국으로 돌려보내어 정주화의 문제를 방지 ... 하고자 하였다. 그러나 산업기술연수생제도는 사실상의 근로형태로 운영되었을 뿐만 아니라 일부 업체의 경우 근로자의 여권을 자신이 보관하며, 저임금과 장시간 근로, 폭행과 폭언, 외출금지 ... 등의 인권을 침해하는 일이 발생하였다. 심지어 합법적 체류자격을 가진 연수생이 미등록 이주노동자보다 임금에서 더 부당한 대우를 받기도 하였다. 이는 연수생의 근로업체 이탈과 불법

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.05.08

다운로드 장바구니
공인노무사 1차 노동법 2 요약본

정권 80년 기업별 단위노조 강제, 노사협의회법 제정 86년 부노 : 원상회복주의∙직벌주의 모두 채택 (11,16,17) 87년 기업별 노조 강제규정 삭제(4) 김대중) 98년 임금 ... 회법, 근기법 제정 + 부노행위 : 직벌주의(2) 박정희 정권 63년 산별노조 사실상 강제, 노사협의회 설치규정 신설 노조 부노행위 삭제, 부노행위 : 원상회복주의(3) 전두환

시험자료 | 29페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.06.09

다운로드 장바구니
[법학과] 2024년 1학기 근로보호법 교재 전 범위 핵심요약노트

는 국민경제의 발전을 꾀하는 것을 목적으로 함② 근로조건이란 임금, 근로시간 등 근로자의 노동력 제공 후 받는 대우를 말함2) 법의 특성① 근로조건의 최저기준을 정한 법- 근로기준법 ... 은 근로조건의 기준은 인간의 존엄성을 보장하도록 법률로 정한다라고 규정- 근로기준법에서 정한 근로조건보다 낮은 수준의 근로조건은 단체협약이나 취업규칙, 근로계약에 적용할 수 없 ... 들의 기준이 되는 일반법 또는 기본법의 성격을 가지고 있음④ 근로자 ․ 사용자 ․ 국가의 관계를 규정한 법- 근로자 개인과 사용자 사이에 근로계약

방송통신대 | 93페이지 | 16,000원 | 등록일 2024.01.03

다운로드 장바구니
근로계약서 양식

정관과 규정을 성실히 준수할 것을 서약합니다.- 다 음 -1. 계약 기간① 계약 기간은 20___년 ___월 ___일부터 20___년 ___월 ___일까지(__년 __개월)다 ... 에 협의하여야 한다.③ 직 책 : ______________5. 임금사항 : 연봉제① 월지급액 : 금_________________원② 근로시간을 초과하는 ‘시간 외 근로에 대한 ... 수당’은 기본연봉금액에 포함된 것으로 본다.③ 기타 수당과 관련된 내용은 협회 규정 및 내규에 따라 별도 지급한다.

서식 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.07.18

다운로드 장바구니
판매자 표지

간호법, 외국간호법, 본인의견(찬성or반대)

에서 간호를 포함하는 최초의 규정은 1907년 ‘대한의원관제’로 대한의원에서 간호교육을 실 시 하도록 한 것 이며, 1914년 제정된 ‘간호부규칙’과 ‘산파규칙’이 우리나라 최초 ... , 치과의사, 한의사, 조산원 및 간호원으로 두고, 의료업자 종별의 임무를 규정하였는데, “간호원은 상병자 또는 해산부의 요양상의 간호 또는 진료의 보조에 종사하여 국민보건의 향상 ... 또는 진료의 보조에 종사함을 임무로 한다”고 간략히 하였으며, 57조에 간호 보조원에 대한 규정을 두고 업무 범위에 보조를 규 정함으로써 혼란을 가져오게 되었다. 2015년 개정

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.03

다운로드 장바구니

이전10개 57 58 59 60 616263 64 65 66 다음10개

파워링크

신청하기