"근로사회문제"의 검색결과 입니다.

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"근로사회문제" 검색결과 1,221-1,240 / 90,255건

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1880년대 독일 비스마르크 사회입법의 제정 목적 및 성격, 시대적 배경, 운영원칙, 주요사회보험, 복지국가에 미친 영향

려고 한다. 사회입법은 지금까지의 복지정책으로 해결되지 않았던 소외계층인 저소득층 노동계급 문제를 해결하기 위해 제정된 전반이다. 이로 인해 다수의 노동자는 처우개선이 이뤄져 일하기 ... 에 있어 문제시되는 건강 문제, 가정 경제문제, 등의 여러 전반을 극복해 나갈 수 있게 되어 쾌재를 부른다.4. 비스마르크 사회입법의 운영원칙그리고 사회입법의 운영원칙에 관해서 ... 보험을 주도하는 것이다. 이처럼 비스마르크는 근로자들을 위했지만, 지방의 역할을 인정하지 않고 그저 정부 주도적으로 사회 보험을 이뤄내는 것을 운영원칙으로 두었다고 할 수 있

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.03 | 수정일 2023.02.05

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[인권] 우리 사회의 인권침해 사례를 찾아서 분석하시오

[인권] 우리 사회의 인권침해 사례를 찾아서 분석하시오목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 우리 사회의 인권침해 사례2. 이주노동자란3. 이주노동자의 권리1) 국제법상 권리2) 근로기준 ... 함으로써 나고 있다. 이러한 문제는 우리 사회의 배타 주의적 문화와 고용허가제 등 이주노동자 제도의 허점에서부터 비롯된 것으로 추정된다.요컨대, 이주노동자의 인권침해란 이주노동자에게 기본 ... 법상 권리3) 노동조합 및 노동관계조정법상 권리4. 이주노동자의 인권정책과 인권실태5. 이주노동자의 인권보장을 위한 정책적 해결방안1) 동료 근로자들의 인권교육 강화2) 직장 내

리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.12.04

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사회복지현장실습 세미나 ) 영화 나는 나를 해고하지 않는다. 시청하고 보편적 복지와 선별적 복지의 두 가지 사회복지 관점으로 자신의 견해를 정리

들의 안전2) 부당 해고 방지3) 특정 상황에 따른 어려움Ⅲ. 결론Ⅳ. 출처 및 참고 문헌Ⅰ. 서론대한민국에서 저출산이 사회문제로 제기된 지 꽤 오랜 시간이 지났다. 왜 자녀를 낳 ... 사회복지현장실습 세미나영화 나는 나를 해고하지 않는다시청하고 보편적 복지와 선별적 복지의 두 가지 사회복지 관점으로 자신의 견해를 정리사회복지현장실습 세미나영화 나는 나를 해고 ... 하지 않는다시청하고 보편적 복지와 선별적 복지의 두 가지 사회복지 관점으로 자신의 견해를 정리목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 영화 줄거리2. 영화 등장인물들에게 필요한 복지1) 노동자

리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.24

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[A+ 인력개발과활용] 최근 점점 지식 근로자의 중요성이 부각되고 있습니다. 지식 근로자와 고성과 작업 시스템에 대하여 각각 설명하고, 기업들이 지식 근로자들을 보다 잘 활용할 수 있는 방안을 제시하고 그 사례를 하나 소개하시오.

적 가치, 사회적 가치, 경제적 부가가치가 창출되게 하는 귀중한 핵심자원이며, 기업의 경쟁력을 키우는 것은 이러한 지식을 개발하고 활용할 수 있는 지식 근로자의 확보와 육성에 달려있 ... 하면서도 지속적으로 변화하는 정보 기반 사회에서 지식 근로자의 교육과 훈련이 아직 많이 부족한 것 같다는 생각을 하였습니다. 기업이 지식경영 활동에 앞장서 더 많은 지식 근로자 ... [인력개발과활용] • 주제 : 최근 점점 지식 근로자의 중요성이 부각되고 있습니다. 지식 근로자와 고성과 작업 시스템에 대하여 각각 설명하고, 기업들이 지식 근로자들을 보다 잘

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.23 | 수정일 2025.07.17

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임금대장을 통해 본 개성공단 임금제도의 변화 연구 (A Study on the Change of Wage System by Analyzing Payroll in Gaeseong Industrial Complex)

화되고 있고, 북한 근로자들이 문제를 제기하는 방식도 확인할 수 있다.2014년 개성공업지구 노동규정 개정을 통해 확인할 수 있는 주요한 변화로는 다양한 수당들이 우리의 기본급에 해당 ... 임금대장은 근로자들이 노동의 대가로 수령하는 임금의 산정기준과 금액을 기재함으로써 근로자들이 자신이 수령할 금액을 확인할 수 있도록 하는 자료이다.이러한 임금대장은 임금지급 ... 하면서 우리는 개성공단의 임금제도가 과거에 비해 전반적으로 후퇴하고 있음을 확인할 수 있다. 아울러 북한 당국과 북한 근로자들이 기업 현장에서 지속적으로 전개했던 다양한 시도들이 제도

논문 | 33페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.03 | 수정일 2025.06.06

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자동차보험 및 산재보험실무 ) 산업재해 보상보험의 후유증상진료 와 재요양급여의 의의 및 장,단점을 비교해서 정리하시오

. 결론산업재해보상보험 내의 후유증상진료와 재요양급여 제도는 모두 재해 이후 근로자의 건강 회복과 생활 안정, 나아가 원활한 사회 복귀를 목적으로 설계된 제도이다. 후유증상진료 ... 을 넘어, 근로자의 전 생애적 건강과 노동 가능성을 포괄적으로 지원하는 사회안전망으로 발전해야 하며, 후유증상진료와 재요양급여는 그 중심축에서 더욱 실질적인 역할을 수행하도록 정비되어야 한다. ... 요양급여의 의의 및 장,단점을 비교해서 정리하시오목차1. 서론2. 본론3. 결론4. 출처 및 참고문헌1. 서론산업재해보상보험은 근로자가 업무 중에 발생한 사고나 질병으로 인해 신체

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.08.01

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노동법의 법원(法源) 사이의 효력 4가지 원칙에 대해 간략히 서술하시오

) (각 2점*5=10점)목차문제 11_상위법 우선의 원칙2_신법 우선의 원칙3_특별법 우선의 원칙4_유리한 근로조건 우선의 원칙문제 21_단체협약의 규범적 부분2_채무적 부분문제 ... 될 수 있다.4_유리한 근로조건 우선의 원칙노동법의 기본 취지는 사회적, 경제적으로 회사에 비해 약자에 놓이는 근로자를 보호하는 것이다. 그렇기 때문에 여러 개의 법이 동시에 적용 ... 로 한다고 하고 있다. 이것을 반대로 해석하면 취업규칙에 정한 기준보다 근로자에게 유리한 근로계약은 유효하다는 의미이다.문제 2 단체협약의 규범적 부분과 채무적 부분1_단체협약

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.08

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산재보험, 산재보험보험료

한 경우는 그 피재근로자나 가족을 보호 내지 보상해 주어야 하는 이유로 산재보험은 의미를 가진다. 또한 공업화가 진전되고 산업재해 근로자가 급격히 증가함에 따라 우리 사회에서 근로자 ... 된 문제점을 고찰하고 개선방안을 모색해보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 산재보험의 개요1) 산재보험의 정의 및 역사(1) 정의산재보험법에 따르면 산재보험의 목적은 제1조(목적) 근로자 ... 의 업무상의 재해를 신속하고 공정하게 보상하며, 재해근로자의 재활 및 사회 복귀를 촉진하기 위하여 이에 필요한 보험시설을 설치·운영하고, 재해 예방과 그 밖에 근로자의 복지 증진을 위한

리포트 | 37페이지 | 15,000원 | 등록일 2022.11.14

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주52시간제도의 의미와 영세 중소업체에도 주 52시간제를 적용하는 것에 대한 찬성과 반대의 입장을 제시하시오

)을 지키면서 근로시간을 줄여 고용 확대를 꾀해야 한다. 즉, 일자리 나누기입니다. 우리나라 근로자들이 국제적으로 근로시간이 많은 것은 한두 번이 아니다. 문제는 현실을 너무 앞서가 ... 줄이겠다는 취지로 마련된 지 오래다. 장시간 근로시간제 경제성장을 촉진하는 것은 불가능하다. 일과 휴식의 적절한 균형은 경제 발전과 선진 사회를 위해 필수적이다. 우리나라가 1인 ... 제가 적용된다. 그것은 이미 예견된 일이다. 법으로 시행되는 주 52시간 근무제는 2021년부터 근로자 50~299명 사업장에 적용되며, 이번에는 근로자 5인 미만을 제외한 모든

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.01

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(요즘)현재 저출산으로 인한 문제를 해결하기 위한 육아개발 정책은 무엇이 있으며

에서도 육아휴직 제도는 비혼과 저출산과 같은 사회적 문제를 해결하고 육아와 출산 이후에 경력단절을 막아 심리적 안정감을 줄 수 있다. 특히 여성들이 겪는 육아와 출산의 문제로 경력단절 ... 아무리 국가적으로 육아휴직 제도가 마련돼 있다 할지라도 복지의 사각지대에 있는 근로자의 어려움을 파악하고 이들이 육아휴직 제도를 활발하게 사용하여 저출산 문제를 극복할 수 있도록 해야 ... 주제: (요즘)현재 저출산으로 인한 문제를 해결하기 위한 육아개발 정책은 무엇이 있으며 그에 대한 나의 생각과 해결방안은 무엇인지? 목차 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 현재 저출산

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.05

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노년기의 일과 노동은 노인의 삶의 질과 밀접하게 관련되어 있다. 최근 산업현장에서 노인 근로자가 적은 이유는 무엇인지 그리고 노인 근로자를 위한 프로그램이나 제도의 개선방안에 대해 본인의 의견을 나름대로 토론해주세요.

에서 지역사회 노인분들에게 제공하는 혜택도 적지 않은데, 이러한 공적부조 및 사회복지서비스의 혜택으로 굳이 일을 하지 않아도 생계문제를 해결할 수 있는 상태가 되었기에 산업현장에서 노인 ... 나라 노인분들이 근로생활을 포기하게 되는 이유 중 하나는 바로 건강악화에 있다. 만약 한국사회 노인분들이 신체건강을 계속 유지할 수만 있다면, 더 많은 노인분들이 다시금 근로생활 ... 노년기의 일과 노동은 노인의 삶의 질과 밀접하게 관련되어 있다. 최근 산업현장에서 노인 근로자가 적은 이유는 무엇인지 그리고 노인 근로자를 위한 프로그램이나 제도의 개선방안

리포트 | 4페이지 | 8,900원 | 등록일 2023.08.18

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건강가정론_현재 맞벌이 가족의 문제는 무엇이며 맞벌이 가족을 위하여 어떠한 지원과 정책이 필요할지 본인의 생각을 제시하시오.

현재 맞벌이 가족의 문제는 무엇이며 맞벌이 가족을 위하여 어떠한 지원과 정책이 필요할지 본인의 생각을 제시하시오.I. 서론맞벌이 가족이 늘어나고 있는 사회 변화는 가족 구조 ... 과정에서 마주치는 제도적·문화적 장벽, 낮은 사회적 지지와 돌봄 인프라 부족 등이 문제로 자리 잡는다.이러한 문제를 극복하기 위해서는 국가의 지원 정책, 직장 문화의 변화, 지역 ... 되려면 전통적인 성 역할 고정관념에서 벗어나는 사회적 인식 개선이 필수적이다.II. 본론1. 맞벌이 가족이 직면하는 주요 문제맞벌이 가족이 마주하는 문제는 복합적이다. 가장

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.11

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사무관리직 노조의 설립과 대응방안을 기술하시오.

을 명확하게 규정하는 것이 중요한다. 또한, 직장 내에서의 불공정한 대우나 불법적인 행위가 발생할 경우, 노조가 적극적으로 대처하여 근로자들의 권익을 보호하고 문제를 해결하는 것 ... 조합을 정식으로 등록해야 한다. 이러한 노조 설립과 활동은 근로자의 권리를 보장하고 직장 내 문제를 해결하는 데 큰 역할을 할 것이다. 따라서, 기업과 근로자는 상호 협력하여 노조 ... 사무관리직 노조의 설립과 대응방안을 기술하시오.1. 서론사무관리직 노조의 설립은 근로자들의 권익을 보호하고 직장 내에서의 불공정한 대우와 불법적인 행위를 예방하는 데에 중요

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.24

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인서울 최초합 법학부 자소서 1번

을 적용받지 못한다는 사실을 알게 되었습니다. 사회적 약자로 규정된 미성년자가 법 제도적 도움을 받지 못한다는 사실이 안타까웠습니다. 이에 정치와 법 수업에서 청소년 근로 보호의 실현 ... 했습니다. 사회 이슈에 관한 관심에서 시작해 문제해결을 위한 법을 스스로 제안하면서 사회 공동체 속 작은 문제부터 큰 문제까지 모두 법에 따라 규정되고 해결될 수 있음을 깨달 ... 들이 법의 보호를 받지 못하는 노동인권 사각지대에 놓였음을 알게 되었습니다. 따라서 저는 해당 문제의식을 바탕으로 사회 문제탐구 수업에서 학교 밖 청소년들의 노동권 보장을 위해

자기소개서 | 1페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.11.20

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경제학개론_효율성과 형평성의 관점에서 다음 주장을 평가하시오 사회의 모든 구성원은 가능한 최고 수준의 의료 혜택을 보장받아야 한다 근로자가 해고되면 다음 직장을 잡을 때까지 실업수당을 계속 지급해야한다

REPORT경제학개론효율성과 형평성의 관점에서 다음 주장을 평가하시오.A) 사회의 모든 구성원은 가능한 최고 수준의 의료 혜택을 보장받아야 한다.B) 근로자가 해고되면 다음 직장 ... 을 잡을 때까지 실업수당을 계속 지급해야한다.학번이름- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 사회의 모든 구성원은 가능한 최고 수준의 의료 혜택을 보장받아야 한다.2. 근로자가 해고 ... 다고 할 수 있다. 본론에서는 이와 관련하여 사회의 모든 구성원은 가능한 최고 수준의 의료 혜택을 보장받아야 하는지, 근로자가 해고되면 다음 직장을 잡을 때까지 실업수당을 계속 지급

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.06 | 수정일 2024.03.12

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지역사회간호학 일차보건의료사업 시험자료

Ⅰ 일차보건의료1. 일차보건의료의 이해1) 일차보건의료? 지역사회의 개인, 가족이 일반적으로 쉽게 이용할 수 있음, 지역사회 주민들이 받아들일 수 있는 사업방법으로 지역사회 ... 예방, 건강증진, 지역사회개발을 목표로 포괄적인 일차보건의료 사업 제공-------------------------------------------------------------- ... 음하여 지급하는 현금 등장기요양급여의 종류? 재가급여: 방문요양(요양보호사, 사회복지사), 방문목욕, 방문간호(간호사, 간호조무사 또는 치위생사), 주 · 야간보호, 단기보호(월

시험자료 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.30

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사회복지관련 법에서 수급자의 자활이나 자립을 위한 관련 규정에 대하여 발

된 상태에서 자신의 기능과 수입으로 생활할 수 있도록 지원하는 과정을 의미한다. 특히, 지역사회 자활은 근로 능력을 가진 빈곤층에게 노동의 기회와 다양한 서비스를 제공하여 빈곤 ... 대응, 적극적 노동시장 정책 실현, 사회적 경제의 실현이다. 자활지원제도의 목표 및 성격 근로빈곤 대응으로서는 자활사업을 고용연계 프로그램으로 강화시키는 것이다. 사회적 경제 실현 ... 을 판정하기 위한 복지전산망 구축이 요구된다. 사회복지공무원의 부족으로 인해 부정수급자의 발생 가능성이 크다. 소득공제제도 확대 근로를 유인하기 위한 소득공제제도를 확대해 나가야 할

리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2024.11.19

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A+지역자활센터의 사업유형에 대해 논하시오

자립사업은 근로능력·실업능력이 있는 수급자와 저소득층을 위한 복지와 취업서비스를 제공하는 사업으로 지역사회의 중요한 복지활동으로 자리매김하고 있습니다. 이에 본론에서는 지역사회 ... 화를 촉진하는 의미가 있습니다. 자활 프로그램은 지역사회의 물질과 인적 자원을 활용하여 빈곤과 저소득층의 빈곤 문제를 해결합니다. 자립사업은 단순한 생활보조 외에도 사회복지서비스 ... , 취업관련 서비스, 창업지원 등이 필요하며 근로기회를 제공하고 지역사회자원 활용과 사회복지 관련 단체의 참여가 필수입니다. 자립사업은 지역사회 역량을 강화하고 변화시키는 공동체 조직

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.08

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우리나라의 산업재해 현황을 “e-나라지표”를 검색하여 가능한 범위 내에서 최신으로 정리하고, 산업재해를 예방하기 위하여 기업의 문화를 어떻게 발전시켜야 하는지 의견을 제시하시기 바랍니다. E-나라지표의 데

해야 한다.넷째, 현장 근로자는 안전 문제를 가장 잘 알고 있으므로, 이들이 문제를 발굴하여 보고할 수 있도록 해야 한다. 그러나 현실적으로 이러한 보고가 어렵기 때문에, 위험 발굴 ... 을 가능하게 한다.세 번째, 지역사회와의 협력 강화 역시 지속적으로 이루어져야 한다. 지역 사회, 정부, 산업계가 협력하여 안전 문제를 논의하고, 공동의 안전 기준을 마련하는 것 ... 을 유지하고 있다. 이는 중소규모 사업장에서의 산업안전에 대한 추가적인 관심이 필요함을 시사한다.이러한 문제를 개선하려면, 온고지신의 자세가 필요하다고 생각한다. 무재해 사업장을 성공

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.18

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우리나라 국민연금제도는 1988년에 실시되었고, 완전노령연금은 2008년부터 지급되었다. 연금급여의 종류로는 노령연금, 분할연금, 장애연금, 유족연금, 반환일시금 및 사망일시금 등이 있는데, 아직 우리나라

얼마든지 발생할 수 있는 문제이므로, 본 문제를 개선하기 위한 금융교육 의무화가 필요한 시점이라고 생각된다.참고자료원석조(2021). 사회복지정책론. 고양: 공동체.김재현(2017 ... 사회복지법제와 실천우리나라 국민연금제도는 1988년에 실시되었고, 완전노령연금은 2008년부터 지급되었다. 연금급여의 종류로는 노령연금, 분할연금, 장애연금, 유족연금, 반환일시 ... 금 및 사망일시금 등이 있는데, 아직 우리나라 노령연금수급액은 고령사회에서 노후생활을 하기에 매우 부족한 실정이다. 은퇴 후 적정한 노후생활을 위해 노령연금을 제외한 공 · 사

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.18

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