"창의력 훈련 프로그램"의 검색결과 입니다.

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"창의력 훈련 프로그램" 검색결과 101-120 / 9,047건

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현대 학교기능의 변화 가운데 1가지를 제시하고, 이러한 변화에 대응하기 위한 학교사회복지적 대응 방안을 토론해 봅시다 (학교사회복지론)

을 모색하고 있다.학교교육과정에서는 지식 중심 교육과정으로부터 창의력·인성 함양 및 전인적인 인간 육성을 강조하는 방향으로 점차 전환되고 있다. 따라서 학생들의 인성함양이라는 목표 ... . 본론학교 교육 기능 중 가장 중요한 것은 사회화 기능이다. 현대사회에서는 전통적인 의미의 ‘교육’보다는 ‘훈련’이라는 용어가 더 적절하다. 훈련이란 인간 행동의 목표 달성을 위해 ... 이후부터는 자신의 능력 개발 여부가 삶의 질을 결정짓는 핵심 요소가 되었다. 즉, 자기주도적이고 창의적인 인재 양성이 요구되고 있다. 이를 위해 최근 들어 대학입시에서도 입학사정

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.18

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HRM전문가 핵심요약 및 기출예상문제

창출 및 창의성을 강조조직의 비전 구축다양성 존중다양성 관리가 조직의 경쟁력 향상에 긍정적 영향을 미침IBM에서는 다양성 관리를 사업 성과 향상에 연계하는 프로그램 → 8개의 다양 ... - 협의의 : 조직의 전략이나 목표에 적합성을 갖고 인적자원을 관리인사담당임원 존재인사기능을 조직전략을 하위개념- 창의적 : 사람이 조직 경쟁우위 확보와 유지에 주도적인 역할학습, 지식 ... 의 역할과 EngagementATD : 미국훈련교육협회- 2014년도 기존 ASTD에서 ATD로 명칭 변경- 교육결과 측정 및 평가, 조직변화, 교육의 전략적 역할, 개인역량 개발 및 코칭 등

시험자료 | 83페이지 | 10,000원 | 등록일 2021.05.26 | 수정일 2023.08.22

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기업 교육훈련에 대한 기대효과를 기업과 종업원(조직구성원)의 관점에서 설명하시오

에서 경쟁력을 유지하기 위해 지속적인 학습과 발전의 기회를 원하며, 이를 만족시킬 수 있는 조직에서 일하고자 한다. 따라서, 기업이 풍부한 교육훈련 프로그램을 제공함으로써 인재를 유치 ... 한 기대효과를 가져다준다. 기업의 관점에서 보면, 교육훈련은 조직의 성과와 경쟁력을 향상시키는 데 도움을 주며, 종업원들의 역량과 전문성을 향상시킬 수 있다. 이를 통해 조직은 현대 ... 기업 교육훈련에 대한 기대효과를 기업과 종업원(조직구성원)의 관점에서 설명하시오? 내용1. 서론기업 교육훈련은 현대 조직에서 핵심적인 역할을 수행하며, 기업과 종업원들에게 다양

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.05

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최근 점점 지식근로자의 중요성이 부각되고 있습니다. 지식 근로자와 고성과 작업 시스템대하여 각각 설명하고, 기업들이 지식 근로자들을 보다 잘 활용할 수 있는 방안을 제시하고 그 사례를 하나 소개하시오.

을 제공받으면 더욱 높은 역량과 창의성을 발휘할 수 있습니다. 따라서, 기업들은 지식 근로자들의 역량을 높이기 위해 교육 및 훈련 프로그램을 운영하고, 자율성과 유연성을 고려 ... 성과 창의성을 높일 수 있으며, 높은 생산성과 성과를 달성할 수 있습니다. 기업은 지식 근로자들의 학습에 필요한 자원을 제공하고, 교육과 훈련 프로그램을 운영함으로써 지식 근로자들의 역량 ... 시키고, 경쟁력을 유지하고 확대할 수 있습니다.현대자동차는 지식 근로자들의 역량을 높이기 위해 다양한 교육 프로그램을 운영하는데, 이는 기업의 생산성과 성과를 향상시키는 데 매우 효과

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.12

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달크로즈 음악교수법 중 유리드믹스, 솔페이지, 즉흥연주에 대해 조사하고 자신의 음악적 견해를 쓰시오

고 이해한 음악적 요소를 자유롭게 표현함으로써 창의력과 표현력을 기를 수 있게 한다.본 과제에서는 달크로즈 음악교수법에 담긴 중심 축인 유리드믹스, 솔페이지, 즉흥연주에 대한 개념 ... 을 노래하며 음정 변화를 시각적으로 확인하는 방식을 활용한다.통계적으로 국내 모 대학에서 진행한 1년간의 솔페이지 집중 훈련 프로그램 결과, 참여 학생 40명 중 85% 이상 ... 이 표현하는 즉흥연주는 완성된 작품처럼 정확하지 않을 수 있지만, 이 과정에서 상상력과 창의성이 크게 발달한다고 알려져 있다.해외의 한 연구에 따르면 60명 이상을 대상으로 한 즉흥

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.03.03

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수업에서 배운 내용을 토대로 4차산업혁명시대에 맞는 또한 코로나 상황을 경험한 시점에서

산업심리학 주제: 수업에서 배운 내용을 토대로 4차산업혁명시대에 맞는 또한 코로나 상황을 경험한 시점에서 이와같은 상황에서도 조직 개발할 수있는 조직의 훈련프로그램을 개발 ... 하고 시행하기까지의 단계들을 열거하고 설명하세요. 목차 I 서론 II. 본론 1. 비대면 상황에서도 활용 가능한 조직 훈련 프로그램 1) 개발하고 시행까지의 단계 2) 사례 2. 4차 ... 산업혁명 시대에 맞는 조직개발 훈련 프로그램 1) 4차 산업혁명 시대의 조직개발과 관련된 환경 2) 개발하고 시행까지의 단계 III. 결론 IV. 출처 I 서론 4차 산업혁명 시대

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.06

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기업현장에서 인적자원관리와 인적자원개발의 조직관계와 기능적 특성에 대해 토론하시오.

있는 환경을 조성합니다. 반면 인적자원개발은 교육, 훈련, 코칭 등의 프로그램을 제공하여 직원들의 실제 역량과 전문성을 향상시킵니다. 이렇게 인적자원관리와 인적자원개발은 상호 ... 달성과 경쟁력 강화를 지원합니다. 인적자원관리의 주요 영역으로는 직원 채용, 교육 및 개발, 성과 평가, 보상 및 복리후생 제공 등이 있습니다. 먼저 채용 단계에서는 조직에 적합 ... 한 인재를 선발하는 것이 중요합니다. 실제로 우수한 인재 확보가 어려운 기업일수록 생산성이 낮다는 연구 결과가 있습니다.다음으로 교육 및 개발 프로그램을 통해 직원들의 전문

리포트 | 5페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.11.21

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인력개발과활용_인적자원개발의 목적과 필요성을 개인 수준, 조직 수준, 국가 수준의 관점에서 설명하시오.

에서 필수적인 과제로 인식되고 있다.인적자원개발은 단순히 교육과 훈련을 통해 개인의 기술과 지식을 향상시키는 것을 넘어, 개인의 잠재력을 최대한 발휘할 수 있도록 지원하고, 조직의 목표 ... 하고, 조직의 미래를 대비할 수 있게 된다.조직 수준에서의 인적자원개발은 또한 조직 문화와 가치관을 형성하고 강화하는 데 기여한다. 교육과 훈련 프로그램을 통해 조직의 핵심 가치와 문화 ... 을 한다. 교육과 훈련을 통해 구성원은 새로운 아이디어와 기술을 습득하고, 이를 통해 창의적인 문제 해결과 혁신적인 아이디어를 도출할 수 있게 된다. 이는 조직이 변화하는 시장 환경

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.10

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인력개발과활용 A+) 해커스평생교육원 교육훈련 분야에서 가장 널리 사용되는 세 가지 모형의 장/단점을 분석하고 공통적인 요구분석과정을 설명하시오.

과 발전에 결정적인 임무를 수행한다. 이러한 상황 속에서, 기업들은 인적 자원의 유지와 교육 훈련에 큰 비중을 두며, 많은 투자와 수행을 이어나가고 있다. 자체적인 인재 양성 프로그램 ... 참여도도 향상할 수 있다. 교육 훈련 프로그램 개발은 앞서 설명한 인재 확보와 유지, 역량 강화 등의 가치를 실현할 수 있는 방향으로 이뤄져야 한다. 그리고 이러한 교육 훈련 ... 이다. 해당 단계는 전체 교육 훈련 프로세스의 기반이 되며, 효과적이고 맞춤형 교육을 개발하기 위해 중요한 부분이다. 본론에서는 교육 훈련 프로그램 개발의 대표적인 세 가지 모형

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.05 | 수정일 2025.01.13

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의사소통기술에 대한 평가와 개선방안

할 수 있다. 예를 들어, 의사소통 훈련 프로그램에 참여하거나, 피드백을 받으며 자신의 의사소통 능력을 향상시킬 수 있다.조직적 장애 요소조직 구조나 분위기 등으로 인해 발생 ... 한 노력을 통해 의사소통기술을 향상시키고, 개인과 조직의 성과를 극대화할 수 있을 것이다.3. 의사소통기술 개선 방안교육 및 훈련 프로그램 도입의사소통기술을 향상시키기 위해서는 교육 ... 및 훈련 프로그램을 도입해야 한다. 이는 개인의 의사소통 능력을 향상시키는 데 큰 도움이 된다. 교육 프로그램은 이론적인 지식을 제공하며, 훈련 프로그램은 실제 상황에서 의사소통

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.10

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생활체육지도사(생활체육지도자) 스포츠교육학

, 학생·선수 관리 등을 연구② 교육 과정(프로그램) : 스포츠 프로그램의 내용, 목적, 방법, 결과에 초점③ 교사(지도자) 교육 : 체육교사훈련과 개발에 초점(3) 협의의 스포츠 교육 ... 세미나, 연구발표회 등 훈련 과학화를 위한 정보 제공· 정보 분석·제공을 위해 선수의 실전 적응력 탐색, 종합적·입체적인 기술 분석 방법 활용· 철저한 약물복용 검사, 종목별 체력 ... →스포츠교육학을 촉진(3) 1970년대 이후· 급속하게 발달하기 시작2) 스포츠교육의 개념(1) 스포츠교육학의 정의· 티칭과 코칭의 과정·결과, 체육·스포츠교육 프로그램에 관한

시험자료 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.08

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감수성 훈련에 대해 서술하시오

하도록 돕는 심리치료 기법이다. 이를 통해 자기감정 통제력을 기르고 상대방의 마음을 헤아릴 수 있는 통찰력을 기를 수 있다. 구체적으로 감수성 훈련 프로그램으로는 드라마 치료, 역할극 ... 에 언어 중심의 기존 교육 방식과는 달리 창의력 계발에도 도움이 된다. 특히 감수성 훈련은 교사 주도형 수업이 아니라 학생들이 직접 공연하거나 작품을 만드는 과정이기 때문에 학습 ... 은 비언어적 의사소통 수단인 음악, 미술, 무용, 연극 등 예술 활동을 통해 개인의 내적 경험을 표출하도록 하는 교육 프로그램이다. 감수성 훈련은 다양한 문화예술 장르를 통합하기 때문

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.11

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왜 핵심인재를 선발하고 적재적소에 배치해야 하는지에 대해 논술하시오

을 최대한 활용하고 지속적으로 개발하는 것이 더욱 중요하다. 이를 위한 핵심인재의 개발은 그들의 잠재력을 최대한 활용하고, 그들의 역량을 지속적으로 향상시키는 데 중요하다. 교육과 훈련 ... 를 위해 조직은 핵심인재를 지속적으로 관리하고 개발해야 하며, 멘토링 프로그램, 경력 개발 기회, 그리고 지속적인 교육과 훈련 계획을 구성하고, 성과 관리를 통한 선의의 경쟁 ... 인력개발과 활용왜 핵심인재를 선발하고 적재적소에 배치해야 하는지에 대해 논술하시오.서론핵심인재란 그들의 전문성, 리더십, 창의성, 그리고 혁신적 사고를 통해 조직의 성과를 크

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.18

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청소년의 태권도 참여 활성화 방안 (2)

리그제 등으로 관심과 흥미를 지속할 수 있다. 태권도는 도장에서도 배울 수 있으며 방과 후 수업, 지역 문화센터 및 시군구에서 개최하는 태권도 프로그램에서도 배울 수 있다. 하지 ... , 최중구, 2015). 청소년기의 스포츠는 기술, 심리, 환경적 요인을 포함하여 신체, 대인, 훈련, 정신 등 다양한 측면까지 훈련하고 다룰 수 있게 되며 스스로 절제하고 준비 ... 하며 극복할 수 있는 원동력을 제공할 수 있다(안용규 외, 2016). 이러한 스포츠 중에서도 태권도는 불안정한 심리 상태의 청소년들에게 스스로를 관리할 수 있게 하며 신체 정신과 사회

시험자료 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24

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테일러의 과학적 관리론은 현대 기업경영(인적자원관리)에 끼친 영향력이 큽니다. 다음 3가지 사항에 정리해 제출하시오.

프로그램을 개발할 수 있게 되었습니다. 이로써 노동자의 업무 만족도와 기업의 경쟁력이 동시에 향상되었습니다. 테일러의 과학적 관리론은 이처럼 기업의 작업 프로세스와 인적자원관리 ... 의 업무 효율과 만족도를 극대화하였습니다. 인사 담당자는 개인의 능력과 적성에 맞는 업무 배치와 훈련 프로그램을 마련함으로써 노동자와 기업 모두에게 이익을 가져다주었습니다. 이런 접근법 ... 의 표준화, 작업 분석, 시간 측정 등의 방법을 도입하였습니다. 테일러는 이 방법을 통해 노동자의 능률을 극대화하고 기업의 경쟁력을 향상시킬 수 있다고 주장하였습니다. 이 이론

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.26

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평생교육의 대상자인 20대 타겟의 SWOT 분석 및 직업교육 프로그램 설계

의 소비 추구- 개방적 태도, 빠른 적응력(흡수력)- 창의력, 젊은 감각- 비현실 세계에서 정체성을 찾음- 현실지향적 태도- 개인주의 성향- 적은 양의 경험치- 경제력 취약O(기회 ... :1 도제훈련 및 멘토링 프로그램(예체능)2) 기술자격 취득 및 기업 제공 훈련 프로그램(첨단IT기술 분야)3) 기초 기업가 훈련 및 창업 멘토링 프로그램4) 영상 및 크리에이티브 ... [ 평생교육경영론 ]주제: 평생교육의 대상자인 20대 타겟의 SWOT 분석 및 직업교육 프로그램 설계Ⅰ. 서론평생교육은 유아기부터 노년기에 이르러서 전 생애에 걸쳐 이루어지

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.05.17

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여러분의 경험과 수업에서 배운 내용을 기반으로 조직의 훈련프로그램을 개발하고 시행하기까지의 단계들을

산업심리학주제: 여러분의 경험과 수업에서 배운 내용을 기반으로 조직의 훈련프로그램을 개발하고 시행하기까지의 단계들을 열거하고 설명하세요- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 훈련 ... 프로그램의 개발 절차1) 훈련의 요구분석(1) 조직분석(2) 과업분석(3) 개인분석2) 목표설정3) 훈련설계2. 훈련프로그램 개발Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론기업의 환경은 급격 ... 하게 변화되고 있다. 이로 인해 기업의 구성원들이 가진 능력인 다양한 핵심역량 또한 많은 변화가 이루어지고 있는데 이제는 과거 지식에만 의존하는 것보다 기획력, 창의력 등의 지식이 새롭

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.26

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아동학대 현장에서 일하고 있는 사회복지사에게 가장 요구되는 예술적 기반은 무엇이라고 생각하는지 기술하시오.

. 예술성은 감정이입, 온화함, 동정과 용기, 창의성, 이해력 감수성 등을 포함한다. 이러한 예술적 기반은 사회복지사가 다양한 상황에서 적절한 대처와 해결책을 모색하는 데 중요 ... 한 역할을 한다. 한편으로는 과학적인 지식과 분석력을 통해 사회문제를 이해하고 해결하는 능력도 요구된다. 복잡한 사회현상을 다루는 과정에서 과학적 방법론과 데이터 분석이 필수적이다.이 ... 성을 활용할 수 있는지 살펴볼 것이다. 또한, 본 보고서는 사회복지사 교육 및 훈련에 필요한 적절한 교육과정 및 자원을 도출하기 위한 기초 자료로 활용될 것이다.이를 위해 먼저 사회

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.29

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최신의 HR트랜드를 조사하고, 기술의 발전과 시대, 세대의 변화에 따라 조직관리, 인사관리 측면에서 가장 중요하게 염두해야 할 것은 무엇이고, 왜 그렇게 생각하는지 자신의 견해를 작성하고, 자신의 견해와 유사한 기업 사례를 제시하시오.

한 협력은 중복 작업을 줄이고 의사소통을 개선합니다. 또한 협업 문화는 혁신과 창의성을 촉진하여 기업의 경쟁력을 높입니다. 실제로 많은 성공 기업들이 조직 관리의 중요성을 인식 ... 를 선발하는 것도 중요합니다.한편 교육 및 훈련 프로그램은 직원들의 역량 개발에 핵심적인 역할을 합니다. 신입사원 교육, 리더십 프로그램, 기술 교육 등을 통해 직원들은 필요 ... 휘트니스 센터를 운영하고 있습니다. 이러한 프로그램은 직원들의 만족도와 생산성 향상에 기여할 것으로 기대됩니다.-다양성과 포용성에 대한 관심이 높아지고 있습니다. 다양한 배경을 가진

리포트 | 5페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.11.23

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Innovation in Turbulent Times 발표자료

, 특정인이 계속적으로 아이디어를 낸다.) 회사의 창의력 프로그램으로도 역부족(본질)(키우려면)선천적으로 타고나거나 (창의적/혁신적 DNA가 다르다) 오랜 훈련/학습을 통해 가능함 (예 ... 인재를 외부 영입할 것인가? 내부 교육시킬 것인가?외부에서 영입하고 교육/훈련으로 보충創意力사람이 갖고 있는 개인적 특성 사람들은 창의력을 거의 갖고 있지 않다. (회사의 경우 ... : 아웃라이어, 10,000시간)외부에서 창의력이 있는 인재를 영입하고 상상력과 감성력은 교육/훈련을 통해 우뇌형 인재로 키우는 것이 바람직 할 것으로 예상6. 외부영입, 내부교육

리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.25

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