"인간행동관리"의 검색결과 입니다.

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"인간행동관리" 검색결과 101-120 / 103,393건

한국 선원의 행동특성 분석을 통한 안전문화 제고방안 연구

해양환경안전학회 김영모

논문 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.04.05

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기간제교사성교육 학년별 교육계획안

의 형성과 한반도의 분단(인성교육 : 신뢰)이성과 의사소통 기법 익히기7진로이상적인 인간과 사회성문제에 대한 위기관리와 옹호8성행동체육건강생활 책임의식성관계와 임신의 책무성9성건강가정 ... 성교육 차시 계획안2019. . .ㅇㅇ고등학교 보건과1. 고등 1학년 성교육 지도 내용학년차시영역관련교과관련단원학습내용담당실시일(차시)1학년1인간발달진로성의 의미와 성 심리 ... 성의 의미와 성 심리2체육신체이미지와 자아의식인간의 신체상3진로우주와 생명출산과 부모되기 준비하기4인간관계체육올바른 몸가짐건전한 이성교제와 예절5대처기술체육성의 가치관성에 대한 올바른

Non-Ai HUMAN
| 서식 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.04.25

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NCS 직업윤리 교과목 프로파일(명세서)

능력 □의사표현능력 □기초외국어능력□수리능력□기초연산능력 □기초통계능력 □도표분석능력 □도표작성능력□문제해결능력□사고력 □문제처리능력□자기개발능력□자아인식능력 □자기관리능력 □경력 ... 개발능력□자원관리능력□시간자원관리능력 □예산자원관리능력 □물적자원관리능력 □인적자원관리능력□대인관계능력□팀워크능력 □리더십능력 □갈등관리능력 □협상능력 □고객서비스능력□정보능력 ... 행동지표 및 지식·기술·상황직업윤리근로윤리? 직업생활에서 근면한 태도를 설명할 수 있다.? 직업생활에서 정직한 행동을 설명할 수 있다.? 직업생활에서 성실한 자세를 설명할 수 있

서식 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.03.25

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다문화 인권감수헝 향상 프로그램 ppt 강의안 (30쪽)

존중 서로 다른 문화를 인정하고 존중하는 태도가 중요합니다. 2. 다문화 인권의 기본 개념2) 인권의 정의 기본적 권리 모든 인간이 누려야 할 기본적인 권리와 자유를 의미 ... 합니다. 보편성 인종, 성별, 국적, 종교 등에 관계없이 모든 사람에게 적용됩니다. 존엄성 모든 인간의 고유한 가치와 존엄성을 인정합니다.3) 다문화 인권의 의미 평등 다양한 문화적 배경 ... 국제이주노동자권리협약 발효(1) 국제인권선언 (UDHR ). 1948 1 보편적 인권 모든 인간은 동등한 존엄과 권리를 가집니다. 2 주요 조항 생명권, 자유권, 안전권, 교육

ppt테마 | 30페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.12

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한국방송통신대학교 1학년 2학기 기말시험 패션관리와 스타일링 기말과제 후광효과 인상형상의 영향 요인 중

과 관련된 인간행동 중, ‘실용성’에 대해 설명하시오. (4점)→ 의복의 경제성, 관리성, 착용의 편이성 등과 관련되는 것으로 의복의 구입 및 착용, 관리측면에서 편리하고 용이하게 의복 ... 2020학년도 2학기 기말시험(온라인평가)?교과목명:패션관리와 스타일링?학번:?성명:?연락처:?평가유형:과제물?과제물유형:과제물?과제명:1. 다음을 설명하시오(총 20점).1-1 ... 을 착용하는 것을 말한다. 즉 의복의 행동유형을 말하는 것이다.1-3) ‘의복가치’와 ‘의복소비가치’를 비교하여 설명하시오? (8점)→ 각 개인이 의복을 선택하고 착용할 때 중요

Non-Ai HUMAN
| 방송통신대 | 4페이지 | 7,000원 | 등록일 2020.12.20

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AI 활용에 대한 임직원 교육용 PPT

와 정확성 최신 정보 및 출처 제공 추가 대응과 관련 링크 단점 답변 내용 검증 불가 새로운 데이터 참조 부족 과도한 복잡성 부족한 독창성과 이해력 검색엔진으로만 사용가능 인간 ... 데이터 수집 및 정책 훈련 시키기 라벨러가 원하는 출력 행동을 시연함 프롬프트 데이터셋에서 프롬프트가 샘플링 됨 이 데이터는 GPT-3.5 를 미세조정하기 위해 지도 학습에 사용 ... 을 감소시킬 수 있어 의료진의 환자 관리 업무량을 줄일 수 있음 AI 의 정확성에 대한 불안감으로 신뢰할 수 없고 , 추론이 투명하지 않을 수 있다는 점을 감안해 진단에는 생성형 AI

ppt테마 | 32페이지 | 8,000원 | 등록일 2024.06.02

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보육교직원 평가관리, 교수법 관찰 및 지도

수업 평가사항을 보육 활동에 반영하기 위해 노력하는가? ⓐ ⓑ ⓒ 원아 관리 영유아를 존용하며 요구에 인감하고 적절히 반응해주는가? ⓐ ⓑ ⓒ 영유아의 문제행동을 영유아의 입장 ... 위해 노력하는가? ⓐ ⓑ ⓒ 원아 관리 영유아를 존용하며 요구에 인감하고 적절히 반응해주는가? ⓐ ⓑ ⓒ 영유아의 문제행동을 영유아의 입장에서 이해하려고 노력하며, 적절한 거 입 ... 며, 장학수업 평가사항을 보육 활동에 반영하기 위해 노력하는가? ⓐ ⓑ ⓒ 원아 관리 영유아를 존용하며 요구에 인감하고 적절히 반응해주는가? ⓐ ⓑ ⓒ 영유아의 문제행동을 영유아

서식 | 12페이지 | 8,000원 | 등록일 2025.04.03

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[공무원 행정학개론/약점공략!] 100문장으로 정리하는 인간행동이론과 행정의 심리적 기초

되었다- 행정관리에서 인간의 심리적 요인을 무시하면 조직 갈등이 발생한다- 인간행동연구는 행정학을 실증적·응용적 학문으로 발전시켰다- 조직 내 인간은 단순히 지시를 따르는 존재 ... 이론은 합리적 인간행동모형에 속한다- 브룸의 이론은 성과관리제와 인센티브제의 이론적 근거가 된다- 애덤스(John Adams)는 공정성이론을 제시했다- 공정성이론은 투입과 산출 ... 인간행동이론과 행정의 심리적 기초- 행정조직의 성과는 인간행동의 이해에 달려 있다- 인간은 조직 내에서 단순한 수단이 아니라 목적을 가진 존재이다- 인간행동이론은 구성원의 동기

시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.11.04

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간호관리학 개념정리

-> 직위에 부여된 공식적 권한인간에 초점신뢰에 기초장기적 시야현 상태에 도전창조/개발혁신 주도‘무엇을/왜’에 관심-> 공식적 권한+비공식적 영향력(지식/경험/가치/인력/행동)-> 관리 ... 관리에 활용(최근 새로운 주목)비판-’특성‘은 타고난다(선천성) -> 필요한 리더의 확보 어려움-리더의 특성과 리더십 효과성과의 관계 -> 일관성 결여2) 행동이론전제: 리더십 ... : 블레이크&모던-> 배려-구조주도 리더십 확대시켜 리더 행동유형 세분화: 생산에 대한 관심과 인간에 대한 관심의 두 차원으로 구분: 각 차원을 9등분-> 81개의 리더십 유형/5개의 기본

시험자료 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.11

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경북대 - 경영의 이해 기말고사 범위 PPT 정리본

다 동기부여에 큰 역할을 함- 종업원이 계속해서 몰입하도록 동기를 부여하는 것은 관리자의 중요한 책임* 동기부여 과정욕구 → 목적을 향한 행동 → 욕구 충족 (반복)* 인간관계 ... 또는 반품될 수 없음9장 종업원 동기부여* 인간관계의 본질.인간관계론- 종업원이 자신의 업무를 스스로 수행하도록 만드는 요인은 조직 환경에서 개인과 집단의 행동을 연구 ... - 어떠한 목표를 이루기 위한 인간의 행동을 일으키는 내적인 동력- 목표는 어떠한 욕구를 만족시키는 것이고, 욕구란 원하는 상태와 실제적 상태 간의 차이를 의미함- 욕구와 목표 둘

시험자료 | 22페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.12.27

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한방에 끝내는 AI 비즈 모델 개발 방법론 - PBL(Poject Based Learing)로 배우는 AI 기반 비즈니스 모델 개발 실전 가이드북

습니다.강인공지능(Strong AI) 또는 인공 일반 지능(AGI)강인공지능은 이론적으로 인간과 유사한 인지 능력을 가진 AI로, 아직 실현되지 않은 개념입니다. 이 AI는 인간 ... 세계에서 활동할 가능성이 있으며, 스스로 더 똑똑한 기계를 만들 수 있는 능력도 가질 것으로 예상됩니다.초인공지능(Super AI)초인공지능은 인간의 지능을 훨씬 능가하는 AI ... 로, 강인공지능에 의해 만들어질 가능성이 있는 것으로 추정됩니다. 이 AI는 인간이 해결하기 어려운 문제를 해결하고, 인간보다 훨씬 빠르게 학습할 수 있습니다. 초인공지능의 등장

노하우 | 45페이지 | 6,000원 | 등록일 2024.03.04

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공기업 경영학 필수이론 암기노트

론→인간관계론→근대적조직론→행동과학→시스템경영→상황이론→자원기반 관점1.전통적관리론통제적, 폐쇄적, 경제인가설(1) 테일러:과업의 표준화, 차별적 성과급고임금 저노무비, 직능식 조직 ... 적활동/관리적활동 ※ 관리적활동 가장 강조 (계획-조직-지휘-조정-통제) 2.인간관계론사회적, 폐쇄적, 사회인가설ex) 호손실험 : 비공식적 조직 중요성3.근대적조직론전통적관리론 ... + 인간관계론인간과 조직의 공존. 조화 강조(1) 버나드 -조직 성립 요건:공통 목적, 협동, 의사소통, 협동시스템-조직균형론:유인이 공헌보다 커야 조직 유지된다.(2) 사이몬관리

시험자료 | 27페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.02.15

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선박위험 시 선장의 직무상 의무에 관한 입법 개선방안 - 선원법 제11조의 개정안을 중심으로 - (A Legislative Proposal to Amend the Ship Master’s Obligation in Emergency - Focused on the Proposal of Amendment to Article 11 of Seafarers Act -)

한국해법학회 박영선

논문 | 29페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.29 | 수정일 2025.07.04

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4영역 교사상호작용관찰및지원 3보육교직원근무평가

을 위해 성실히 수업자료를 준비하는가?⑤④③②①출근시간을 준수하여, 일과 준비를 미리 하는가?⑤④③②①담당영역의 교구 등록·관리 및 공동구역의 청결유지를 위해 노력 ... 는가?⑤④③②①매일 아침 등원하는 영유아의 건강상태 및 정서 상태 등을 파악하기 위해 노력하는가?⑤④③②①영유아의 문제행동을 영유아의 입장에서 이해하려고 노력하며, 적절한 개입 ... 게 처리하는가?⑤④③②①동료교사와 협의하여 일하는가?⑤④③②①보육교사로서 상하 간, 동료 간의 인간관계를 원활히 유지하기 위해 노력하는가?⑤④③②①동료 보육교직원과 함께 행사 준비

서식 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.05.17

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운동부 폭력 방지 안내문

학생선수들의 인권을 보호하고, 안전한 가운데 운동을 할 수 있도록 폭력 예방에 대해 가정에서도 지도하여 주시기 바랍니다. 감사합니다.인권이란?? 그대로 인간이 가지고 있는 기본 ... 습니다. 또한 인권은 인간이 사회생활을 영위해 가면서 마땅히 누려야 할 권리도 함께 의미합니다.? 우리 어린이들의 인권을 보호하기 위한 친인권적 분위기 조성을 위해 학교, 가정, 지역사회 ... 는다.- 훈련 및 시합에서 상대방의 인격이나 마음에 상처를 주는 말과 행동을 하지 않는다.- 다른 사람에게 협박, 위협 또는 공포를 줄 수 있는 표정, 언어, 몸짓을 하지 않는다.

서식 | 3페이지 | 500원 | 등록일 2024.01.23

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성신여대 비즈니스와 생활예절(비생예) 중간고사 요약

,인정,배려, 매너 必(3) 기계 : 기계화 되는 시계에서 인간만의 고유 역량 키우기→ 정서지능 : 타인과 교류/협력 할수 있는 역량→ 4차 산업혁명 시대의 경쟁력 : 인간 ... 과 매너1) 세계 시민에게 필요한 자질: 협력, 공감, 소통 역량→ “매너” : 타인과 관계 맺음에 필요한 마음가짐&태도&행동2) 매너(Manners)의 어원 : 라틴어 ... Manuarius → Manus (행동) + Arius (방식) → 다른 사람을 향한 태도/행동방식3) 옥스퍼드 사전에서의 매너(1) 어떤 일이 이루어지거나 일어나는 방식(2) 사람의 외

시험자료 | 12페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.09.21 | 수정일 2025.04.19

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간호사 국가고시 간호관리학 요약집

간호관리 이론※ 분류1) 시대적 (고전기, 신고전기, 현대기)2) 관점 (구조론적, 인간론적, 통합론적)3) 조직과 인간 (폐쇄적, 개방적, 합리적, 자연적 인간)Ⅰ. 고전기 ... , 시간측정에 관심 → 성과급④ 관리학의 기초(경험적 실무 → 과학적 실무)단점 : 계획은 관리자, 집행은 근로자(일방적 경영). 인간을 기계화, 노동의 과학, 육체와 능률에 편향 ... 성X3. 관리료제론: 계급제도 형태의 직위, 권리와 의무, 위계질서를 중요시.① Max Weber② 인간중증도 점수 자동전산화3) 간호인력 산정① 서술적방법 : 환자 유형따라 분류

시험자료 | 14페이지 | 6,000원 | 등록일 2025.05.18

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독학사 경영학 4단계 인사조직론 핵심문제 + <정답 및 해설포함>

의 중요성 강조③ 과업의 표준화④ 자동화와 기계화 촉진⑤ 임금 중심 관리4. 인사관리의 연구접근법 중 행동과학적 접근의 특징은?① 인간을 경제적 존재로 간주② 감정과 태도를 변수 ... 관리적 기능으로 보기 어려운 것은?① 통제② 계획③ 재무④ 조직⑤ 지휘3. 인사관리의 발전단계 중 ‘인간관계론’의 초점을 가장 잘 설명한 것은?① 효율적 작업시간 산출② 인적 동기 ... 은?① 인간의 비합리성 부정② 개방시스템 접근 강화③ 노동강도 중심④ 기계적 효율 우선⑤ 감정요인 배제39. 고전적 관리이론의 한계는?① 인간의 감정적 요소 과대평가② 인간을 단순

시험자료 | 27페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.08.15 | 수정일 2025.10.31

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미래 목표를 체계적으로 설명합니다. 심리학을 선택한 이유와 나의 여정 1. 심리학에 대한 첫 번째 관심저는 학부 시절, 심리학과 경영학 과목을 수강하면서 인간의 행동과 조직 내 ... 는 계기가 되었고, 이 분야가 인간 행동과 기업 성과 간의 연결고리를 연구하는 매력적인 분야라는 것을 깨닫게 했습니다. 2. 학문적 배경과 경험학사 과정에서 저는 심리학 이론과 연구 ... 방법론에 대한 기초를 다졌습니다. 연구 설계, 통계 분석, 행동 연구를 수행하며 데이터를 통해 인간 행동을 탐구하는 기쁨을 느꼈습니다. 또한 경영학 부전공을 통해 조직 구조

시험자료 | 369페이지 | 9,900원 | 등록일 2025.01.31

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간호관리학 지휘 시험자료

Ⅰ 리더십1. 지휘의 개념? 조직구성원들이 조직목표의 달성을 향해 자신들의 과업을 적극적으로 수행하도록 유도하는 관리기능? 조직목표의 달성에 기여할 수 있도록 구성원의 행동 ... 적 의사소통 채널을 설정? 집단의 과업을 달성하는 방법을 제시③ 블레이크와 머튼의 관리격자이론? 리더의 행동을 생산에 대한 관심과 사람에 대한 관심 두 차원으로 나누고, 각 차원 ... 에서 상위 욕구가 인간 행동의 80%를 설명한다고 주장하면서 인간의 상위 욕구를 친교 욕구, 권력 욕구, 성취 욕구로 나눔욕구욕구가 강한 사람의 특징친교 욕구- 독립적으로 직무

시험자료 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.01.29

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