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"안철수연구소 자기소" 검색결과 101-120 / 431건

  • [디지털시대의 리더십 개발] 서번트리더십
    . 제니퍼소프트 이원영3.2.7. 동원시스템즈, 서두칠 부회장3.2.8. 안철수 안철수연구소 의사회 의장3.2.9. KT, 남중수 사장3.2.10. 세종4. 서번트 리더십 실패 ... 였다.3.2.8. 안철수 안철수연구소 의사회 의장안철수는 기업인이라기보다 이제 하나의 아이콘이다. 벤처광풍과 몰락을 거치는 와중에도, 해외의 인수 제의에도 한국 대표 벤처기업으로서의 ... 해서는 부하에 대해 인격존중과 헌신적 봉사를 통해 그들로 하여금 스스로 자기 능력을 발휘하도록 이끌어주는 리더십이어야 한다는 견해이다.서번트 리더십에 관한 학자들의 정의는 다양
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.12.01
  • 김홍태 <동사형꿈> 총6페이지 페이지별 순서
    바이러스 치료를 위해 안철수연구소를 설립하여 성공한 CEO로 유명해진 안철수 의원(2014년 현재 19대 국회의원)은, 대학생 들이 가장 존경하는 인물로 꼽은 사람이기도 합니다 ... 스필버그까지 모두 내향성 성격의 소유자라고 소개합니다.내향적 성격은 집중력과 사고력이 뛰어나고, 타인을 배려하는 마음이 큽니다. 안철수 의원도 내향적인 성격은 자기성찰의 시간을 많이 ... 습니다. 타고난 재능을 가진 사람들도 두 가지 유형으로 나뉘는 것 같아요. 자신의 재능을 더욱 열심히 갈고 닦아 최고의 자리에 오르는 사람과 자기가 잘하는 걸 알기 때문에 열심히
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.03.24
  • 안철수의 CEO 안철수, 지금 우리에게 필요한 것은을 읽고
    의 모습에서 새로운 미래의 리더의 모습을 볼 수가 있었다.신문에서 외국의 거대한 기업이 엄청난 액수의 금액을 제시를 하며 안철수 연구소를 인수를 하려고 하였으나 당시의 CEO였었 ... 던 안철수 박사가 이를 거부를 하였다는 기사를 볼 수가 있었다. 무엇이 안철수 연구소를 이토록 거대한 기업으로 만들 수가 있었던 것일까?이 책에서 안철수 박사는 도요타의 T자형 인재 ... 는 활동적이고 카리스마가 넘치게 되며 다른 사람들 앞에서도 당당하고 큰소리를 칠 줄 아는 사람이 절대로 아니었다. 오히려 그는 청교도적이라고 할 수가 있을 정도로 자기의 생활에 절제
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.12.06
  • IT 기업의 경영사례 분석 -안철수 연구
    가 그것이다. 이러한 사내의 문화가 직원들이 안철수 CEO에게 싸인을 받고자 할 정도로 마음속에 존경과 감동, 신뢰를 갖게 함을 보여주고 있다.안철수 연구소는 ‘자기발전, 고객중심 ... < IT 기업의 경영사례 분석 >안철수 연구소저희 4조는 국내 IT기업인 안철수 연구소에 대해서 경영사례 분석을 해 보았습니다. 안철수 연구소는 국내 벤처업계에서 가장 초고속 ... 하게 사업을 하더라도 성공할 수 있다는 사례를 만들었고, 공익과 이윤추구는 상반된 것이 아니라 공존할 수 있음을 몸소 실천하며 보여줬기 때문에 안철수 연구소를 분석해 보기로 하
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.07.01
  • 안철수..
    리더십을 중심으로 성공한 안철수 연구안철수의 리더십 분석목 차 구 성 Ⅰ . 서 론 1. 주제선정 동기 2. 조사방법 및 업무분담 3. 기업소개 4. 안철수는 누구인가 Ⅱ ... 연구소’ 결국 1 조는 안철수 연구소가 현재와 같이 굳건히 자리매김을 할 수 있고 , 사회 전반적으로 긍정적인 영향을 미치는 기업이 될 수 있었던 이유를 ‘안철수의 리더십 ... ’ 으로 보아 채택하게 되었다 .기 업 소 개 기업 이념 안철수 연구소는 급변하는 전산 환경과 그에 따른 사용자의 요구를 제품과 서비스를 통해 충족함으로써 2010 년 세계 10 대
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.01.17
  • 서평,독후감 - The goal (당신의 목표는 무엇인가?), 영혼이 있는 승부
    에서도 기업의 핵심가치에 대한 부분에서 많은 생각을 하게 되었다. 그리고 이 핵심가치야 말로 안철수가 지금까지 기업을 키워오면서 가장 중요하게 생각하는 것이며 지금의 안철수 연구소가 있 ... 자면...책을 읽기 시작하였을 때, 주인공 알렉스가 처한 상황을 보고 만일 내가 지금 알렉스라면 정말 펑펑 울어버리고 싶고, 다 뒤엎어 버리고 싶은 자포자기의 심정일 것이라고 생각 ... 으로 발전할 수 있었던 것이다. 역시 남들과는 뭔가 다른 안철수의 회사답다는 생각이 든다.현재 안철수는 자신의 연구소를 영혼이 있는 기업 으로 만들겠다는 또 다른 원대한 꿈을 품
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.04.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    안철수의 서번트 리더십
    No.1No.2No.3No.4CONTENTS1. 안철수 리더십을 선정한 이유 2. 안철수란 사람은? 3. 안철수의 서번트 리더십 4. 도요타의 T자형 인재와 안철수 연구소의 A ... )프로그램 연구소 설립자이자, 서울대 융합과학기술대학원 원장1962년 2월 26일생 현직 카이스트 석좌교수 전직 안철수 연구소 CEO! 전 전직은 의사! 서울대 의대 입학 의학박사 ... 최초 백신 개발 장본인! 이후 7년간 백신을 무료로 배포하더니 1995년 의대 학과장을 그만두고 안철수 연구소 설립! 1999년 정보보안업체 최초 연 매출 100억 원 돌파! 21
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 20페이지 | 3,500원 | 등록일 2012.07.17
  • 유안타증권 리서치 자기소개서
    유안타증권㈜ 채용전제형 사원 모집 자기소개서(모집분야 : 리서치)(자소서 항목)① 본인의 VISION을 구체적으로 서술해 주십시오. [300자 이상 1000자 이내]② 입사 지원 ... 으로 성장성에 관심을 가지게 되었습니다. 합병 추진력, 직원들의 복지 이 두 가지만으로도 제가 유안타증권에 지원할 이유는 충분하다고 봅니다.[대학교시절 리서치&투자 소모임에서 회장 ... 으로 2년 동안 활동했습니다.] 기업 및 금융 분야에 관심 있는 학생들이 경제 데일리분석 및 기업재무분석을 연구하는 소모임 활동을 하였습니다. 매주 화, 목요일 오후 7시에 모임
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.12.14
  • 안철수의 성공사례
    하는 벤처 CEO ‘안철수’1. 안철수 연구소- 회사명 ; 안철수연구원-대표이사 ; 김철수-본사주소; 서울 영등포구 여의도동 12 CCMM빌딩 6층-홈페이지; www.ahnlab.c ... . CEO의 ‘안철수’-대학생이 가장 존경하는 벤처 CEO ‘안철수’1. 안철수연구소2. CEO 안철수3. CEO 안철수의 경영 이념Ⅳ. 인간 ‘안철수’1. 안철수의 약력2. 인간 ... (KAIST) 경영학 석좌교수와 안철수연구소 이사회 의장 및 최고학습책임자(CLO: Chief Learning Officer)로 재직중이다.Ⅲ. CEO의 안철수-대학생이 가장 존경
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.04.28 | 수정일 2016.09.27
  • 경영자의 경영이념에 따른 인사관리 비교
    目 次Ⅰ.서론1. 연구동기2. 대상기업2-1. 안철수 연구소2-2. Tmax SoftⅡ. 본론1. 현상분석 및 분석방법(기업비교)1-1. 창업자의 경영이념 비교1-2. R&D투자 ... 을 추구하는 기업으로 알려진 안철수 연구소와 성장위주의 공격적인 경영전략을 특징으로 하는 티맥스 소프트를 비교해 보고자 한다. 즉, 티맥스 소프트 박대연 창업자의 “희생적일만큼 ... 연구소의 직원들은 전문지식과 자율성으로 무장한 조직원으로 정평이 나있다. 안철수 연구소는 설립당시부터 지금까지 전공에 상관없이 컴퓨터 메니아라 불릴 수 있는 사람들로 구성
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 32페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.02.08
  • CEO 안철수 분석 레포트
    시작했다. 비싼 가격에 백신을 사야 하는 국민들을 생각해서 안철수 박사는 의사를 그만두고 안철수 연구소를 설립한 것이다. 죽을 고비를 넘기며, 돈도 없이 직원 월급을 밀려가며 고생 ... 을 하던 중, 1997년 미국 최대 보안회사가 안철수 연구소를 1천만불에 사겠다고 제의를 한다. 안철수 박사는 단번에 거절하게 되는데 그 이유가 인상적이다. 외국에 팔면 자신은 돈 ... 을 벌게 되지만 직원들은 해고되고 국민들은 비싼 돈을 주고 백신을 사야 했기 때문이다. 그 후 지속된 ‘안철수연구소’의 성장 과정을 보자면 1999년 9월에 ‘(주)코코넛’을 설립
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.07.14 | 수정일 2014.09.27
  • 안철수 리더십분석
    영혼이 있는 승부 CEO 안 철 수목 차서론 : 안 철수, 그는 누구인가? - 리더십의 중요성 및 선정이유 - CEO 안철수 - 안철수 연구소 2. 본론 : 영혼이 있는 승부사 ... 들의 조직에 대한 만족, 몰입을 이끌어 내는데 결정적 영향을 미침.2. CEO 안철수 선정이유 안철수 연구소는 IMF 시기를 잘 버텨낸 대표적 보완업체 회사명에서 나타나듯이 안철수 ... 안철수 연구소1999년 4월 CIH바이러스 대란 발생. CIH 바이러스로 백신 시장 4배 이상 성장. 컴퓨터 보안의 중요성 인식하는 소중한 전환점. 백신시장의 폭발적 확대/성장의 계기
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 20페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.02.23
  • 안철수 리더십 연구
    의 명성관리 연구 : 김정태, 안철수, 이경숙 /강혜진/숙대석사논문] [CEO 평판이 기업 브랜드 자산에 미치는 영향에 관한 연구 : 안철수연구소와 엔씨소프트 중심으로 / 변삼문/ 성대 ... 석사논문] - 전자 메일 인터뷰 자료 - 전화 인터뷰 - 서 적 영혼이 있는 승부 (저자 : 안철수) 지금 우리에게 필요한 것은 (저자 : 안철수) - 안철수연구소 홈페이지 - 신ow} ... AhnLab 을 통해 알아본 인적 자원관리 기술기술인적 자원관리ContentAbout AhnLab 안철수124안철수의 경영 전략 및 가치3인적자원관리 및 조직시스템동기부여 전략
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 30페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.02.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    롤모델 5명 선정 이유 및 일대기 (박지성, 안철수, 마크 쥬커버그, 워렌 버핏, 하워드 슐츠)
    었다. 이후 의사 생활을 하면서 백신을 무료로 제작·배포하다가 백신 사업을 본격적으로 하기 위해 1995년에 의대 학과장을 그만두고 안철수 연구소를 설립하고 안철수 연구소의 대표이사 ... 로 선정한 이유 :항상 콤플렉스였던 작은 키와 왜소한 체격에도 불구하고 끝없이 노력하여 자신의 단점을 극복하는 모습 때문에 선정하였다. 현재 자신의 모습이 어떻든 간에 자기 자신을 믿 ... 에 출전하기 전에 자기암시를 한다고 한다. 암시 내용은 다음과 같다. ‘나는 최고의 선수이며 기술과 체력이 다른 선수들에 비해서 뛰어나며 나는 성공한 선수이다’. 항상 자신을 믿
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    | 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.01.21
  • [독후감] CEO 안철수, 영혼이 있는 승부 A+
    경영전략 참고서 독서후기 - CEO 안철수, 영혼이 있는 승부1) 저서의 핵심내용 요약.안철수 연구소는 한글과컴퓨터사에서 판매권을 보유하고 전반적인 운영과 개발은 안철수가 맡 ... 사람이 들어오면 회사 문화에 적응할 수 있도록 최대한 신경을 썼다. 안철수 연구소는 미래시장을 대비해 꾸준한 제품 기획과 개발로 V3 Manager과 앤디(EnDe)를 만들 ... 은 장기적인 관점에서의 생존 전략이었으며, 안철수 연구소가 추구해 온 가치관을 크게 훼손하지 않고 외부와 만들어낸 협력 모델이었다. 유관영역은 수평적 비즈니스 모델로 더욱 구체
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    | 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.05.01
  • [배움닷컴] 경영학개론
    형으로 설계되어 이를 통해 자기개발을 위한 교육기회를 제공하고 또한 MOVIE DAY, WALKING DAY, 아이스크림데이, 동지팥죽데이, 복날이벤트, 가래떡데이등 소소한 이벤트를 꾸림으로써, 일할 땐 일하고 놀땐 노는 안철수 연구소의 직원들을 볼수 있습니다. ... 기반 구축3) 새로운 직업병 유발요인 대응 강화4) 산업안전보건 선진문화 저변 확대◆ 좋은일터만들기의 실제사례좋은 일터 만들기의 사례로 안철수 연구소를 들 수 있습니다. 안철수 ... 문화 구축을 통한 기업의 경쟁력을 강화하여 지속적인 성장과 나아가 사회적 인정 및 선망의 대상이 되는 '훌륭한 일터'를 의미합니다.안철수 연구소는 자녀를 둔 한 연구원이 출근길 아이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.06.18 | 수정일 2013.12.12
  • 안철수미디어,안철수신드롬,안철수 그는누구인가,안철수바이러스,21세기형리더
    안철수 연구소 창립 2000 년 안철수 연구소 직원들에게 주식 8 만주 나눠줌 출생부터 대학생활20~30 대 안철수는 누구인가 안철수의 타임라인 2005 년 안철수 연구소 대표 이사 ... 선거 박원순과 단일화 2011.11 월 안철수 연구소 주식지분 사회환원 발표 2012.2 월 안철수 재단 설립 2012.7 월 SBS ‘ 힐링캠프 기쁘지 아니한가 ’ 출연 2012 ... 기 ' 무릎팍도사 ' 의 시선은 안철수란 인물을 알아가기 . 안철수 연구소 등으로 이미 유명인사였으나 그에 대한 이야기가 많이 알려지지 않았던 시기 . 안철수가 어떻게 자랐
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 39페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.12.01
  • 안철수의 리더십 총정리
    장본인이기 때문이다.안철수 교수는 젊은 시절 의사를 그만두고 ‘안철수연구소’라는 벤처기업을 시작할 당시에 수많은 경영학 서적을 독파 했다고 한다.그는 그 이유를 도통 ‘기업의 목적 ... 으로 다시금 새로운 비즈니스 모델을 만든다고 생각했다.이익과 공익이 상호 공존하는 기업도 얼마든지 가능하며, 바람직하다고 생각했던 것이다.이러한 생각을 바탕으로 안철수안철수 연구소 ... 를 운영하는 기간 동안 컴퓨터 바이러스 백신 프로그램을 일반인들에게 무료로, 관공서 등의 기관들에겐 유료로 제공을 해왔다.이러한 가격 차별정책에도 불구하고 ‘안철수연구소’를 연간
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.11.26
  • 나의 핵심가치 이론(글로벌 사회의 핵심가치)
    을 입어야만 진지하게 일할 수 있는 것은 아니다.10.단지 최고에 만족하지 말아라.삼성인재중심안철수 연구소우리 모두는 자신의 발전을 위해 끊임없이 노력 한다우리는 존중과 신뢰 ... 에디슨이 1876년 설립한 연구소를 모태로 태동한 GE는, 백열전구를 대중화시킨 이래 전구, 활동사진, 축음기 등 전기관련 제품을 생산함으로써 친근한 기업이 된다. 하지만 전기 ... 하나하나가 두려움을 넘어서는 기회이다. 흔들지 않도록 나의 정신을 굳건히 할 것이다.독창성?자기의 인생점프, 꿈을 위해 긍정의 생각으로 남들과 다른 생각 행동으로 승부 하라.남들과 똑같은 생각, 행동을 답습하면 발전이 없다.
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.02.16
  • 안철소연구소와 미래산업 비교/ 분석
    http://www.ahnlab.com (안철수연구소) http://www.mirae.co.kr (㈜미래산업) http://economy.hankooki.com (서울경제신문 ... 에 투자 89년 트랜지스터 테스트 핸들러 개발도입기성장기성숙기회사명 : 안철수연구소 대표이사 : 김홍선 (2008년 10월~) 설립일 : 1995년 3월 15일기 업 개 요회 사 연 ... 1위 아시아 태평양 200대 중소기업 2008 대만 휴대폰 백신 첫 수출사 업 내 용 분 석보안 컨설팅보안 해외 사업보안 포털 사이트보안 제품안철수연구소보안 asp핵 심 가 치
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    | 리포트 | 25페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.05.13
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2025년 11월 16일 일요일
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