• AI글쓰기 2.1 업데이트
  • AI글쓰기 2.1 업데이트
  • AI글쓰기 2.1 업데이트
  • AI글쓰기 2.1 업데이트
  • 통합검색(145)
  • 리포트(83)
  • 자기소개서(59)
  • 시험자료(1)
  • 방송통신대(1)
  • 이력서(1)

바로가기

취업준비 부문 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"아시아나항공공채" 검색결과 101-120 / 145건

  • 대한항공 여객 승무원의 인적자원 관리
    해 나가는 성실한 조직인.3. 모집 및 선발- 대한항공은 매년 2회 인터넷을 통한 대졸 신입 객실 여승무원 공채 모집을 하고 있으며 경력직 객실 여승무원은 수시로 선발한다. 특이 ... → 최종합격자 발표 → 입사교육 입과2) 응시자격국내 항공사 (대한항공, 아시아나) 에서는 전문대, 4 년제 이상의 학력을 가진 사람은 전공에 관계없이 응시 자격이 주어진다 ... 대한항공 여객 승무원의 인적자원 관리- 목 차 -1. 기업 선정 이유2. 대한항공 소개1) 소개2) 기업 핵심가치와 21C 비젼, 미션3) 사업 현황4) 인사 철학 및 인재상3
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 24페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.08.31
  • 대한항공, 아시아나항공 승무원 면접 기출문제와 예상문제
    - 목 차 -Ⅰ. 항공사 승무원의 업무와 자세1. 항공사 승무원2. 항공사 승무원의 안전업무3. 항공사 승무원의 자세Ⅱ. 대한항공, 아시아나항공 승무원 면접평가 기준1. 외모 ... . 대한항공 유형별 기출문제 정리3. 대한항공 승무원 Role Play 상황별 기출문제Ⅵ. 아시아나항공 채용 및 면접 절차1. 주요 전형 단계2. 응시자격3. 서류전형4. 면접 면접 ... , 인성, 체력검사 사장단 면접,영어 ORAL TESTⅦ. 아시아나항공 면접 기출문제1. 면접 기출문제2. 아시아나 항공 유형별 기출문제 정리Ⅷ. 대한항공, 아시아나항공 면접 예상
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 32페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.09.08
  • 장애정책 서비스 관점
    또는 방문상담무료전화132www.klac..or.kr주요사업명지 원 대 상지 원 내 용비 고37. 항공요금할인○등록장애인○대한항공, 아시아나항공 국내선 요금 50% 할인(1~3급 ... 이하인 승용자동차, 승차정원 15인승 이하 승합차, 적재정량 1톤이하인 화물차, 이륜자동차 중 1대○등록세ㆍ취득세ㆍ자동차세 면세시·군·구청(세무과)에신청29. 차량 구입시지역개발공채 ... 구입면제○지방자치단체별 조례에서 규정하는 장애인용차량※도지역에 해당○지방자치단체별 조례에 의거 장애인차량에 대한 지역개발공채 구입의무 면제시·군·구청 차량등록기관에 신청(자동차
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.09.22
  • (아시아나항공 일반직 자소서 + 면접후기 기출질문/합격스펙) 아시아나항공 일반직 자기소개서 합격샘플 [금호아시아나항공자소서 합격자료/아시아나항공자기소개서 채용정보/아시아나항공합격자소서 항목]
    하고, 이유를 말해주세요(연예인이나 가수 상관없이) 아시아나항공이 사고가 난 상황에서 공채가 날지 안날지 불투명했는데, 이런 혼란속에서도 이번 채용을 강행한 이유가 뭐라고 생각 ... a. 금호아시아나항공 일반직 자기소개서 합격예문 1. 귀하가 금호아시아나그룹을 지원하게 된 동기에 대해 서술해 주십시오 * [100자 이상 500자 이내] 2. 5~10년 후 ... 어려움과 희생을 각오하고 윤리적, 도덕적으로 행동했던 경험이 있다면 서술해 주십시오 * [100자 이상 500자 이내] b. 아시아나항공 대졸초임 연봉정보/면접후기 기출질문/합격스펙
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2009.06.08 | 수정일 2015.04.21
  • 취업대상자라면 반드시 알아야 할 주요기업 채용프로세스
    취업대상자라면 반드시 알아야 할주요기업 채용프로세스1. 대기업(1) 전기전자 / 반도체- LG전자- 삼성전자- 하이닉스- LS전선(2) 일반 대기업- CJ㈜- 금호아시아나㈜ ... - 롯데㈜- SK㈜- 두산㈜- 효성㈜(3) 자동차- 현대 기아 자동차- 현대모비스(4) 중공업 / 석유화학- STX- 포스코- GS칼텍스- 대한항공- 현대중공업(현대,삼호,미포조선)(5 ... 부터 상 ? 하반기 2회 정기 공채채용 규모 : 상반기 1000명 이상 / 하반기 1800명 등 총 2800명 규모 (2006~7년 기준)3. 채용 부문- 모바일- 디스플레이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 50페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.06.18
  • 대한항공 여객 승무원의 인적자원 관리(대한항공인사관리사례)
    , 아시아나) 에서는 전문대, 4 년제 이상의 학력을 가진 사람은 전공에 관계없이 응시 자격이 주어진다. 그러나 연령제한은 만 23세로 국외 항공사에 비해 비교적 엄격한 편이다. 해외 ... 대한항공인사관리과목명:교수명: 교수님학 과:학 번:이 름:제출일:대한항공 여객 승무원의 인적자원 관리- 목 차 -1. 대한항공 소개1) 소개2) 인사 철학2. 모집, 선발1 ... ) 주요 전형 단계2) 응시 자격3) 서류 심사4) 면접3. 복리후생 제도- 이직, 전직 관리(Outplacement)4. 결론 및 맺음말5. 참고문헌(참고자료)1. 대한항공 소개1
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.04.03
  • 아시아나 항공 기업탐방보고서
    아시아나 항공 기업탐방보고서1. 가장 높은 데서 가장 몸 낮추는 이들아시아나항공은 17일 창립 19주년을 맞은 젊은 회사다. 이 회사는 1989년 시행된 해외 여행 전면 자유 ... 으로 배당을 실시할 예정이다.아시아나항공은 17개국 62개 도시에 취항한다. 국제 노선 73개 가운데 65개가 일본(19개), 중국(26개), 다른 아시아 국가(20개)에 개설 ... 돼 있어 아직까지는 운송망이 이 지역에 집중돼 있다. 항공기는 59대 보유하고 있으며, 올해 대형 항공기 8대를 도입할 계획이다.아시아나항공이 빠르게 성장한 비결로 승객의 마음을 읽
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.02.21
  • [경제]아시아나 항공사 파업
    ..PAGE:1‘아시아나 항공사’의 파업사태..PAGE:2파업 개요노사쟁점사항노조입장파업결과파업영향비난 받는 이유목차..PAGE:3아시아나 항공 파업사태일지긴급조정권 발동08 ... 상황..PAGE:4아시아나항공 노사쟁점사항월 4회로 제한월 4회로 제한월 2회로 제한3조 비행월 5회로 제한월 2회로 제한월 2회로 제한1일5회이착륙승무 및근무시간2년 후 연 ... 110시간반전임자 처우4명5명5명조합 반전임자사측 기존안사측 최종안노조안건..PAGE:5노조입장-비행안전1. 비행시간 연 1000시간 제한- 아시아나 항공은 필요인원보다 적은 조종사
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.05.01
  • [인적자원관리]금호아시아나 그룹의 인사조직과 운영사례
    고속-목 차▣ 고찰 및 개선점금호아시아나 그룹 의 현황항공/육상 운송 부문 금호고속ㅣ아시아나항공아시아나공항개발ㅣ아시아나지원시설타이어/제지 부문 금호타이어ㅣ조일제지화학 부문 금호석유 ... 방법 : 서류 심사(토익도 포함), 면접, 한자시험, 신체검사 특별한 케이스로 그룹공채가 아닌 계열사 자체적으로 필요에 따라 채용하기도 한다금호아시아나 그룹의 인사조직부문과 운영 ... 금호아시아나 그룹의 인사조직과 운영사례▣ 금호아시아나 그룹의 현황▣ 금호아시아나 그룹의 인사제도▣ 금호아시아나 그룹의 인재육성▣ 금호아시아나 그룹의 인사조직부문과 운영사례-금호
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.05.14
  • 스튜어디스(객실승무원)이 되는 길
    . 대한항공,아시아나항공,제주항공,한성항공)과 국외항공사로 나눌 수 있다. 국내항공사는 대한항공아시아나항공이 비정기적으로 1년에 1~2회 대규모 공채를 실시하고 있다. 한성항공 ... 지만, 전망이 아주 밝은 직종이다. 국내에서 조종사가 되는 방법은 다음과 같다. 첫째, 국내 항공사인 대한항공아시아나항공은 매년 조종훈련생을 선발하고 있으며, 이 때, 모든 대학 졸업 ... 과 제주항공은 아직까지 공채가 몇 번 이루어지지 않았으며, 채용 인원 또한 매우 적었다. 국외항공사는 수십 여 개가 있으나, 한국에서 한국인 승무원을 대규모로 채용하는 항공
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.12.07
  • 직업자아탐색하기
    으로 예상된다.▶필수자격 요건-내국항공사(대한항공/아시아나항공)4년제이상:1980년1월1일이후출생자(04년기준)2년제이상:1981년1월1일이후출생자(04년기준)-외국항공사 : 2 ... 에게 적합하며, 적응력, 꼼꼼함, 책임감, 남에 대한 배려 등의 성격을 가진 사람들에게 유리하다.▶취업 현황 (2007년도 산업?직업별 고용구조조사에 의하면)1)입직 및 취업방법-공채 ... 고 있다. 따라서 각 항공사들은 운행노선을 매년 증편 하고 있어 비행기 승무원의 인력수요는 다소 증가할 것으로 보인다.이에 따라 향후 10년간 비행기승무원의 고용은 다소 증가할 것
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.05.13
  • [직업]스튜어디스
    화에 따른항공수요 폭증과 함께 1988년 탄생매년 2회 이상의 남, 여 승무원 공채실시하고 있으며 최근 항공노선 증설로 승무원 채용이 점차 증가하고 있습니다...PAGE:9아시아나 ... 다면 다른 기업에 취직이 잘됩니다.이미지 자체가 좋기 때문에 서비스 강사나 영어 강사 호텔 직원 등 기회가 많이 주어진다고 합니다...PAGE:8아시아나 항공아시아나 항공은 여행자율 ... ..PAGE:1정보사회학과03118117정영원..PAGE:2스튜어디스란?각 항공사를 대표하는 최고의 전문 서비스인 입니다. 건강한 체력, 세련된 국제매너와 프로의 직업의식이 기본
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.06.03
  • 아시아나 자료모음
    [JOBs] 가장 높은 데서 가장 몸 낮추는 이들 [중앙일보]53. 아시아나 항공아시아나항공의 젊은 사원들이 서울 오쇠동 본사 로비에서 모형 항공기를 가운데 놓고 포즈를 취했 ... 다. 왼쪽부터 시계 방향으로 김정은·이새한·여소영·조영현·.김학진·탁은광씨. [사진=박종근 기자]아시아나항공은 17일 창립 19주년을 맞은 젊은 회사다. 이 회사는 1989년 시행 ... , 올해는 창사 이래 처음으로 배당을 실시할 예정이다.아시아나항공은 17개국 62개 도시에 취항한다. 국제 노선 73개 가운데 65개가 일본(19개), 중국(26개), 다른 아시아
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.07.23
  • 항공사지상직 승무원에 대하여
    등대한항공대졸공채 채용정보전공학과 상경/법정계열 통계/신문방송/심리/교육/사회 중국어/러시아어/영어/일어/불어 / 독일어/스페인어 천문기상/항공교통학과 산업공학/전자(전기)공학 ... 자 우대) ○ 해외 여행 및 신체검사 기준에 결격사유가 없는 분 ※ 상기자격을 모두 충족하는 분에 한하여 지원 가능함■ 원서 접수 방법 ○ 아시아나항공 홈페이지 (www ... 서비스(Boarding Service)제공 - 탑승권(Boarding Pass)확인 - 항공기가 정시(On-time)에 출발할 수 있도록 관계기관 및 기내 승무원들과의 업무 협조
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2006.11.01
  • 대한항공, 아시아나 항공, 한성항공 면접 족보
    )비고구분10. 조사후기객실승무직지원분야/부서대한항공지원회사항공사 면접을 준비하기 위해 가장 중요한 것은 밝은 미소와 매너가 베어 있는 자세라고 생각합니다. 특히 항공공채가 나 ... 경험 등)배려심, 협동심, 센스6. 입사 합격 스팩항공 서비스지원분야/부서아시아나항공지원회사- 어학능력 :G-TELP SPEAKING 3급, SEPT6급 보훈여부 :국가유공자 관계법 ... 커트라인 : 우수학점 우대 군필여부 : 남자의 경우 병역을 필 하였거나 면제 인 분 기타 :입사지원시 자격조건조사내용구분7. 채용요건항공 서비스지원분야/부서아시아나항공지원회사8
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 38페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.08.14
  • 취업시장 트랜드
    아시아나항공, 금호타이어, 금호산업 고속사업부 등이 중국에 기반을 두고 있다는 점도 한자시험을 실시하는 주된 이유다. ... 취업시장 최근 트랜드▣ 대기업 면접 시 영어 말하기 평가 강화LG전자는 내년부터 공식문서를 영어로 작성하는 등 영어공용화 도입을 앞두고 올해 상반기 대졸사원 공채부터 영어면접 ... 영어 실력의 우열을 가리는 것은 영어면접 점수”라고 설명했다.삼성전자도 토익이나 토플 점수는 공채 지원 자격으로만 반영하고 전형과정에 점수로 반영하지 않는다. 대신 영어면접을 따로
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2008.06.18
  • 기업 적성 검사 비판
    검사를 활용할 수 밖에 없다. 현대차는 HKAT, LG는 CAT/RPST, SK는 종합적성검사, 삼성 SSAT, 두산 DCAT, CJ그룹의 CAT & CJAT, 대한항공 KALSAT ... 등을 들 수 있다. 효성, 하이닉스, 동양그룹, 웅진그룹, 이랜드, 현대중공업, 금호아시아나 등도 자체적으로 적성검사를 시행하고 있다. 한국의 왠만한 회사는 다 한다고 보면 된다 ... 에서 배우는 논리학이 대학 최고의 강좌가 될 날도 얼마 남지 않은 듯하다.어차피 신입사원 채용은 많이 뽑아두었다가 필요할 때 써먹는 것이다. 신입사원 공채는 대중을 향해서 오퍼
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.04.26
  • [윤리경영]아시아나 항공의 윤리 경영
    < 서 문 >아시아나 항공을 선택한 이유PR이란, 홍보란 무엇인가. 기업과 공중간의 상호 이해를 도모하고 쌍방 우호적인 관계를 맺기 위한 노력이 아니던가. 이 일련의 홍보 활동 ... 내부 종사자 관리 커뮤니케이션 INTERNAL RELATIONS3. 최근의 파업 사태로 본 아시아나의 위기관리이상 3항목의 특성 때문에 항공사는 그 어떤 기업에도 뒤지지 않을 정도 ... 였기 때문에 소비자들이 좋은 평가를 한 것 이라고 생각한다. 또한 박삼구 금호아시아나 그룹 회장은 금탑산업훈장을 받았다. 아시아나 항공을 최고의 안전과 서비스를 제공하는 회사로 기업
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 26페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.05.29
  • [국제협상론]아시아나노사분쟁
    를 통해 논의하고자 하는 항공조종사노조, 특히 아시아나 항공의 경우도 위와 마찬가지의 논점을 가지고 있다. 그러나 아시아나의 경우에는 그 구성원의 소득이 상당히 높은 편이라는 점 ... 되는 바 자율 교섭이 성사되지 않으면 정부 긴급 조정권을 발동키로 했다. 따라서 김 장관은 아시아나항공 박찬법 사장을 과천 노동부 청사로 불러 자율교섭을 통한 사태해결을 촉구 ... 점: 회사도 별반 다르지 않다. 아시아나항공 사장은 "350여명 조종자들의 자존심을 위해서 7000명 자존심을 버릴 수 없다"며 강경한 입장을 굽히지 않았다. 아시아나항공 역시 첫
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.04.13
  • [기업분석]대한항공
    대졸 공채지원 분야 : 일반직 일반분야 - 상경/법정 계열,*여객부문-여객영업/MARKETING : 항공협정, 상무협정, 항공사간 제휴 등을 통해 신 시장을 개척하거나, 노선운영 ... 분석전술했듯이 현재 항공 산업의 상황은 최악이라고 일컬어도 과언이 아니다. 하지만 가장 큰 라이벌인 아시아나 항공의 경우엔 영국 스카이 트랙스사가 발표한 2008 세계 항공사 대상 ... 서류(6) 대한항공의 인재상(7) 면접 기출 문제 요약3. 항공 산업, 경쟁사 분석(1) 항공 산업(2) 경쟁사 분석4. 채용 관련 기사5. 기업 정보 분석을 마치며1. 기업 소개
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.11.04
  • EasyAI 무료체험
해캠 AI 챗봇과 대화하기
챗봇으로 간편하게 상담해보세요.
2025년 10월 26일 일요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
11:56 오후
문서 초안을 생성해주는 EasyAI
안녕하세요 해피캠퍼스의 20년의 운영 노하우를 이용하여 당신만의 초안을 만들어주는 EasyAI 입니다.
저는 아래와 같이 작업을 도와드립니다.
- 주제만 입력하면 AI가 방대한 정보를 재가공하여, 최적의 목차와 내용을 자동으로 만들어 드립니다.
- 장문의 콘텐츠를 쉽고 빠르게 작성해 드립니다.
- 스토어에서 무료 이용권를 계정별로 1회 발급 받을 수 있습니다. 지금 바로 체험해 보세요!
이런 주제들을 입력해 보세요.
- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감