• AI글쓰기 2.1 업데이트
  • 통합검색(1,023)
  • 리포트(804)
  • 자기소개서(171)
  • 시험자료(15)
  • 방송통신대(15)
  • 논문(9)
  • 서식(9)
판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"고령자인재은행" 검색결과 101-120 / 1,023건

  • 판매자 표지 자료 표지
    2024년 수협은행 일반직 행원 직무 합격 자기소개서
    [2024년]수협은행 일반직 행원직무 합격 자기소개서[목차]1. 본인이 수협은행에 지원한 동기를 구체적으로 기술하고, 당행이 지원자를 채용해야 하는 이유를 본인 강점을 바탕 ... .◆ 자기소개서 작성에 도움이 될 수 있는 자료이길 바랍니다.1. 본인이 수협은행에 지원한 동기를 구체적으로 기술하고, 당행이 지원자를 채용해야 하는 이유를 본인 강점을 바탕으로 작성 ... 하는 은행원’이라는 수협은행인재상에 부합하는 인물입니다. 대학 시절 경영학을 전공하며 금융기관의 구조와 회계, 마케팅 이론 등을 체계적으로 학습하였고, 졸업 이후에는 금융기관
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.03
  • [노인복지론] 노인 소득보장의 다양한 방법과 필요성에 대해 논하시오
    도록 하기 위한 제도이다. 노인복지법과 고령자고용촉진법에 의하여 노인작업장 운영, 구인?구직정보수집, 직업개발훈련, 고용정보센터 운용, 고령인재은행의 지정 등의 운영을 통하 ... 하고 문화적인 최저생활을 유지시켜줄 수 없는 경우를 말한다.5) 간접적 소득보장제도고령자고용촉지법에서는 55세 이상을 고령자, 50세-55세 미만인자를 준고령자로 규정하고 있다. 고령자 ... 의 취업을 위한 고용증진 제도의 목적은 고령자가 자신의 능력을 살려 그 능력에 맞는 일을 할 수 있도록 지원해 주고 촉진시켜 줌으로써 고령자의 고용안전과 국민경제 발전에 이바지 하
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.17
  • 노동시간 단축제, 주4일제에 관한 발표 PPT / 경영학과 PPT
    하는 제도 근무시간 단축제의 일환1. 개념 주 4 일제의 기대 효과 사회적 실업률 감소 인재 확보 근로자의 건강02 외국기업사례2. 외국기업사례 - 미국 Amazon – 노동시간 단축 ... , 은행 , 교육01 개념1. 개념 노동시간 단축 개념 기존 68 시간 노동 52 시간으로 단축 평일 40 시간 평일 40 시간 연장 12 시간 평일 12 시간 휴일 16 시간 ... 효과2. 외국기업사례 - 일본 일본의 사회적 상황 초고령화 사회의 간병 / 저출산시대의 양육 → 빈번한 이직과 이탈2. 외국기업사례 - 일본 일본의 정부주도 노동시간 감소 정책 연간
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 35페이지 | 3,300원 | 등록일 2021.01.04
  • 한국 평생교육 기관의 특징에 대해서 3가지 이상 서술하시오.
    는 평생교육기관들이 디지털 콘텐츠 제작 능력을 강화하고, 모바일·원격 교육 플랫폼을 활용하는 추세임을 보여준다. 이러한 온라인 중심의 교육 전환은 도시와 농촌, 근무자와 비근무자, 고령 ... 자와 청년 간 학습 격차를 해소할 수 있는 중요한 전환점이 되었다. 특히 이동이 어려운 고령자나 육아·가사로 외출이 제한되는 계층에게 온라인 교육은 새로운 기회의 장이 되고 있 ... 한국 사회는 고령화, 기술 발전, 고용 구조의 유연화 등 다양한 사회 변화 속에서 생애 전반에 걸친 학습의 필요성이 점점 강조되고 있다. 이러한 변화는 정규교육 외의 학습 기회
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.11
  • 하나은행 면접
    , 고령자를 위한 전용 창구 운영 등의 노력을 하고 있다고 알고 있습니다. 저 역시 모든 고객이 차별 없이 금융 서비스를 이용할 수 있도록 최선을 다해 지원하겠습니다."28. 하나은행 ... . 하나은행의 새로운 인재상인 '온기, 용기, 동기'에 대해 어떻게 생각하시나요?"온기'는 고객과 동료에 대한 따뜻한 마음, '용기'는 새로운 도전을 두려워하지 않는 자세, '동기 ... 습니다. 궁극적으로는 하나은행의 디지털 전환을 이끄는 핵심 인재로 성장하여 은행의 혁신과 발전에 기여하고 싶습니다."22. 최근 읽은 금융 관련 서적이나 기사가 있다면 소개해 주
    자기소개서 | 13페이지 | 4,500원 | 등록일 2025.03.03
  • 2025국민은행 자소서
    인재상을 부각시켰습니다.▣ 고령친화 금융상품 기획, 글로벌 금융시장 분석 스터디, 해외 교환학생 기간 중 자발적 세미나 개최 등 국민은행의 미래 금융 비전과 밀접하게 연결되는 실제 ... 국민은행자소서 2025년 국민은행 자기소개서 UB부문 KB국민은행은 지원자 본인에게 어떤 의미인지 기술하고, 은행원으로서 이루고 싶은 목표와 이를 달성하기 위한 계획을 소개 국민 ... 은행자소서 2025년 국민은행 자기소개서 UB부문 KB국민은행은 지원자 본인에게 어떤 의미인지 기술하고, 은행원으로서 이루고 싶은 목표와 이를 달성하기 위한 계획을 소개KB국민은행
    자기소개서 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.03.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    노동부의 정년제로 인해 일정한 연령에 도달하면 근로자의 의사나 능력과 무관하게 근로계약 관계를 종료시키는 제도가 있어 은퇴 후 나타날 수 있는 노인문제와 해결하기 위한 제도 및 정책에 대하여 논하시오
    다. 이러한 사실은 아직까지 고령자 취업에 관한 사회적 공감대가 형성되지 못한 때문으로 이해된다. 현재 우리나라의 노인의 구인 ? 구직센터로서 대표적인 기구는 노인취업알선센터와 고령인재 ... 은행 그리고 서울시에서 운영하고 있는 고령자취업센터 등이 있다. 취업알선기관의 주요기능은 노인을 상대로 한 취업의 상담 ? 알선, 사후관리와 노동시장의 정보제공, 진로상담, 구인처 ... 의 문제는 단순히 고령화의 속도를 더 높이는 것 뿐만 아니라, 궁극적으로 사회 노동력의 순환에 있어 악순환의 연결고리가 되고 있다. 이러한 사회적 배경에 있어 고령자의 근로의 질을 높
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.07.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    IBK기은 자기소개서
    하거나 소비자의 금융 생활을 도와주는 등의 다양한 역할을 하는 은행의 기능에 매력을 느꼈습니다. 이에 매경test, tesat, 무역영어 등 상경 관련 자격증을 취득하고 직접 경제신문 ... 을 이끌어냈고, 최우수 인턴으로 선정됐습니다.둘째, IBK은행의 맞춤형 성장 전략을 개발했습니다. IBK기업은행고령 인구 증가에 대한 대처방안으로는 고령층 친화 모바일앱 서비스 탑재 ... 스터디와 금융 소모임을 결성하여 진행하는 과정을 통해 여러 은행의 재무 구조와 진행 사업을 분석했습니다.그 중 특히 IBK기업은행은 중소기업의 보호와 상생을 위하여 노력하는 정책
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.03.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    지역사회간호학 [노인보건사업 요약정리 및 외국의 노인보건사업 및 정책]
    기능 강화, 고령자 고용정보센터의 운영, 고령인재은행의 지정, 중견전문인력 고용지원센터의 지정, 고령자 고용촉진을 위한 사업 등3) 노령인구의 경제활동 상태2016년 부산 ... ) 일본의 국민연금3. 치매 치료관리비 지원사업4. 노인장기요양보험제도5. 고용상 연령차별 금지 및 고령자고용촉진1) ‘고용상 연령차별금지 및 고령자고용촉진에 관한 법률‘이란2 ... 」통계청에 따르면 2017년 부산광역시의 고령자는 540천명으로 65세 이상 고령자는 전체인구의 15.7%를 차지하며, 2021년에는 20.4%로 초고령사회로 진입할 것을 예측
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.09.07 | 수정일 2022.09.13
  • 노인일자리창출과 소득보장 정책에 관하여
    고령자의 취업알선, 재취업 및 전직 지원 등 취업가능성의 개선방안⑤ 그 밖에 고령자의 고용촉진에 관한 주요시책(라) 취업지원① 직업능력개발훈련② 고령자고용정보센터 운영③ 고령인재 ... 은행 및 중견전문인력 고용지원센터의 지정④ 고령자 고용촉진을 위한 사업- 고령자에게 적합한 사회적 일자리의 창출- 고령자의 자영업 창업지원- 고령자를 대상으로 하는 취업박람회 ... 는 소득업장의 상시 근로자 수의 100분의 3(2) 고령자 고용촉진을 위한 세제지원사업주가 기준고용율을 초과하여 고령자를 추가로 고용하는 경우 조세를 감면할 수 있다.(3) 우선고용직종
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.09 | 수정일 2021.11.28
  • 4차 산업혁명 시대에 변화하는 직업에 대하여 필요한 역량과 직업진로 지도전략에 대하여 서술하고 자신의 직업과 진로에 대하여 적용하여 정리하시오. 과제점수 A+
    . 금융의 중심을 온라인으로 이동시키는 핀테크 ? 그 중 핵심인 블록체인기술지난 몇 년간 폐쇄된 국내 은행 지점은 500개가 넘고 이 기간에 은행을 떠난 은행원 수는 7000명이 넘 ... 는다. 앞으로 인공지능과 로봇이 본격적으로 도입되면 비대면 거래가 더욱 늘어나 은행지점 폐쇄와 금융인력 감축이 더 가속화 될 것이다. 이미 금융권은 IT기술을 기반으로 핀테크 ... (FinTech: 금융과 기술의 합성어, 정보 기술로 진화된 금융서비스)를 이용하고 있다. 우리나라에서도 핀테크가 발전하면서 카카오뱅크 같은 인터넷 은행이 생기고, 번거로운 공인인증서 갱신
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.23
  • [a+취득자료] 자신이 살고 있는 지역사회내에 있는 사회복지 기관에서 수행하고 있는 복지 서비스에 대해 조사하고 내용에 대한 자신의 의견을 제시하시오.
    , 장애인 주간보호센터, 중계아동발달지원센터, 강당, 요리 및 제빵교실 등이 운영되고 있고, 2층에는 사무실, 장년 및 고령인재은행, 방과 후 어린이집, 꿈꾸는 교실, 열매 교실 ... 하고 있다. 먼저 사례관리사업을 보자면 해당 기관에서는 소외 계층 지역 주민의 문제와 욕구를 파악하여 그 분석을 토대로 통합적인 복지 서비스를 제공해 문제 해결을 도모하고 대상자의 ... 안정과 역량을 강화하기 위해 사례관리사업을 운영하고 있다. 단계별로 보면 대상자 발굴 및 홍보 단계에서는 지역 내에서 보호가 필요하고 위기 상황에 노출되어 있는 대상자를 발굴해 생활
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.01.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    (2025학년도 2학기, 출석수업대체과제물, 발전행정론) 국가경쟁력의 의미와 내용을 설명하고, 우리나라의 국가경쟁력 수준에 대해서 설명하세요.
    을 드러낸다. 우리나라는 20세기 후반 '한강의 기적'으로 불리는 급속한 산업화와 수출 주도 성장을 통해 세계 10위권 경제 대국으로 도약하였다. 하지만 최근 저출산·고령화, 지정학 ... (병상·의사 수), 예방접종률, 직장 내 스트레스 지수 드이다.③정책적 함의: 정신건강 지원 확대, 워라밸 정책, 고령친화 의료 시스템 등이 필요하다.5) 기술 및 직업 교육 ... 률, 기업 내 훈련 참여율, 디지털 리터러시 등이다.③정책적 함의: 교육과정 혁신, 산학 협력 직업교육, 디지털 전환 인재 양성 등이 필요하다.6) 상품 시장 효율성(Goods
    방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.11.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    현대 조직 사회에 요구되는 인적자원관리 전문가의 역할은 어떠한 것인지 사례를 바탕으로 본인의 의견 위주로 논리적으로
    는 이력서를 분석해서 인력을 추천해주는 서비스이다. 이 서비스를 사용한 기업은 적합한 인재를 빠르게 채용할 수 있었다고 한다. 또 다른 사례로 한 은행은 HR 애널리틱스를 통해 인사 대상 ... . 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론인적자원관리 전문가는 한 조직에 인력을 관리하는 담당자로써, 최근 인적자원에 대한 가치가 커짐과 동시에 주목받고 있다. 현대의 조직들이 인적자원 관리에 주목 ... 을 의미한다. 셋째, 기술이 발전하면서 기술과 정보를 모두 다룰 수 있는 인적자원이 필요해졌다. 넷째, 한 기업에 연관되어있는 이해관계자들이 다양해지면서 이들이 요구하는 바가 다양해졌
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    2024 농은 상반기 서류합격
    의 실질적인 도움이 되는 인재가 되겠습니다. 농협은행의 가치를 알리는 인재가 되겠습니다.2. 특수은행인 농협은행의 행원은 지역 사회의 어려움에 대응하기 위해 봉사하고 기여하는 자세 ... 가 요구됩니다. 지원자께서는 본인께서 지원하는 지역의 다양한 어려움에 대처하기 위해 어떤 비전을 갖고 있으며, 은행원으로서 지역 사회에 어떠한 긍정적인 영향을 끼치고 싶은지 구체 ... 적으로 말씀해 주세요.※지원지역명 기재 가능제주지역은 농가 규모와 종사자 수가 감소하는 반면 고령 인구는 늘어나면서 1차 산업의 지속 가능성이 흔들리고 있습니다. 결국 1차 산업 인구
    자기소개서 | 2페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.02.09
  • 은퇴 후 적정한 노후생활을 위해 노령연금을 제외한 공 사적 제도에 대해
    , 고령인재은행의 지정 등의 운영을 통하여 노인의 취업을 알선하고 사업장에 대한 고령자 기준 고용률을 제조업은 2%, 운수업?부동산?임대업은 6%, 그 외 산업체는 3%이상 ... 는 65세 이상의 전체 노인에게 분기별로 31,200원씩 지급하고 있으나 건강한 노인의 경우에는 미흡한 수준이다.(2) 고용 제도고령자고용촉지법에서는 55세 이상을 고령자, 50세-55 ... 세 미만인자를 준고령자로 규정하고 있다. 고령자의 취업을 위한 고용증진 제도의 목적은 고령자가 자신의 능력을 살려 그 능력에 맞는 일을 할 수 있도록 지원해 주고 촉진시켜 줌
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.02
  • 사회복지행정론 프로그램개발 (생명의전화종합사회복지관)
    2) 2차 현장가. 고용노동부장년(고령자) 인재은행: 만 50세 이상 장년층을 대상으로 구직 구인상담, 알선 및 취업까지 무료로 연결해드리며 고용노동부에서 지정하여 운영되는 무료 ... 하는 복지과나. 주민과 함께하는 복지공동체 조성다. 찾아가는 서비스와 선도적인 생명존중 실천라. 항상 웃고 스스로 성장하는 인재5) 연혁(시작 년도)- 1986년 6월 28일6 ... ’는 저소득 고령 어르신들의 지속적인 사회참여 활동을 지원함으로써 사회적 관계 증진, 소득 보충 등 건강하고 활기찬 노후생활에 기여하며, 취약노인 가정 방문을 통해 일상생활을 안정
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    노인복지정책에 대해 조사하고 분석하시오
    인재은행, 고령자고용촉진제도 및 각종 세제 혜택 등 노인의 간접적인 소득을 보장하기 위한 제도가 있다.보건의료보장정책노인의료보장은 노인이 건강하고 질병을 손쉽게 해결할 수 있 ... 간접적인 소득을 보장해 주는 프로그램으로 철도 ․ 전철 등의 교통수단 운임의 할인이나 공공기관 입장료 할인 등의 제도가 있다. 이 밖에도 노인 취업알선센터와 노인공동작업장, 고령자 ... , 폐질 또는 사망 등 사회적 위험이 발생한 경우에 가입자의 각 출금을 주된 재원으로 하여 연금급여를 지급함으로써 국민의 생활안정과 복지를 증진시키고 자 하는 제도이다. 공공부조는 일반
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.31
  • 판매자 표지 자료 표지
    2025년 신한은행 개인금융 기업금융 일반 직무 합격 자기소개서
    세요. 800자 2. 은행원에게 가장 필요한 역량은 무엇이라고 생각하는지 작성하고 본인의 어떤 부분이 그에 부합하는지 기술해 주세요. 800자 3. 신한은행의 핵심가치는 바르게, 빠르 ... 게, 다르게 입니다. 당행의 핵심가치 중 하나를 실천했던 경험 및 그 경험이 신한은행 입행 후 어떤 장점으로 발휘될 수 있을지 기술해 주세요. 1000자 4. 은행 입행 10년 혹은 20 ... 하는지 작성하고 본인의 어떤 부분이 그에 부합하는지 기술해 주세요. 800자 제가 생각하는 은행원에게 가장 필요한 역량은 고객 중심의 커뮤니케이션 능력과 분석 기반의 문제 해결
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.17 | 수정일 2025.05.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    (노인복지론 4학년) 베이비붐 세대의 현황과 문제점을 파악하고, 이 문제해결 방법을 노인의 세 유형을 적용해 제시한 후 이중 내가 생각하는 바람직한 대응은 무엇인지를 논하시오
    로서 대표적인 기구는 노인취업알선센터와 고령자인재은행 그리고 서울시에서 운영하고 있는 고령자취업센터 등이 있다. 취업알선기관의 주요기능은 노인을 상대로 한 취업의 상담 ? 알선 ... 의 고령자 고용시책에는 정원 등으로 한계가 있기 때문에 취업기회가 많은 민간기업에서 적극으로 호응하지 않으면 많은 성과를 거두기 어려운 것이 현실이다. 취업하려는 노인에 비해 그 ... 들을 고용하려는 일자리는 턱없이 부족한 것도 현실이다. 이러한 사실은 아직까지 고령자 취업에 관한 사회적 공감대가 형성되지 못한 때문으로 이해된다.현재 우리나라의 노인의 구인 ? 구직센터
    방송통신대 | 11페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.09.24
  • 전문가요청 배너
해캠 AI 챗봇과 대화하기
챗봇으로 간편하게 상담해보세요.
2025년 11월 21일 금요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
3:08 오전
문서 초안을 생성해주는 EasyAI
안녕하세요 해피캠퍼스의 20년의 운영 노하우를 이용하여 당신만의 초안을 만들어주는 EasyAI 입니다.
저는 아래와 같이 작업을 도와드립니다.
- 주제만 입력하면 AI가 방대한 정보를 재가공하여, 최적의 목차와 내용을 자동으로 만들어 드립니다.
- 장문의 콘텐츠를 쉽고 빠르게 작성해 드립니다.
- 스토어에서 무료 이용권를 계정별로 1회 발급 받을 수 있습니다. 지금 바로 체험해 보세요!
이런 주제들을 입력해 보세요.
- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감