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"필요한핵심역량" 검색결과 1,161-1,180 / 65,494건

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    [A+] 2022 개정 교육과정 총론 문제점 및 개선방안, 분석, 비판적 고찰
    은 단순히 학습 내용의 변경을 넘어서, 교육 철학과 방향성, 그리고 미래 사회에서 필요역량을 학생들에게 효과적으로 전달할 방법에 대한 깊은 고민을 필요로 한다. 2022 개정 교육 ... 의 배경이 되었던 DeSeCo 프로젝트부터 2022 개정 교육과정의 배경이 된 OECD Education 2030까지 ‘핵심 역량’을 강조하는 동향이 계속되어 오고 있다. 역시나 ... 을 가르쳐야 하는지에 대한 사회적 요구도 계속해서 변화하고 있다. 이러한 "교육 과정 확장"은 교육과정 개발자와 학교에 이미 콘텐츠가 넘쳐나는 교육과정에 글로벌 역량, 디지털 활용
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.28 | 수정일 2024.09.20
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    사회복지사의 일반 영역과 확장 영역을 정리하고 사회복지사의 학장영역 중 하나를 선정하여 해당영역의 업무를 잘 수행하기 위한 사회복지사의 역량에는 어떤 것이 있을지 자신의 생각을 제시하세요
    영역에서는 해당 분야에서 요구되는 전문적 지식과 기술을 바탕으로 사회복지사의 역량이 더욱 세분화되고 있다.다. 군사회복지 영역에서 필요한 사회복지사 역량확장 영역 중 군사회복지 ... 한다.첫째로 필요역량은 군 조직에 대한 이해와 융화 능력이다. 군대는 일반 사회와 달리 계급 구조가 명확하고 부대 내 지시 체계가 엄격하게 구축되어 있다. 따라서 사회복지사 ... 사회복지사의 일반 영역과 확장 영역을 정리하고 사회복지사의 학장영역 중 하나를 선정하여 해당영역의 업무를 잘 수행하기 위한 사회복지사의 역량에는 어떤 것이 있을지 자신의 생각
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.25
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    일반적인 교육(학교교육)과 평생교육의 공통점과 차이점이 무엇인지 서술하시오.
    동기와 맥락이 각기 다르다. 직무 능력 향상, 자아실현, 여가·취미 활동, 사회 참여 역량 개발 등이 대표적 학습 목표이다. 성인 학습자는 자발적 참여자로서 자신의 관심사와 필요 ... 교육 등 다양한 형태로 제공되며, 학습자 주도의 학습 계획·실행·평가가 핵심이다.학교교육은 의무교육 제도를 통해 국민 대다수가 기본 학력을 보장받게 한다는 공공성을 지닌다. 국가 ... 등에서 뚜렷한 차이점을 보인다. 학교교육이 아동·청소년의 기초 역량 형성에 초점을 둔다면, 평생교육은 성인 학습자의 자율성과 전문성 확대를 도모한다. 또한 학교교육은 획일
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.12
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    [산업심리학]조직에서 교육훈련이 필요한 이유와 조직 구성원이 학습하도록 동기화 할 수 있는 방법을 기술하시오.
    으며, 교육훈련은 단순한 지식 전달을 넘어 조직문화 형성과 구성원의 동기 부여에 핵심적인 역할을 한다. 이 글에서는 조직에서 교육훈련이 필요한 이유를 자연스럽게 연결하여 설명 ... REPORT[산업심리학]주제 : 조직에서 교육훈련이 필요한 이유와 조직 구성원이 학습하도록 동기화 할 수 있는 방법을 기술하시오.< 목 차 >Ⅰ. 서론 -------------- ... ------------------------------Ⅱ. 본론 --------------------------------------------1. 조직에서 교육훈련이 필요한 이유
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.24
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    현재특수학교교육과정과 일반학교교육과정을 비교하고, 특수학교교육과정에서 아쉬운점이 있다면 무엇인지 자신의 의견
    하기 위해서는 교원을 대상으로 하는 현직연수가 필요하다. 학생 참여형 수업 활성화를 위한 과정중심평가 시행 방안에 관한 현직연수가 필요하다.(4) 교육과정 핵심역량① 자기관리 역량 ... ) 교육과정의 특징(4) 교육과정 핵심역량2. 특수교육과정의 아쉬운 점Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론코로나 환자가 천명대에 머무르면서 코로나로 인해 불안과 두려움은 여전하다. 무엇 ... ·운영할 수 있다.⑥ 학년 간 상호연계와 협력을 통해 학교교육과정을 유연하게 편성·운영할 수 있도록 학년군을 설정한다.2) 일반학교 교육과정미래사회가 요구하는 핵심역량을 함양하여 바른
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.18
  • 자신이 근무하고 싶은 조직(기업)과 담당하고 싶은 업무(부서)에 대해서 분석하시오.
    해 세계 철강기술 동향을 파악하고, 해외 철강기업과의 기술교류를 통해 핵심기술을 협업할 필요가 있다. 또한 외국 시설 공급업체와 협력하거나 모범 사례를 통해 역량개발을 지속하기 위해서 ... 역할을 해야 하는지, 경력을 쌓으려면 어떤 역량필요한지 등을 살펴보며 향후 자기소개를 위한 레퍼런스를 구축한다.본론포스코 생산기술/설비기술 직무 개요철강 엔지니어들은 원가 경쟁 ... 과 소통할 수 있는 열린 마음과 열정이 무엇보다 중요할 것이다.필요역량글로벌/연구 전문가로서의 역량국내외 철강논문을 통해 철강기술 발전 기반을 구축하고, 국내외 학술대회에 참석
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.23
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    청소년 멘토링 지도자의 역할과 책임에 대해 소개하고, 청소년 멘토로서의 역할에 필요하다고 생각되는 중요
    를 선도하고 인성과 창의력을 겸비한 인재 양성을 위해 전문적이고 과학적이며 체계적인 지도가 필요하다. 왜냐하면 이러한 핵심적인 역량을 갖춘 청소년지도사들이 청소년들의 성장과 발전 ... 들이 학교생활 중 남는 시간을 적극적으로 활용하는 주체적인 활동으로의,전환이 진행되고 있기 때문에, 청소년에 대한 지도방법은 청소년지도사가 지녀야 할 핵심적인 역량이다. 특히 디지털 시대 ... 청소년 지도방법론 청소년 멘토링 지도자의 역할과 책임에 대해 소개하고, 청소년 멘토로서의 역할에 필요하다고 생각되는 중요한 덕목 하나를 제시하시오. Ⅰ. 서론 현재 청소년
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.15
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    인적자원개발론-인적자원개발에서 요구되는 개인역량개발에 대한 자신의 경험을 기술하시오.
    인 적 자 원 개 발 론주 제♡ 인적자원개발에서 요구되는 개인역량개발에 대한자신의 경험을 기술하시오 ♡목 차I... 서 론II.. 본 론(1) 개인역량개발의 필요성(2) 역량개발 ... 와 행동을 개발하여 자신의 전문성을 향상시키는 과정이다.또한 조직에서 자신의 역량을 향상시키고, 조직의 성과를 증진시키는 핵심전략으로 간주되고 있는 것이 인적자원개발이므로, 인 ... 적자원개발에서 요구되는 개인역량개발의 필요성, 역량개발분야, 역량개발을 통한 성과를 나의 경험에 비추어 기술해 보도록 하겠다.II.. 본 론(1) 개인역량개발의 필요성우리는 급변
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.04
  • 혁신의 종류 4가지를 열거하고, 각 혁신의 구체적인 내용을 상세히 나열해 주시기 바랍니다.
    과 프로세스 혁신을 실행해야 한다.사회적 혁신사회혁신이란 조직 구성원들의 동기부여, 사기진작, 필요에 따른 근속연수 조절 및 구조조정, 핵심역량을 지닌 구성원 양성, 지식근로자 ... 할 필요가 있다.공정혁신 측면에서는 일부 산업은 국내보다는 해외에서 생산해 즉시 수출하는 것이 강점이다. 예를 들어 삼성의 베트남 반도체 공정이 좋은 예다. 희토류 등 핵심 소재 ... 내용들을 면밀하게 정리해보고, 결론부에서는 혁신을 실현할 수 있는 기업의 각성 필요성에 대한 나의 생각을 작성한다.본론전략적 혁신전략혁신은 그리스어로 병사를 뜻하는 스트라토스
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.10
  • 세계시민교육과 글로컬시민교육
    하는 글로컬 세계시민역량의 함양이라는 새로운 담론의 제안이 필요하다.다. 세계시민교육의 목표가 지구촌 곳곳의 상호의존성을 이해하고 전 지구적 문제에 대해 책임감을 가지고 실천하는 것이 ... 의 필요성 및 목적51. 세계시민교육의 필요성52. 글로컬시민교육의 필요성6 3. 세계시민교육의 목적7 4. 글로컬세계시민교육의 목적8Ⅲ. 세계시민교육의 등장배경91. 세계시민교육 ... 의 등장배경92. 글로컬세계시민교육의 등장배경10Ⅳ. 세계시민역량111. 역량이해하기112. 세계시민역량관련 선행 연구143. 세계시민교육역량194. 글로컬시민역량20Ⅴ. 세계시민교육
    리포트 | 39페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.07.07
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    청소년활동진흥원 홈페이지를 참고하여 자신이 거주하는 지역에 있는 청소년기관에서
    된다. 주요 내용으로 첫 번째는 다양한 미션해결을 통해서 도전정신과 자신감을 가지도록 한다. 두 번째는 개인이 가진 역량들이 그룹 내에서 필요한 요소임을 강조한다.4) 아름다운 도전 ... 등의 마음가짐 또는 사람됨과 관련된 핵심적인 가치나 덕목을 제시했다. 이러한 핵심가치, 덕목을 실천하는데 필요한 지식, 공감, 소통하는 의사소통능력이나 갈등해결능력 등이 통합 ... 의 역량 강화와 함께 사회속에서 살아가기 위한 성품을 학습하는데 핵심적인 요소라고 할 수 있다.이와 같은 인성교육의 효과는 다양한데 인성교육은 청소년의 의사소통 능력을 증진시키면서 자기
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.06
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    유아교육의 미래 전망
    하에 개인의 독창성이 강조되는 사회로 교육 분야에 있어 양질의 교육환경과 핵심역량내용을 제공하여 좀 더 우수한 글로벌 창의 인재 육성과 세계민주시민의 기초역량과 공동체 의식 배양 ... 전망할 수 있다. 또한, 양적으로 성장하던 한국 사회가 질적으로 성숙하게 되면서 '미래사회의 핵심역량개발을 고려한 교육과정이 유아교육단계에서도 고려되어야 하며, 한국 사회의 질 ... 들로 하여금 좀 더 다양한 능력을 키워 주고, 잠재력을 발굴해 줄 필요가 있음을 예측할 수 있다.넷째, 사회 변화에 따른 유아교육 분야에서의 고려사항을 살펴보면, 새로운 사회 위험요소
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.10.25
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    경희대 취업정보분석 1,2주차 정리 필기노트 (22-1)
    은 영업 부적합직무의 핵심역량을 갖고 있느냐예를들어 의사소통능력, pt능력 등등직무에 자신이 기여할 수 있는 것, 자신의 방법2. pt 면접문제 복합유형이 대세조직 내 의사소통능력 ... 시험 -> 면접 -> 신체검사기본역량 사기업은 아직도 기본역량 (자격증, 학점, 학과, 외국어 스펙) 반영이는 지원서, 자기소개서에 많이 반영핵심역량 (업종분석 다른 기업 포함 ... , 계열사 부서에서 필요한 인원 채용, 낚시형 인재최근 상황정기공채폐지, 상시채용 활성화2, 한국기업의 채용프로세스는 허들방식지원서 자기소개서 통과자만 필기시험 가능 ex 인적성검사
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.07.13
  • 우리나라 대학생의 리더십 개발요소와 개발구상
    적인 기량이다. 대학생이 갖추어야 할 역량목록(K-CESA, 한국대학생 핵심역량 진단검사)을 보게되면 K-CESA에서 제시하는 6개의 주요역량이 있다.- 의사소통 역량- 자원과 ... 정보 및 기술의 활용역량- 대인관계 역량- 글로벌 역량- 종합적 사고역량- 자기관리 역량우리나라 대학생들의 경우 글로벌 역량이 가장 부족하기 때문에 개발해야할 필요성이 있다고 생각 ... 려는 열정과 집념 등 기질이 가장 풍부해야 합니다.2. 우리나라 대학생들의 자질요소를 고려한 리더십 역량요소의 개발역량이란 과업을 감당하고 문제를 해결해 낼 수 있는 기술적이며 행동
    리포트 | 3페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.08.31
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    직무현장훈련(OJT)과 집합교육훈련(Off-JT)의 차이점과 최근 기업들의 실시 경향에 대해 사례를 제시
    실전역량, 그리고 필요역량의 제고가 가능한 정교화된 교육과정을 설계 및 제공해 핵심인재를 위해 자체개발한 종합실습시스템을 통해 평가결과 활용과 심층진단을 진행한다. 교육으로 인해 ... 에 적합한 인재육성을 위해 저성장기 시장 선도 위한 인재육성을 기조로 역량 강화와 미래시장 선도할 사업가 및 핵심인재 육성에 초점을 맞추고 있다. 고객가치 창출을 통한 시장선도 ... 맞춤형 교육과 신사업 및 전략사업 육성, 생애 주기별 교육, 교육의 효과와 효율성 제고를 위한 교육이 고도화를 핵심과제로 선정해 적극 추진한다.1) 사업가와 핵심인재의 실전역량 배양
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.22
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    인력개발과활용_인적자원관리_기업의 인력선발 방법
    아질 거라 예측된다.수시채용에서는 채용직무에 대한 필요역량이나 자격조건을 구체적으로 요구하는 기업들이 많다. 지원하려는 직무에 관한 전공지식이나 관련 분야의 역량 및 경험이 부족 ... 양성 프로그램 '우아한 테크 코스'를 도입했으며 채용 연계 프로그램 '우아한 테크 캠프'도 함께 운영 중이다. 기술적 역량과 더불어 팀 프로젝트를 통해 개발자에 필요 ... 가 참여해 수강생들에게 피드백을 제공한다는 것이다.성장잠재력을 갖춘 지원자에게 실무 경험을 통해 자신의 역량을 강화할 수 있는 좋은 기회를 제공하고, 필요한 인재를 직접 키우겠다는 의지를 보여준다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.15
  • 간호리더십 사례 분석 보고서
    자신이 가진 능력과 기술을 사용하고자 도전하며, 다른 사람이 한 공헌에 대해 마음을 나누는 진심으로 공감하는 등의 간호리더십역량을 계속 키울 필요가 있는 것이다. 신규간호사 간호 ... 제공 등의 간호리더십역량은 간호관리자가 볼 때 실제 중요하지 않다기보다 신규간호사 시기로 볼 때 지금 당장 개발하는 것보다 점진적 개발이 필요한 간호리더십 역량으로 보았기 때문일 ... 은 간호관리자가 보기에 신규간호사의 간호리더십역량 중 불필요한 강점 항목이다. 따라서 간호관리자는 신규간호사가 다른 사람의 의사결정을 지지해주는 노력을 줄이고 집중 개선노력이 필요
    리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.25
  • 리더십을 개발하기 위해서는 어떤 경험과 학습의 과정을 거쳐야 하는지 설명하시오.
    의 미래를 좌우할 핵심 과제임을 시사한다. 본 과제에서는 리더십을 개발하기 위해 요구되는 다양한 경험과 학습 과정을 살펴보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 현장 경험리더십 역량은 실제 업무 ... 다. 기업이나 기관에서 운영하는 리더십 연수나 워크숍에서는 의사소통 기술, 팀 빌딩, 갈등 관리, 전략적 사고 등 핵심 리더십 기술을 훈련한다. 강의, 토론, 사례 연구, 역할 ... 를 활용하여 지속적으로 지식을 업데이트하는 태도가 요구된다.아울러 피드백과 코칭, 멘토링을 통한 성장 역시 리더십 개발의 핵심이다. 혼자만의 경험으로는 자신의 강점과 약점
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.02
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    4주 2차시에서 혁신의 특성들이 혁신 수명주기의 단계에 따라 어떻게 변화하는지에 대해 학습했습니다. 혁신 수명주기의 단계별 특성에 대해 사례를 포함하여 설명하시오.
    단계에서 혁신에 집중해야 합니다.최근 시장 및 제품 혁신이 가속화됨에 따라 독자적 원천기술 개발을 위한 핵심기술역량을 바탕으로 외부 역량을 적극 발굴하거나 활용하는 것이 필요 ... Ⅰ. 서론많은 혁신적인 제품을 출시하는 혁신기업은 탄탄한 기술적인 역량을 가지고 있을 뿐만 아니라 혁신적인 다양한 요소를 가지고 있다.제품혁신은 기술역량, 핵심기술집중, 원천기술 ... 개발, 외부역량과의 탐색 및 협업 등 다양한 요소의 조합이 필요합니다. 혁신적인 제품을 지속적으로 출시하는 회사는 일반적으로 강력한 기본 역량을 갖추고 있으며 성장 비즈니스에 필수
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.19
  • 인력개발과활용_인적자원개발의 목적과 필요성을 개인 수준, 조직 수준, 국가 수준의 관점에서 설명하시오.
    는 광범위한 영향을 미치는 핵심적인 요소로 자리매김하고 있다. 따라서 인적자원개발의 목적과 필요성을 개인, 조직, 국가의 세 가지 관점에서 다각적으로 고찰하는 것은 현대 사회 ... 수준에서의 인적자원개발의 목적과 필요성개인 수준에서 인적자원개발은 주로 개인의 역량 강화와 경력 개발을 목적으로 한다. 이는 개인이 자신의 잠재력을 최대한 발휘하고, 직업적인 성취 ... 인적자원개발의 목적과 필요성을 개인 수준, 조직 수준, 국가 수준의 관점에서 설명하시오.I. 서론현대 사회는 지식 기반 경제로의 전환과 함께 글로벌화, 기술 혁신, 인구 고령화
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.10
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2025년 07월 07일 월요일
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