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"기업지배구조개선" 검색결과 1,121-1,140 / 17,271건

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    전기자동차, 휴대폰 등 각종 제품이나 서비스 중 하나를 골라서 효과적인 마케팅 믹스를 생각
    에 긍정적인 영향을 끼쳤다.최근 들어 기업의 사회적 책무가 화두로 떠오르며 기업은 이러한 트렌드에 맞춰 경영측면에서 환경, 사회 및 지배구조 요소를 중요시 여기는 ESG 경영 ... 의 마케팅믹스2. 시사점Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론기업이라면 이득을 창출해야겠지만 미국의 아웃도어브랜드 파타고니아는 새옷을 사기보다 헌옷을 재활용하라고 촉구한다. 지구를 살리는 행동이 거창한 행동 ... 거나 오래 입은 제품이라면 수선하고 물려 입도록 권장하며 기업에게 재활용 제품 생산 및 유기농 원단 사용을 요구하도록 만든다. 그래서 지구와 사람을 생각하는 기업을 지지할 수 있는 마인드
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.30
  • 小規模株式會社의 監査制度에 관한 批判的 考察 (Critical Review on Auditor System for Small Scale Joint Stock Company)
    어서는 그러한 소규모기업을 특정화하여 이들 기업에 대해서는 기존의 기업지배구조의 틀로부터 벗어나 감사 등의 실효성을 높이는 방법이 강구되었다고 할 수 있겠는데, 이의 구체적인 실현 ... 이 우선 주식회사의 규모를 자본규모로 분류하고, 그 규모가 일정규모이하인 경우를 소규모주식회사로 칭하여 이에 속하는 기업의 경우는 기존의 주식회사 지배구조 중 불필요한 기관은 선택 ... 으로 취급하여 가볍게 보고 대상기업지배구조에 관한 실효성과 편리성만을 추구한 나머지 주식회사제도의 기본적인 체계와 이론을 뒤흔드는 입법조치로 받아들여 질 수 있음을 간과한 것
    논문 | 24페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.26 | 수정일 2025.06.04
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    사회복지정책 발달이론에 대해 정리하고 각 이론의 장, 단점을 설명하시오
    의 논리(“사회란 소수의 엘리트 집단을 정점으로 한 피라미드 구조로 이루어져 있으며 정책은 엘리트들이 사회의 개량과 개선을 위해 헌신한 노력의 결과로 대중에게 일방적, 하향 ... 되는 계기가 된다.이러한 이론의 장점은 기업복지, 직업복지 등 여러 사회적인 복지영역을 포함하고 있으며 사회적인 변동에 의한 사회복지정책의 변화와 제도 등을 설명하기 용이 ... 하다. 사회을 제공한다는 것이 장점이다. 그러나, 경제나 기술이 사회복지정책의 내용과 구조를 결정한다는 것은 지나친 결정론이라는 한계가 있다. 또한, 가치와 이데올로기, 민주화, 계급
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.03 | 수정일 2023.02.06
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    독후감_기업가치란무엇인가
    하고 활용하는 것만으로는 가치가 생기지 않는다. 오히려 더 많은 현금 흐름을 만들어낼 수 있을 때 가치가 생긴다. 수익을 성장시키거나 ROIC 개선을 하지 않으면 기업 가치의 변화 ... 하다. 경영자는 다른 사업과 고유한 연관관계를 유지하고, 뛰어난 능력과 더 나은 통찰력을 가져야 하며, 지배구조를 확실히 해야 하고, 인재, 자본, 정부, 공급자, 고객에 대한 ... 독후감기업 가치란 무엇인가‘기업 가치란 무엇인가’ 독후감주식시장에 진입해서 투자를 하다보면, 수많은 투자자가 기술적 분석에 의존하는 경우를 많이 보게 된다. 차트의 유형을 토대
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24
  • SK재벌의 지주회사체제 전환과 그 문제점 (The transformation into holding company system and its problems : The case of SK Chaebol)
    을 보여주고자 한다(3절). 마지막으로는 기존의 정부의 지주회사 관련 정책의 문제점과 대안을 제시해본다(4절).기업지배구조 개혁방안으로서 정부의 지주회사 정책과 SK재벌의 지주회사 ... 으로 본 논문에서는 본격적으로 다루지는 않았으나 지주회사 제도 개선기업의 이해당사자들의 참여라는 측면에서 모색될 필요도 있다. 예를 들면 그동안 법외조직이었던 구조조정본부 ... 었다는 점이다. 둘째, 최태원이 지배주주로 있는 SK C&C(주)가 지주회사 체제 바깥에서 그룹의 지주회사인 SK(주)를 지배하는 구조를 갖게 됨으로써 실질적인 지주회사가 체제 내
    논문 | 27페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.27 | 수정일 2025.07.04
  • 생산관리 국내 기업 중 외국으로 공장 또는 사업체를 이전한 사례 또는 과거 외국으로 입지를 이전한 기업들 중 최근 다시 국내로 회귀(리쇼어링)하는 기업의 사례를 조사하라.
    성이 떨어지는 상황을 감내해야 하는 상황에 내몰릴 수 밖에 없다. 한마디로 우리나라의 규제의 정책은 중소기업이 몸집을 불리기 어려운 구조라고 할 수 있다. 또한 기업 지배구조의 변화 ... 의 인구 문제 또한 우리나라에 있는 경쟁력을 잃게 될 산업들의 문제점 개선의 한 목소리를 내고 있었다. 그렇다면 어떠한 기업들이 현재 국내로 회귀를 하고 있는지 제도적인 개선의 문제 ... 의 개선이 필요하다고 말하고 있다.한국경제연구원에 따르면 일정 수준의 인센만 부여한다면 해외 진출 기업의 6%가 회기 할 수 있다고 말한다. 그 정도면 약 13만 명의 고용효과
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.26
  • 서비스마케팅-주위에서 대기관리를 잘하고 있는 서비스기업(점포)의 사례
    이 전환되고 있습니다. 이런 변화의 가운데 기업들은 ESG라고 하여 환경, 사회, 지배구조라 하여 거기에 해당하는 항목을 만들어 기업의 장기적인 생존에 번영까지 직결되는 핵심적인 가치 ... ), 사회(Social), 지배구조(Governance)를 조합한 단어입니다. 기업 경영은 지속가능성을 달성하기 위한 3가지 요소입니다. 기업을 운영하면서 얼마나 친환경적이며, 사회 ... 입장으로는 당장 기업 구조를 바꿀 수가 없으므로 탄소 중립을 진행할 예정입니다. 결국, 전 세계는 현재 탄소 관련 문제를 국내에 국한되는 것이 아닐 것입니다. (4) 기업의 투자 앞
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.19
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    [A+과제] 사회복지학개론 _ 사회복지 실천 분야(아동, 청소년, 여성, 장애인, 노인, 다문화 등)중 한가지를 선택한 후 분야 별 사회복지정책의 실태와 문제점을 분석하고 사회복지적 개선 방향에 대한 의견을 제시하시오
    1. 서론 _ 기능론(구조기능주의)과 갈등론의 도식적 비교사회복지실천 분야 중 대한민국에서 가장 문제가 되고 있는 분야는 저출산 문제라고 생각합니다. 전 세계적으로 대한민국 ... 의 출산율을 바닥을 보이고 있으며 이는 대한민국의 고령화 문제를 더욱 가속화 시키고 있습니다. 따라서 저출산 문제, 고령화 문제를 기능론과 갈등이론에 각각 비교하여 문제점과 개선 방향 ... 에 대한 의견을 제시하도록 하겠습니다.구분기능론(구조기능주의)갈등이론기본 입장사회는 균형과 조화를 이루며, 사회 구성원들은 그 안에서 공유된 규범이나 가치에 폭넓게 합의함사회를 구성
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.25 | 수정일 2023.01.13
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    한국마사회 조직 구조의 문제 사례분석 및 개선방안_연세대 A+
    한국마사회 조직 구조의 문제 사례 및 개선방안- 목 차 -I. 서론 ... 마사회는 국민들에게 질타의 대상으로 떠올라있다. 직원의 자살과 인사특혜논란, 노조와의 갈등으로 기업의 위기상황이 연이어 이어지고 있는 것이다.3. 조직의 구조적 분석조직은 목적 ... 한 경영을 위해서는 변화하는 환경에 대응할 수 있는 능력이 공기업에게도 예외없이 필수적이다. 따라서 국내의 공기업들도 공기업의 관료적이고 기계적인 조직구조에서 나타나는 비효율성을 최소
    리포트 | 15페이지 | 4,900원 | 등록일 2020.12.20
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    관료제 주의의 특성과 문제점은 무엇인지 설명하시오
    구조가 존재한다. 계층 구조는 조직 내의 권한과 책임이 명확하게 규정되어 있음을 의미한다. 예를 들어, 대기업의 경우 CEO, 부사장, 이사, 팀장, 팀원 등의 계층 구조가 존재 ... 한다. 이는 업무의 효율적인 분담과 원활한 의사소통을 가능하게 한다. 2019년 기준으로 Fortune 500 기업의 90% 이상이 명확한 계층 구조를 갖추고 있다.둘째, 규칙 ... Ⅰ. 서론관료제는 현대 사회에서 다양한 조직 형태로 존재하며, 정부 기관, 기업, 교육 기관 등에서 중요한 역할을 한다. 관료제의 기원은 고대까지 거슬러 올라가며, 체계적이고 효율
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.10
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    [A+과제] [마케팅원론] 마케팅 환경변화에 따른 전략에 대해 살펴보고 사례를 들어 전략의 필요성에 대해 조사해 보세요.
    구도에서 협업하며 더불어 경쟁하는 것이 글로벌 트렌드가 되었다. 핀테크 기업은 규모의 경제로써 이익 창출이 가능한 결제와 대출, 보험 중심의 시장지배력을 확대한다. 이것만 보 ... 환경적 측면에서 큰 변화를 겪고 있다. 이처럼 마케팅환경이 급변하고 있는 오늘날의 상황에서 각 기업의 마케팅 측면에서의 최선의 접근 방식을 각 조직 특성에 맞게 고민하는 것이 무엇 ... 성 추정을 목표로 한다. 예컨대 총인구 규모나 연령별 인구, 인구 지역 분포나 가구 구성 등이 이에 해당한다. 총인구 규모 증감이 시장의 크기에 영향을 주어 기업의 매출액을 결정
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.17
  • 이러닝 경상대학교 ncs직업기초 7주차 레포트
    확실규제 낮음 쉽게 변화 가능3. 매트릭스 조직구조의 특징을 설명하여라.매트릭스 조직구조의 특징기능 조직 구조를 근간으로 프로젝트별로 필요한 인력을 기능 부서에서 차출하여 배정 ... 메트릭스, 집단행동을 개선하는 방법으로 역할연기등이 있음6. 집단의사결정의 장점과 단점을 설명하여라.장점단점홀로 판단하여 결정하는 위험성 극복의사결정 왜곡의 가능성이 있음다양 ... 한 의견 수렴 가능시간낭비 및 소수지배7. 의사결정 프로세스를 도식화 하고 주요 활동에 대하여 설명하여라.확인단계 개발단계 선택단계8. Porter의 경쟁세력모델에서 5가지 경쟁세력
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.09.03 | 수정일 2021.10.22
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    (사회복지조사론) 우리사회에는 다양한 차별이 존재하고 있다. 관심있는 차별 주제를 선정하여 해당 차별 현황을
    의 한계를 극복하고 고위직에 오르기가 매우 어렵다. 그래서 우리나라 여성들, 그 중에서도 특히 직장 생활을 하는 여성 근로자들은 우리나라 기업 환경에서 남성과 여성에 대한 구조적인 불 ... 위한 향후 과제를 작성하시오목차1. 서론2. 본론1) 차별 주제 선정 및 현황 설명2) 관련 지표 캡쳐3) 차별 해소 및 개선을 위한 향후 과제가. 남녀고용평등법 시행 강화나. 일 ... -가정 양립 가능한 기업 환경 조성3. 결론4. 참고문헌1. 서론차별은 수준이나 등급에 차이를 두어 구별하고, 각 집단을 서로 다르게 취급하는 것을 말한다. 자유민주주의 사회
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.08
  • 인적자원(Human Resource)의 인적자본(Human Capital)으로 전환 전략
    개발보다 수행능력을 향상시키기 위해 현재 직무나 미래 직무 개선에 필요한 교육과 훈련 프로그램 중심이어서 지속적인 수행개선을 이루지 못하여 세계화 · 국제화 · 과학기술의 발달 · 노동시장의 구조적 변화 · 고령사회 등 다양한 변화에 한계점을 나타내었다. ... 이름 : 박** 과목 : 인적자원개발론과제 : 인적자원(Human Resource)의 인적자본(Human Capital)으로 전환 전략현재 다양한 기업들이 우수한 인재를 확보하기 ... 위해 우수한 인재를 육성하기 위해 전력을 다하고 있다. 기업은 사람들이 모여서 일을 통해 원하는 것을 얻는 곳으로 정의할 수 있으며 그 기업이 성공적이기 위해서는 기본적으로 훌륭
    리포트 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.11.23
  • 리더십의 개념(베스트 리더와 워스트 리더)
    작성하시오.-Best Leader와 Worst Leader의 특징에 대해 기술하고, 이를 바탕으로 스스로를 평가하고 자신의 개선점을 작성하시오.-자신 또는 조직에서 제안할 수 있 ... 수 있다.1)가장 기본적인 관리직능이다. 경영 관리란 기업의 관리는 물론 지방자치단체 학교, 병원, 군대, 가정 등 모든 조직체의 운영에 공동으로 사용되는 용어이다. 폐욜이 설명 ... 했듯이 계획, 조직, 지휘, 조정, 통제하는 5가지 요소를 말한다.2)현대에 와서도 중요한 역할인 의사결정이다. 사이몬은 기업 활동 전반을 의사결정과정이라고 했다. 여러 대책
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.16
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    마케팅 철학의 개념과 마케팅 철학 단계 5가지를 정리한 후 향후 마케팅 철학은 어떻게 변할 것인지에 대한 방향성을 제시하시오.
    또는 개인에게 차별화된 제품을 마케팅함으로써 고객에 대한 시장 지배력을 강화하는 시대가 도래했다고 보아야 할 것이다. 또한 마케팅과 삶이 하나되는 상황 속에서 복잡한 유통구조를 절약 ... 가 상품이나 용역을 소비자에게 유통시키는 일련의 과정으로써 조직의 목표를 만족시키기 교환 창출을 위해 실행하는 것을 의미할 수 있다. 기업은 마케팅을 통해서 상품이나 서비스를 생산 ... 자에서 소비자로 원활한 유통을 진행하게 되는데 이러한 마케팅을 성공적으로 수행하기 위해 서비스의 질을 높이고 유통과정을 개선하는 등의 혁신을 추구하게 된다. 그럼 본론을 통해 이런
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.04
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    바람직한 마케팅조사에 대해 예를 들어 논술하시오
    컴퓨팅 시장의 33%를 차지하는 것을 감안한다면 막강한 지배력을 행사한다고 생각하지 않을 수 없다. 이 밖에도 MS나 구글 등 미국 기업이 사실상 세계적인 클라우드 컴퓨팅 시장을 장악 ... 를 통한 오프라인 매장 만족도 조사3. 마케팅 시사점Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론이제는 선택이 아닌 필수가 된 기업의 마케팅조사의 기능은 문제해결의 관점에서 시장상황을 객관적으로 조사 및 반영 ... 해 잘못된 의사결정을 막아주는 것과 의사결정자의 관점에서는 책임부담을 덜어주는 점, 또한 기업과 시장의 관점에서 두 대상의 괴리현상을 축소하고 경영적 측면에서는 주먹구구식 경영한계
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.28
  • 여성은 생애주기에 따라 여러 가지 불평등을 경험하게 되는데 성불평등의 현황과 정책제도의 문제점 및 개선점을 성인지적 관점에서 기술하시오.
    평등이 점차 사회의 지배적인 구조로 자리 잡게 된다. 특히 우리나라의 경우 유교적인 가치에서 비롯된 남존여비 사상, 가부장제 등으로 서구에 비해 성 불평등 현상이 더욱 심하 ... 주제여성은 생애주기에 따라 여러 가지 불평등을 경험하게 되는데 성불평등의 현황과 정책제도의 문제점 및 개선점을 성인지적 관점에서 기술하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 성불평등 ... 원인1. 가부장제와 자본주의2. 가족 이데올로기Ⅲ. 성인지적 관점이란?Ⅳ. 여성의 관점에서 본 불평등 실태Ⅴ. 성불평등 극복을 위한 정책 및 개선방안1. 성불평등 극복을 위하 정책2
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.09.08
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    경영전략, 기업의 외부환경분석 발표 피피티
    ocial(사회) G overnance(지배구조) 각 앞 글자를 따온 약자로 기업의 비재무적인 성과를 판단하는 기준트윈 트랜스포메이션디지털 트윈은 가상 환경에 있는 물리적 자산 ... 기업의 외부환경 분석 STRATEGIC MANAGEMENT CHAPTER 3외부환경분석에 대한 이해 학습목표 외부환경 분석을 왜 해야할까 ? 마이클 포터의 산업구조 분석 모형 ... 디지털 전환과 ESG 경영노키아 , 모토롤라의 몰락 시장경쟁을 외면한 기업의 결말기존 경쟁자간 경쟁 경도 구매자의 교섭력 공급자의 교섭력 대체제의 위협 신규 진입자의 위협 마이클포터
    리포트 | 24페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.02
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    리더십과 관리를 비교 설명하시오.
    어야 만족스러운 삶을 살 수 있을 거라고 본능적으로 느꼈기 때문이다. 21살에 학우들의 학교생활을 개선하고자 과학생회장이 되었다. 같은 전공 학우들을 이끄는 리더가 되었고 학우 ... 와의 신뢰를 기반으로 관계를 쌓으며 개선사항을 수렴하여 과 대표로서 대학 학생 복지 정책 경진대회 참가하여 1등을 수상한 경험이 있다. 나는 어떤 유형의 리더이고 조직 내 관리자의 역할 ... 조직에서 구성원들을 이끌고 구조화하고 촉진하기 위해 타인들에게 의도적으로 영향력을 행사하는 것이다. 조직의 목표 달성을 위해 영향력을 행사하는 것이 리더십이라면 관리는 특정 목표
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.28
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2025년 08월 19일 화요일
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