"급여제공결과평가"의 검색결과 입니다.

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급여제공결과평가 병원동행 보건의료정책변화 재가노인정책 간호정책

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"급여제공결과평가" 검색결과 1,121-1,140 / 14,075건

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2025년 대학병원 원무과 직무 합격 자소서

성을 체감했습니다.저는 지원을 위해 의료보험사, 병원코디네이터, CS리더스관리사 자격증을 취득하거나 준비 중에 있습니다. 특히 의료보험 관련 자격증을 통해 급여 및 비급여의 구분 ... , 건강보험청구 프로세스, 의료수가에 대한 기초 지식을 습득하며 이론적인 기반을 다졌습니다. 이러한 지식은 환자 응대 시 정확한 정보를 제공하는 데 큰 강점이 될 것이라 자신합니다.환자 ... 의 입장을 이해하고 진심으로 응대할 준비가 되어 있습니다. 환자의 첫인상과 마지막 인상을 책임지는 원무과의 일원으로서, 따뜻하고 전문적인 서비스를 제공하고자 지원하게 되었습니다.2

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.18

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[인적자원관리] 당신은 사무기기 판매회사의 인적자원 담당자이다. 회사에서는 콜센터를 운영하고 있는데 직원은 고객이 전화로 문의하거나 불만을 제기한 사항에 대해 해결한다. 그래서 콜센터 직원에 대한 성과관리는 얼마나 빨리 전화 상담을 완료하고 다음 대기자에게 응답하는지의 생산성에 초점을 둔다. 성과를 측정하기 위해 회사는 전자모니터링을 활용한다.

태도에 대한 업무 모니터링의 결과 또한 성과평가에 반영되어 직원들의 성과급여에 영향을 준다.이러한 전자모니터링 시스템이 시행되는 목적은 업무수행의 관찰과 그 결과의 피드백을 통해 ... 의 전반적인 목표를 수립하여 개별 직원들이 회사에 얼마나 기여하는지를 알 수 있다. 또한 관련분야에 관한 충분한 지식을 갖추고 있으며 직원들을 관찰하는 위치에서 적절한 피드백과 코치를 제공하기 때문에 직원들의 성과를 정확히 평가할 수 있다. ... 의 컴퓨터로 직원들의 근무·휴식 여부, 하루 누적콜수, 실제 콜시간 및 목표 콜시간 초과 여부 등과 같은 근태 현황과 업무실적을 상세하게 확인하고 기록한다. 이러한 업무 모니터링 결과

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.04

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노인장기요양보험,노인장기요양보험 이란,장기요양급여,장기요양 등급,할당 장기요양 등급 표

요양급여를 제공하는 사회보험제도다 . 국민건강보험가입자 ( 피부양자 포함 ) 는 기본적으로 장기요양보험 수급대상이 된다 . 또 소득과 상관없이 건강보험가입자 또는 의료급여수급 ... 되었다 . 특히 사회보험 의 경우 사회보험의 사회적 목표를 실현하기 위해 피보험자 , 보험료 납부자 , 급여 제공자는 공동으로 그리고 책임을 가지고 협력해야 한다 . 독일의 사회보험제도 주관 ... -------------p.2-3 3. 분석내용 ① . 할당 ② . 급여 ③ . 전달체계 ④ . 재원 -------------------------p.4-10 4 . 외국사례 --

리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.03

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학점은행제 조직행동론 과제 A0 입니다! (과제점수는 만점)

을 살펴보자면 ‘공정성 이론’이 있다. 공정성 이론이란 종업원들은 자신이 투입한 노력에 대한 보상이 타인과 비교했을 때, 공정한가를 스스로 평가한다. 이 평가의 결과에 따라 동기부여 ... 되는 정도가 달라진다. 자신을 조직구성원이나, 다른 사람과 비교 했을 때, 본인의 투입 대비 보상비율을 비교해보면서 공정하게 대우를 받는지 평가하는데, 자신의 보상이 적다고 느껴 ... 지거나, 자신의 성과가 급여에 영향을 미치지 않는다는 것을 알게 되면 노력을 줄인다. 또 이로 인해 임금인상을 요구할 수도 있고, 다른 회사로 이직을 할 수도 있다. 이러한 이론

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.02.12 | 수정일 2024.11.13

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전략적 직무관리를 통하여 개인과 조직은 동반 성장할 수 있다는 이유와 구체적 사례

제공해 핵심인재를 위해 자체개발한 종합실습시스템을 통해 평가결과 활용과 심층진단을 진행한다. 교육으로 인해 배운 지식 및 경험에 대해 사업여건에 맞게 통합적용함으로써 자신의 약점 ... 를 수립해 구성원이 추구해야 될 가치에 대해 확실시 한다. 또한 평가와 보상기준을 정확히 함으로써 직무가치를 반영해 임금체계를 구축할 수 있다. 이는 급여의 형평성 향상에도 도움 ... 의 쌍방향 토론이 가능함으로써 더욱 다양한 피드백과 평가활동에 참여하는 새로운 교육방식으로 결과적으로 기업의 성장과 발전의 도모를 도울 수 있다.이처럼 인적자원관리의 전문가라면 구성원

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.01

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기존의 여성복지실천과 여성주의 관점의 여성복지실천의 차이점과 공통점을 체계적으로 서술하고 여성주의 관점에서 여성복지론의 필요성에 대하여 자신의 생각을 서술하시오

하면서 젠더질서를 무시한다고 지적한다. 즉 가사?돌봄노동 담당자로서 여성은 공공부조에서 제공하는 급여를 가족내에서 재분배하는 부담과 모성 이데올로기 사이에서 다른 가족 구성원에 비해더 많 ... 하는 경향이 존재하였다. 박진아(2000)는 여성주의 상담자와 전통적인 상담자의 여성문제에 대한 인식과 실천의 정도를 파악하였는데, 연구결과로서 전통적 상담을 실시하는 상담자는 여성 ... 의 입안이나 실행, 그리고 결과에 이르기까지 기존 사회의 성별분업체계를 고수하거나 재강화하고 있음을 내포하고 있다. 예를 들어 각종 유족연금이나 연금분할 수급권 등 사회보험에서의 파생

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.28

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실습분야 정책 서비스 이해(노인요양원)

장기이용계획서의 제공, 장기요양급여의 관리 및 평가, 수급자에 대한 정보 제공·안내 및 상담 등 장기요양급여 관련 이용지원에 관한 사항, 재가 및 시설 급여비용의 심사 및 지급 ... 다. 등급판정 결과 대상자로 확정되면 국민건강보험공단에서는 장기요양인정서·표준장기요양이용계획서를 통지하게 되고, 이를 기반으로 하여 재가·요양 시설에서는 장기요양급여 이용계약과 급여 ... 의 제공이 시작된다.(2) 급여 내용현행 장기요양급여는 크게 재가급여, 시설급여, 특별현금급여로 나누어진다.재가급여의 경우는 방문요양, 방문목욕, 방문간호, 주·야간 보호, 단기 보호

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.10

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보건의료서비스 시장의 성과를 제고하기 위해 정부가 취할 수 있는 정책수단의 종류와 예상되는 결과를 3가지 이상 제시해보시오.

인센티브 제공, 그리고 정보 제공 및 투명성 강화에 대해 살펴보고, 각 정책의 예상 결과와 효과를 분석해 보고자 한다. 이를 통해 정부가 보건의료서비스 개선을 위해 어떤 정책적 방향 ... 기 위해 성과 기반 보상 제도를 도입할 수 있다. 예를 들어, 환자 만족도 조사 결과에 따라 의료기관에 보조금을 지급하거나, 진료 성과에 따라 차등 보상을 제공하는 방식이다. 이 ... 보건의료서비스 시장의 성과를 제고하기 위해 정부가 취할 수 있는 정책수단의 종류와 예상되는 결과를 3가지 이상 제시해보시오.Ⅰ. 서론보건의료서비스는 국민의 건강과 복지 수준

방송통신대 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.31

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자신이 원하는(관심있는) 연구주제를 설정하고 그 연구주제를 해결할 수 있는 방법으로 양적연구와 질적연구

객관적이고 검증 가능한 평가가 가능해지고, 한 번의 조사 결과가 단순히 그 한 번의 조사로 끝나는 것이 아니라 이 조사를 통해서 도출한 결과물을 다른 비슷한 사례에도 적용할 수 ... 을 해결해 보기로 하겠다.II. 본론1. 조사 방법의 선택현재 시행되고 있는 저출산 정책들의 효과성을 평가하기 위해서는 질적 조사 방법보다는 양적 조사 방법을 사용하는 것이 적합 ... 하는 데 도움이 되었다는 사실이 입증되어야 하는데, 이러한 객관적이고 산술적인 결과를 도출할 수 있는 것은 질적 조사보다는 양적 조사이다. 양적 조사는 계량화를 통해서 조사를 실시하기

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.31

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장기요양보호법 2020년개정부분 및 목록

노인장기요양보험법제1장 총칙제1조(목적)제2조(정의)제3조(장기요양급여 제공의 기본원칙)제4조(국가 및 지방자치단체의 책무 등)제5조(장기요양급여에 관한 국가정책방향)제6조(장기 ... (요양병원간병비)제5장 장기요양급여의 제공제27조(장기요양급여의 제공)제27조의2(특별현금급여수급계좌)제28조(장기요양급여의 월 한도액)제28조의2(급여외행위의 제공 금지)제29조 ... 하지 아니하거나 답변을 거절한 경우 장기요양급여의 전부 또는 일부를 제공하지 아니하게 할 수 있다. ② 공단은 장기요양급여를 받고 있거나 받을 수 있는 자가 장기요양기관이 거짓

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.09.22

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2024년도 계리직공무원 보험일반 요점정리 합격자료

?위험의 분산 -위험을 서로 분담 ⇒ 자율적인 시장거래에 의함 ?대수의 법칙 -표본이 클수록 결과가 예측한 확률에 가까워진다는 통계학 ⇒ 보험자의 위험 예측능력 향상 ?실손보상의 원리 ... -개별위험→집단위험으로 전환 -불확실손실→확정 손실로 전환 -개인손실→전체손실로 분산 단, 발생빈도/규모가 동종 or 비슷해야함 2. 보험의 특성 3. 위험의 구분 1) 발생결과 ... 프로세스 구축 ?판매 관련 평가&보상체계의 적정성 제고 ?보험소비자와의 정보 불균형 해소 1) 보험회사 내부 영업윤리 모집질서 개선을 통한 보험 소비자보호 ●완전판매 문화정착 ●불공정

시험자료 | 22페이지 | 20,000원 | 등록일 2024.11.06 | 수정일 2025.03.05

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조직에서 동기부여에 대한 관심의 필요성과 공정성이론이 자신에게 어떠한 면에서 더욱 절실히 적용되어야 하는지를 논리적으로 제시하시오

는 조직 내 모든 절차와 제도가 투명하고 공정하게 운영되어야 한다. 이를 위해 공정한 성과 평가 시스템을 도입하고, 구성원들이 평가 결과에 대해 피드백을 제공할 수 있는 체계를 마련 ... 전체의 성과에도 큰 영향을 미친다. 특히, 동기부여가 충분하지 않으면 업무의 질이 저하되고, 이는 조직의 경쟁력을 약화시키는 결과를 초래한다.2) 동기부여의 다양한 유형동기부여 ... 은 외부 요인에 의해 행동하는 것을 의미한다. 예를 들어, 내적 동기부여는 업무 자체에서 오는 성취감이나 자기계발 욕구에서 비롯될 수 있으며, 외적 동기부여는 급여 인상, 승진

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.09

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가족수준실천기술

보건’의 사용을 줄이는 결과를 가져왔고, ‘의료보호를 받는 요양원 수용인원’에 대한 수용증가를 낳았다.?6. 보호제공 결과- 간호제공 행위는 간호자의 보건과 직장고용상태, 개인 ... 장애, 의료치료에 따라 담당하는 상이한 치료체계가 존재하나 이들의 상황 에 맞는 진료를 제공할 준비 부족⑤ 대부분의 경우에 있어서 가족구성원이 일차적인 치료자로서, 보이지 않 ... 는 장기치료 체 계의 주축 돌임.?3. 간호의 근본적 속성1) 성별 차이- ‘가족 간호제공자’ 라는 용어는 ‘기본적, 일차적인 간호사’ 와 같은 의미로 쓰이는 데, 가족 성원 중 여성

시험자료 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.06

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우리나라 사회복지서비스 전달체계의 유형과 특성을 기술하고, 최근 제기되는 이슈들을 중심으로 문제점을 체계적으로 분석하여 그 결과를 토대로 개선방안을 제시하시오.

하여, 대상에게 어떤 형태의 급여를 지급할지에 대한 고려도 필수적이다. 이러한 급여는 현물, 현금, 권력, 인증서, 그리고 기회의 형태로 제공될 수 있다. 이와 더불어, 서비스 ... 적으로 충족시키는 데 있다. 이는 서비스 대상자의 자격을 심사하고 평가하는 과정을 포함한다. 서비스의 제공과정과 절차는 전달체계 내에서 대상자와 밀접한 관계를 맺으며 이루어지고, 이 전달 ... 사회복지행정론우리나라 사회복지서비스 전달체계의 유형과 특성을 기술하고, 최근 제기되는 이슈들을 중심으로 문제점을 체계적으로 분석하여 그 결과를 토대로 개선방안을 제시하시오.서론

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.18

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기업 내 종업원들을 평가하는 제도(방법)에는 어떠한 것들이 있는지 2개 이상 설명하고, 본인이 생각하기에 가장 효과적인 방법은 어떠한 것인지 작성하시오.

는 평가대상자에게 적절하고 설득력 있는 결과를 제공한다는 점에서 평가의 공정성 인식에 긍정적인 영향을 미칠 수 있다. 다만 다양한 평가자와 평가방법으로 인해 오류가 발생할 가능 ... 이다. 다면평가의 실제 활용에서 개발목적은 평가목표보다 비중이 크다. 급여나 승진 등 경영 결정에 활용되기보다는 응답자들의 발전과 성장을 개선하는 데 초점이 맞춰진다는 얘기다. 이 ... 성도 배제할 수 없다.평가자와 평가자가 다면평가의 의미, 목적, 내용, 절차에 대한 충분한 이해를 가지고 있다면 편향된 평가 결과보다는 다면평가 결과에서 공정성을 느끼고 이를 자기계발

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.07

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사회복지정책론_사회복지정책예산은 국가의 예산과 소중한 기부자들의 기부 및 후원으로 이루어져 있다. 최근엔 사회복지전문가의 책임성을 들어 사회복지정책의 효과성을 과학적으로 증명을 요구하는 평가제도가 강화되기에 이르렀다. 본 과제는 사회복지정책의 기능 중에서 긍정적 기능과 부정적 기능을 고찰하고, 보다 효과적인 사회복지정책이 되기 위한 복지정책의 한계

을 한다. 예를 들어, 실업급여 제도는 일자리를 잃은 사람들에게 일정 기간 동안 경제적 지원을 제공하여 생계를 유지할 수 있게 돕는다. 이러한 제도는 개인의 위기 상황에서도 최소한 ... 을 위한 해결 방안을 아래와 같이 제시합니다.첫째, 정책 효과성 평가를 위해, 사회복지정책의 집행 과정과 결과를 정기적으로 모니터링하고, 이를 바탕으로 정책의 성과를 평가하는 체계 ... 을 요구하는 평가제도가 강화되기에 이르렀다. 본 과제는 사회복지정책의 기능 중에서 긍정적 기능과 부정적 기능을 고찰하고, 보다 효과적인 사회복지정책이 되기 위한 복지정책의 한계(부정

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.23

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우리나라 노인보건 복지 정책 현황 및 개선방안 (주로 의료보장)

급여서비스를 제공하는 것이다노인의 경우 경제적인 어려움과 건강쇠약 및 여러 가지 질병의 문제가 상대적으로 크게 작용하므로 노인들에게 중요한 의료보장제도로서의 역할을 하고 있다.3 ... 66세 이상, 2년마다)생활습관 평가(만 70세)정신건강검사(만70세)노인신체기능검사(만 66, 70, 80세)만66세 이상 의료급여수급권자를 대상으로 하여 맞춤형 건강진단을 통하 ... 서 수행하기 어려운 노인들에게 신체활동, 가사활동의 지원 등의 장기요양급여를 제공하여 노후의 건강증진 및 생활안정을 도모하고 그 가족의 부담을 줄여주는 사회보장제도이다.65세 이상

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.09.11

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간호학과 과제_노인장기요양보헙법, 치매관리법 요약 정리

및 선정, 치매연구사업 결과의 평가 및 활용, 재가치매환자관리사업에 관련된 교육ㆍ훈련 및 지원 업무, 치매관리에 관한 홍보, 치매와 관련된 정보ㆍ통계의 수집ㆍ분석 및 제공, 치매 ... 에게 제공하는 신체활동 또는 가사활동 지원 등의 장기요양급여에 관한 사항을 규정하여 노후의 건강증진 및 생활안정을 도모하고 그 가족의 부담을 덜어줌으로써 국민의 삶의 질을 향상 ... 국민건강보험공단02.장기요양인정 및 장기요양등급판정등급판정위원회03.장기요양인정서, 표준 장기요양 이용계획송부서국민건강보험공단04.장기요양급여 이용계약 및 장기요양 급여 제공장기요양

방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.06.13

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지역사회간호_ 의료인력 확대정책_ 보고서_ A+자료

전 조정 * 중재 및 선제적 보상 활성화)⑨ 불가항력 의료사고 보상 강화⑩ 응급실 안전 강화(6) 보상체계 공정성 제고⑪ 공정하고 충분한 필수의료 보상⑫ 비급여 관리체계 확립5 ... ) 기대효과6) 장점 및 단점2. 국외 사례조사 및 비교분석과 벤치마킹 9~121) 일본 사례 분석(1) 의대 증원 정책 배경(2) 의대 증원 정책 결과 및 단기적 대안(3) 장기 ... 적 대안 및 지역 정원 제도(4) 한국과의 비교 및 벤치마킹 가능성2) 호주 사례 분석(1) 의대 정원 증원 정책 배경(2) 정책 주요 내용(3) 정책 결과 및 의료 인프라 개선(4

리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.15

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논문요약 및 간호적용

의약품 안전성과 관련된 정보를 의사와 약사에게 컴퓨터 화면으로 실시간으로 제공하여, 부적절한 약물 사용을 사전에 점검하는 서비스를 말함.▶ 국내 의약품안전사용서비스의 점검 절차(1 ... 사유기재 후 최종적으로 처방내역 전송(2) 약국 : 환자의 처방전에 기재된 의약품 정보를 조제 단계에서 심평원으로 전송(3) 심평원 : 환자별 투약정보DB 점검 후 관련 결과와 의사 ... 의 예외사유를 약사에게 제공함. 약사는 예외사유에 대해 의사와 사전협의하여 처방변경 및 예외사유를 기재 후 조재내역을 완료 전송하는 프로세스를 거쳐 완성됨.▶ 예외사유 기재 방식

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.25

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